MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN XÂY DỰNG VÀ KINH DOANH ĐỊA ỐC HÒA BÌNH.PDF

... GIÁO D C VÀ ÀO T O I H C KINH T THÀNH PH H CHÍ MINH PHÙNG KH C C NG M T S GI I PHÁP HOÀN THI N QU N TR NGU N NHÂN L C T I CÔNG TY C PH N XÂY D NG VÀ KINH DOANH A C HÒA BÌNH LU N V N TH C S KINH T ... Qu n tr kinh doanh Mã s : 60340102 NG IH NG D N KHOA H C: PGS.TS H TI N D NG Thành ph H Chí Minh N m 2012 -i- - -ii- Tôi xin cam oan t s gi i pháp hoàn thi ông ty c ph n xây d ng kinh doanh a ... b công nhân viên HBC: Công ty c ph n kinh doanh a HBT - - Phú Yên H QT: H i ng qu n tr HTQLCL: H th ng qu n lý ch t l ng -vii- TP HCM: Thành ph H Chí Minh -viii- M công tác -ix- - logic cho công...

Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần công nghiệp và xuất nhập khẩu cao su.pdf

... nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp Xuất nhập Cao su Trang 57 3.1 Định hướng phát triển Trang 57 3.2 Một số giải pháp hồn thiện quản trị nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp ... THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN CƠNG NGHIỆP VÀ XUẤT NHẬP KHẨU CAO SU 2.1 TỔNG QUAN VỀ TÌNH HÌNH SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CƠNG TY CỔ PHẦN CƠNG NGHIỆP VÀ XUẤT NHẬP KHẨU CAO SU 2.1.1 ... Một số giải pháp hồn thiện quản trị nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp Xuất nhập Cao su ” làm luận văn tốt nghiệp nhằm gĩp phần thiết thực cho việc hoạch định cơng tác quản lý nguồn nhân...

85
1,551
15

Luận văn thạc sĩ vè một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần CP Công nghiệp và XNK cao su

... Một số giải pháp hồn thiện quản trị nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp Xuất nhập Cao su ” làm luận văn tốt nghiệp nhằm gĩp phần thiết thực cho việc hoạch định cơng tác quản lý nguồn nhân ... nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp Xuất nhập Cao su Trang 57 3.1 Định hướng phát triển Trang 57 3.2 Một số giải pháp hồn thiện quản trị nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp ... nhập Cao su “ phần gồm nội dung giải vấn đề mang tính chất lý luận quản trị nguồn nhân Chương : “Phân tích thực trạng quản trị nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp Xuất nhập Cao su “ phần...

85
3,924
32

134 Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần công nghiệp và Xuất nhập khẩu Cao su

... pháp nguồn nhân lực Công ty cổ phần Công nghiệp Xuất nhập Cao su .Trang 57 3.1 Đònh hướng phát triển Trang 57 3.2 Một số giải pháp hoàn thiện quản trò nguồn nhân lực Công ty cổ phần ... hình quản lý sử dụng nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp Xuất nhập Cao su +Đề xuất số giải pháp nhằm ổn định phát triển lực lượng lao động Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp Xuất nhập Cao su Phạm ... THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN CƠNG NGHIỆP VÀ XUẤT NHẬP KHẨU CAO SU 2.1 TỔNG QUAN VỀ TÌNH HÌNH SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CƠNG TY CỔ PHẦN CƠNG NGHIỆP VÀ XUẤT NHẬP KHẨU CAO SU 2.1.1...

86
1,132
13

luận văn quản trị nhân lực Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần may Nhà Bè

... : Cơ sở lý luận quản trị nguồn nhân lực Chương : Khái quát tổng công ty May Nhà Bè Chương : Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tổng công ty cổ phần May Nhà Bè Kết luận Tài liệu ... Đánh giá thực trạng tình hình quản lý sử dụng nguồn nhân lực công ty may Nhà Bè Đề xuất số giải pháp nhằm ổn định phát triển lực lượng lao động Công ty cổ phần May Nhà Bè Phạm vi nghiên cứu đề tài ... người lao động Luận văn nghiên cứu giải pháp phát triển nguồn nhân lực doanh nghiệp Do nói nguồn nhân lực luận văn nguồn nhân lực doanh nghiệp (1) Trần Kim Dung, Quản trị nguồn nhân lực (NXB Thống...

78
1,291
1

MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN XÂY DỰNG ĐIỆN 3 LUẬN VĂN THẠC SĨ.PDF

... trạng quản trị nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Tư vấn xây dựng điện Chương III: Một số giải pháp hồn thiện quản trị nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Tư vấn xây dựng điện 5 CHƯƠNG I TỔNG QUAN VỀ QUẢN ... cơng ty .54 3. 1.2 Quan điểm quản trị nguồn nhân lực 54 3. 1 .3 Mục tiêu quản trị nguồn nhân lực .55 3. 2 Một số giải pháp hồn thiện quản trị nguồn nhân lực .56 3. 2.1 Nhóm giải pháp ... ĐINH VĂN BÌNH MỘT SỐ GIẢI PHÁP HỒN THIỆN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN XÂY DỰNG ĐIỆN Chun ngành: Quản trị kinh doanh Mã số : 6 034 0102 LUẬN VĂN THẠC SĨ KINH TẾ...

139
1,772
23

Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần viễn thông tin học bưu điện - chi nhánh Hồ Chí Minh

... TL - - - - - - 25% 11% 9% - - - - - - - - - - 1% - - - - - - 25% - - - 0% Tuy n m i - - - - - - 25% 25% 40 16% Thôi vi c - - - - - - 20% 16% - - Chuy n qua b ph n khác - - - - - - 20% - - - - ... qua - - - - - - 20% - - - - Tuy n m i - - - - 40% 20% 15 29% - 26% Thôi vi c - - - - - - - - 14 25% 33 25% Chuy n qua b ph n khác - - 14% 14% - - 2% 1% Chuy n t b ph n khác qua - - 29% - - - - - ... 50% - - - - 18% - - - - 9% 13% - - 6% 7% i i i i Tuy n m i 2011 i Thôi vi c - - 10% 29% 10% 19% 14 15% Chuy n qua b ph n khác - - - - - - - - - - - - Chuy n t b ph n khác qua - - - - - - - - - -...

Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần vàng bạc đá quý Phú Nhuận (PNJ)

... giải pháp hoàn thiện công tác quản trị NNL Chương Luận văn 17 CHƯƠNG PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG QUẢN TRỊ NNL TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN VÀNG BẠC ĐÁ QUÝ PHÚ NHUẬN 2.1 Giới thiệu Công Ty Cổ Phần Vàng Bạc Đá ... nguồn nhân lực Chương 2: Thực trạng quản trị nguồn nhân lực Công ty PNJ Chương 3: Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực Công ty PNJ CHƯƠNG TỔNG QUAN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC 1.1 ... -0o0 - NGUYỄN QUANG TRUNG MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN VÀNG BẠC ĐÁ QUÝ PHÚ NHUẬN (PNJ) Chuyên ngành: Quản trị kinh doanh Mã số: 60.34.05 LUẬN VĂN THẠC...

119
6,212
38

Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư xây dựng và vật liệu đồng nai

... DỤC VÀ ĐÀO TẠO ĐẠI HỌC NÔNG LÂM TP HỒ CHÍ MINH NGUYỂN KHÁNH LINH MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG VÀ VẬT LIỆU ĐỒNG NAI Ngành: Quản Trị Kinh ... có nguồn cội, điểm bắt đầu để xuất phát Đối với Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng Vật liệu Đồng Nai Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng Vật liệu Đồng Nai mang tiền thân Xí nghiệp khai thác cát Đồng Nai ... 26/02/2007 Tổng Giám đốc Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng Vật liệu Đồng Nai Khi Công ty Cổ phần Đầu tư Xây dựng Vật liệu Đồng Nai thành lập, năm đầu, với số vốn ỏi khiến công ty gặp không khó khăn...

Một số giải pháp hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại công ty cổ phần vật liệu và xây dựng Thanh Hoá

... sở lý luận quản lý nguồn nhân lực Chương II Thực trạng quản lý nguồn nhân lực công ty cổ phần vật liệu xây dựng Thanh Hóa Chương III Một số giải pháp hoàn thiên quản lý nguồn nhân lực công ty cổ ... Thực trạng quản lý nguồn nhân lực công ty Cổ phần vật liệu xây dựng Thanh Hoá I Giới thiệu chung công ty Qúa trình hình thành phát triển Công ty cổ phần vật liệu xây dựng Thanh Hoá tiền thân ... gọi công ty vật liệu xây dựng Thanh Hoá - Tháng 9/2000: sát nhập vào công ty xây dựng công trình kỹ thuật đô thị Thanh Hoá thuộc sở xây dựng Thanh Hoá với tên gọi xí nghiệp vật liệu xây dựng...

Một số giải pháp hoàn thiện quản lý nguồn nhân lực tại công ty cổ phần vật liệu và xây dựng Thanh Hoá

... công tác quản lý hạch toán vật liệu, công cụ dụng cụ công ty thực việc đánh giá vật liệu, công cụ dụng cụ theo giá thực tế: - Giá thực tế vật liệu, công cụ dụng cụ nhập kho: Tại Công ty CP sản ... quan đến nhập xuất vật liệu vào sổ chi tiết vật liệu kế toán tiến hành cộng sổ chi tiết vật liệu để tính tổng số nhập xuất số tồn kho thứ vật liệu số lợng lẫn giá trị Số lợng vật liệu nhập xuất, ... kỳ + Giá thực tế vật liệu nhập kỳ Số lợng vật liệu tồn đầu kỳ + Số lợng vật liệu nhập kỳ Giá thực tế vật liệu xuất dùng = Số lợng vật liệu xuất dùng X Giá đơn vị bình quân Phơng pháp phù hợp với...

Một số biện pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực tại công ty cổ phần ứng dụng khoa học máy tính ACS

... vào nguồn lực tài 10 Chơng II Thực trạng công tác quản trị nhân lực Công ty cổ phần ứng dụng khoa học máy tính ACS 2.1 Quá trình hình thành phát triển công ty: 2.1.1 Lch s hỡnh thnh Cụng ty c ... hoàn thiện tốt công tác quản trị nhân lực doanh nghiệp 40 công tác mà cán công nhân viên Công ty cần phải quan tâm lu ý Trớc hết, Công ty phải hình thành tổ kiểm tra giám sát công việc công nhân ... động làm cho Công ty chủ động so với công ty khác Hạn chế công tác sử dụng tạo động lực cho ngời lao động Trong công tác sử dụng lao động Công ty sử dụng số biện pháp tạo động lực cho ngời lao...

Một số giải pháp hoàn thiện quản trị nguồn nhân lực của Công ty cổ phần Công nghiệp và Xuất nhập khẩu Cao su

... hình quản lý sử dụng nguồn nhân lực Công ty cổ phần Công nghiệp Xuất nhập Cao su +Đề xuất số giải pháp nhằm ổn định phát triển lực lượng lao động Công ty cổ phần Công nghiệp Xuất nhập Cao su Phạm ... THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP VÀ XUẤT NHẬP KHẨU CAO SU 2.1 TỔNG QUAN VỀ TÌNH HÌNH SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN CÔNG NGHIỆP VÀ XUẤT NHẬP KHẨU CAO SU 2.1.1 ... pháp nguồn nhân lực Công ty cổ phần Công nghiệp Xuất nhập Cao su .Trang 57 3.1 Định hướng phát triển .Trang 57 3.2 Một số giải pháp hồn thiện quản trị nguồn nhân lực Công ty cổ phần...

Một số giải pháp hòan thiện quản trị nguồn nhân lực của công ty cổ phần công nghiệp và xuất nhập khẩu cao su

... THỰC TRẠNG NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY CỔ PHẦN CƠNG NGHIỆP VÀ XUẤT NHẬP KHẨU CAO SU 2.1 TỔNG QUAN VỀ TÌNH HÌNH SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CƠNG TY CỔ PHẦN CƠNG NGHIỆP VÀ XUẤT NHẬP KHẨU CAO SU 2.1.1 ... nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp Xuất nhập Cao su Trang 57 3.1 Định hướng phát triển Trang 57 3.2 Một số giải pháp hồn thiện quản trị nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp ... Một số giải pháp hồn thiện quản trị nguồn nhân lực Cơng ty cổ phần Cơng nghiệp Xuất nhập Cao su ” làm luận văn tốt nghiệp nhằm gĩp phần thiết thực cho việc hoạch định cơng tác quản lý nguồn nhân...

Xem thêm