0

sản phẩm cuối cùng của phân tích công việc

Bảng câu hỏi phân tích công việc để xác định nhiệm vụ của một công việc mới

Bảng câu hỏi phân tích công việc để xác định nhiệm vụ của một công việc mới

Kỹ năng quản lý

... Mẫu Bảng câu hỏi phân tích công việc để xác định nhiệm vụ của một công việc mới• File đính kèm có hai Bảng câu hỏi phân tích công việc.  Bảng đầu tiên dành cho các công việc văn phòng và ... quy tắc trong công việc, và cấp độ thực hiện công việc cần đạt được. Điểm qua các nhiệm vụ của vị trí công việc này.• Lập kế hoạch, ủy quyền, truyền đạt và kiểm soát các công việc đã giao và ... vị công việc. • Xem xét tài liệu cho một vị trí công việc mới và cho vị trí đã có sự sửa đổi. • Trình để được phê duyệt việc sửa đổi một vị trí công việc. • Phỏng vấn các ứng viên đến xin việc...
  • 5
  • 9,516
  • 121
Một số giải pháp về thị trường tiêu thụ sản phẩm đóng tàu của Tập đoàn công nghiệp tàu thuỷ Việt Nam trong bối cảnh khủng hoảng kinh tế toàn cầu

Một số giải pháp về thị trường tiêu thụ sản phẩm đóng tàu của Tập đoàn công nghiệp tàu thuỷ Việt Nam trong bối cảnh khủng hoảng kinh tế toàn cầu

Kinh tế - Thương mại

... tiêu thụ theo chủng loại sản phẩmphần trăm lượng tiêu thụ của mỗi loại sản phẩm trên tổng lượng tiêu thụ của doanh nghiệp. Nó cho biết trong số các chủng loại sản phẩm của doanh nghiệp, loại ... hoạch sản xuất hợp lý đối với từng loại sản phẩm. Cơ cấu thị trường tiêu thụ sản phẩm theo khu vực là phần trăm lượng sản phẩm tiêu thụ của mỗi khu vực thị trường trên tổng lượng tiêu thụ của ... tiêu thụ của doanh nghiệpThị phần của doanh nghiệp = x 100% Tổng mức doanh thu của thị trườngHoặc: Số sản phẩm bán ra của doanh nghiệpThị phần của doanh nghiệp = x 100% Tổng sản phẩm tiêu...
  • 102
  • 807
  • 0
MỤC ĐÍCH VÀ TẦM QUAN TRỌNG CỦA CÔNG TÁC PHÂN TÍCH CÔNG VIỆC TRONG DOANH NGHIỆP

MỤC ĐÍCH VÀ TẦM QUAN TRỌNG CỦA CÔNG TÁC PHÂN TÍCH CÔNG VIỆC TRONG DOANH NGHIỆP

Quản trị kinh doanh

... ĐÍCH VÀ TẦM QUAN TRỌNG CỦA CÔNG TÁC PHÂN TÍCH CÔNG VIỆC TRONG DOANH NGHIỆPI. MỤCĐÍCHCỦAPHÂNTÍCHCÔNGVIỆC Phân tích công việc là một việc làm quan trọng mà tất cả các công ty đều phảithực hiện ... nhiệm của một công việc nào đó, mối tương quan của công việc đó với công việc khác, kiến thức và kĩnăng cần thiết và các điều kiện làm việc Từ những thông tin đó nhà quản trịsẽ biết công việc ... giá trị của mỗi công việc. Muốn vậy phải hiểu được bản chất của công việc và những bộphận cấu thành liên quan đến công việc ấy cũng như các tác động vàphạmảnhhưởng có thể có của mỗi công việc. ...
  • 13
  • 4,605
  • 12
Góp ý công tác phân tích công việc tại công ty tư vấn xây dựng điện I.docx

Góp ý công tác phân tích công việc tại công ty tư vấn xây dựng điện I.docx

Quản trị kinh doanh

... ĐÍCH VÀ TẦM QUAN TRỌNG CỦA CÔNG TÁC PHÂN TÍCH CÔNG VIỆC TRONG DOANH NGHIỆPI. MỤC ĐÍCH CỦA PHÂN TÍCH CÔNG VIỆC Phân tích công việc là một việc làm quan trọng mà tất cả các công ty đều phải thực ... gia thi công công trình. Từ qui trình trên có thể thấy sản phẩm của công ty là sản phẩm đơn chiếc và đặc điểm công việc ở đây là lao động bằng trí tuệ. Sản phẩm của công ty là sản phẩm đặc ... hiện công việc hiện tại công việc của mình, hai chuyên viên này cũng là người nắm rõ được công việc của CBCNV. Đối với chuyên viên phụ trách về công tác ĐT PTNNL trong khi thực hiện công việc...
  • 76
  • 856
  • 15
Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Công ty Cổ phần Đầu tư PV-INCONESS.docx

Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Công ty Cổ phần Đầu tư PV-INCONESS.docx

Quản trị kinh doanh

... hiện phân tích công việc: + Xác định trình tự các bước tiến hành phân tích công việc. + Xác định mục đích phân tích công việc và các công việc cần phân tích. + Lựa chọn người thực hiện công ... hành phân tích công việc Công tác phân tích công việc gồm nhiều hoạt động vì vậy việc phân chia quá trình phân tích công việc ra thành bao nhiêu bước ở các tổ chức khác nhau có thể khác nhau. Phân ... Vai trò của phòng nhân sự trong công tác phân tích công việc Phân tích công việc thuộc trách nhiệm của phòng nhân sự, phòng nhân sự phải giữ vai trò chính. Công tác phân tích công việc phải...
  • 113
  • 1,158
  • 23
Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam - VINASINCO.docx

Hoàn thiện công tác phân tích công việc và đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đầu tư và Dịch vụ Đô thị Việt Nam - VINASINCO.docx

Kế toán

... trên một tầm cao chiến lược mới.1.2 Phân tích công việc và lợi ích của phân tích công việc 1.2.1 Khái niệm và nội dung của phân tích công việc Phân tích công việc là hoạt động cơ sở đầu tiên cho ... 1.2.2 Lợi ích của phân tích công việc 1.2.2.1 Phân tích công việc ảnh hưởng đến sự thực hiện công việc của người lao động111 Sdd, trang 538 Như vậy công tác phân tích công việc tại công ty VINASINCO ... công việc có liên quan đến công tác phân tích công việc. - Các cán bộ phân tích công việc sẽ tiến hành xử lý thông tin thu thập được, sau đó tiến hành viết các văn bản của phân tích công việc...
  • 172
  • 2,131
  • 21
PHÂN TÍCH CÔNG VIỆC

PHÂN TÍCH CÔNG VIỆC

Quản trị kinh doanh

... thực hiện công việc đó.Bước 6: Xây dựng bảng mô tả công việc và bảng tiêu chuẩn công việc. 2- Các phương pháp phân tích công việc: 2.1. Phương pháp phân tích công việc trên cơ sở của việc đánh ... công việc tốt nhất. I. Nội dung cơ bản của phân tích công việc: 1.1. Khái niệm:- Phân tích công việc là những công việc, thủ tục xác định quyền hạn, trách nhiệm, kỹ năng theo yêu cầu của công ... tạp của công việc. 1 - Xác định những chức năng chủ yếu trong thực hiện công việc thông thường, có thể phân loại đượcPhaân tích coâng vieäc Page 1 of 9PHÂN TÍCH CÔNG VIỆC Phân tích công việc...
  • 9
  • 953
  • 20
Nâng cao hiệu quả hoạt động phân tích công việc ở bộ phân cơ quan Tổng công ty Sông Đà

Nâng cao hiệu quả hoạt động phân tích công việc ở bộ phân cơ quan Tổng công ty Sông Đà

Quản trị kinh doanh

... biết phân tích công việc là gì? Tại sao phải tiến hành phân tích công việc? Sự phân cấp quản lí, cơ cấu tổ chức của cơ quan TCT cũng là một trong những lí do hạn chế hiệu quả của phân tích công ... Lập kế hoạch phân tích công việc: Xác định công việc nào cần phân tích, thời điểm cần tiến hành, tiến hành ở bộ phận nào, cán bộ phân tích là ai, trình tự tiến hành phân tích công việc. Vũ Kiều ... động phân tích công việc, vì thế ngời cán bộ phân tích có trách nhiệm phổ biến cho toàn thể cán bộ công nhân viên cơ quan Tổng công ty biết tầm quan trọng của hoạt động phân tích công việc. ...
  • 75
  • 894
  • 6
Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Công ty Cổ phần Đầu tư PV-INCONES

Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Công ty Cổ phần Đầu tư PV-INCONES

Kinh tế - Thương mại

... hiện phân tích công việc: + Xác định trình tựcác bước tiến hành phân tích công việc. + Xác định mục đích phân tích công việc và các công việc cần phân tích. + Lựa chọn người thực hiện công tác phân ... quả của phân tích công việc. - Các yếu tố thuộc về cán bộ phân tích công việc Cán bộ phân tích công việc là người chịu trách nhiệm, là người có vai trò chính trong công tác phân tích công việc. ... động, phân tích công việc lần đầu tiên được thực hiện.- Phân tích công việc mới phát sinh, khi tổ chức có những công việc mới xuất hiện.- Phân tích mang tính chất nâng cấp công việc, khi công việc...
  • 113
  • 648
  • 4
Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên, Môi trường và Nhà đất Hà Nội

Hoàn thiện công tác phân tích công việc tại Sở Tài nguyên, Môi trường và Nhà đất Hà Nội

Quản trị kinh doanh

... thể.Nội dung của bản mô tả công việc: Phần xác định công việc: Xác định công việc bao gồm những thông tin chủ yếu: tên công việc, mã số của công việc, người thực hiện công việc, phòng ban và địa ... sở của công việc thực tế thực hiện công việc, như phương pháp làm việc, hao phí thời gian thực hiện công việc, các yếu tố của thành phần công việc. Thông tin về các máy móc, thiết bị, công ... thiếu của quản trị nhân lực phải được thực hiện hiệu quả đó là công tác phân tích công việc. Phân tích công việc có vai trò vô cùng quan trọng nó ảnh hưởng tới tất cả các mặt hoạt động của quản...
  • 84
  • 715
  • 7

Xem thêm

Tìm thêm: xác định các mục tiêu của chương trình khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 đặc tuyến dòng điện stato i1 fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008