... thức trảlương thường áp dụng không giống nhau. Thường thì có hai hình thức được áp dụng là : - Hình thức trảlương theo sản phẩm. - Hình thức trảlương theo thời gian. 1. Hình thức trảlương ... HOÀN THIỆN CÁC HÌNH THỨC TRẢLƯƠNG TẠI CÔNG TY CẦU I THĂNG LONG 48 lương theo sản phẩm cao, điều đó cho thấy hình thức trảlương theo sản ... tiền lương tính ra tiền lương tháng cho từng người lao động theo công thức: Ltháng = Suất lương ngày (Lngày)*Ngày công thực tế 2. Hình thức trảlương theo sản phẩm: Hình thức trả lương...
... NHẰM HOÀNTHIỆN HèNH THỨC TRẢ LƯ?NG THEO SẢN PHẨM TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THƯ?NG MẠI THIỆU YÊN I) Hoànthiện điều kiện trả lư?ng theo sản phẩm. 1) Hoànthiện công tác đ?nh mức lao đ?ng. 1.1. Hoàn ... tình trạng hàng bán bị trả lại. II) Hoànthiện các chế đ? trả lư?ng sản phẩm. 1) Hoànthiện chế đ? trả lư?ng sản phẩm tập thể 1.1. Sử dụng quỹ lư?ng: Hiện nay, quỹ lư?ng trả trực tiếp cho ngư?i ... CHƯƠNG II : TIỀN LƯƠNG VÀ HèNH THỨC TRẢLƯƠNG THEO SẢN PHẨM I ) KHÁI NIỆM VỀ TIỀN LƯƠNG, TIỀN LƯƠNG THEO SẢN PHẨM 1) Khái niệm về tiền lương : 1.1. Tiền lương: Tiền lương theo bộ luật...
... hình thức trả lương trả mà tiền lương nhân được của mỗi công nhân do mức lương cáap bậc cao hay thấp và thời gian làm việc thực tế nhiều hay ít quyếtđịnh. Hình thức trảlươngtrảlương này ... tiền lương mà nhà nước quy định. Về nguyên tắc có hai hình thức chủ yếu đó là: trả lương theo thời gian và trảlương theo sản phẩm. 4.1. Trảlương theo thời gian. Là hình thức trảlương ... Luậnvăn tốt nghiệp khoa khoa học quản lý Sinh viên thực hiện:Nguyễn Xuân Tuấn, Lớp Quản lý Kinh tế 39A 11 4.1.1. Hình thức trảlương theo thời gian đơn giản. Hình thức trảlươngtrả lương...
... 6D-B2+ Tiền lương tuần: là tiền lươngtrả cho một tuần làm việc xác định trêncơ sở tiền lương tháng nhân (x) với 12 tháng và chia (:) cho 52 tuần.+ Tiền lương ngày: là tiền lươngtrả cho một ... như trả theo sản phẩm trực tiếpkhông hạn chế, trả theo sản phẩm gián tiếp, trả theo sản phẩm có thưởng, theosản phẩm luỹ tiến.1.4.3. Tiền lương khoánTiền lương khoán là hình thức trảlương ... THIẾT PHẢI HOÀNTHIỆN KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀCÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG1. Sự cần thiết phải hoànthiện kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương Tiền lương là một phạm trù kinh tế rất quan...
... với lao động trực tiếp, có 2 hình thức trảlương hay được áp dụng là: trả lương theo sản phẩm và trảlương theo thời gian: + Trảlương theo thời gian: Tiền lương người lao động nhận được căn cứ ... không tính được định mức. Trảlương theo thời gian có hai loại: + Hình thức trảlương theo thời gian đơn giản: là hình thức trảlương cho người lao động chỉ căn cứ vào bậc lương và thời gian làm ... điều kiện sản xuất để lựa chọn hình thức trảlương thích hợp, đúng đắn, đầy đủ cho người lao động. Hiện nay có các hình thức trảlương sau: a/Hình thức trảlương theo thời gian: Hình thức này đượ...
... lao động, đơn giá tiền lương và quan hệ đơn giá tiền lương của doanh nghiệp nhằm bảo đảm tiền lương và thu nhập hợp lý. Mức lương tối thiểu - Cho phép điều chỉnh mức lương tối theo chỉ số ... số tiền lương thì thay đổi đơn giá tiền lương. 31 2. Ý nghĩa của việc hoàn htiện cơ chế quản lý tiền lương, thu nhập trong các doanh nghiệp Nhà nước Các chức năng của tiền lương đã ... nghiệp. 2.3.5. Giao đơn giá tiền lương và quy chế phân phối, trảlương trong doanh nghiệp. * Giao đơn giá tiền lương trong doanh nghiệp. Căn cứ vào đơn giá tiền lương do cơ quan có thẩm quyền...
... thức trảlương theo thời gian, các hình thức trảlương theo thời gian: 1.2.3.1. Trảlương theo thời gian đơn giản Chế độ trảlương theo thời gian đơn giản là chế độ trảlương mà tiền lương ... trong thang lương. Lương tháng = Mức lương tối thiểu x Hệ số lương hiện thời x Phụ cấp + Lương tuần: Căn cứ vào mức lương tháng và số tuần làm việc trong tháng: Lương tuần = Tiền lương tháng ... thời gian làm việc. 1.2.3.2. Trảlương theo thời gian có thưởng: Hình thức trảlương này là sự kết hợp giữa chế độ trảlương theo thời gian đơn giản với tiền lương khi họ đạt được những chỉ...
... cuốn điếu → đóng bao, tút → đóng thùng PHẦN 1: NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY THUỐC LÁ THĂNG LONG 1.1. Khái niệm-bản chất ... 1995, công ty đã xuất xưởng sản phẩm mới là thuốc lá Hoàn Kiếm có mùi bạc hà, sản phẩm này tiêu thụ rất tốt ở thị trường Bắc Trung Bộ. Trải qua hơn 50 năm xây dựng và phát triển, sản phẩm của ... công nợ với người mua. Một kế toán công cụ dụng cụ Một kế toán công nợ phải trả Một kế toán tiền lương, BHXH, BHYT Một kế toán tài sản cố định Một kế toán nhiên liệu Hàng...
... thức trảlương và phạm vi áp dụng Xí nghiệp đã áp dụng hai hình thức trảlương cho cán bộ, công nhân viên của xí nghiệp. Cụ thể là hình thức trảlương theo thời gian và hình thức trảlương ... – 86.000 – 800.000 = 985.000 LUẬN VĂN: Hoàn thiện công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại xí nghiệp xe khách nam hà nội ... bằng khoảng 20% - 25% lương thực tế. Kỳ II: Quyết toán lương vào ngày 5 tháng sau. Kế toán thanh toán dựa vào bảng thanh toán lương Phòng nhân sự chuyển sang để trảlương cho công nhân viên...
... 97 3.3.2 Hoànthiện chế độ khen thƣởng 100 3.3.3 Hoànthiện công tác tuyển chọn lao động 100 3.3.4. Hoànthiện công tác kế toán 101 KẾT LUẬN 103 Trƣờng ĐHDL Hải Phòng KHÓA LUẬN TỐT ... thức trả lƣơng tại doanh nghiệp 14 1.1.4.1 Nguyên tắc cơ bản trong tổ chức tiền lƣơng 14 1.1.4.2 Hình thức trả lƣơng theo thời gian 16 1.1.5. Hình thức trả lƣơng theo sản phẩm 18 1.1.6 .Trả ... ĐHDL Hải Phòng KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP Sinh viên : Nguyễn Thị Thúy An Lớp QT1205K 29 TK 334 “ Phải trả cho công nhân viên” Nợ: SDĐK : phản ánh số tiền đã trả lớn hơn số phải trả về tiền lƣơng,...