... vai trò đội ngũ côngchứcKiểmtoán viên nhànước 14 1.3.2 Nănglực đội ngũ côngchứcKiểmtoánNhànước 15 1.3.3 Cácnhântốảnhhưởngđếnlực đội ngũ côngchứcKiểmtoánNhànước 19 1.4 ... 2008,2009,2010,2011,2012 KTNN khuvực II) 2.1.5.2 CácnhântốlựccôngchứcảnhhưởngđếnkếtKiểmtoánNhànướcKhuvựcII - Nănglực nghề nghiệp: Đây nhântố quan trọng có tính chất định đến chất lượng kết hoạt ... NNL kiểmtoánnhànướckhuvực II; - Làm rõ nhântố quan trọng ảnhhưởngđếnlực đội ngũ côngchức KTNN khuvựcII đề số giải pháp góp phần hoàn thiện nâng cao lực đội ngũ côngchức KTNN khu vực...
... m toán ngân sách ñ a phương ñ a bàn khu v c Ki m toánNhà nư c khu v c VIII qu n lý Ph m vi nghiên c u c a Lu n văn t ch c công tác ki m toán ngân sách c p t nh Ki m toánNhà nư c khu v c VIII ... ki m toán; trao ñ i v i ñơn v ñư c CH C B MÁY KI M TOÁNNHÀ NƯ C KHU V C VIII ki m toán; soát xét ch t lư ng ki m toán; l p h sơ cho giai ño n 2.1.1 Ch c năng, nhi m v c a KTNN khu v c VIII th ... SÁCH CÁC T NH m u ki m toán báo cáo quy t toán ngân sách c p TRONG KHU V C NH HƯ NG Đ N CÔNG TÁC KI M TOÁN Ba là, Công tác b i dư ng nghi p v cho KTV chưa ñư c quan Các t nh KTNN khu v c VIII qu...
... KTNN KHUVỰCII 25 2.1 Tổchức máy KiểmtoánNhànướckhuvựcII 25 2.1.1 Chức năng, nhiệm vụ KiểmtoánNhànướckhuvựcII 25 2.1.2 Mô hình tổchức máy KiểmtoánNhànướckhuvựcII ... KHUVỰCII 2.1 Tổchức máy KiểmtoánNhànướckhuvựcII 2.1.1 Chức năng, nhiệm vụ KiểmtoánNhànướckhuvựcIIKiểmtoánNhànướckhuvực Bắc miền Trung (nay KTNN khuvực II) Thủ tướng Chính ... nghiệm nướcKiểmtoánNhànướckhuvực VIII Tại KTNN Khuvực VIII việc tổchứccông tác kiểmtoán NSĐP thực sau: Thông thường cấu Đoàn kiểmtoán NSĐP khuvực VIII thường có trưởng đoàn kiểm toán, ...
... hợp đợc tính toán không riêng phạm vi doanh nghiệp mà có phận nhỏ bên doanh nghiệp, việc phân chung III Cácnhântốảnh hởng đến hiệu sản xuất kinh doanh Cácnhântố bên 1.1 Về lực lợng lao động ... chung Công ty khí 120 Công ty khí 120 doanh nghiệp Nhà nớc, hạch toán độc lập, có t cách pháp nhân, trực thuộc tổng Công ty khí giao thông vận tải, Công ty có quyền lợi nghĩa vụ với Tổng Công ... động lại bình th ờng nh 42 Lợi Công ty có ảnh hởng đến HQSXKD: Bảng 1- Cơ cấu nhânlựcqua năm Đơn vị : Ngời Năm Tổng số Côngnhân viên Trong Đại học Trung cấp Côngnhân 1998 200 33 16,5 35 17,5...
... thực 32 kiểmtoán có 15 kiểmtoán NSĐP tỉnh địa bàn, 14 kiểmtoán dự án, chuyên đề 03 kiểmtoán Tổng công ty nhànướcCáckiểmtoán KTNN khuvựcII thực năm quakiểmtoán sau thực kiểmtoán thường ... xác định mức độ ảnhhưởngnhântố tới thoả mãn công việc cán Kiểmtoán viên KTNN khuvựcII - Thứ ba, kiểm định giả thuyết mối quan hệ nhântốảnhhưởngđến hài lòng công việc Kiểmtoán viên quan ... vụ II Phòng nghiệp vụ III Phòng nghiệp vụ IV Sơ đồ 2.1: Cơ cấu tổchức KTNN khuvựcII Nguồn: Phòng tổchức KTNN khuvựcII Bộ máy tổchức KTNN khuvựcII cấu sau: (1) Lãnh đạo KTNN khuvực II, ...
... ki m toán chi thư ng xuyên ki m toán NSĐP CHƯƠNG II: TH C TR NG T CH C KI M TOÁN CHI THƯ NG XUYÊN TRONG KI M TOÁN CHI NSĐP T I KTNN KHU V C III 2.1 NHI M V C A KTNN KHU V C III TRONG KI M TOÁN ... hi u qu ki m toánnhà nư c m t công c m nh c a Nhà nư c ki m tra tài nhà nư c tài s n nhà nư c nói chung ki m toán NSĐP nói riêng; ph n ñ u ñưa KTNN Khu v c III ñ t trình ñ ki m toán lo i gi ... ki m toán 2.2.2 V ki m toán chi thư ng chu trình NSĐP 11 Thông qua k t qu ki m toán, KTNN Khu v c III tư v n cho ñơn v ñư c ki m toán kh c ph c nh ng t n t i công tác chi tiêu ngân sách, công...
... thực trạng quản lý nhânlựckiểmtoánnhànướckhuvực II; - Làm rõ ảnhhưởng chi phối, ảnh hưởng, mức độ gắn kết, nhântố quan trọng ảnhhưởngđếnnhânlựcKiểmtoánnhànướckhuvựcII đề định ... nhânlựcKiểmtoánnhànướckhuvựcII Những đóng góp luận văn: Làm rõ nhântố quan trọng ảnhhưởngđếnnhânlựcKiểmtoánnhànướckhuvựcII đề định hướng, quan điểm, giải pháp hoàn thiện quản ... 1.2.3 Quản lý nhânlựckiểmtoánnhànước 10 1.2.4 Nội dung quản lý nhânlựckiểmtoánnhànước 13 1.2.5 Tiêu chí đánh giá quản lý nhânlựckiểmtoánnhànước 19 1.2.6 Các nhân...
... KHUVỰC III THỰC HIỆN 2.1 GIỚI THIỆU VỀ TỔCHỨCKIỂMTOÁNNHÀNƯỚCKHUVỰC III 2.1.1 Vai trò, nhiệm vụ KTNN khuvực III Là quan quản kiểm tra lĩnh vực tài nhà nước, thực kiểmtoán báo cáo toán ... kiểmtoántoán thu - chi ngân sách huyện KiểmtoánNhànướckhuvực III thực a Hướng dẫn thực kiểmtoán tổng hợp số liệu toán thu chi ngân sách nhànước chưa đồng KiểmtoánNhànướckhuvực III ... chức 2.2 THỰC TRẠNG CÔNG TÁC KIỂMTOÁN QUYẾT TOÁN THU - CHI NGÂN SÁCH HUYỆN TẠI KIỂMTOÁNNHÀNƯỚCKHUVỰC III 2.2.1 Nội dung kiểmtoántoán thu - chi ngân sách huyện KiểmtoánNhànướckhu vực...
... qu công vi c c a nhân viên marketing Theo c tâm lý c ng s ng công vi c k t qu công vi c c a h c tâm lý c l c công vi v y, c tâm lý ah v m c tâm lý m t d h p d n c a công vi c quan tr ng c a nhân ... s ng công vi c K t qu công vi c N l c công vi c c tâm lý ch ng cu c s n k t qu công vi c c a nhân viên marketing Ngu c tâm lý ch nhân viên marketing tài c ng cu c s c a Nguy 18 n k t qu công ... NGUY N TH H I Y N iii c nh ng ý ki n M CL C Trang ii .iii iv vii viii ix U ...
... 15%, côngnhân viên đóng 5% - Quỹ BHYT: công ty đóng 2%, côngnhân viên đóng 1% - KPCĐ: công ty đóng 2% Ngoài ra, côngnhân viên phải nộp thêm 1%, đoàn phí công đoàn đóng góp vào quỹ công đoàn công ... Quan hệ chứcChức năng, nhiệm vụ phận - Kế toán trưởng: Quản lý đạo chung công tác kế toántoàncông ty, giám sát hoạt động tài công ty, chịu trách nhiệm trước lãnh đạo quan tài chính, chủ quản ... quản lý có ảnhhưởng định đếnkết sản xuất kinh doanh doanh nghiệp IITổchức kế toán chi tiết lao động xí nghiệp 2A : Hạch toán số lượng lao động xí nghiệp 2A Để theo dõi số lượng lao động công...
... (2011) [3] g- [4] (2008), nghi [5] Các : - (2009), 1.2 [1] Towards a theory of cultural influence on the development of accounting systems internationally -15, gia ; công khai (1980) Gray T [2] Eddie, ... chân lý, cô , - 27 2.2 2.2.1 a (Hugh A.Adams & b (1) c : toán an hành ) 28 STT BTC (1956) 1994 2000 1998 1999 Nam (VASG) Hugh (2) toán, lý nh ) n i , 2005 29 c Cùng s N t h - 30 - - - - ... -BTC -BTC 31 200/2014/TT- -BTC 202/2014/TT-BTC 2.2.2 xã (1980, bao ,b quan hay công khai Còn theo : 32 - - toán theo hay - Iraj Noravesh, Zahra Dianati Dilami Mohammad S.Bazaz oán 33 - trình...
... kiểm soát KiểmtoánNhà nớc khuvực Hiện việc kiểm soát KiểmtoánNhà nớc khuvực từ phía KiểmtoánNhà nớc chặt chẽ.Đặc biệt nhân việc lập kế hoạch kiểmtoán hàng năm KiểmtoánNhà nớc khuvực ... động KiểmtoánNhà nớc khuvực phải tuân thủ chuẩn mực qui trình kiểmtoán chung Tổng KiểmtoánNhà nớc qui định Các báo cáo kếtkiểmtoánKiểmtoánNhà nớc khuvực phải đợc gửi KiểmtoánNhà ... phía KiểmtoánNhà nớc Trung ơng KiểmtoánNhà nớc khuvực Do có nhiều cách thức để tác động từ phía KiểmtoánNhà nớc Trung ơng KiểmtoánNhà nớc khuvực : Theo mô hình KiểmtoánNhà nớc khu vực...
... Đoàn kiểmtoán ký ghi rõ họ tên; Kiểmtoán trởng KTNN khuvực IX đợc Tổng KTNN ủy quyền ký BCKT BCKT trớc hết đợc gửi đơn vị đợc kiểmtoán cấp đơn vị đợc kiểmtoán nhằm thức thông báo kếtkiểmtoán ... đoàn kiểmtoánkết thúc kiểmtoán đơn vị đợc kiểm toán, Trởng đoàn kiểmtoán phải hoàn thành dự thảo BCKT gửi Kiểmtoán trởng Dự thảo BCKT đợc thông qua với hội đồng thẩm định cấp vụ, bao gồm: Kiểm ... toántổkiểmtoán mà vào biên kiểmtoán để tổng hợp, nhiều không nắm đợc đầy đủ tình hình cách chủ động Các biên kiểmtoán đợc lập cha thống nội dung, kết cấu cha thật phù hợp với nội dung, kết...
... thƣởng Kết phân tích nhântố cho thấy nhóm biến quan sát nhântố có hệ số tải nhântố tốt (từ 0.598 trở lên) hệ số Cronbach’s Alpha nhântố lớn 0.6 Do mô hình sau hiệu chỉnh bao gồm nhântố khái ... PT_01 894 885 716 Yếu tố 809 806 675 598 CHƢƠNG 4: KẾTQUẢ NGHIÊN CỨU 784 753 737 643 928 828 790 874 815 775 44 Kết phân tích nhântố EFA cho thấy có nhântố đƣợc trích Cácnhântố tƣơng ứng với ... Môi trƣờng Phần thƣởng (biến độc lập) ảnh hƣởng đếnnhântố Sự thỏa mãn (biến phụ thuộc) Và nhântố Sự thỏa mãn (đóng vai trò biến độc lập) ảnh hƣởng đếnnhântố Hành vi truyền miệng (biến phụ thuộc)...
... kiểmtoán viên Phải xây dựng đội ngũ cán bộ, kiểmtoán viên chuyên nghiệp lĩnh vựckiểmtoán đơn vị dự toán đơn vị nghiệp có thu: kiểmtoán viên nhântố quan trọng, ảnhhưởng trực tiếp định đến ... tuân thủ - Chứckiểmtoán hoạt động 18 Cácchức KTNN quy định Điều 14, Luật KTNN, theo “KTNN có chứckiểmtoán báo cáo tài chính, kiểmtoán tuân thủ, kiểmtoán hoạt động quan, tổchức quản lý, ... nhiệm vụ kiểmtoán đơn vị nghiệp có thu Khái niệm kiểm toán: Kiểmtoán hoạt động xác minh bày tỏ ý kiến thực trạng tổchức cần kiểmtoán hệ thống phương pháp kĩ thuật kiểmtoán chứng từ kiểm toán...
... 2.1: Yếu tốảnhhưởngđến chất lượng kiểmtoán - Yếu tố Luật pháp 15/30 kiểmtoán viên đánh giá quan trọng, 15/30 kiểmtoán viên đánh giá quan trọng ảnhhưởngđến chất lượng kiểm toán, kiểmtoán ... động kiểmtoán KTNN gồm bước Chuẩn bị kiểm toán; Thực kiểm toán; Lập gửi báo cáo kiểm toán; Kiểm tra việc thực kết luận, kiến nghị kiểmtoán Theo điều tra 30 kiểmtoán viên công KTNN có kết sau: ... chính, kiểmtoán tuân thủ, kiểmtoán hoạt động quan, tổchức quản lý, sử dụng ngân sách, tiền tài sản nhànước Hiện thực kiểm toán, KTNN thường lồng ghép 03 chức vào kiểmtoán Báo cáo kiểm toán...
... DNNN Kiểmtoán DNNN Phòng kiểmtoán DN giao thông bu điện Phòng kiểmtoán Ngân hàng tín dụng Phòng kiểmtoán DN nông lâm thuỷ lợi Phòng kiểmtoán DN thơng mại du lịch Phòng kiểmtoán DN công ... KTNN, theo ú Kim toỏn Nh nc khu vc I l mt KTNN khu vc, cú tr s t ti H Ni n cỏc nm tip theo y ban thng v quc hi quyt nh thnh lp thờm cỏc khu vc khỏc, hin ó cú 13 KTNN khu vc 20 c s quan tõm lónh ... toỏn Nh nc Khu Vc I B mỏy KTNN t chc theo nguyờn tc trung cao, ch huy v hnh theo n tuyn, bao gm c quan KTNN trung ng v KTNN cỏc khu vc T chc b mỏy KTNN khu vc a im kim toỏn Nh nc khu vc I (Tr...
... trình phân tích nhântốảnh hởng đếnkết kinh doanh doanh nghiệp cho phép doanh nghiệp biết đợc mức độ ảnh hởng nhân tố, nhântốảnh hởng nhiều, nhântốảnh hởng ít, vai trò nhântố bên bên Từ ... có nhiều nhântốảnh hởng đến tiêu phân tích, ta cho nhântố cần nghiên cứu biến động cố định nhântố lại nhằm loại trừ ảnh hởng nhântố tới kết so sánh Khi nghiên cứu biến động nhântố chất lợng ... bên Từ có biện pháp hạn chế nhântố có ảnh hởng xấu phát huy nhântố có ảnh hởng tốt nhằm nâng cao kết hiệu kinh doanh Do đó, việc phân tích nhântốảnh hởng đếnkết kinh doanh vấn đề mang tính...
... 0,655 0,856 0,674 Phân tích nhântố khám phá EFA Bảng Đặt tên nhântốNhântốNhântốNhântốNhântốNhântốNhântốNhântố Sự công quán sách đãi ngộ (CSĐN) Giao tiếp tổchức (GTTTC) Hiệu việc định ... yếu tố VHDN có ảnhhưởngđến cam kết gắn bó nhân viên làm việc CT Bia Huế Phân tích yếu tố VHDN có ảnhhưởngđến cam kết gắn bó nhân viên làm việc CT Bia Huế Xác định mối quan hệ yếu tố VHDN ... định, hạn chế tối đa việc rời bỏ tổchức đội ngũ nhân viên đặc biệt nhân viên giỏi, tài “Nghiên cứu yếu tố văn hóa doanh nghiệp ảnhhưởngđến cam kết gắn bó nhân viên làm việc Công ty TNHH Bia...