0
  1. Trang chủ >
  2. Luận Văn - Báo Cáo >
  3. Thạc sĩ - Cao học >

LUẬN VĂN: Phát triển đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số ở tỉnh Hòa Bình trong giai đoạn hiện nay doc

LUẬN VĂN: Phát triển đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số ở tỉnh Hòa Bình trong giai đoạn hiện nay doc

LUẬN VĂN: Phát triển đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số tỉnh Hòa Bình trong giai đoạn hiện nay doc

... LUẬN VĂN: Phát triển đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số tỉnh Hòa Bình trong giai đoạn hiện nay HD/TCTW ngày 23/4/2003 của Ban tổ chức Trung ương về quy hoạch cán bộ ... Tuổi từ 46-60 chiếm 37,11%. Trong đó: cán bộ dân tộc Mường: 37,64%; cán bộ dân tộc Tày: 22,09%; cán bộ dân tộc Thái: 24,47%; cán bộ dân tộc Dao: 31,48%; cán bộ dân tộc H'mông: 35,48%. Qua ... DTTS cấp xã. Cụ thể: cán bộ nữ dân tộc Mường chiếm 9,79%; cán bộ nữ dân tộc Thái chiếm 8,10%; cán bộ nữ dân tộc Tày chiếm 9,3%; cán bộ nữ dân tộc Dao chiếm 3,7%; cán bộ nữ dân tộc H'mông chiếm...
  • 91
  • 2,075
  • 38
Luận văn phát triển đội ngũ cán bộ giảng dạy trường đại học công nghiệp việt   hung đến năm 2020

Luận văn phát triển đội ngũ cán bộ giảng dạy trường đại học công nghiệp việt hung đến năm 2020

... hạn chế ñến phát triển ñội ngũ cán bộ giảng dạy của trường trong những năm qua. - ðề xuất giải pháp nhằm phát triển ñội ngũ cán bộ giảng dạy trường ðại học Công nghiệp Việt - Hung trong những ... ñạo triển khai các hạng mục lớn trong chiến lược phát triển của nhà trường từ nay ñến năm 2015, trong ñó chú trọng 2 dự án lớn: - Tiếp tục xây dựng các hạng mục còn lại cơ sở II tại xã Bình ... cơ cấu ñội ngũ giảng viên, chỉ ra ñược nhu cầu, ñiều kiện khả năng phát triển ñội ngũ giảng viên của nhà trường. Nhờ có kế hoạch mà hướng vận ñộng và phát triển của hệ thống phát triển giáo...
  • 127
  • 566
  • 3
Thực trạng và giải pháp quản lý nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, giáo viên Trường Trung cấp nghề tỉnh Hoà Bình  trong thời kỳ đẩy mạnh Công nghiệp hoá - Hiện đại hoá đất nước

Thực trạng và giải pháp quản lý nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, giáo viên Trường Trung cấp nghề tỉnh Hoà Bình trong thời kỳ đẩy mạnh Công nghiệp hoá - Hiện đại hoá đất nước

... LƯỢNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, GIÁO VIÊN TRƯỜNG TRUNG CẤP NGHỀ HOÀ BÌNH TRONG GIAI ĐOẠN HIỆN NAY. 2.1. Những mặt mạnh. Đội ngũ cán bộ, giáo viên nhà trường đã phát huy mạnh những mặt tích cực trong ... chất lượng công tác xây dựng đội ngũ cán bộ, giáo viên Trường Trung cấp nghề tỉnh Hoà Bình trong giai đoạn cách mạng hiện nay. 2.3.1. Những ưu điểm:Chi uỷ, Chi bộ và Giám hiệu nhà trường đã ... Trường.Chi bộ và Giám hiệu thường xuyên chăm lo công tác giáo dục về chính trị tư tưởng, đạo đức lối sống và quan diểm của Đảng về công tác xây dựng đội ngũ cán bộ trong thời kỳ mới cho đội ngũ cán bộ, ...
  • 23
  • 2,212
  • 18
Phát triển nguồn nhân lực cho ngành du lịch ở tỉnh Ninh Bình trong giai đoạn hiện nay

Phát triển nguồn nhân lực cho ngành du lịch tỉnh Ninh Bình trong giai đoạn hiện nay

... [28,138].1.1.3 Phát triển nguồn nhân lực Phát triển nguồn lực con người, hoặc phát triển NNL, hoặc phát triển nguồn tài nguyên con người cùng với phát triển người là những khái niệm hình thành và phát triển ... tài: Phát triển nguồn nhân lực cho ngành du lịch tỉnh Ninh Bình trong giai đoạn hiện nay làm luận văn tốt nghiệp của mình.2. Tình hình nghiên cứu của đề tài tỉnh Ninh Bình cũng như trong ... DU LỊCH TỈNH NINH BÌNH TRONG GIAI ĐOẠN HIỆN NAY 2.1 Đặc điểm địa bàn nghiên cứu2.1.1 Điều kiện tự nhiên Tỉnh Ninh Bình nằm vùng cực Nam đồng bằng châu thổ sông Hồng, phía Bắc giáp tỉnh Hà...
  • 106
  • 2,644
  • 35
Luận văn Xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở đảng trong doanh nghiệp nhà nước đó cổ phần hóa ở tỉnh Quảng Bình trong giai đoạn hiện nay

Luận văn Xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở đảng trong doanh nghiệp nhà nước đó cổ phần hóa tỉnh Quảng Bình trong giai đoạn hiện nay

... Báo Nhân dân, 9-6-2000; 1 Luận văn Xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở đảng trong doanh nghiệp nhà nước đó cổ phần hóa tỉnh Quảng Bình trong giai đoạn hiện nay ... “Xây dựng, củng cố tổ chức cơ sở đảng trong doanh nghiệp nhà nước đó cổ phần hóa tỉnh Quảng Bình trong giai đoạn hiện nay " có tính cấp thiết cả về lý luận và thực tiễn. 2. Tình hình ... nhân dân để phản ánh với Đảng. Dân tin Đảng, theo Đảng hay không là nhờ vai trò của cơ sở đảng, cán bộ đảng viên. Với tính cách là hạt nhân chính trị cơ sở, tổ chức cơ sở đảng là một bộ...
  • 116
  • 1,432
  • 5
Một số biện pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường tiểu học ở quận 5 thành phố hồ chí minh luận văn thạc sĩ khoa học giáo dục

Một số biện pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường tiểu học quận 5 thành phố hồ chí minh luận văn thạc sĩ khoa học giáo dục

... vụ.” [2]. Đội ngũ cán bộ quản lý giáo dục là một bộ phận quan trọng trong đội ngũ cán bộ của Đảng và Nhà nước ta. Việc đào tạo, phát triển đội ngũ cán bộ quản lý giáo dục đang trở thành một ... hoàn thiện bộ máy nhằm tạo điều kiện thuận lợi cho hoạt động của đội ngũ cán bộ quản lý trường tiểu học.1.3.3.2. Số lượng đội ngũ cán bộ quản lý trường tiểu học Số lượng đội ngũ cán bộ quản ... 191.4. Một số vấn đề lý luận cơ bản về biện pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường tiểu học 301.5. Vị trí, chức năng của Phòng GD&ĐT trong công tác phát triển đội ngũ cán bộ quản lý...
  • 118
  • 1,884
  • 7
Luận văn: Biện pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý các cơ sở dạy nghề trên địa bàn thành phố Đà Nẵng trong giai đoạn hiện nay ppt

Luận văn: Biện pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý các cơ sở dạy nghề trên địa bàn thành phố Đà Nẵng trong giai đoạn hiện nay ppt

... 1.2.2.2. Đội ngũ cán bộ quản lý Đội ngũ CBQL là gồm tất cả những người có chức vụ thuộc 3 cấp: TW, ñịa phương và cơ sở. 1.2.2.3. Phát triển, phát triển ñội ngũ cán bộ quản lý Phát triển ñội ngũ ... chủ quan trong công tác phát triển ñội ngũ CBQL các CSDN. - Từ thực tiễn luận văn ñã xác ñịnh và hệ thống hoá cơ sở lý luận của vấn ñề QL, phát triển ñội ngũ CBQL trong các TDN, TTDN. Luận văn ... và phát triển ñội ngũ nhà giáo và CBQL; Bộ GD&ĐT ñã chọn QLGD, phát triển ñội ngũ CBQL là hai giải pháp mang tính ñột phá; Bộ LĐ-TB&XH luôn chú trọng 8 1.3. LÝ LUẬN VỀ PHÁT TRIỂN...
  • 26
  • 638
  • 0
Biện pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường Tiểu học huyện Hạ Hoà tỉnh Phú Thọ giai đoạn 2011-2020

Biện pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường Tiểu học huyện Hạ Hoà tỉnh Phú Thọ giai đoạn 2011-2020

... Bảng số 2.2: Quy mô lớp học, số lượng học sinh tiểu học toàn huyệnnăm học 2010 – 2011.TTTrườngTổng số Khối 1 Khối 2 Khối 3 Khối 4 Khối 5 Số HS Số lớp Số HS Số lớp Số HS Số lớp Số HS Số lớp Số HS Số lớp Số HS Số lớpT“ ... TRẠNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ QUẢN LÝ VÀ CÔNG TÁCPHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ CÁN BỘ QUẢN LÝ CÁC TRƯỜNGTIỂU HỌC HUYỆN HẠ HOÀ TỈNH PHÚ THỌ2.1 Khái quát điều kiện tự nhiên, xã hội, kinh tế huyện Hạ Hoà tỉnh Phú ... *"#:\;#&4,#"#f./.9#&2("#:\<51.2.8 Phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường tiểu học.M%>Bi(B?B?K...
  • 133
  • 784
  • 2

Xem thêm

Từ khóa: phát triển đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số ở tỉnh hòa bình trong giai đoạn hiện naynâng cao chất lượng hiệu quả hoạt động của đội ngũ cán bộ công chức cấp xã là nhu cầu cấp thiết trong giai đoạn hiện nay ở nước tatiểu luận nâng cao chất lượng quản lý công tác dân số ở tỉnh thái bình trong giai đoạn hiện nayhực trạng và giải pháp quản lý nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ giáo viên trường trung cấp nghề tỉnh hoà bình trong thời kỳ đẩy mạnh công nghiệp hoá hiện đại hoá đất nước là của ailuận văn biện pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý các cơ sở dạy nghề trên địa bàn thành phố đà nẵng trong giai đoạn hiện nay pptcơ sở lý luận về phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trường trung học cơ sởkhảo sát về tính cấp thiết và tính khả thi của các biện pháp phát triển đội ngũ cán bộ quản lý trƣờng thcs ở huyện vĩnh bảo thành phố hải phòngvận dụng tư tưởng hồ chí minh để đổi mới phương pháp lãnh đạo và phong cách công tác của đội ngũ cán bộ chủ chốt cấp cơ sở ở tỉnh hưng yênchính sách cán bộ người dân tộc thiểu sốcán bộ người dân tộc thiểu sốthực trạng và giải pháp nhằm phát triển hợp tác xã nông nghiệp ở tỉnh thái nguyên trong giai đoạn hiện naynăng lực cán bộ người dân tộc thiểu sốtam quan trong cua viec ket hop phat trien kinh te xa hoi vo tag cuong cung co an ninh quoc phong trong giai doan hien naythực trạng phân bố và sử dụng lao động ở huyện lập thạch trong giai đoạn hiện naysự vận dụng của đảng ta về đại đoàn kết dân tộc theo tư tưởng hồ chí minh trong giai đoạn hiện nayBáo cáo quy trình mua hàng CT CP Công Nghệ NPVNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitNGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWAN SLIDEPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngThơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngChuong 2 nhận dạng rui roKiểm sát việc giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm và kiến nghị khởi tố theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn tỉnh Bình Định (Luận văn thạc sĩ)BT Tieng anh 6 UNIT 2BÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIChiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015Đổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt namHIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP