... lao động với trả lơng theo sản phẩm .1.Khái niệm về hình thức trả lơng theosảnphẩm : Trả lơng theosảnphẩm là một trong hai hình thức trả lơng cơ bản hiện nay. Đây là hình thức trả lơng dựa ... thể.2.1 Chế độ trả l ơng theosảnphẩmcá nhân. Đây là chế độ trả lơng áp dụng chi từng cánhân trong đó tiền công tỷ lệ thuận với sảnphẩm đợc sản xuất ra và nghiệm thu. Đây là cách trả công cho ... trình sản xuất cho mọi đối tợng lao động.Tuy nhiên, trong điều kiện hạn chế của đề tài em chỉ đi sâu vào hai chế độ là : Chế độ trả lơng theosảnphẩmcánhân và chế độ trả lơng theosản phẩm...
... lao độngvới trả lơng theosản phẩm .1.Khái niệm về hình thức trả l ơng theosảnphẩm : Trả lơng theosảnphẩm là một trong hai hình thức trả lơng cơ bản hiện nay. Đây là hình thức trả lơng dựa ... làm theosản phẩm. SLi: Số lợng sảnphẩm loại i.Ti: Lợng lao động hao phí để làm ra 1 đơn vị sản phẩm loại i.Tn: Quỹ thời gian làm việc bình quân của một công nhân làm theosảnphẩm ... hoàn thành nhiệm vụ của sản xuất ( vào khối lợng của sảnphẩmsản xuất ra đợc nghiệm thu ) vào mức lơng theo cấp bậc công việc và mức lao động.Hình thức trả lơng theosảnphẩm hiện này thờng đợc...
... liên tục, không có phế phẩm và lÃng phí nguyên nhiên vật liệu trong quá trình sản xuất.III) Các chế độ trả lơng theosảnphẩm :1) Chế độ trả lơng theosảnphẩmtrựctiếpcá nhân. 1.1. Khái niệm, ... trả lơng theosảnphẩm có thởng là kết hợp trả lơng theosảnphẩm và tiền thởng khi công nhân có số lợng sảnphẩm thực hiện cao hơn mức qui định.Chế độ trả lơng theosảnphẩm có thởng đợc áp ... một cách nhịp nhàng thống nhất và đúng kế hoạch. 3.2. Hoạt động sản xuất sảnphẩm và thị trờng tiêu thụ:- Hoạt động sản xuất sản phẩm: Chiến lợc sản xuất sảnphẩm của công ty là chuyên sản...
... hội. D. Các nhân tố ảnh hởng và phơng hớng nhằm hoàn thiện công tác trả lơng theosảnphẩm trong các doanh nghiệp. I. Các nhân tố ảnh hởng đến công tác trả lơng theosản phẩm 1. Hệ thống các định ... nhằm cải biến nó thành các sản phẩm, bán thành phẩm phục vụ cho quá trình sản xuất tiếp theo. Các thao tác này tuỳ thuộc từng loại công việc, loại sảnphẩm mà đòi hỏi các yêu cầu khác nhau về ... nghiệp tiết kiệm đợc các chi phí không cần thiết và có điều kiện hơn trong việc sử dụng hình thức trả lơng theosản phẩm. II. Các biện pháp hoàn thiện hình thức trả lơng theosản phẩm. 1. Hoàn...
... lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368Các chế độ trả lơng sản phẩm: 6.2.1. Chế độ trả lơng theosảnphẩmtrựctiếpcá nhân: Là chế độ trả lơng theosảnphẩm áp dụng với từng công nhân trong đó có số tiền ... vụ4. Công tác trả lơng theosảnphẩm ở Công ty VLXD Bồ SaoHình thức trả lơng theosảnphẩm đợc áp dụng cho tất cả các cán bộ công nhân viên. Tuy nhiên mỗi bộ phận cán bộ công nhân viên của ... sảnphẩm có thởng đợc tính theo công thức:TLth = TL + TL(l x h)/100.Trong đó:TLth: Tiền lơng sảnphẩm có thởng.TL: Tiền lơng trảtheosảnphẩm và đơn giá cố định.m: tỷ lệ % thởng (tính theo...
... toán tiền lươngtheosảnphẩm cho người lao động.2.2.2.3. Đặc điểm của hoạt động lao độngHình thức trảlươngtheosảnphẩm chủ yếu được áp dụng cho các công nhân sản xuất trực tiếp. Khi khối ... thức trảlươngtheosảnphẩm nào cho từng công đoạn nào, từng bước công việc nào là tương đối phức tạp. Có những sảnphẩm hoàn toàn mới thì Nhà máy lại lập kế hoạch trảlươngtheosản phẩm ... Z153 mà tất các các doanh nghiệp đang hoạt động sản xuất kinh doanh trên lãnh thổ Việt Nam tuân theo. 2.2.2.2. Đặc điểm sảnphẩm của Nhà máy Sản phẩm của Nhà máy chủ yếu là các sảnphẩm có cấu...
... lươngtheosảnphẩm cho người lao động.2.2.2.3. Đặc điểm của hoạt động lao độngHình thức trảlươngtheosảnphẩm chủ yếu được áp dụng cho các công nhânsản xuất trực tiếp. Khi khối lượngsản ... chia tổng quỹ tiền lương như sau:- Quỹ lươngtrảtrựctiếp cho lao động làm việc theo các hình thức lương thời gian, lươngsản phẩm, lương khoán là khoảng 70% tổng quỹ tiền lương. - Quỹ khen ... thức trảlươngtheosản phẩm tại Nhà máy Z153Các hình thức trảlươngtheosảnphẩm phải được vận dụng đúng đối tượng lao động, phù hợp với từng loại công việc cụ thể, đảm bảo sao cho tiền lương...
... giá sảnphẩm cho các công việc trên các dây truyền sản xuất.2.2 Các hình thức trảlươngtheosản phẩm. 2.2.1 Hình thức trảlươngsảnphẩmtrựctiếp cho cá nhân. Hình thức trảlươngtheosảnphẩm ... thức trảlươngsảnphẩm có thưởng là chế độ trảlươngtheosản phẩm kết hợp thực hiện các hình thức tiền thưởng nếu công nhân đạt được các tiêu chuẩn thưởng quy định.Hình thức trảlươngsảnphẩm ... nhân. Hình thức trảlươngtheosảnphẩmtrựctiếpcánhân là trảlương cho người lao động căn cứ trựctiếp vào số lương, chất lươngsảnphẩm hay chi tiết sảnphẩm mà người lao động làm ra.Hình...
... kiểm tra nghiệm thu sản phẩm. 2. Các hình thức trảlươngtheosảnphẩm Trả lươngtheosảnphẩm là hình thức trảlương cho lao động dựa trực tiếp vào số lượng và chất lượngsảnphẩm (hay dịch vụ) ... thức trả lương: trảlương theo sảnphẩm và trảlươngtheo thời gian. Hình thức trảlươngtheosản phẩm đang dần thể hiện những ưu điểm của mình, nó căn cứ vào số lượng và chất lượngsảnphẩm ... thưởngHình thức trảlươngsảnphẩm có thưởng là sự kết hợp giữa trảlương theo sảnphẩm và tiền thưởng.Hình thức trảlươngtheosảnphẩm cso thưởng gồm hai phần:- Phần trảlươngtheo đơn giá cố...
... việc ngày càng tốt hơn.24Các chế độ trả lơng sản phẩm: 6.2.1. Chế độ trả lơng theosảnphẩmtrựctiếpcá nhân: Là chế độ trả lơng theosảnphẩm áp dụng với từng công nhân trong đó có số tiền ... vụ4. Công tác trả lơng theosảnphẩm ở Công ty VLXD Bồ SaoHình thức trả lơng theosảnphẩm đợc áp dụng cho tất cả các cán bộ công nhân viên. Tuy nhiên mỗi bộ phận cán bộ công nhân viên của ... thức trả lơng theosảnphẩm cho cán bộ công nhân viên trong công ty. Tuy nhiên đối với các ngày nghỉ, lễ, phép công ty đang áp dụng lơng thời gian cho cán bộ nhân viên, những ngày đó công ty trả...
... hoàn thiện hình thức trảlươngtheosản phẩm. 2.4.3. Trảlươngsảnphẩm luỹ tiếnHình thức trảlươngtheosảnphẩm luỹ tiến thường được áp dụng ở những “ khâu yếu” trong các đội xây dựng. Đó ... Khoa Quản trị Kinh doanh2.4.5. Trảlươngtheosảnphẩm có thưởngThực chất, trảlươngtheosảnphẩm có thưởng là sự kết hợp giữa các chế độ trảlương kể trên với các hình thức tiền thưởng.* Điều ... đúng đắn các chỉ tiêu, điều kiện thưởng và tỷ lệ thưởng bình quân. 2.4.6.Chế độ trảlươngsảnphẩm khoána. Chế độ lươngsảnphẩm khoán - Đối tượng áp dụng: Chế độ trảlươngtheosảnphẩm áp...
... tiền lương 51.1.3. Các nguyên tắc cơ bản của tổ chức tiền lương 61.2. HÌNH THỨC TRẢLƯƠNGTHEOSẢNPHẨM 81.2.1. Chế độ trảlươngsảnphẩmtrựctiếpcánhân 91.2.2. Chế độ trảlươngsảnphẩm ... tập thể 91.2.3. Chế độ trảlươngsảnphẩm gián tiếp 101.2.4. Chế độ trảlương khoán sảnphẩm 111.2.5. Chế độ trảlươngsảnphẩm có thưởng 121.2.6. Chế độ lươngsảnphẩm luỹ tiến 121.3. SỰ ... TRẠNG CÔNG TÁC TRẢLƯƠNG THEO SẢNPHẨM TẠI TỔNG CÔNG TY 272.2.1. Hình thức trảlươngtheosảnphẩm hiện nay ở Tổng công ty Dệt may Hà Nội 272.2.1.1. Trảlươngsảnphẩmtrựctiếp không hạn...
... thức trả lương: trảlương theo sảnphẩm và trảlươngtheo thời gian. Hình thức trảlươngtheosản phẩm đang dần thể hiện những ưu điểm của mình, nó căn cứ vào số lượng và chất lượngsảnphẩm ... sảnphẩm đúng với chất lượng lao động.- Thực hiện tốt công tác thống kê, kiểm tra nghiệm thu sản phẩm. 2. Các hình thức trảlươngtheosảnphẩm Trả lươngtheosảnphẩm là hình thức trảlương ... thưởngHình thức trảlươngsảnphẩm có thưởng là sự kết hợp giữa trảlương theo sảnphẩm và tiền thưởng.Hình thức trảlươngtheosảnphẩm cso thưởng gồm hai phần:- Phần trảlươngtheo đơn giá cố...