0

đánh giá chung về công tác khuyến khích vật chất và tinh thần cho người lao động trong các doanh nghiệp việt nam hiện nay

Thực trạng công tác khuyến khích vật chất và tinh thần cho người lao động tại Nhà máy Thuốc lá Thăng Long - Hà Nội

Thực trạng công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho người lao động tại Nhà máy Thuốc lá Thăng Long - Hà Nội

Quản trị kinh doanh

... cầu cách hợp lý, khoa học tạo đợc động lực tinh thần cho ngời lao động, mà giá trị gấp nhiều lần động lực vật chất IV Đánh giá chung công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho ngời lao động doanh ... đề tốt nghiệp Phần I Lý luận công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho ngời lao động I Lý luận công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho ngời lao động 1.1 Những nhu câu ngời lao động Khái ... trạng công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho ngời lao động Nhà máy Thuốc Thăng Long - Hà Nội Phần III: Một số giải pháp đề xuất nhằm hoàn thiện công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho...
  • 87
  • 493
  • 1
Một số biện pháp đề xuất nhằm hoàn thiện công tác khuyến khích vật chất và tinh thần cho người lao động tại nhà máy Thuốc lá Thăng long Hà Nội

Một số biện pháp đề xuất nhằm hoàn thiện công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho người lao động tại nhà máy Thuốc lá Thăng long Hà Nội

Quản trị kinh doanh

... cầu cách hợp lý, khoa học tạo đợc động lực tinh thần cho ngời lao động, mà giá trị gấp nhiều lần động lực vật chất V Đánh giá chung công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho ngời lao động doanh ... 16 IV Khuyến khích tinh thần - Đãi ngộ phi tài .17 Bản thân công việc 17 V Đánh giá chung công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho ngời lao động doanh nghiệp việt nam 18 ... Phần I: Lý luận công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho ngời lao động Phần II: Thực trạng công tác khuyến khích vật chất tinh thần cho ngời lao động nhà máy thuốc Thăng long...
  • 45
  • 375
  • 0
Hoàn thiện hình thức trả lương lao động theo sản  phẩm tại xí nghiệp.DOC

Hoàn thiện hình thức trả lương lao động theo sản phẩm tại xí nghiệp.DOC

Kế toán

... lợng chất lợng cuả ngời lao động Khuyến khích ngời lao động sức học tập nâng cao trình độ lành nghề Trả lơng theo sản phẩm làm tốt đảm bảo cho công tác quản lý lao động làm cho ngời lao động ... ngời lao độngkhuyến khích họ nâng cao tay nghề, cải tiến kỹ thuật, tăng suất lao động Chính Xí Nghiệp áp dụng hình thức trả lơng theo sản phẩm để trả cho công nhân a .Công tác định mức lao động ... phẩm tập thể có tác dụng nâng cao ý thức trách nhiệm, tinh thần trách nhiệm, tinh thần hợp tác phối hợp có hiệu công nhân làm việc tổ để tổ làm việc hiệu hơn, khuyến khích tổ lao động làm việc...
  • 64
  • 725
  • 1
MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG LAO ĐỘNG THEO SẢN PHẨM TẠI XNVDTXH

MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG LAO ĐỘNG THEO SẢN PHẨM TẠI XNVDTXH

Kế toán

... phẩm khuyến khích người lao động nâng cao suất lao động, làm cho thu nhập bình quân công nhân không ngừng tăng lên, làm cho họ thêm yêu nghề tận tâm với công việc có ý thức xây dựng Xí nghiệp ... đảm nhiệm công tác định mức phận lớn công việc vất vả, ảnh hưởng đến kết chất lượng người lao động Tuy nhiên, người cán định mức phải cần có am hiểu trình độ chuyên môn nghiệp vụ, có tác phong ... phẩm áp dụng phổ biến doanh nghiệp Bởi có ưu điểm gắn quyền lợi người lao động với kết sản xuất kinh doanh Do hoàn thiện hình thức trả lương theo sản phẩm mục tiêu mà doanh nghiệp hướng tới nhằm...
  • 10
  • 422
  • 0
các giải pháp hoàn thiện các hình thức trả lương, trả thưởng nhằm tạo động lực kích thích lao động ở công ty sản xuất công nghiệp và xây lắp hà nội

các giải pháp hoàn thiện các hình thức trả lương, trả thưởng nhằm tạo động lực kích thích lao độngcông ty sản xuất công nghiệp xây lắp hà nội

Kinh tế - Quản lý

... ngang cho ngời lao động nh Trả công ngang cho ngời lao động nh suất phát từ nguyên tắc phân phối theo lao động Nguyên tắc dùng thớc đo lao động để đánh giá, so sánh thực trả lơng Những ngời lao động ... theo lao động nâng cao hiệu sản suất kinh doanh doanh nghiệp 1.2 Vai trò tiền thởng Tiền thởng biện pháp khuyến khích vật chất ngời lao động trình làm việc, khuyến khích nâng cao suất lao động, ... nhiều vào chất lợng phục vụ họ Mà nhân tố không dễ dàng đo lờng đợc yêu cầu đặt phải đánh giá trình độ ngời lao động phải vào ngày công, công, chất lợng công việc để tính lơng thởng cho hợp lý khuyến...
  • 54
  • 271
  • 0
Một số giải pháp nhằm tăng cường vai trò kích thích lao động các hình thức tiền lương - tiền thưởng.doc.DOC

Một số giải pháp nhằm tăng cường vai trò kích thích lao động các hình thức tiền lương - tiền thưởng.doc.DOC

Kế toán

... hoạt động định mức lao động doanh nghiệp, với đổi nhận thức vai trò định mức lao động công tác tổ chức lao động trả lơng cho ngời lao động doanh nghiệp, cần phải đổi củng cố hoạt động định mức lao ... khoán xí nghiệp, xác định số lợng chất lợng lao động hao phí, phân biệt đợc kết lao động thành viên doanh nghiệp Do định mức lao động thớc đo tiêu chuẩn tiêu hao lao động, đánh giá kết lao động từ ... nhu cầu vật chất cho ngời lao động chừng mực tiền thởng có tác dụng kích thích ngời lao động mặt tinh thần, họ cảm thấy công việc họ đợc ngời khác công nhận đánh giá Điều thúc đẩy ngời lao động...
  • 39
  • 651
  • 0
vai trò của các hình thức tiền lương trong việc kích thích lao động.doc

vai trò của các hình thức tiền lương trong việc kích thích lao động.doc

Kinh tế - Thương mại

... gần 1500 doanh nghiệp có vốn đầu t nớc bớc vào hoạt động thu hút 275.000 lao động làm việc trực tiếp hàng chục vạn lao động làm công việc xây dựng ,gia công ,dịch vụ phục vụ cho doanh nghiệp có ... lơng cho ngời lao động dựa trực tiếp vào số lợng ,chất lợng sản phẩm mà họ hoàn thành Đây hình thức trả lơng đợc áp dụng rộng rãi doanh nghiệp, nhất doanh nghiệp sản xuất chế tạo sản phẩm .Hiện ... lơng trả công lao động , định hớng sach tiền lơng phải hệ thống đợc áp dụng cho ngời lao động làm việc thành phần kinh tế quốc dân , đồng thời công nhận hoạt động thị trờng sức lao động Mặt...
  • 9
  • 512
  • 2
Tạo động lực trong lao động thông qua tiền lương. Thực trạng và giải pháp tiền lương với kích thích lao động trong các Doanh nghiệp

Tạo động lực trong lao động thông qua tiền lương. Thực trạng giải pháp tiền lương với kích thích lao động trong các Doanh nghiệp

Kinh tế - Thương mại

... Nguyễn Hữu Nam Trong doanh nghiệp quốc doanh doanh nghiệp có vốn đầu t nớc a Trong doanh nghiệp quốc doanh : Hiện nớc ta có hệ thống đồ sộ doanh nghiệp quốc doanh nh: Doanh nghiệp t nhân, công ty ... nh là: Bàn tay vàng, thợ giỏi hay sáng tạo khuyến khích ngời lao động toàn doanh nghiệp danh hiệu thi đua: Lao động tiên tiến, lao động giỏi, lao động thi đua Trong thực tế doanh nghiệp thờng ... thích lao động doanh nghiệp I Tình hình thực tiền lơng doanh nghiệp 11 Trong doanh nghiệp Nhà nớc 11 Trong doanh nghiệp quốc doanh doanh nghiệp có vốn đầu t nớc .13 II Đánh...
  • 29
  • 799
  • 3
Vai trò kích thích lao động của các hình thức tiền lương - tiền thưởng & Giải pháp hoàn thiện

Vai trò kích thích lao động của các hình thức tiền lương - tiền thưởng & Giải pháp hoàn thiện

Báo cáo khoa học

... hoạt động định mức lao động doanh nghiệp, với đổi nhận thức vai trò định mức lao động công tác tổ chức lao động trả lơng cho ngời lao động doanh nghiệp, cần phải đổi củng cố hoạt động định mức lao ... khoán xí nghiệp, xác định số lợng chất lợng lao động hao phí, phân biệt đợc kết lao động thành viên doanh nghiệp Do định mức lao động thớc đo tiêu chuẩn tiêu hao lao động, đánh giá kết lao động từ ... nhu cầu vật chất cho ngời lao động chừng mực tiền thởng có tác dụng kích thích ngời lao động mặt tinh thần, họ cảm thấy công việc họ đợc ngời khác công nhận đánh giá Điều thúc đẩy ngời lao động...
  • 39
  • 932
  • 9
Hoàn thiện quy chế trả lương cho người lao động tại Công ty cổ phần Sản Xuất Việt Pháp

Hoàn thiện quy chế trả lương cho người lao động tại Công ty cổ phần Sản Xuất Việt Pháp

Quản trị kinh doanh

... lao động nơi doanh nghiệp sử dụng lao động để từ doanh nghiệp có mức tiền lương, tiền công phù hợp Chủ sử dụng lao động quan tâm trả công cao so với giá công thị trường lao động lao động khan khó ... lao động Mức độ hoàn thành công việc người lao động: người lao động hoàn thành công việc với mức độ cao nhận lương cao ngược lại Thâm niên công tác người lao động: yếu tố tính đến trả lương Người ... chế độ cam kết người lao động giải chế độ người lao động rời khỏi Công ty Tuyển dụng lao động theo yêu cầu sản xuất có vị trí công việc trống Đánh giá trình thực công việc người lao động, xây dựng...
  • 65
  • 972
  • 7
Hoàn thiện quy chế trả lương cho người lao động tại Công ty CP Sản xuất và thương mại Việt Phát

Hoàn thiện quy chế trả lương cho người lao động tại Công ty CP Sản xuất thương mại Việt Phát

Kinh tế - Thương mại

... lao động nơi doanh nghiệp sử dụng lao động để từ doanh nghiệp có mức tiền lương, tiền công phù hợp Chủ sử dụng lao động quan tâm trả công cao so với giá công thị trường lao động lao động khan khó ... lao động Mức độ hoàn thành công việc người lao động: người lao động hoàn thành công việc với mức độ cao nhận lương cao ngược lại Thâm niên công tác người lao động: yếu tố tính đến trả lương Người ... chế độ cam kết người lao động giải chế độ người lao động rời khỏi Công ty Tuyển dụng lao động theo yêu cầu sản xuất có vị trí công việc trống Đánh giá trình thực công việc người lao động, xây dựng...
  • 65
  • 1,470
  • 10
Biện pháp nhằm tăng cường hiệu quả, vai trò kích thích lao động của các hình thức tiền lương - tiền thưởng ở nước ta hiện nay

Biện pháp nhằm tăng cường hiệu quả, vai trò kích thích lao động của các hình thức tiền lương - tiền thưởng ở nước ta hiện nay

Kế toán

... hoạt động định mức lao động doanh nghiệp, với đổi nhận thức vai trò định mức lao động công tác tổ chức lao động trả lơng cho ngời lao động doanh nghiệp, cần phải đổi củng cố hoạt động định mức lao ... khoán xí nghiệp, xác định số lợng chất lợng lao động hao phí, phân biệt đợc kết lao động thành viên doanh nghiệp Do định mức lao động thớc đo tiêu chuẩn tiêu hao lao động, đánh giá kết lao động từ ... nhu cầu vật chất cho ngời lao động chừng mực tiền thởng có tác dụng kích thích ngời lao động mặt tinh thần, họ cảm thấy công việc họ đợc ngời khác công nhận đánh giá Điều thúc đẩy ngời lao động...
  • 39
  • 496
  • 0
Kích thích lao động bằng tiền lương

Kích thích lao động bằng tiền lương

Quản trị kinh doanh

... Nguyễn Hữu Nam Trong doanh nghiệp quốc doanh doanh nghiệp có vốn đầu t nớc a Trong doanh nghiệp quốc doanh : Hiện nớc ta có hệ thống đồ sộ doanh nghiệp quốc doanh nh: Doanh nghiệp t nhân, công ty ... nh là: Bàn tay vàng, thợ giỏi hay sáng tạo khuyến khích ngời lao động toàn doanh nghiệp danh hiệu thi đua: Lao động tiên tiến, lao động giỏi, lao động thi đua Trong thực tế doanh nghiệp thờng ... thích lao động doanh nghiệp I Tình hình thực tiền lơng doanh nghiệp 11 Trong doanh nghiệp Nhà nớc 11 Trong doanh nghiệp quốc doanh doanh nghiệp có vốn đầu t nớc .13 II Đánh...
  • 29
  • 410
  • 0
Vai trò của các hình thức tiền lương trong việc kích thích lao động

Vai trò của các hình thức tiền lương trong việc kích thích lao động

Kinh tế - Thương mại

... hoá tập trung chất tiền lơng giá sức lao động mà phạm trù thu nhập quốc dân đợc nhà nớc phân phối cách có kế hoạch cho ngời lao động theo số lợng chất lợng lao động Chế độ tiền lơng chế tập ... lơng trả công lao động , định hớng sach tiền lơng phải hệ thống đợc áp dụng cho ngời lao động làm việc thành phần kinh tế quốc dân , đồng thời công nhận hoạt động thị trờng sức lao động Website: ... cho ngời lao động dựa vào tỷ lệ tiền công cho đơn vị thời gian thời gian làm việc thực tế hay noi cách khác hình thức tiền lơng mà số lợng tỷ lệ thuận với thời gian làm việc ngời lao động công việc...
  • 9
  • 612
  • 0
Vai trò  kích thích lao động của các hình thức tiền lương - tiền thưởng và giải pháp hoàn thiện

Vai trò kích thích lao động của các hình thức tiền lương - tiền thưởng giải pháp hoàn thiện

Công nghệ thông tin

... cầu vật chất cho người lao động chừng mực tiền thưởng có tác dụng kích thích người lao động mặt tinh thần, họ cảm thấy công việc họ người khác công nhận đánh giá Điều thúc đẩy người lao động ... tạo gắn kết người lao động với mục tiêu lợi ích tổ chức, xoá ngăn cách người lao động người sử dụng lao động, làm cho người lao 14 động có trách nhiệm tự giác với hoạt động doanh nghiệp tổ chức, ... ích vật chất tinh thần người lao động Nó coi công cụ, phương tiện, chế để có lợi ích người lao động thực tiễn Do lợi ích có hai loại lợi ích vật chất lợi ích tinh thần nên kích thích lao động...
  • 48
  • 466
  • 0
Thực trạng vai trò kích thích lao động của các hình thức tiền lương - tiền thưởng ở nước ta hiện nay

Thực trạng vai trò kích thích lao động của các hình thức tiền lương - tiền thưởng ở nước ta hiện nay

Kinh tế - Quản lý

... Phải tăng cường công tác kiểm tra, kiểm soát Doanh nghiệp Nhà nước tất thành phần kinh tế Phải tạo công ăn việc làm cho người lao động, nhanh chóng giao đất giao rừng cho người lao động nông thôn ... học công nghệ, thị trường tiêu thụ sản phẩm Song có hạn chế không phù hợp với chủ nghĩa xã hội Do cần hướng dẫn vào làm ăn hợp tác cách tự nguyện làm “vệ tinh cho doanh nghiệp Nhà nước hợp tác ... hoàn thiện luật kinh tế hợp tác để tạo hành lang pháp lý cho trình hoạt động thành phần kinh tế Do việc quản lí doanh nghiệp nhiều sơ hở Sự liên doanh Nhà nước với tư tư nhân Việc quản lí liên doanh...
  • 20
  • 365
  • 0
Vai trò của các hình thức tiền lương trong viêc kích thích lao động

Vai trò của các hình thức tiền lương trong viêc kích thích lao động

Lý luận chính trị

... gần 1500 doanh nghiệp có vốn đầu t nớc bớc vào hoạt động thu hút 275.000 lao động làm việc trực tiếp hàng chục vạn lao động làm công việc xây dựng ,gia công ,dịch vụ phục vụ cho doanh nghiệp có ... lơng cho ngời lao động dựa trực tiếp vào số lợng ,chất lợng sản phẩm mà họ hoàn thành Đây hình thức trả lơng đợc áp dụng rộng rãi doanh nghiệp, nhất doanh nghiệp sản xuất chế tạo sản phẩm .Hiện ... lơng trả công lao động , định hớng sach tiền lơng phải hệ thống đợc áp dụng cho ngời lao động làm việc thành phần kinh tế quốc dân , đồng thời công nhận hoạt động thị trờng sức lao động Mặt...
  • 9
  • 408
  • 0
Tài liệu Tiểu luận “Vai trò của các hình thức tiền lương trong viêc kích thích lao động” ppt

Tài liệu Tiểu luận “Vai trò của các hình thức tiền lương trong viêc kích thích lao động” ppt

Báo cáo khoa học

... lương cho hệ thống máy đốc công * Người công nhân lợi ích mà cải tiến kĩ thuật,tăng cường độ lao động, nâng cao tay nghề dẫn đến suất lao động tăng,khi suất lao động tăng người người có lợi người ... gần 1500 doanh nghiệp có vốn đầu tư nước bước vào hoạt động thu hút 275.000 lao động làm việc trực tiếp hàng chục vạn lao động làm công việc xây dựng ,gia công ,dịch vụ phục vụ cho doanh nghiệp ... gây bất ổn cho ngành kinh tế , giáo dục an ninh quốc phòng Cải cách tiền lương đầu tư tốt cho người xã hội Ở góc độ người sử dụng lao động , tiền lương phải trả trả đủ cho người lao động Tiền...
  • 11
  • 848
  • 0
Tài liệu Tiểu luận “Vai trò của các hình thức tiền lương trong viêc kích thích lao động” doc

Tài liệu Tiểu luận “Vai trò của các hình thức tiền lương trong viêc kích thích lao động” doc

Báo cáo khoa học

... lương cho hệ thống máy đốc công * Người công nhân lợi ích mà cải tiến kĩ thuật,tăng cường độ lao động, nâng cao tay nghề dẫn đến suất lao động tăng,khi suất lao động tăng người người có lợi người ... gần 1500 doanh nghiệp có vốn đầu tư nước bước vào hoạt động thu hút 275.000 lao động làm việc trực tiếp hàng chục vạn lao động làm công việc xây dựng ,gia công ,dịch vụ phục vụ cho doanh nghiệp ... gây bất ổn cho ngành kinh tế , giáo dục an ninh quốc phòng Cải cách tiền lương đầu tư tốt cho người xã hội Ở góc độ người sử dụng lao động , tiền lương phải trả trả đủ cho người lao động Tiền...
  • 11
  • 696
  • 0

Xem thêm