... i u kiệnđịa lý, m i trƣờng xã h i, nguồnnhânlựcsởvậtchất trƣờng CaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI 2.2.1 i u kiệnđịa lý, m itrườngxã h iTrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCông ... thuậtCôngnghiệpI thành Trường Đ i học KinhtếKỹthuậtCôngnghiệp 15 Trƣờng CaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI Báo cáo tổng kết năm học 2006 – 2007 trườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCông ... – KỸTHUẬTCÔNGNGHIỆPI 2.1 V i nét kh i quát trƣờng CaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI 2.1.1 Đặc i m nhà trường Nằm hệ thống giáo dục quốc dân, TrườngCaođẳngKinhtế – Kỹthuật Công...
... i u kiệnđịa lý, m itrườngxã h i, nguồnnhânlựcsởvậtchấttrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI 2.2.1 i u kiệnđịa lý, m itrườngxã h iTrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCông ... – KỹthuậtCôngnghiệpI 2.2 i u kiệnđịa lý, m itrườngxã h i, nguồnnhânlựcsởvậtchấttrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI 2.2.1 i u kiệnđịa lý, m itrườngxã h i 2.2.2 i u ... – KỸTHUẬTCÔNGNGHIỆPI 2.1 V i nét kh i quát trườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI 2.1.1 Đặc i m nhà trường Nằm hệ thống giáo dục quốc dân, TrườngCaođẳngKinhtế – Kỹthuật Cơng...
... chất lượng đào tạo, đặc biệt bậc học caocao đẳng, đ i học 39 2.2 i u kiệnđịa lý, m itrườngxã h i, nguồnnhânlựcsởvậtchấttrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI 2.2.1 i u kiện ... thuậtCôngnghiệpI 2.1.3 Cơ cấu ngành nghề 2.1.4 Quy mô đào tạo trườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI 2.2 i u kiệnđịa lý, m itrườngxã h i, nguồnnhânlựcsởvậtchấttrườngCao ... CaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI 2.2.1 i u kiệnđịa lý, m itrườngxã h i 2.2.2 i u kiệnnguồnnhân lực, sởvậtchất 2.3 Th i cơ, thách thức nhà trường b i cảnh 2.4 Thực trạng công...
... thuậtCôngnghiệpI thành Trường Đ i học KinhtếKỹthuậtCôngnghiệp 15 Trƣờng CaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI Báo cáo tổng kết năm học 2006 – 2007 trườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCông ... tin vào công tác quản lýtrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI Khách thể đ i tƣợng nghiên cứu Khách thể nghiên cứu: Ứng dụng công nghệ thông tin quản lýtrườngCaođẳngKinhtế – Kỹ ... 13 Đ i học Quốc gia Hà N i, Khoa Sƣ phạm Các t i liệu dùng cho đào tạo Cao học Quản lý giáo dục 14 Trƣờng CaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI Đề án nâng cấp TrườngCaođẳngKinhtếKỹ thuật...
... kh i phục phát triển kinhtế Năm 1956 Trường Trung cấp kỹThuật III Bộ Côngnghiệp thành lập Tháng 8/1992 Bộ Cơngnghiệp nhẹ có định hợp TrườngCơngNhânKỹthuậtCôngnghiệp nhẹ Hà N i (Tức Công ... Côngnhân Dệt 8/3 trước đây) v iTrườngKinhtếKỹthuậtCơngnghiệp nhẹ Từ Trườngcó thêm phân hiệu 465 Minh Khai, TP Hà N iTrường thức nâng cấp thành trườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệp ... Chí Minh trường CĐ Kinh tế- KTCNI 3.2 Đ i tượng nghiên cứu: Các biện pháp quản lý trình dạy học môn khoa học Mác- Lênin, Tư tưởng Hồ Chí Minh trường CĐ kinh tế- KTCN Ii u kiện đ i giáo dục đại...
... MácLênin, Tư tưởng Hồ Chí Minh trườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệp I, i u kiện đ i giáo dục đ i học ” làm đề t i nghiên cứu cu i khố học Mục đích nghiên cứu Trên sở hệ thống hoá sởlý ... đ i h isối u kiện tiên cho phép ngư i học “Phát huy n ilực ngư i dạy “Dạy cách phát huy n ilực , nguồn tư liệu, giáo trình m i, t i liệu tham khảo, sởvật chất, trang thiết bị i u kiện ... dựng thành cơng chủ nghĩa xã h i ph icó ngư ixã h i chủ nghĩa” Sứ mạng đào tạo nguồnnhânlựcchất lượng cao, đáp ứng yêu cầu nghiệpcơngnghiệp hố, đ i hố đ i h i giáo dục đ i học caođẳng không...
... Lênin, Tư tưởng Hồ Chí Minh trườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệp I, i u kiện đ i giáo dục đ i học ” làm đề t i nghiên cứu cu i khoá học Mục đích nghiên cứu Trên sở hệ thống hố sởlý ... dựng thành cơng chủ nghĩa xã h i ph icó ngư ixã h i chủ nghĩa” Sứ mạng đào tạo nguồnnhânlựcchất lượng cao, đáp ứng u cầu nghiệpcơngnghiệp hố, đ i hố đ i h i giáo dục đ i học caođẳng khơng ... Minh trường CĐ kinh tế- KTCN Ii u kiện đ i giáo dục đ i học Nhiệm vụ nghiên cứu 4.1 Tổng quan phân tích lý luận quản lý giáo dục sở pháp lý đào tạo Đ i học, Caođẳng liên quan đến vấn đề nghiên...
... dụng vào công tác quản lý đ i phương pháp dạy học TrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI (nay trường Đ i học Kinhtế – KỹthuậtCơng nghiệp) Trong q trình vận dụng tác giả tiếp tục nghiên ... lý hoạt động dạy học mơn Tốn TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệpI 3.2 Đ i tượng nghiên cứu “ Quản lý đ i phương pháp dạy học mơn tốn” TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệp ... QUẢN LÝ HOẠT ĐỘNG DẠY HỌC VÀ QUẢN LÝ Đ I M I PHƯƠNG PHÁP DẠY HỌC BỘ MƠN TỐN Ở TRƯỜNGCAOĐẲNGKINHTẾ - KỸTHUẬTCÔNGNGHIỆPI 2.1 Kh i quát trình phát triển trườngCaođẳngKinhtếKỹthuật Công...
... THUẬTCÔNGNGHIỆPI 2.1 Kh i quát trình phát triển trườngCaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpITrường Trung cấp Kỹthuật III – tiền thân trườngCaođẳngKinhtế – Kỹthuậtcôngnghiệp I, thành ... TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtcôngnghiệpI Mục đích nghiên cứu Đề xuất biện pháp quản lý đ i phương pháp dạy học mơn Tốn TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệpI Khách thể đ i tượng ... quản lý đ i phương pháp dạy học môn Toán TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCơngnghiệpI 2.1 Kh i qt q trình phát triển trườngCaođẳngKinhtế 24 - KỹthuậtCơngnghiệpI 2.2 Đặc i m tình hình...
... đẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệpI Chƣơng 3: Các biện pháp quản lý đ i phƣơng pháp dạy học mơn Tốn Trƣờng CaođẳngKinhtế - KỹthuậtcơngnghiệpI CHƢƠNG ICƠSỞ LÍ LUẬN VỀ QUẢN LÝ Đ I M I ... lý hoạt động dạy học mơn Tốn TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệpI 3.2 Đ i tượng nghiên cứu “ Quản lý đ i phương pháp dạy học mơn tốn” TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệp ... Tốn TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệpI 4.3 Đề xuất biện pháp quản lý đ i phương pháp dạy học mơn Tốn nhằm đáp ứng yêu cầu nâng caochất lượng đào tạo TrườngCaođẳngKinhtế - Kỹ thuật...
... giáo viên TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệpI - Đề xuất biện pháp quản lý hoạt động b i dưỡng nghiệp vụ sư phạm cho giáo viên TrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCơngnghiệpI nhằm góp ... B I DƢỠNG NGHIỆP VỤ SƢ PHẠM CHO GIÁO VIÊN TRƢỜNG CAOĐẲNGKINHTẾ - KỸTHUẬTCÔNGNGHIỆPI 2.1 Sơ lƣợc trƣờng CaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệpI 2.1.1 Tiến trình phát triển, chức nhiệm ... thực tiễn đề t i Nghiên cứu đề t i h i để tìm hiểu, đánh giá đề xuất biện pháp quản lý hoạt động b i dưỡng NVSP cho giáo viên trườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệpI n i tác giả công...
... khai trường đ i học, caođẳng Việt nam Trường ĐH Đà lạt 2006 Đề án nâng cấp TrườngCaođẳngKinh tế- KỹthuậtCôngnghiệpITrườngCaođẳngKinhtế - KTCN I 2006 Đ i phương pháp dạy - học Đ i ... miền Bắc nước ta bước vào th ikỳ kh i phục phát triển kinhtế Năm 1956 Trường Trung cấp kỹThuật III Bộ Côngnghiệp thành lập Tháng 8/1992 Bộ Cơngnghiệp nhẹ có định hợp TrườngCôngNhânKỹthuật ... thuậtCôngnghiệp nhẹ Hà N i (Tức Côngnhân Dệt 8/3 trước đây) v iTrườngKinhtếKỹthuậtCơngnghiệp nhẹ Từ Trườngcó thêm phân hiệu 465 Minh Khai, TP Hà N iTrường thức nâng cấp thành trường Cao...
... THIẾT BỊ DẠY HỌC VÀ QUẢN LÝ THIẾT BỊ DẠY HỌC TRƢỜNG CAOĐẲNGKINHTẾKỸTHUẬTCÔNGNGHIỆPI 2.1 V i nét lịch sử phát triển trƣờng CaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpITrườngCaođẳngkinhtế ... xã h i giai đoạn Ý nghĩa khoa học thực tiễn đề t i Đề t i đưa biện pháp khoa học quản lý, phát triển thiết bị dạy học trườngCaođẳngKinhtếkỹthuậtCôngnghiệpI giai đoạn Phƣơng pháp nghiên ... TrườngCaođẳngkinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI trực thuộc Bộ Côngnghiệp (nay Trường Đ i học Kinh tế- KỹthuậtCôngnghiệp - Bộ Công thương) tiền thân trường Trung cấp Kỹthuật III, thành lập năm 1956...
... N i, 2006 17 TrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệpI Đề án nâng cấp thành trường Đ i học KinhtếKỹthuậtCôngnghiệp 18 TrườngCaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệp I, Báo cáo Tổng kết ... NGHIỆPI 2.1 Gi i thiệu chung 2.1.1 Quá trình thành lập phát triển Nhà trường Năm 1956, Trường Trung cấp Kỹthuật III Bộ Côngnghiệp đ i tiền thân TrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCôngnghiệp ... vụ m i, thử thách m i, đ i h itrườngCaođẳngKinhtế – KỹthuậtCơngnghiệpI ph i đ i q trình đào tạo nhà trường, đặc biệt ph i quan tâm nghiên cứu gi i phương diện lý luận thực tiễn công...
... đẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI Chƣơng 3: Những biện pháp công tác quản lý đ i ngũ giảng viên dạy thực hành TrườngCaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI Chƣơng 1: CƠSỞLÝ LUẬN VỀ QUẢN LÝ ... TÁC B I DƢỠNG Đ I NGŨ GIẢNG VIÊN DẠY THỰC HÀNH Ở TRƢỜNG CAOĐẲNGKINHTẾKỸTHUẬTCÔNGNGHIỆPI 2.1 Một số nét kh i quát Trƣờng CaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI Mùa hè năm 1956 Trường ... phát triển giáo dục, phát triển kinhtếxã h i + Từ thực trạng đ i ngũ giảng viên dạy thực hành TrườngCaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI cho thấy việc b i dưỡng đ i ngũ giảng viên dạy thực...
... tr-ờng CaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI 4.3.Nghiên cứu, đề xuất biện pháp quản lý hoạt động dạy học chuyên ngành may tr-ờng CaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI giai đoạn Giả thuyết ... V i Tr-ờng CaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI 19 - C i tiến đ i mục tiêu, n i dung, ch-ơng trình, hỗ trợ Khoa mặt kinh phí, th-ờng xuyên tổ chức chuyên đề, h i thảo, tạo i u kiện cho giáo ... v i häc sinh – sinh viên, giáo viên, cán quản lý, công tác quản lý hoạt động dạy học của Tr-ờng CaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI - Các ph-ơng pháp hỗ trợ: Trao đ i, vấn v i học viên, giáo...
... chấttrườngCaođẳngKinhtếkỹthuậtcơngnghiệpI 40 2.2.1 Thực trạng chương trình GDTC trườngCaođẳngkinhtếkỹthuậtcôngnghiệpI 40 2.2.1.1 Mục tiêu chương trình 40 2.2.1.2 N i dung chương ... trọng việc quản lý nhằm nâng caochất lượng giáo dục thể chất 34 1.6.3.3 Quan niệm chất lượng lĩnh vực giáo dục thể chấttrườngCaođẳngkinhtếkỹthuậtcôngnghiệpI 35 1.6.4 Mặt chất lượng 36 ... TDTT sinh viên 45 2.2.3 Đánh giá chương trình giáo dục thể chất thực thi trườngCaođẳngkinhtếkỹthuậtcôngnghiệpI 49 2.2.3.1 Quản lý chương trình chuẩn 50 2.2.3.2 Chương trình n i khố:...
... Đ i học Quốc gia Hà N i Xin chân thành cảm ơn Ban giám hiệu, giảng viên, cán côngnhân viên TrườngCaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI tạo i u kiện thuận l i cho tham gia học tập nâng cao ... Trƣờng CaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI Khách thể đ i tƣợng nghiên cứu 3.1 Khách thể nghiên cứu Vấn đề b i dƣỡng đ i ngũ giảng viên dạy thực hành Trƣờng CaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệp ... triển xã h i 33 CHƢƠNG THỰC TRẠNG QUẢN LÝCÔNG TÁC B I DƢỠNG Đ I NGŨ GIẢNG VIÊN DẠY THỰC HÀNH Ở TRƢỜNG CAOĐẲNGKINHTẾKỸTHUẬTCÔNGNGHIỆPI 2.1 Một số nét kh i quát Trƣờng CaođẳngKinhtế Kỹ...
... pháp i u kiệnsởvật chất, kỹthuật mà phụ thuộc vào chất lượng đ i ngũ giáo viên TDTT việc quản lý chương trình giáo dục thể chất nhà trườngTrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCôngnghiệpItrường ... trườngCaođẳngkinhtếkỹthuậtcôngnghiệpI Giả thuyết khoa học Nếu xây dựng biện pháp quản lý chương trình giáo dục thể chấttrườngCaođẳngKinhtế - KỹthuậtCơngnghiệpIcó hiệu quả, sở áp ... TRÌNH GIÁO DỤC THỂ CHẤTTRƯỜNGCAOĐẲNGKINHTẾKỸTHUẬTCÔNGNGHIỆPI 2.1 Sơ lược lịch sử trườngCaođẳngkinhtếkỹthuậtcôngnghiệpI Sau hồn tồn gi i phóng (1955), miền Bắc nước ta bước vào...
... viên cókinh nghiệm, lực chun mơn giúp đỡ giáo viên hạn chế định Tạo i u kiện để giáo viên cốt cán, giáo viên gi i tiếp tục cói u kiện nâng cao tay nghề + Quan tâm tạo i u kiệnsởvật chất, ... -Phương pháp i u tra : Có thể sử dụng mẫu phiếu i u tra v i học sinh – sinh viên, giáo viên, cán quản lý, công tác quản lý hoạt động dạy học củaTrườngCaođẳngKinhtếKỹthuậtCôngnghiệpI - Các ... quản lý nhà trường ph i coi trọng cách đầy đủ i u kiện để thực tạo i u kiện thuận l i cho việc hình thành lực phẩm chất xây dựng mục tiêu dạy học Ngo i việc thu hút sởvậtchấtlựcxã h i vào...