0
  1. Trang chủ >
  2. Thạc sĩ - Cao học >
  3. Kinh tế >

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH một thành viên vật liệu xây dựng xây lắp thương mại BMC

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH một thành viên vật liệu xây dựng xây lắp thương mại BMC

Quản trị nhân lực tại công ty TNHH một thành viên vật liệu xây dựng xây lắp thương mại BMC

... nhân lực nhƣng công ty TNHH thành viên vật liệu xây lắp thƣơng mại BMC chƣa có nghiên cứu Do em định chọn đề tài Quản trị nhân lực công ty TNHH thành viên vật liệu xây lắp thương mại BMC 1.2 ... thành Công ty Vật liệu Xây dựng & Xây lắp Thƣơng mại (BMC) - Năm 2010 , đƣợc chuyển đổi từ Doanh nghiệp Nhà nƣớc Công ty Vật liệu Xây dựng & Xây lắp Thƣơng mại (BMC) thành Công Ty TNHH Một thành ... trị nhân lực công ty TNHH thành viên xây lắp thƣơng mại BMC + Chƣơng IV.Giải pháp nhằm hoàn thiện nâng cao công tác quản trị nhân lực công ty TNHH thành viên vật liệu xây lắp thƣơng mại MBC CHƢƠNG...
  • 101
  • 286
  • 0
Hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty TNHH một thành viên môi trường và công trình đô thị Hưng Yên

Hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty TNHH một thành viên môi trường và công trình đô thị Hưng Yên

... THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN MÔI TRƯỜNG VÀ CÔNG TRÌNH ĐÔ THỊ HƯNG YÊN 2.1 Khái quát công ty TNHH thành viên Môi trường Công trình đô thị Hưng Yên 2.1.1 ... cứu công tác quản trị nhân lực, yếu tố tác động tới quản trị nhân lực công ty TNHH thành viên Môi trường Công trình đô thị Hưng Yên - Về không gian: Tại công ty TNHH thành viên Môi trường Công trình ... quan quản trị nhân lực đơn vị nghiệp công Chương 2: Thực trạng công tác quản trị nhân lực Công ty TNHH Một thành viên Môi trường Công trình đô thị Hưng yên Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác...
  • 105
  • 415
  • 2
Hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty TNHH một thành viên cao su hà tĩnh  luận văn tốt nghiệp đại học

Hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công ty TNHH một thành viên cao su hà tĩnh luận văn tốt nghiệp đại học

... LỰC TẠI CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN CAO SU HÀ TĨNH 2.1 Tổng quan công ty TNHH thành viên Cao Su Tĩnh 2.1.1 Giới thiệu chung công ty - Tên tiếng Việt: CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN CAO SU HÀ TĨNH ... tập công ty TNHH thành viên Cao Su Tĩnh, em mạnh dạn chọn đề tài: Hoàn thiện công tác quản trị nhân lực công ty TNHH thành viên Cao Su Tĩnh làm nội dung nghiên cứu cho khóa luận tốt nghiệp ... nhiệm vụ năm 2011 công ty) 2.2 Thực trạng công tác quản trị nhân lực công ty TNHH thành viên Cao Su Tĩnh Công ty TNHH thành viên Cao Su Tĩnh xem người then chốt, định thành công hay thất bại...
  • 106
  • 301
  • 2
Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác quản trị nhân lực tại công ty TNHH một thành viên thương mại đầu tư phát triển đô thị

Một số biện pháp nâng cao hiệu quả công tác quản trị nhân lực tại công ty TNHH một thành viên thương mại đầu tư phát triển đô thị

... Một số biện pháp nâng cao hiệu công tác quản trị nhân Công ty TNHH Một thành viên Thương mại Đầu Phát triển Đô thị 4 CHƯƠNG 1: MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ NHÂN SỰ VÀ HIỆU QUẢ CÔNG TÁC QUẢN ... 1: Một số vấn đề lý luận nhân hiệu công tác quản trị nhân doanh nghiệp Chương 2: Đánh giá hiệu công tác quản trị nhân Công ty TNHH Một thành viên Thương mại Đầu Phát triển Đô thị Chương 3: Một ... lực làm việc cách nghiêm túc, hoàn thành công trình nghiên cứu với đề tài: Một số biện pháp nâng cao hiệu công tác quản trị nhân lực công ty TNHH thành viên thương mại đầu phát triển đô thị ...
  • 85
  • 160
  • 0
QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN XUẤT NHẬP KHẨU VÀ ĐẦU TƯ HÀ NỘI

QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN XUẤT NHẬP KHẨU VÀ ĐẦU TƯ HÀ NỘI

... sâu vấn đề Quản trị nhân lực Công ty TNHH MTV Xuất nhập đầu Nội 1.2 Cơ sở lý luận công tác quản trị nguồn nhân lực 1.2.1.Tổng quan quản trị nguồn nhân lực 1.2.1.1 Nhân lực Nhân lực bao gồm ... công tác quản trị nhân lực Công ty TNHH MTV xuất nhập đầu Nội Chƣơng 4: Phƣơng hƣớng giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực Công ty TNHH MTV xuất nhập đầu Nội CHƢƠNG 1: TỔNG ... CHƢƠNG 3: THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY TNHH MTV XUẤT NHẬP KHẨU VÀ ĐẦU TƢ HÀ NỘIError! Bookmark not defined 3.1 Giới thiệu Công ty TNHH MTV xuất nhập đầu tƣ HN Error! Bookmark...
  • 26
  • 176
  • 0
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Công Ty TNHH Một Thành Viên May Mặc Bình Dương

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Công Ty TNHH Một Thành Viên May Mặc Bình Dương

... THUẬT CÔNG NGHỆ TP HCM KHÓA LUẬN TỐT NGHIỆP MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN MAY MẶC BÌNH DƯƠNG Ngành: QUẢN TRỊ KINH DOANH Chuyên ngành: QUẢN ... quản trị nhân Công Ty TNHH MTV May Mặc Bình Dương, nhận thấy tầm quan trọng cần thiết phải đổi hệ thống quản trị nhân Công ty, nên em chọn đề tài: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản ... hoàn thiện công tác quản trị nhân thật cần thiết cho tồn phát triển bền vững doanh nghiệp 21 CHƯƠNG : PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY TNHH MỘT THÀNH VIÊN MAY MẶC BÌNH...
  • 79
  • 680
  • 3
MỘT số GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG tác QUẢN TRỊ NHÂN sự tại CÔNG TY TNHH một THÀNH VIÊN THUỐC lá THANH hóa

MỘT số GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG tác QUẢN TRỊ NHÂN sự tại CÔNG TY TNHH một THÀNH VIÊN THUỐC lá THANH hóa

... trọng cần thiết phải có công tác quản trị nhân doanh nghiệp lựa chon đề tài: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân công ty TNHH Một thành viên Thuốc Thanh Hóa 2.MỤC TIÊU NGHIÊN ... VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY PHẦN I: QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH & PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY 1.1 Quá trình hình thành phát triển công ty Công Ty Thuốc Thanh Hóa (sau gọi tắt Công Ty) - doanh ... mình, em đưa số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân công ty 3.PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU Bài báo cáo thực theo số phương pháp sau: - Phương pháp tổng hợp phân tích - Phương pháp tìm hiểu,...
  • 67
  • 440
  • 0
bài 1 một số GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG tác QUẢN TRỊ NHÂN sự tại CÔNG TY TNHH một THÀNH VIÊN THUỐC lá THANH hóa

bài 1 một số GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG tác QUẢN TRỊ NHÂN sự tại CÔNG TY TNHH một THÀNH VIÊN THUỐC lá THANH hóa

... 3. 018 1. 100 Năm 2006 14 2.340 11 0 356 .19 6 14 2.340 4.500 1. 115 Năm 2007 15 1.300 11 3.587 437 .16 5 14 6.2 31 5 .12 2 1. 125 1. 250 1. 427 1. 500 1. 620 66.9 91 66.9 91 71. 798 73.452 (Nguồn: Công Ty Thuốc Thanh ... trọng cần thiết phải có công tác quản trị nhân doanh nghiệp lựa chon đề tài: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân công ty TNHH Một thành viên Thuốc Thanh Hóa 2.MỤC TIÊU NGHIÊN ... VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TẠI CÔNG TY PHẦN I: QUÁ TRÌNH HÌNH THÀNH & PHÁT TRIỂN CỦA CÔNG TY 1. 1 Quá trình hình thành phát triển công ty Công Ty Thuốc Thanh Hóa (sau gọi tắt Công Ty) - doanh...
  • 67
  • 842
  • 0
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH một thành viên cao su Bình Long

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH một thành viên cao su Bình Long

... ng Cơng ty cao su Vi t Nam Nay T p p cao su Vi t Nam Cơng ty TNHH MTV Cao su Bình Long su khai thác 2.310 cao su Cơng ty TNHH MTV Cao S GVHD: Th.s Tr n Thu Vân 627 cao 17 : - Nơng - ng nhân 2.3 ... tr ngu n nhân l c : Gi i thi u khái qt v Cơng ty TNHH MTV Cao su Bình Long u qu cơng tác qu n tr ngu n nhân l c t i Cơng ty TNHH MTV Cao su Bình Long : Các gi i pháp nh m hồn thi n cơng tác qu ... CƠN G TY TNHH MTV CAO SU BÌNH LONG: 15 2.1 T ng quan v Cơng ty TNHH MTV Cao su Bình Long: 16 2.2 L ch s hình thành phát tri n c a cơng ty: 16 2.3 Ch m v c a cơng ty: ...
  • 71
  • 328
  • 0
Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH một thanh viên xuất nhập khẩu và đầu tư Chợ Lớn (Cholimex) ( Chuyên đề tốt nghiệp TP.HCM  Trường Đại Học Kinh Tế,)

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH một thanh viên xuất nhập khẩu và đầu tư Chợ Lớn (Cholimex) ( Chuyên đề tốt nghiệp TP.HCM Trường Đại Học Kinh Tế,)

... a công tác qu n tr ngu n nhân l c t i Công ty Cholimex 2.1 Gi i thi u t ng quan v công ty 2.2 Th c tr ng c a công tác QTNNL t i công ty i pháp – Ki n ngh 3.1 M t vài gi i pháp hoàn thi n công ... A CÔNG TÁC QU N TR NGU N NHÂN L C T I CÔNG TY CHOLIMEX 2.1 Gi i thi u t ng quan v công ty: 2.1.1 Gi i thi u v công ty: Tên g : Công ty Trách nhi m h u h n m t thành viên Xu t nh p kh u L n (Cholimex) ... m có: 10 Công ty liên k c t ch tr c thu c h th ng t ch c sau: 28 H NG THÀNH VIÊN BAN T KI M SOÁT VIÊN C CÁC CÔNG TY LIÊN K T CÔNG TY CP MAY CHOLIMEX CÔNG TY CP TH C PH M CHOLIMEX CÔNG TY NT &...
  • 66
  • 434
  • 0
luận văn quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH một thành viên Mỹ thuật Trung ương

luận văn quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại công ty TNHH một thành viên Mỹ thuật Trung ương

... trạng đào tạo nguồn nhân lực công ty TNHH thành viên Mỹ thuật Trung ương Chương 3: Phương hướng giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo công ty TNHH thành viên Mỹ thuật Trung ương CHƯƠNG CƠ ... công tác đào tạo Công ty - Đề giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực Công ty TNHH thành viên Mỹ thuật Trung ương Đối tượng nghiên cứu đề tài: công tác đào tạo nguồn nhân lực công ... trình đào tạ o Phân tích thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực c g ty TNHH thành viên Mỹ thuật Trung ương Là đơn vị đầu lĩnh vực văn hóa nghệ thuật Công ty TNHH thành viên Mỹ thuật Trung...
  • 98
  • 477
  • 0
Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH một thành viên Thống Nhất

Luận văn thạc sĩ quản trị nhân lực Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Công ty TNHH một thành viên Thống Nhất

... nhân lực doanh nghiệp Chương 2: Thực trạng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Công ty TNHH thành viên Thống Nhất Chương 3: Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Công ty TNHH thành ... vào Công ty TNHH thành viên Thống Nhất - Làm rõ thực trạng chất lượng nguồn nhân lực Công ty TNHH thành viên Thống Nhất Chỉ tồn nguyên nhân gây tồn - Đề xuất giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn ... qua, Công ty Thống Nhất có sách, hoạt động nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực công ty Nhưng kết mang lại chưa thực cao, chất lượng nguồn nhân lực Công ty Thống Nhất chưa đáp ứng yêu cầu công...
  • 93
  • 965
  • 6

Xem thêm

Từ khóa: luận văn thạc sĩ phát triển nguồn nhân lực tại công ty tnhh một thành viênnâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại công ty tnhh một thành viên âu lạc quảng ninh đến năm 2015quản trị nhân lực tai cong ty tnhhquản trị nhân lực tại công ty tnhh mtv thí nghiệm điền miền bắchoàn thiện công tác kế toán thuế giá trị gia tăng tại công ty tnhh một thành viên quản lý và kinh doanh nhà hải phònghoàn thiện công tác kế toán thuế giá trị gia tăng tại công ty tnhh một thành viên quản lý và kinh doanh nhà hải phòng hoan thien ong tac quan tri ban hang tai cong ty tnhh 1 thanh viencông tác quản lý chi phí tại công ty tnhh một thành viên cảng quảng ninhquản lý chi phí tại công ty tnhh một thành viên cấp nước hải phòngluận văn thạc sĩ phát triển nhuồn nhân lực của công ty tnhh một thành viên xây dựngmột số giải pháp nâng cao động lực làm việc cho người lao động tại công ty tnhh một thành viên cơ khí chuyên dụng bắc bộ trường hảiđánh giá và phân tích thực trạng công tác tạo động lực tại công ty tnhh một thành viên vinashincông ty tnhh một thành viên vật liệu nổ công nghiệpthực trạng quản trị nhân lực tại công tyhoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công tychuyên đề điện xoay chiều theo dạngNghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoạiNghiên cứu tổ hợp chất chỉ điểm sinh học vWF, VCAM 1, MCP 1, d dimer trong chẩn đoán và tiên lượng nhồi máu não cấpNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Thiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíGiáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtchuong 1 tong quan quan tri rui roGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtTrách nhiệm của người sử dụng lao động đối với lao động nữ theo pháp luật lao động Việt Nam từ thực tiễn các khu công nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)BÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘITÁI CHẾ NHỰA VÀ QUẢN LÝ CHẤT THẢI Ở HOA KỲ