0

trở thành người có tinh thần làm việc nhóm

3 bí quyết để thúc đẩy tinh thần làm việc nhóm

3 bí quyết để thúc đẩy tinh thần làm việc nhóm

Kỹ năng làm việc nhóm

... thúc đẩy tinh thần làm việc nhóm Bạn muốn xây dựng được một nhóm làm việc chỉ gồm các thành viên hoạt động tích cực, không ý muốn xin thôi việc và tìm kiếm công việc khác, ... Đây thể coi là một bước bản và cần thiết trong việc xây dựng tinh thần làm việc của cả nhóm. Một số cán bộ quản lý vẫn cho rằng “tại sao tôi lại phải khen ngợi những người chỉ làm ... làm các công việc mà họ được trả lương”. Tuy nhiên, suy nghĩ này thật sai lầm. Nếu bạn muốn trong tay những thành viên làm việc tích cực, đừng tiếc những lời khen ngợi khi họ làm việc hiệu...
  • 5
  • 728
  • 1
Tài liệu 7 phương pháp hiệu quả trong việc thúc đẩy tinh thần làm việc nhóm doc

Tài liệu 7 phương pháp hiệu quả trong việc thúc đẩy tinh thần làm việc nhóm doc

Kỹ năng làm việc nhóm

... nhỏ tới hiệu suất và tinh thần làm việc chung của cả nhóm. 7. lòng tin vào nhân viên. Phần lớn nhân viên đều mong muốn thể làm việc ở mức độ tốt nhất. Tuy nhiên, vẫn khá nhiều cán bộ ... phẩm mới cho các thành viên trong nhóm làm việc của mình. 3. Ghi nhận thành tích của cá nhân và tập thể nhóm. Bạn thể sử dụng nhiều phương pháp để ghi nhận thành tích làm việc của các nhân ... đợi người quản lý thể hỗ trợ chặt chẽ cho những thành viên năng lực chưa đạt tiêu chuẩn. ĐIều này hoàn toàn hợp lý bởi nếu bạn trợ giúp, cộng thêm với sự nỗ lực vượt bậc của những thành...
  • 5
  • 796
  • 0
Tài liệu 13 cách khuyến khích tinh thần làm việc nhóm ppt

Tài liệu 13 cách khuyến khích tinh thần làm việc nhóm ppt

Kỹ năng làm việc nhóm

... 13 cách khuyến khích tinh thần làm việc nhóm Làm việc theo nhóm nghĩa là cùng nhau hướng về một mục tiêu chung, cùng phấn đấu để tìm kiếm sự thành công trong công việc. Kết quả của sự cộng ... bạn là làm sao tạo ra môi trường và phương thức làm việc theo nhóm hiệu quả. Thử áp dụng13 bước sau đây, bạn sẽ tìm ra một đáp án thích hợp cho công việc quản lý nhóm của mình. Mọi người vì ... một người đại diện Đưa ra danh sách những việc cần làm và mục tiêu đạt được và để các thành viên trong nhóm tự đề ra kế hoạch thực hiện. Hãy chứng tỏ niềm tin của bạn đối với năng lực của nhóm, ...
  • 5
  • 743
  • 1
Tài liệu Xây dựng tinh thần làm việc nhóm pot

Tài liệu Xây dựng tinh thần làm việc nhóm pot

Kỹ năng làm việc nhóm

... dần dần các nhân viên sẽ làm việc theo đúng nội quy với một tinh thần tự giác. Biết lắng nghe Bạn phải luôn cởi mở và nghiêm túc trong việc tiếp thu ý kiến của mọi người, không nên vắng mặt ... thể cùng họ ăn trưa hay làm vài ly bia tán gẫu sau giờ làm việc. Khuyến khích các cuộc vui chơi trong những ngày nghỉ giúp các thành viên ngày càng thân thiện với nhau hơn. Khi ấy, mỗi người ... góp của mọi người trong mọi trường cụ thể. Động viên họ học hỏi thêm những kỹ năng mới nếu cần thiết để phát huy những điểm mạnh ở mỗi người. Kêu gọi tinh thần trách nhiệm ở từng thành viên....
  • 4
  • 719
  • 0
Kích lệ tinh thần làm việc nhóm doc

Kích lệ tinh thần làm việc nhóm doc

Kỹ năng làm việc nhóm

... trợ những khi cần thiết. Đề cao tinh thần đồng đội của nhóm làm việc, bạn chỉ đưa ra lời đề nghị về thời hạn hoàn thành. Cuối cùng, khi giữ vai trò lãnh đạo một nhóm, bạn nên nhớ hãy bắt đầu ... mục tiêu cụ thể, dần dần các nhân viên sẽ làm việc theo đúng nội quy với một tinh thần tự giác. Thêm vào đó, sức ép công việc và những tự ái cá nhân ít hội xuất hiện phá hoại tính đồng đội. ... năng vốn vào công việc. Đưa ra những mục tiêu cụ thể Các thành viên trong nhóm cần phải phấn đấu vì bản thân và vì mục tiêu chung trong công việc. Bạn phải thúc đẩy họ cố gắng hoàn thành những...
  • 4
  • 537
  • 0
Cách xử trí với các nhân viên có năng lực bị suy giảm tinh thần làm việc

Cách xử trí với các nhân viên năng lực bị suy giảm tinh thần làm việc

Kỹ năng quản lý

... phục hồi hiệu suất làm việc, cũng như lấy lại tinh thần tích cực của họ. Giải pháp thể là những khoá đào tạo bổ sung hay sự giám sát chặt chẽ hơn, thể là những công cụ làm việc thích hợp ... Hãy giả sử rằng bạn một nhân viên gần như hoàn hảo. Nhân viên này không ngừng thể hiện tính sáng tạo trong công việc, tinh thần hợp tác, rất thành công và luôn những đóng góp đáng ... nơi hai người sẽ nói chuyện như những người bạn chứ không phải giữa ông chủ và nhân viên. Nhớ rằng bạn đang nói chuyện với người trước đây làm việc tích cực và rất hiệu quả. Giờ đây đã một...
  • 7
  • 906
  • 4
Nâng cao tinh thần làm việc cho nhân viên

Nâng cao tinh thần làm việc cho nhân viên

Kỹ năng quản lý

... Nâng cao tinh thần làm việc cho nhân viên Các nhà lãnh đạo hiệu quả tạo ra tinh thần làm việc bằng cách làm những việc đúng đắn và khiến cho những người khác cũng làm như ... trọng với các cá nhân. Nếu tinh thần của một tổ chức tốt, thì đó là vì tinh thần của những người đứng đầu tổ chức là tốt. Một nhà điều hành thiết lập tinh thần làm việc trong thực tế hàng ngày ... thường làm được những điều phi thường. Vì nhu cầu cho việc thực hiện sẽ hình thành đặc điểm của các tổ chức tinh thần cao, nên đầu tiên, các nhà điều hành tập trung hoạt động của các thành...
  • 7
  • 852
  • 5
7 phương pháp hiệu quả để khích lệ tinh thần làm việc của nhân viên

7 phương pháp hiệu quả để khích lệ tinh thần làm việc của nhân viên

Kỹ năng tư duy

... khích lệ tinh thần làm việc của nhân viên Trong thời điểm nền kinh tế của cả thế giới đang chao đảo như hiện nay, hầu hết người lao động đều tâm lý không ổn định khi làm việc. ... anh/chị sắp xếp công việc rất chuẩn xác hoặc Tôi nhận thấy rằng anh/chị là người phù hợp nhất với công việc đó”. Hãy tạo mọi điều kiện về hội việc làm và đào tạo để hỗ trợ cho việc phát triển ... truyền cảm hứng làm việc cho nhân viên. 6. Sử dụng nguyên tắc “Sống là phải niềm tin” để khuyến khích tinh thần của nhân viên Luôn nhắc nhở họ rằng những khó khăn trong công việc chỉ là một...
  • 5
  • 1,518
  • 5
Thắp lửa cho tinh thần làm việc của nhân viên

Thắp lửa cho tinh thần làm việc của nhân viên

Kỹ năng quản lý

... Thắp lửa cho tinh thần làm việc của nhân viên Làm thế nào để động viên tinh thần làm việc của nhân viên, nâng cao năng suất lao động là một việc không hề đơn giản. Hiểu và ... trong việc nâng cao tinh thần làm việc của cấp dưới cần phải ghi nhớ những điều trên. Khó ai thể phủ nhận rằng: Theo những gì thực tế đã chứng minh, một đội ngũ lao động được khích lệ, tinh ... sợi dây liên kết gần gũi nhất với sự ràng buộc trong công việc của người đó.Một công ty chỉ thể làm tốt công việc thúc đẩy tinh thần nhân viên một cách toàn diện khi đáp ứng được cả bốn...
  • 5
  • 568
  • 4

Xem thêm