0
  1. Trang chủ >
  2. Kinh Doanh - Tiếp Thị >
  3. Quản trị kinh doanh >

Ứng dụng thuyết 2 yếu tố của Herzberg nghiên cứu động cơ làm việc của nhân viên công ty điện lực Long Biên..PDF

Ứng dụng thuyết 2 yếu tố của herzberg nghiên cứu động cơ làm việc của nhân viên công ty điện lực long biên

Ứng dụng thuyết 2 yếu tố của herzberg nghiên cứu động làm việc của nhân viên công ty điện lực long biên

... 31/ 12 Lao động bình quân đến 31/ 12 Trong SXKD điện Năm 20 09 25 4 23 4 25 1 23 3 Năm 20 10 26 7 24 7 25 8 24 5 Năm 20 11 27 3 25 7 26 7 25 4 Năm 20 12 284 27 1 27 9 27 0 Nguồn số liệu: Công ty Điện lực Long Biên ... thực trạng động làm việc nhân viên Công ty Điện lực Long Biên theo thuyết hai yếu tố Herzberg Chương 3: Đề xuất số giải pháp tạo động làm việc cho nhân viên Công ty Điện lực Long Biên Học viên: Bùi ... động ( động lực ) làm việc người lao động thuyết hai yếu tố Herzberg Ứng dụng thuyết yếu tố Herzberg phân tích đánh giá thực trạng động làm việc nhân viên Công ty Điện lực Long Biên giai đoạn 20 08...
  • 116
  • 1,131
  • 2
Ứng dụng thuyết 2 yếu tố của herzberg nghiên cứu động cơ làm việc của nhân viên công ty lưới điện cao thế miền bắc

Ứng dụng thuyết 2 yếu tố của herzberg nghiên cứu động làm việc của nhân viên công ty lưới điện cao thế miền bắc

... điện cao miền Bắc 22 2. 2 KẾT QUẢ ĐIỀU TRA NGHIÊN CỨU VỀ CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN ĐỘNG CƠ LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN CÔNG TY LƯỚI ĐIỆN CAO THẾ MIỀN BẮC 32 2 .2. 1 Mã hóa liệu 32 2 .2. 2 Mô tả mẫu 35 CHƯƠNG ... VIÊN CÔNG TY LƯỚI ĐIỆN CAO THẾ MIỀN BẮC 32 2 .2. 1 Mã hóa liệu 32 2 .2. 2 Mô tả mẫu 35 CHƯƠNG 56 MỘT SỐ GIẢI PHÁP TẠO ĐỘNG CƠ LÀM VIỆC CHO NHÂN VIÊN CÔNG TY LƯỚI ĐIỆN CAO THẾ MIỀN BẮC 56 3 .2 Đề xuất ... GIÁ THỰC TRẠNG ĐỘNG CƠ LÀM VIỆC CỦA NHÂN VIÊN CÔNG TY LƯỚI ĐIỆN CAO THẾ MIỀN BẮC THEO THUYẾT HAI YẾU TỐ CỦA HERZBERG 2. 1 Tổng quan hoạt động Công ty lưới điện cao miền Bắc 2. 1.1 Lịch sử hình thành...
  • 77
  • 578
  • 0
Những yếu tố tạo nên động cơ làm việc cho nhân viên

Những yếu tố tạo nên động làm việc cho nhân viên

... đãi nhân viên bánh pizza vào chiều thứ sáu tạo động lực làm việc cho nhân viên Những biện pháp có tác dụng làm cho nhân viên cảm thấy phần hài lòng nơi họ làm việc Những cách thức không làm ... làm tăng động làm việc nhân viên, chúng không trực tiếp gắn liền với việc gia tăng hiệu hoạt động Một nhân viên có tinh thần tốt chưa nhân viên động lực làm việc tốt Chẳng hạn, nhân viên dành ... động làm việc tự nhiên họ Bước thứ hai phát triển yếu tố thực thúc đẩy tất nhân viên làm việc Bằng cách đó, bạn tận dụng động thúc đẩy làm việc tự nhiên nhân viên Dưới 10 nhân tố triệt tiêu động...
  • 6
  • 969
  • 3
Xây dựng chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên công ty xăng dầu Hà Sơn Bình.DOC

Xây dựng chính sách tạo động lực làm việc cho nhân viên công ty xăng dầu Hà Sơn Bình.DOC

... trạng công tác tạo động lực làm việc cho nhân viên công ty xăng dầu Sơn Bình Chương III: Giải pháp xây dựngchính sách tạo động lực Chương I: Cơ sở lý luận tạo động lực làm việc cho nhân viên ... cứu: sách tạo động lực công ty xăng dầu Sơn Bình nội dung sách tạo động lực yếu tố tác động tới sách tạo động lực công ty  Phạm vi nghiên cứu: • Về mặt không gian: công ty xăng dầu Sơn ... cấp hàng để tiến hành thu hồi công nợ II Thực trạng công tác tạo động lực làm việc cho nhân viên công ty 36 Các tiêu đánh giá động lực làm việc người lao động công ty xăng dầu Sơn Bình Động lực...
  • 63
  • 3,148
  • 26
Đo lường mức độ thỏa mãn với công việc và kết quả thực hiện công việc của nhân viên công ty INTERNATIONAL SOS Việt Nam.pdf

Đo lường mức độ thỏa mãn với công việc và kết quả thực hiện công việc của nhân viên công ty INTERNATIONAL SOS Việt Nam.pdf

... mức độ thỏa mãn công việc nhân viên tổ chức - Đo lường ảnh hưởng mức độ thỏa mãn công việc đến kết thực công việc nhân viên tổ chức - Đề nghị số giải pháp nhằm nâng cao mức độ thỏa mãn nhân viên ... GIÁO DỤC VÀ ĐÀO TẠO TRƯỜNG ĐẠI HỌC KINH TẾ TP.HCM ********* NGUYỄN DUY CƯỜNG ĐO LƯỜNG MỨC ĐỘ THỎA MÃN VỚI CÔNG VIỆC VÀ KẾT QUẢ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN CÔNG TY INTERNATIONAL SOS VIỆT NAM ... Mục tiêu đề tài Nghiên cứu thực nhằm: - Đo lường mức độ thỏa mãn công việc nhân viên tổ chức - Đo lường ảnh hưởng mức độ thỏa mãn công việc đến kết thực công việc nhân viên tổ chức - Đề nghị số...
  • 97
  • 2,679
  • 21
Tạo động cơ làm việc cho nhân viên (phần 2)

Tạo động làm việc cho nhân viên (phần 2)

... đãi nhân viên bánh pizza vào chiều thứ sáu tạo động lực làm việc cho nhân viên Những biện pháp có tác dụng làm cho nhân viên cảm thấy phần hài lòng nơi họ làm việc mà Những cách thức không làm ... làm tăng động làm việc nhân viên, chúng không trực tiếp gắn liền với việc gia tăng hiệu hoạt động Một nhân viên có tinh thần tốt chưa nhân viên động lực làm việc tốt Chẳng hạn, nhân viên dành ... Để tạo động thúc đẩy nhân viên làm việc, bạn thay đổi thân nhân viên hay phận nơi nhân viên làm việc? Như bạn biết đấy, nhân viên nói chung có động làm việc cách tự nhiên Động bắt nguồn từ thực...
  • 7
  • 380
  • 0
Slide NGHIÊN cứu ĐỘNG cơ làm VIỆC của NHÂN VIÊN tại CÔNG TY XĂNG dầu THỪA THIÊN HUẾ

Slide NGHIÊN cứu ĐỘNG làm VIỆC của NHÂN VIÊN tại CÔNG TY XĂNG dầu THỪA THIÊN HUẾ

... lợi Bố trí, xếp công việc Sự hấp dẫn công việc hội phát triển thăng tiến Động làm việc Tổng quan Công ty xăng dầu Thừa Thiên Huế Tổng quan Công ty xăng dầu Thừa Thiên Huế • Thành lập: 27/02/1976 ... 2012 Nghiên cứu tiến hành trụ sở 48 Hùng Vương, thành phố Huế cửa hàng, kho xăng dầu trực thuộc công ty Xăng Dầu Thừa Thiên Huế địa bàn tỉnh Thừa Thiên Huế Phương pháp nghiên cứu Nghiên cứu định ... lực Mục tiêu nghiên cứu Hệ thống hóa vấn đề lý luận liên quan đến động làm việc nhân viên Xác định nhân tố động có ảnh hưởng đến thúc đẩy nhân viên làm việc công ty Xăng Dầu TT Huế Phân tích đánh...
  • 30
  • 534
  • 2
khóa luận tốt nghiệp ngành du lịch nghiên cứu động cơ làm việc của nhân viên khách sạn xanh - huế

khóa luận tốt nghiệp ngành du lịch nghiên cứu động làm việc của nhân viên khách sạn xanh - huế

... (http://ramayah.com/journalarticlespdf/jobsatisfaction.pdf) 11 http://vietbao.vn/Kinh-te/Tu-van-ve-cac-van-de-lien-quan-den-cuoc-khaosat-Nha-Tuyen-dung-hang-dau-Viet-Nam/45199597/87/ - K43 QTKD 88 M CL C 1 ... y nhân viên làm vi c - ng nhân t c c a nhân viên t i khách s n Xanh - nh m chi ph i ng c a vi ng nhóm nhân t ng n s hài lòng c a nhân viên khách s n Xanh - xu t gi i pháp nh m nâng cao m ng nhân ... t làm vi c c a nhân viên khách s n Xanh ng nghiên c u c c a nhân viên khách s n Xanh Hu c Sang - K43 QTKD 3.2 Ph m vi nghiên c u Không gian: Khách s n Xanh Hu Quá trình th c t th c hi n nghiên...
  • 14
  • 1,224
  • 4
Một số giải pháp nâng cao động lực làm việc cho nhân viên Công ty Cổ phần Tư vấn đầu tư xây dựng Giao thông công chính Hà Nội

Một số giải pháp nâng cao động lực làm việc cho nhân viên Công ty Cổ phần Tư vấn đầu tư xây dựng Giao thông công chính Hà Nội

... luận động lực nâng cao động lực cho người lao động Chương 2: Thực trạng công tác nâng cao động lực làm việc cho nhân viên công ty CP vấn đầu xây dựng GTCC Nội Chương 3: Một số giải pháp ... TRẠNG CÔNG TÁC NÂNG CAO ĐỘNG LỰC LÀM VIỆC CHO NHÂN VIÊN TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN TƯ VẤN ĐẦU TƯ XÂY DỰNG GTCC HÀ NỘI 2.1 Khái quát chung công ty 2.1.1 Tổng quan công ty - Tên gọi đầy đủ: CÔNG TY CỔ PHẦN ... trạng công tác tạo động lực cho nhân viên Công Ty Cổ phần vấn Đầu xây dựng GTCC Nội 2.2.1 Động lực làm việc nhân viên Công ty a) Cơ cấu lao động công ty Theo thống kê tháng 3/2011, số cán...
  • 57
  • 499
  • 1
Phân tích và đề xuất một số giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh của công ty điện lực long biên

Phân tích và đề xuất một số giải pháp nâng cao hiệu quả kinh doanh của công ty điện lực long biên

... kinh doanh ca doanh nghip 1.3 í ngha phng hng v gii phỏp nõng cao hiu qu kinh doanh 31 1.3.1 í ngha ca vic nõng cao hiu qu kinh doanh 31 1.3.2 Phng hng v gii phỏp nõng cao hiu qu kinh doanh ... chi phớ kinh doanh nhm nõng cao hiu qu kinh doanh ca doanh nghip Cụng ty in lc Long Biờn l n v thuc Tng Cụng ty in lc TP H Ni - mt doanh nghip Nh nc, trc thuc Tp on in lc Vit Nam, kinh doanh mt ... s lý lun v hiu qu kinh doanh ca doanh nghip Chng 2: Phõn tớch hiu qu kinh doanh ca Cụng ty in lc Long Biờn Chng 3: Mt s gii phỏp nõng cao hiu qu kinh doanh ca Cụng ty in lc Long Biờn Hc viờn:...
  • 115
  • 751
  • 3
Xây dựng các giải pháp nhằm giảm tổn thất điện năng cho công ty điện lực long biên   tổng công ty điện lực TP hà nội

Xây dựng các giải pháp nhằm giảm tổn thất điện năng cho công ty điện lực long biên tổng công ty điện lực TP hà nội

... HÌNH TỔN THẤT ĐIỆN NĂNG TẠI CÔNG TY ĐIỆN LỰC LONG BIÊN 2.1 Giới thiệu chung công ty điện lực Long Biên 2.1.1 Quá trình hình thành phát triển công ty điện lực Long Biên- Tổng công ty điện lực TP ... cấp điện Vì chọn đề tài: Xây dựng giải pháp nhằm giảm tổn thất điện cho công ty điện lực Long Biên- Tổng công ty điện lực TP Nội Mục đích luận văn Trên sở phân tích thực trạng công tác giảm ... công ty điện lực Long Biên: 42 Ngô Gia Tự - Long Biên - Nội Công ty điện lực Long Biên đƣợc tổng công ty Điện lực TP Nội giao vốn tài sản Nhà nƣớc, công ty điện lực Long Biên có trách nhiệm...
  • 112
  • 247
  • 1
Xây dựng các giải pháp nhằm giảm tổn thất điện năng cho công ty điện lực long biên   tổng công ty điện lực TP hà nội (TT)

Xây dựng các giải pháp nhằm giảm tổn thất điện năng cho công ty điện lực long biên tổng công ty điện lực TP hà nội (TT)

... Long Biên, với nỗ lực, cố gắng hết mình, hoàn thành luận văn tốt nghiệp Xây dựng giải pháp nhằm giảm tổn thất điện cho công ty điện lực Long BiênTổng công ty điện lực TP Nội Một lần nữa, ... Chương 3: Xây dựng số giải pháp giảm tổn thất điện cho công ty điện lực Long Biên Đóng góp tác giả: từ viêc phân tích trạng công tác giảm tổn thất công ty điện lực Long Biên, tác giả nhận ... đạo tổng công ty điện lực TP Nội tập đoàn điện lực Việt Nam - Dữ liệu thứ cấp thu thập sở kế thừa kết nghiên cứu, khảo sát tạp chí điện lực báo cáo tập đoàn điện lực Việt Nam, tổng công ty điện...
  • 2
  • 346
  • 1
Bài tập Hành vi tổ chức Đổi mới văn hóa và tính cách cá nhân tại CÔng ty điện lực Hoàn Kiếm

Bài tập Hành vi tổ chức Đổi mới văn hóa và tính cách cá nhân tại CÔng ty điện lực Hoàn Kiếm

... làm vi c Công ty Điện lực Hoàn Kiếm Tổng Công ty Điện lực TP Hà nội Năm 2008 bổ nhiệm vào vị trí Trưởng phòng Kỹ thuật Công ty Điện lực Hoàn Kiếm phụ trách toàn mảng kỹ thuật Công ty với nhiệm ... Động vi n khuyến khích nhân vi n làm vi c Trong tổ chức nào, thành công liên quan đến vi c nhân vi n thực công vi c Trong quản lý nhân sự, phải tập trung ý vào nhân vi n có suất cao thông qua vi c ... triển thời đại mới, Công ty tiến hành chuyển đổi mô hình sang hoạt động theo mô hình Công ty TNHH Nhà nước thành vi n Điện lực Hoàn Kiếm hạch toán độc lập với Tổng Công ty Điện lực TP Hà nội Để...
  • 7
  • 496
  • 0

Xem thêm

Từ khóa: phân tích các yếu tố tạo động lực làm việc cho nhân viên công ty tnhh quốc thắngmột số giải pháp thúc đẩy động cơ làm việc cho nhân viên tại công ty cp xây dựng công trình 525slide nghiên cứu động cơ làm việc của nhân viên tại công ty xăng dầu thừa thiên huếnghiên cứu động cơ làm việc của nhân viên khách sạnnghiên cứu động cơ làm việc của nhân viên khách sạn xanh huếmột số giải pháp nâng cao động lực làm việc cho nhân viên công ty cổ phần tư vấn đầu tư xây dựng giao thông công chính hà nộihọc thuyết 2 yếu tố của herzberglý thuyết 2 yếu tố của herzbergthuyết 2 yếu tố của herzbergthuyết 2 yếu tố của hergbergyếu tố của nhân viên kinh doanhphan tich cac yeu to anh huong den long trung thanh cua nhan vien cong ty bia huenhững yếu tố ảnh hưởng tới động lực làm việc của nhân viên công ty cổ phần du lịch hải phòng khách sạn hữu nghịphân tích các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của nhân viên công ty cổ phần du lịch an giangphan tich cac yeu to anh huong den dong luc lam viec cua nhan vien cong ty tnhh bia hueBáo cáo thực tập tại nhà thuốc tại Thành phố Hồ Chí Minh năm 2018Báo cáo quy trình mua hàng CT CP Công Nghệ NPVNghiên cứu tổ hợp chất chỉ điểm sinh học vWF, VCAM 1, MCP 1, d dimer trong chẩn đoán và tiên lượng nhồi máu não cấpMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhThơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngChuong 2 nhận dạng rui roTăng trưởng tín dụng hộ sản xuất nông nghiệp tại Ngân hàng Nông nghiệp và Phát triển nông thôn Việt Nam chi nhánh tỉnh Bắc Giang (Luận văn thạc sĩ)Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)chuong 1 tong quan quan tri rui roGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtTrách nhiệm của người sử dụng lao động đối với lao động nữ theo pháp luật lao động Việt Nam từ thực tiễn các khu công nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)BÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIHIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP