Báo cáo kiến tập quản trị nhân lực: Hoàn thiện công tác đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức tại UBND huyện văn quan

Báo cáo kết quả 5 năm(2006- 2010) thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức

Báo cáo kết quả 5 năm(2006- 2010) thực hiện kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức
... yêu cầu ngoại ngữ Trên báo cáo năm (2006 – 2010) Sở Thông tin Truyền thông thực Kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức tỉnh Đồng Tháp giai đoạn 2006 – 2010, báo cáo Sở Nội vụ nắm Nơi nhận: ... định Đối với công chức có nhu cầu học tập tự túc quan hỗ trợ thêm phần kinh phí a) Về đào tạo nước: Hàng năm, nhiều lượt cán bộ, công chức cử tham dự khóa đào tạo, bồi dưỡng kiến thức quản lý nhà ... Các chế độ sách đào tạo chưa thật thu hút công chức tích cực tham gia, đặc biệt khóa đào tạo dài hạn - Số lượng cán bộ, công chức thời gian qua đào tạo nhiều nhiên đời sống công chức nhà nước khó...
  • 3
  • 663
  • 5

Xem thêm

Từ khóa: công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ công chức trên địa bàn quận 12 – thực trạng và giải phápnâng cao chất lượng công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ đoànthực trạng công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ quản lý và đội ngũ giáo viênthực trạng quản lý công tác đào tạo bồi dưỡng cán bộ giảng viên ở đại học quốc gia hà nộibao cao thuc tap dao tao boi duong can bo cong chuc vien chuc cap xa thi trankiện toàn bộ máy quản lý thuế nâng cao chất lượng công tác tuyển dụng đào tạo bồi dưỡng cán bộbáo cáo đào tạo bồi dưỡng cán bộbáo cáo tình hình đào tạo bồi dưỡng cán bộbáo cáo kết quả đào tạo bồi dưỡng cán bộbáo cáo đào tạo bồi dưỡng cán bộ công chứctăng cường đào tạo bồi dưỡng cán bộ công nhân viên xây dựng đội ngũ công nhân kỹ thuật lành nghề bố trí sắp xếp và sử dụng hợp lý đội ngũ lao động chương 3tăng cường đào tạo bồi dưỡng cán bộ công nhân viên xây dựng đội ngũ công nhân kỹ thuật lành nghề bố trí sắp xếp và sử dụng hợp lý đội ngũ lao độngquản lý quá trình đào tạo hệ trung học chuyên nghiệp tại trung tâm đào tạo bồi dưỡng cán bộhướng dẫn việc quản lý và sử dụng kinh phí đào tạo bồi dưỡng cán bộ công chức nhà nướcđào tạo bồi dưỡng cán bộ lãnh đạo quản lýNghiên cứu phương pháp tư vấn dựa trên hành vi người dùng mạng xã hội (tt)Nâng cao hiệu quả quản lý hoạt động báo cáo viên của tỉnh hưng yênKhai phá quan điểm dữ liệu Twitter (tt)ỨNG DỤNG CÔNG NGHỆ THÔNG TIN vào dạy SINH h ọc 8Grade 4 math oklahoma 11Ứng dụng thuật toán máy vector hỗ trợ trong phân loại thông tin văn bản trên hệ thống website tuyển dụng (tt)Quản trị rủi ro trong hoạt động xuất khẩu gạo của Công ty TNHH một thành viên xuất nhập khẩu Kiên GiangNghiên cứu phương pháp tư vấn dựa trên hành vi người dùng mạng xã hội (LV thạc sĩ)Nghiên cứu vấn đề bảo mật hệ thống TPTV và ứng dụng cho dịch vụ Mytv (tt)Grade 4 math texas 06ôn tập kì 2 môn tin học lớp 5.mớiSlide thuyết trình trichoderma reesei tìm hiểu gen qui định enzyme cellulase và một số phương pháp nâng cao khả năng phân huy celluloseGrade 4 math oregon 10Grade 4 math pennsylvania 07Grade 4 math pennsylvania 09Grade 4 math tennessee 09 item samplerGrade 4 math nevada 06 answersGiới thiệu 03 đề thi máy tính cầm tay casio vật lý hay -có lời giải chi tiếtGrade 4 math oregon 05 answersXác định vị trí người dùng bằng điện thoại di động (LV thạc sĩ)
Nạp tiền Tải lên
Đăng ký
Đăng nhập