đặc điểm về nguồn nhân lực của công ty

Một số đặc điểm kinh tế - kỹ thuật ảnh hưởng đến công tác tào tạo nguồn nhân lực của Công ty Đồ gỗ xuất khẩu hà anh

... o to c ỏp dng Hin cỏc Cụng ty trỡ cỏc hỡnh thc o to: - o to cụng vic: l hỡnh thc Cụng ty thc hin ti a im Cụng ty Giỏo viờn l cỏn b cụng nhõn viờn Cụng ty hoc Cụng ty mi hoc i tỏc theo chng trỡnh ... trỡnh lm vic, lao ng ca cụng nhõn viờn Cụng ty Mc tiờu nhng nm ti ca Cụng ty l xut khu cỏc mt hng, sn phm ca Cụng ty sang th trng nc ngoi nhng Cụng ty cha chỳ trng ti cụng tỏc nõng cao trỡnh ... nhõn viờn Cụng ty m bo quyn li v ngha v ca tng ngi Cụng ty trc phỏp lut + Phũng bo v: bao gm cú ngi cú nhim v bo m an ninh cho ton Cụng ty 1.3.Kt qu hot ng sn xut kinh doanh ca Cụng ty g m ngh...

66
437
0

Thực trạng về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty techconvina.doc

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... chơng lý luận chung nguồn nhân lực ta có nhìn tổng quan nguồn nhân lực Việt Nam trình hội nhập ,đồng thời sâu ,nghiên cứu sâu nguồn lực tiềm phát triển thành lợi nhuận cho công ty muốn tăng doanh ... Hi ng qun tr ca Cụng Ty ụng Dng Nguyờn Hựng ( C nhõn kinh t) Cụng Ty hin cú s lng cỏn b cụng nhõn viờn l 1018 ngi ,cựng vi s phỏt ca cụng ty v quy mụ ,trong nhng nm ti Cụng Ty cú nhu cu ln v ngun ... u điểm phơng pháp ,chi phí tài thấp ,tuy nhiên đạt yêu cầu mặt thực hành Trn Vn Hi Lp Kinh t & Qun lý cụng 46 Chuyờn tt nghip Tóm lại ,về mặt khách quan hình thức đào tạo có u điểm nhợc điểm...

64
1,156
6

MỘT SỐ GIẢI PHÁP VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TECHOCONVINA

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... chơng lý luận chung nguồn nhân lực ta có nhìn tổng quan nguồn nhân lực Việt Nam trình hội nhập, đồng thời sâu hơn, nghiên cứu sâu nguồn lực tiềm phát triển thành lợi nhuận cho công ty muốn tăng doanh ... tch Hi ng qun tr ca Cụng Ty ụng Dng Nguyờn Hựng ( C nhõn kinh t) Cụng Ty hin cú s lng cỏn b cụng nhõn viờn l 1018 ngi, cựng vi s phỏt ca cụng ty v quy mụ, nhng nm ti Cụng Ty cú nhu cu ln v ngun ... chớnh bng bin phỏp, gúp u t kinh doanh vi Cụng Ty liờn doanh hoc hp tỏc u t kinh doanh vi cỏc n v ngoi Cụng Ty Gúp vi cỏc Cụng Ty trc thuc Cụng Ty hoc gúp cựng kinh doanh cho tng hp ng c th,...

64
462
2

9 Thực trạng về đào tạo & phát triển nguồn nhân lực của Công ty Techconvina

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... chơng lý luận chung nguồn nhân lực ta có nhìn tổng quan nguồn nhân lực Việt Nam trình hội nhập, đồng thời sâu hơn, nghiên cứu sâu nguồn lực tiềm phát triển thành lợi nhuận cho công ty muốn tăng doanh ... tch Hi ng qun tr ca Cụng Ty ụng Dng Nguyờn Hựng ( C nhõn kinh t) Cụng Ty hin cú s lng cỏn b cụng nhõn viờn l 1018 ngi, cựng vi s phỏt ca cụng ty v quy mụ, nhng nm ti Cụng Ty cú nhu cu ln v ngun ... chớnh bng bin phỏp, gúp u t kinh doanh vi Cụng Ty liờn doanh hoc hp tỏc u t kinh doanh vi cỏc n v ngoi Cụng Ty Gúp vi cỏc Cụng Ty trc thuc Cụng Ty hoc gúp cựng kinh doanh cho tng hp ng c th,...

64
822
1

321 Một số giải pháp về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của Công ty Techoconvina

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... chơng lý luận chung nguồn nhân lực ta có nhìn tổng quan nguồn nhân lực Việt Nam trình hội nhập ,đồng thời sâu ,nghiên cứu sâu nguồn lực tiềm phát triển thành lợi nhuận cho công ty muốn tăng doanh ... Hi ng qun tr ca Cụng Ty ụng Dng Nguyờn Hựng ( C nhõn kinh t) Cụng Ty hin cú s lng cỏn b cụng nhõn viờn l 1018 ngi ,cựng vi s phỏt ca cụng ty v quy mụ ,trong nhng nm ti Cụng Ty cú nhu cu ln v ngun ... gi ng ht ti ni dang lm vic u điểm phơng pháp ,chi phí tài thấp ,tuy nhiên đạt yêu cầu mặt thực hành Tóm lại ,về mặt khách quan hình thức đào tạo có u điểm nhợc điểm định ,nếu cố gắng thực giải...

64
603
0

419 Báo cáo tổng hợp về hoạt động sản xuất kinh doanh, nguồn nhân lực và phương pháp, quản trị nguồn nhân lực của Công ty cổ phần constrexim số 1

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... Báo cáo thực tập tổng hợp Phần II Nguồn nhân lực phơng pháp quản trị nguồn nhân lực I Nguồn nhân lực Công ty Nhu cầu nhân lực cấu cấp lãnh đạo, quản lý, cán kỹ s nhân viên TT Các đơn vị/chức danh ... cầu nhân lực công ty năm tới dựa vào phân tích nhân lực có công ty dự án đầu t công trình thời gian tới, công ty cần xác định nhân viên cho vị trí Cung lao động cung cấp cho nhà máy ngời công ty ... công việc mà ngời lao động đáp ứng đợc nên công ty có kế hoạch tuyển dụng cho đào tạo công ty mẹ phục vụ cho công ty II Tuyển dụng nhân lực Công ty cổ phần Constrexim số công ty xây dựng nh công...

18
870
0

Giải pháp về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực của công ty Techoconvina

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... chơng lý luận chung nguồn nhân lực ta có nhìn tổng quan nguồn nhân lực Việt Nam trình hội nhập, đồng thời sâu hơn, nghiên cứu sâu nguồn lực tiềm phát triển thành lợi nhuận cho công ty muốn tăng doanh ... tch Hi ng qun tr ca Cụng Ty ụng Dng Nguyờn Hựng ( C nhõn kinh t) Cụng Ty hin cú s lng cỏn b cụng nhõn viờn l 1018 ngi, cựng vi s phỏt ca cụng ty v quy mụ, nhng nm ti Cụng Ty cú nhu cu ln v ngun ... chớnh bng bin phỏp, gúp u t kinh doanh vi Cụng Ty liờn doanh hoc hp tỏc u t kinh doanh vi cỏc n v ngoi Cụng Ty Gúp vi cỏc Cụng Ty trc thuc Cụng Ty hoc gúp cựng kinh doanh cho tng hp ng c th,...

64
500
2

MỘT SỐ GIẢI PHÁP VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TECHOCONVINA

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... chơng lý luận chung nguồn nhân lực ta có nhìn tổng quan nguồn nhân lực Việt Nam trình hội nhập ,đồng thời sâu ,nghiên cứu sâu nguồn lực tiềm phát triển thành lợi nhuận cho công ty muốn tăng doanh ... Hi ng qun tr ca Cụng Ty ụng Dng Nguyờn Hựng ( C nhõn kinh t) Cụng Ty hin cú s lng cỏn b cụng nhõn viờn l 1018 ngi ,cựng vi s phỏt ca cụng ty v quy mụ ,trong nhng nm ti Cụng Ty cú nhu cu ln v ngun ... gi ng ht ti ni dang lm vic u điểm phơng pháp ,chi phí tài thấp ,tuy nhiên đạt yêu cầu mặt thực hành Tóm lại ,về mặt khách quan hình thức đào tạo có u điểm nhợc điểm định ,nếu cố gắng thực giải...

64
432
0

MỘT SỐ GIẢI PHÁP VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TECHOCONVINA.

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... chơng lý luận chung nguồn nhân lực ta có nhìn tổng quan nguồn nhân lực Việt Nam trình hội nhập ,đồng thời sâu ,nghiên cứu sâu nguồn lực tiềm phát triển thành lợi nhuận cho công ty muốn tăng doanh ... Hi ng qun tr ca Cụng Ty ụng Dng Nguyờn Hựng ( C nhõn kinh t) Cụng Ty hin cú s lng cỏn b cụng nhõn viờn l 1018 ngi ,cựng vi s phỏt ca cụng ty v quy mụ ,trong nhng nm ti Cụng Ty cú nhu cu ln v ngun ... gi ng ht ti ni dang lm vic u điểm phơng pháp ,chi phí tài thấp ,tuy nhiên đạt yêu cầu mặt thực hành Tóm lại ,về mặt khách quan hình thức đào tạo có u điểm nhợc điểm định ,nếu cố gắng thực giải...

64
392
0

thực trạng về quản lý nguồn nhân lực của công ty hoàng anh gia lai

Danh mục: Quản trị kinh doanh

...       II THỰC TRẠNG Ở CÔNG TY CỔ PHẦN HOÀNG ANH GIA LAI VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC: Giới thiệu đặc điểm công ty cổ phần Hoàng Anh Gia Lai:  Tên công ty: Công ty cổ phần Hoàng Anh Gia Lai ... tiềm ẩn, giảm lãng phí nguồn lực, tăng hiệu tổ chức Quản lý nhân hay quản lý nguồn nhân lực khai thác sử dụng nguồn nhân lực tổ chức hay công ty cách hợp lý hiệu Quản lý nhân áp dụng cho lĩnh ... sản xuất kinh doanh công ty mẹ sở hợp với báo cáo tài cong ty Điều phối xác, kịp thời dòng tiền công ty  Phòng nhân sự: quản lý công văn, giấy tờ, sổ sách hành dấu công ty, công tác lễ tân, hành...

17
1,837
8

MỘT SỐ GIẢI PHÁP VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TECHOCONVINA

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... lai Nguồn nhân lực Công Ty mức độ trung bình nhỏ ,điều anh hưởng tới doanh thu cua Công Ty bị hạn chế ,chất lượng nguồn nhân lực không cao nguyên nhân dẫn tới vấn đề đào tạo phát triển nguồn nhân ... lược nguồn nhân lực thông qua việc quản lý nguồn nhân lực để đề phương hướng hành động cho doanh nghiệp nhằm có trì ưu cạnh tranh thông qua việc xác định vấn đề nguồn nhân lực chiến lược nguồn nhân ... thị trường giới cần thiết phảI đào tạo bồi dưỡng nguồn nhân lực cho Công Ty 2.Một số giải pháp khả thi đào tạo phát triển nguồn nhân lực Công Ty Techconvina 2.1 Xu hướng chung thị trường Hiện...

17
438
1

THỰC TRẠNG VỀ CÔNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TNHH ĐẠI VIỆT

Danh mục: Quản trị kinh doanh

...

17
621
4

luận văn:MỘT SỐ GIẢI PHÁP VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY TECHOCONVINA pot

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... chơng lý luận chung nguồn nhân lực ta có nhìn tổng quan nguồn nhân lực Việt Nam trình hội nhập, đồng thời sâu hơn, nghiên cứu sâu nguồn lực tiềm phát triển thành lợi nhuận cho công ty muốn tăng doanh ... tch Hi ng qun tr ca Cụng Ty ụng Dng Nguyờn Hựng ( C nhõn kinh t) Cụng Ty hin cú s lng cỏn b cụng nhõn viờn l 1018 ngi, cựng vi s phỏt ca cụng ty v quy mụ, nhng nm ti Cụng Ty cú nhu cu ln v ngun ... chớnh bng bin phỏp, gúp u t kinh doanh vi Cụng Ty liờn doanh hoc hp tỏc u t kinh doanh vi cỏc n v ngoi Cụng Ty Gúp vi cỏc Cụng Ty trc thuc Cụng Ty hoc gúp cựng kinh doanh cho tng hp ng c th,...

67
747
2

Những ưu điểm và nhược điểm trong tình hình quản lý nguồn nhân lực của công ty in công đoàn

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

...

21
982
0

Khái quát về các hoạt động và nguồn nhân lực của công ty cổ phần hancorp

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... 2.3.3 Thực trạng công tác hoạch định nhân lực công ty Tại công ty Cổ phần Hancorp, hoạch định nhân lực nhằm đảm bảo cho công ty có đủ nhân lực với phẩm chất, kỹ phù hợp để thực công việc có suất, ... QUẢN TRỊ NHÂN LỰC CỦA CÔNG TY CỔ PHẦN HANCORP 2.1 Tình hình nhân lực chức năng, nhiệm vụ phòng tổ chức hành công ty cổ phần Hancorp Hiện phận phụ trách tổ chức quản trị nhân lực công ty cổ phần ... phân tích tình hình quản trị nguồn nhân lực “ công ty cổ phần Hancorp” tìm hạn chế nguyên nhân từ đề xuất giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực công ty PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU...

42
631
2