đây sinh viên muốn rút ra một số điểm chính cho các sinh viên khóa sau như sau

Đẩy mạnh đào tạo nhân viên tại công ty TNHH Kỹ thuật và Công nghệ Minh Thành

... nhân viên giúp cho công ty củng cố vị thị trường b Các chương trình đào tạo nhân lực Số khóa đào tạo chuyên môn kỹ thuật lập kế hoạch thực qua năm 2012, 2013, 2014 9/2015 khóa, khóa, khóa khóa Khóa ... chưa thực quan tâm Cách mà công ty đánh giá nhân viên chủ yếu dựa vào kết học tập nhân viên sau đào tạo Sau nhân viên đạt chứng khóa đào tạo lúc nhân viên hoàn thành đạt yêu cầu khóa đào tạo mà ... tổ chức khóa, đào tạo doanh nghiệp khóa Trong năm 2014 công ty tổ chức khóa/ tổng số 10 khóa đào tạo bên doanh nghiệp, khóa đào tạo bên doanh nghiệp Hình thức đào tạo kèm cặp áp dụng cho khóa, đào...

71
576
0

Công tác đào tạo nhân lực tại công ty điện lực nam định

Danh mục: Kinh tế

... “Effective Training: system, strategies and practices”, Prentice Hall, United State of America, pp.129 13 Kirkpatrick, D (1994), “Evaluating training programs: The four levels”, San Francisco 14 ... “Employee Training and Development”, Mc.Graw-Hill/Irwin, 17 Noe, A R., Hollenbeck, R J., Gerhart, B and Wright, M P (2008), “Human pp.81 Resource Management – Gaining a Competitive Advantage”, McGraw ... lược phát triển người hệ thống phát triển nguồn nhân lực Việt Nam”, Tạp chí Lao động & Xã hội, (số 209) Công ty Điện lực Nam Định (2010), Quy trình đào tạo nguồn nhân lực Công ty Điện lực Nam...

3
355
3

Ứng dụng khung năng lực vào công tác đào tạo nhân lực tại công ty cổ phần đầu tư và dịch vụ đô thị việt nam

Danh mục: Kinh tế

... phục vụ cho đời sống sinh hoạt ngƣời dân khách hàng sinh sống giao dịch khu đô thị Trung Hòa Cho đến nay, sau 10 năm hoạt động công ty giữ vững phƣơng châm ngày phục vụ tận tình, chu đáo cho ngƣời ... mức đến xuất sắc, theo thang điểm (ví dụ: thang điểm 10, thang điểm 100) Mỗi cán bộ, nhân viên đƣợc cho điểm phù hợp với mức độ thực điểm theo yêu cầu công việc Sau tổng hợp lại, đƣa đánh giá ... giá liên quan đến diễn sau học viên hoàn thành khóa học quay với công việc, việc đánh giá tốt đƣợc thực ba hay sáu tháng sau khóa học kết thúc hai lý sau: Thứ nhất, học viên cần có thời gian để...

109
1,588
9

Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty TNHH xây dựng đức thành.doc

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... nhân viên sau nhân viên cử tham gia khoá đào tạo Cuối Trưởng phòng Hành chính- Tổ chức, người chịu trách nhiệm nhân tổng hợp lại đánh giá kết đào tạo, từ rút kinh nghiệm cho đợt đào tạo sau. Tuy ... khống chế điểm danh, tổng kết tài liệu báo cáo học viên - Cuối khoá đào tạo tiến hành kiểm tra để biết kết học tập học viên Tháng 4/2007 Công ty xây dựng chương trình đào tạo cho cán nhân viên họ ... nhân viên, thường khóa đào tạo ngắn hạn Các lớp bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ để nâng cao kiến thức cho cán công nhân viên trước thay đổi sách quản lí hay thay đổi môi trường kinh doanh Số lao...

63
1,255
29

MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY THUỐC LÁ BẮC SƠN

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... o to cho tng lnh vc c th Cụng ty giao k hoch o to cho phũng TC-HC lp chng trỡnh hc Phũng TC-HC thụng bỏo tuyn sinh, cụng ty cn c vo ú thụng bỏo c ngi i hc theo ỳng tiờu chun thụng bỏo Sau ú ... nhõn v gi cho cỏc c s o to Sau cú kờt qu trỳng tuyn cụng ty s quyt nh c ngi i hc Cụng ty s liờn h vi cỏc trng i hc v cỏc c s o to tỡm lp cho phự hp Vic nhp hc v thi c c tin hnh nh thớ sinh t ... o to cho tng lnh vc c th Cụng ty giao k hoch o to cho phũng TC-HC lp chng trỡnh hc Phũng TC-HC thụng bỏo tuyn sinh, cụng ty cn c vo ú thụng bỏo c ngi i hc theo ỳng tiờu chun thụng bỏo Sau ú...

22
582
0

PHÂN TÍCH THỰC TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY THUỐC LÁ BẮC SƠN

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... thụ: Chở hàng cho đại lý, đại lý phải chấp tài sản cho Công ty Hình thức chấp chủ yếu tiền mặt hay sổ tiết kiệm… + Các thị trường như: Thái Nguyên, Phú Thọ, Vĩnh Phúc… 2.1.2 Các đặc điểm chủ yếu ... khoản mục dành cho đào tạo Bên đối tác đề xuất địa điểm , nội dung, thời gian, số lượng, đối tượng học viên giảng viên Tổng công ty vào mục văn nêu rõ tên, trích ngang thành viên lớp học gửi ... hành làm thủ tục cho đoàn, kinh phí đối tác tài trợ Các lớp học tổ chức nước phòng TCHC liên hệ địa điểm, dự trù thành phần, kinh phí Chi phí đối tác toán + Kèm cặp chỗ: Đây cách tranh thủ tối đa...

25
885
2

GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG ĐỨC THÀNH

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... thường xuyên tìm khoảng cách kết công việc mong muốn kết làm việc thực tế nhân viên Công ty cần áp dụng kết hợp số phương pháp để sử dụng đánh giá nhu cầu như: vấn trực tiếp nhân viên, phân tích tài ... khoá đào tạo chuyên nghiệp trường lớp quy, Sau đội ngũ giảng viên giảng dạy cho cán nhân viên lại công ty buổi học tổ chức công ty kèm cặp cho nhân viên phòng Bên cạnh việc đa dạng hoá phương ... lực tổ chức III MỘT SỐ KIẾN NGHỊ VỚI CÁC CƠ QUAN QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC Tăng cường sở vật chất - kỹ thuật cho trường Đại học trung tâm đào tạo Cụ thể cần trang bị phương tiện học tập đại như: máy chiếu,...

25
422
0

THỰC TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH XÂY DỰNG ĐỨC THÀNH

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... nhân viên sau nhân viên cử tham gia khoá đào tạo Cuối Trưởng phòng Hành chính- Tổ chức, người chịu trách nhiệm nhân tổng hợp lại đánh giá kết đào tạo, từ rút kinh nghiệm cho đợt đào tạo sau. Tuy ... khống chế điểm danh, tổng kết tài liệu báo cáo học viên - Cuối khoá đào tạo tiến hành kiểm tra để biết kết học tập học viên Tháng 4/2007 Công ty xây dựng chương trình đào tạo cho cán nhân viên họ ... nhân viên, thường khóa đào tạo ngắn hạn Các lớp bồi dưỡng chuyên môn nghiệp vụ để nâng cao kiến thức cho cán công nhân viên trước thay đổi sách quản lí hay thay đổi môi trường kinh doanh Số lao...

26
711
0

Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại viễn thông kontum

Danh mục: Kinh tế

... nh tranh gi a nư c công ty ngày kh c li t khó khăn Cu c c nh tranh ñó th hi n t t c m t: công ngh , qu n lý, tài chính, ch t lư ng, giá c , v.v Nhưng h t, y u t ñ ng ñ ng sau m i cu c c nh tranh ... ng có hài lòng v i khóa h c h c viên tham d ? - C p ñ 2: K t qu h c t p : H c viên h c ñư c nh ng t khóa h c? - C p ñ 3: ng d ng: H c viên có ng d ng ñư c nh ng h ti p thu t khóa h c - C p ñ 4: ... lư ng nhân viên Vì v y ph i ñào t o nâng cao trình ñ cho nhân viên 2.3.2 Các ch ñ sách, ti n lương 2.3.2.1 Ch ñ sách theo quy ñ nh 2.3.2.2 Chính sách phát tri n khuy n khích 2.3.3 Chính sách...

26
588
1

Luận văn:Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại viễn thông KonTum pot

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... nh tranh gi a nư c công ty ngày kh c li t khó khăn Cu c c nh tranh ñó th hi n t t c m t: công ngh , qu n lý, tài chính, ch t lư ng, giá c , v.v Nhưng h t, y u t ñ ng ñ ng sau m i cu c c nh tranh ... ng có hài lòng v i khóa h c h c viên tham d ? - C p ñ 2: K t qu h c t p : H c viên h c ñư c nh ng t khóa h c? - C p ñ 3: ng d ng: H c viên có ng d ng ñư c nh ng h ti p thu t khóa h c - C p ñ 4: ... lư ng nhân viên Vì v y ph i ñào t o nâng cao trình ñ cho nhân viên 2.3.2 Các ch ñ sách, ti n lương 2.3.2.1 Ch ñ sách theo quy ñ nh 2.3.2.2 Chính sách phát tri n khuy n khích 2.3.3 Chính sách...

26
458
1

Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Tổng công ty Sông Hồng

Danh mục: Quản trị kinh doanh

...

35
465
1

Một số giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty TNHH TBTH NAM ANH

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... năm phận sở sau dự tính số người học, hình thức đào tạo để xác định kế hoạch kinh phí đào tạo Với khóa đào tạo tổ chức 28 doanh nghiệp công ty xác định số khóa học, số học viên, giảng viên hay công ... phải đạt điểm định đối 27 với kiểm tra Còn đào tạo sở doanh nghiệp việc kiểm tra sở đào tạo đảm nhiệm, họ kiểm tra chấm điểm đạt người lao động cấp chứng Với người lao động cử nước sau khóa học ... hành Sau kết thúc khóa học làm kiểm tra, thu hoạch, đạt yêu cầu, tổ chức cấp chứng chỉ, văn giấy xác nhận cho người tham dự khóa học Sau học xong người đào tạo phải nộp lại photo giấy tờ cho phòng...

46
678
2

luận văn quản trị nhân lực Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại Công ty CP xăng dầu dầu khí Ninh Bình

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... tạo cần thực khâu sau đây: + Đối với việc đào tạo nhân viên Tổ chức xem xét xây dựng chương trình đào tạo chung cho nhân viên dựa yêu cầu tối thiểu kiến thức dành cho nhân viên như: Giới thiệu ... nghiệm kiểm tra để đánh giá chất lượng khoá đào tạo - Phỏng vấn: Các chương trình đánh giá cách lấy ý kiến học viên giáo viên sau khoá đào tạo để có thông tin phản hồi nhằm rút kinh nghiệm cho khoá ... phải viết cho tổ chức đo lường cách dễ dàng Achievable (Có thể đạt được): Các mục tiêu phải thể cách hợp lí mà học viên cần phải đạt sau học xong Ví dụ đặt mục tiêu đậu kì thi cấp lái xe sau hai...

74
424
2

Công tác đào tạo nhân lực tại Công ty TNHH MTV Lọc hoá dầu Bình Sơn

Danh mục: Kinh tế

... dạy; cho số lƣợng lớn học máy tính Formatted: English (United States) - Học viên có điều kiện học hỏi viên; giải tình - Yêu cầu nhân viên đa giống thực tế mà chi phí lại thấp nhiều; - Cung cấp cho ... lớn; - Các thông tin cung cấp cập - Thiếu trao đổi trực nhật lớn mặt số lƣợng; - Ngƣời học chủ động bố tiếp học viên giáo viên trí kế hoạch học tập; - Đáp ứng đƣợc nhu cầu học tập học viên xa ... đƣợc đề Một số sở để lựa chọn đối tác thích hợp nhƣ : 28 Formatted: Portuguese (Brazil) - Uy tín lực đối tác năm gần đây; - Các dịch vụ ĐT mà đối tác cung cấp; - Cơ sở vật chất kỹ thuật, trang thiết...

131
362
1

Luận văn thạc sỹ kinh tế Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty cổ phần may Hưng Việt

Danh mục: Kinh tế

... hànhtrênmộtđốitượngcụthểtheomộttrậttựxácđịnh.Ưuđiểmcủa ngườihọcđượcthực phươngpháp nàylàtạorahứngthúcaonhưngc như cđiểmlàkhôngtạora đượccácthaotácđộngtáclaođộng tiêntiến,đôikhicònhợpth cho các thaotác ... Phươngphápdạytheocácthaotáclàphươngpháp hiệnmộtthaot cho cmột ngườihọcchỉthực số ộngtáclaođộngtiêntiến,chuẩnmựcđếnkhi thuầnthụccaovàchínhxáctheoquyđịnh.Phươngphápnàycóưuđiểm racácthaotácđộng táclaođộng ... lực học viên tiếp thu gì? Họ làm gì? Ở mức độ nào? Việc đánh giá thực qua kiểm tra Dưới số hình thức kiểm tra thường gặp: Làm kiểm tra: Sau kết thúc khóa đào tạo, học viên phải làm kiểm tra viết...

117
418
1

Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty Cổ Phần Thương Mại Xuất Khẩu Hải Đăng

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... thuật cần thiết cho trình sản xuất, mức đảm nhiệm cán công nhân viên kỹ thuật hệ số ca làm việc máy móc thiết bị • Phương pháp số: dựa vào số tăng sản phẩm, số tăng công nhân viên, số tăng suất ... năm phận sở sau dự tính số người học, hình thức đào tạo để xác định kế hoạch kinh phí đào tạo Với khóa đào tạo tổ chức doanh nghiệp công ty xác định số khóa học, số học viên, giảng viên hay công ... kèm cặp… sau đào tạo công ty có kiểm tra học viên, kiểm tra biên soạn giáo viên Để đạt yêu cầu người lao động cần phải đạt điểm định kiểm tra Còn đào tạo sở doanh nghiệp việc kiểm tra sở đào...

79
328
1

Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty trách nhiệm hữu hạn thanh trang’’

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... 2013 3,03% Các hệ số vong quay vốn cho thấy cách quản lý vốn công ty tốt Đây số liên quan đến tồn vong doanh nghiệp Cơ sở vật chất Bảng 4: Cơ sở vật chất công ty TNHH Thanh Trang Số lượng Thiết ... trình học + Tổ chức kiểm tra, đánh giá kết đào tạo cho học viên sau khóa học Trong trình giảng dạy giáo viên kiêm nhiệm hưởng quyền lợi làm việc • Tổ chức đào tạo Sau lập kế hoạch đào tạo ... Doanh Chương : MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TRÁCH NHIỆM HỮU HẠN THANH TRANG I Một số giải pháp Các biện pháp khuyến khích tạo động lực cho người lao động...

40
199
0

Nâng cao hiệu quả công tác đào tạo nhân lực tại công ty TNHH ford việt nam

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... chiếu kỹ lưỡng giáo viên thực chương trình đào tạo + sở cung cấp Cách thức tổ chức khóa học: Doanh nghiệp trao đổi với tổ chức đào tạo cách thức tổ chức lớp học cho phù hợp với đặc điểm trình độ + ... túc nhiệt tình - học viên tham gia khóa đào tạo Đánh giá từ phía học viên: sau kết thúc khóa đào tạo, cần có đánh giá học viên khâu tổ chức lớp, tài liệu học tập, dịch vụ dành cho học tập, nội dung ... cần tham gia trường đại học Ngoài ra, Samsung hỗ trợ nhà trường việc thực khóa học dành riêng cho sinh viên nhận học bổng, hay chí lập phòng thí nghiệm để sinh viên nghiên cứu Có thông tin không...

111
707
4

Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty cổ phần dịch vụ môi trường đô thị từ liêm

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... - Giúp cho nhân viên thực công việc tốt (nâng cao chất lượng suất) Đáp ứng nhu cầu doanh nghiệp cải tiến lực đội ngũ nhân viên - Cập nhật kỹ kiến thức cho nhân viên Huấn luyện cho nhân viên đưa ... gia học viên vào trình đào tạo - Ứng dụng điều học (3) Đặc điểm học viên: - Số lượng học viên khả học viên cần cân nhắc thiết kế chương trình đào tạo (4) Giới hạn tổ chức: Đó vấn đề: tài chính, ... không trang bị cho nhân viên kỹ chuyên môn cần thiết mà cho thấy doanh nghiệp có nguồn nhân lực chất lượng cao, điều mang lại lợi ích cân cho cá nhân cho doanh nghiệp Vì vậy, đào tạo động viên...

57
178
0

Hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại quỹ bảo vệ môi trường hà nội

Danh mục: Kinh tế - Quản lý

99
353
0