0

quyền lực và uy tín của người lãnh đạo

Tài liệu Bản chất của công việc và vai trò của người lãnh đạo doc

Tài liệu Bản chất của công việc vai trò của người lãnh đạo doc

Quản trị kinh doanh

... Chng 5 Ngh thut Lãnh oNguyn Hu Lam, Ph. D 1Nguyn Hu Lam, Ph. ... lam@ueh.edu.vn  Chng 5 Ngh thut Lãnh oNguyn Hu Lam, Ph. D 3 c ... tro giam sat– Vai tro cung câp thông tin– Vai tro phat ngôn Chng 5 Ngh thut Lãnh oNguyn Hu Lam, Ph. D 2...
  • 4
  • 663
  • 1
Tài liệu Con tàu tổ chức và văn hóa của người lãnh đạo docx

Tài liệu Con tàu tổ chức văn hóa của người lãnh đạo docx

Kỹ năng lãnh đạo

... chức văn hóa của người lãnh đạo Nguyễn Tất ThịnhTạp chí Văn hóa doanh nhân 02:40' PM - Thứ tư, 31/08/2005Nếu ví doanh nghiệp như con tàu vai trò của người lãnh đạo như thuyền ... mà người ta lại không nghĩ đến lợi ích của họ cả. Bởi vậy đi bên nhau mà mỗi người có một toan tính riêng hong sự cảnh giác cao độ về nhau. Người lãnh đạongười có ảnh hưởng trực tiếp ... đến mọi người của tổ chức. anh ta là chỗ dựa, là nơi mọi người đặt niềm tin, là điểm mà người ta nhìn vào mà điều chỉnh hành vi của mình, đặc biệt trong đêm tối của con đường đang đi của sự...
  • 3
  • 522
  • 0
Tài liệu PHONG CÁCH VÀ UY TÍN CỦA CÁN BỘ LÃNH ĐẠO TRONG QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP docx

Tài liệu PHONG CÁCH UY TÍN CỦA CÁN BỘ LÃNH ĐẠO TRONG QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP docx

Quản trị kinh doanh

... về đạo đức, được quần chúng tin tưởng bảo vệ. PHONG CÁCH UY TÍN CỦA CÁN BỘ LÃNH ĐẠO TRONG QUẢN TRỊ DOANH NGHIỆP 1. Phong cách làm việc của cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp 2. Uy tín ... giải quyết các vấn đề riêng, các vấn đề phải giữ bí mật thuộc thẩm quyền trách nhiệm của cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp. Nhược điểm của phong cách này là nó triệt tiêu tính sáng tạo của mọi người ... nghiệp 2. Uy tín của cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp 1 - Phong cách làm việc của cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp a. Khái niệmPhong cách (tác phong) làm việc của cán bộ lãnh đạo doanh nghiệp là...
  • 3
  • 1,439
  • 11
Năng lực quản lý của người lãnh đạo tới hoạt động sản xuất kinh doanh của Doanh nghiệp.DOC

Năng lực quản lý của người lãnh đạo tới hoạt động sản xuất kinh doanh của Doanh nghiệp.DOC

Kế toán

... nhau.Đối với người lãnh đạo nói riêng, các chức năng quản lý còn thể hiện ở mức độ cao hơn, thể hiện tầm nhìn của người lãnh đạo. Hoạt động quản lý rất quan trọng trong doanh nghiệp, hoạt động ... quản lý?Bài làm:1. Người lãnh đạo chính là nhà quản lý cao nhất trong một tổ chức, cụ thể ở đây là trong doanh nghiệp. Vì vậy, một trong những công việc của người lãnh đạo chính là quản lý. ... doanh của doanh nghiệp (DN). Quản lý là quá trình lập kế hoạch, tổ chức, lãnh đạo kiểm tra nhằm đạt được mục đích, mục tiêu của tổ chức trong điều kiện môi trường luôn biến động nguồn lực...
  • 4
  • 1,181
  • 6
CỦNG CỐ VỊ THẾ VÀ UY TÍN CỦA NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI ĐANG HOẠT ĐỘNG.doc

CỦNG CỐ VỊ THẾ UY TÍN CỦA NGÂN HÀNG THƯƠNG MẠI ĐANG HOẠT ĐỘNG.doc

Quản trị kinh doanh

... uy tín là sự bảo đảm cho thành công thnh cụng bi p thờm v th v uy tớn.ã Vị thế uy tín mang lại cho họ một cơ sở vững chắc để khách hàng tin vào khả năng của họ. Bản thân của vị thế ... trường về mặt an toàn uy tín của ngân hàng.  Chính trị - pháp luật: NHTM làm theo các quy định pháp lý có liên quan hoạt động kinh doanh. CỦNG CỐ VỊ THẾ UY TÍN CỦA NGÂN HÀNG THƯƠNG ... củng cố vị thế uy tín của một số NHTM tiêu biểu  Agribank: Agribank đã ba lần đạt giải thưởng Sao vàng đất Việt nhưng điểm đặc biệt của năm nay chính là việc Agribank là DN duy nhất trong...
  • 8
  • 1,475
  • 1
Văn hóa ứng xử của người lãnh đạo doanh nghiệp với những người dưới quyền

Văn hóa ứng xử của người lãnh đạo doanh nghiệp với những người dưới quyền

Kỹ năng lãnh đạo

... chuyên quyền của người lãnh đạo sẽ dẫn tới những phản đối của những người dưới quyền, không tranh thủ được trí tuệ của tập thể. Phong cách làm việc dân chủ thể hiện ở chỗ người lãnh đạo ... độ khuyên bảo chỉ dẫn. Vì những thái độ này của người lãnh đạo sẽ làm cho những người dưới quyền e ngại không dám bộc lộ những suy nghĩ, tâm trạng của mình như vậy người lãnh đạo không ... của vấn đề. Biết lắng nghe những người dưới quyền Giao tiếp giữa nguời lãnh đạo những người dưới quyền là một quá trình tác động tương hỗ. Đó là một quá trình mà cả người lãnh đạo và...
  • 9
  • 2,609
  • 11
Củng cố vị thế và uy tín của ngân hàng thương mại đang hoạt động

Củng cố vị thế uy tín của ngân hàng thương mại đang hoạt động

Tài chính - Ngân hàng

... v uy tớn l s bảo đảm cho thành công thành công bồi đắp thờm v th v uy tớn.ã V th v uy tín mang lại cho họ một cơ sở vững chắc để khách hàng tin vào khả năng của họ. Bản thân của vị thế ... nguyện tiếp thu, phục tùng các quyết định của cá nhân (tổ chức) đó không có sự cưỡng ép từ bên ngoài. Uy tín có tính chất vô hình, nó là điều kiện để bảo đảm cho hoạt động kinh doanh ... trong nước ngoài nước.  Vay vốn của các tổ chức tín dụng khác.  Vay vốn ngắn hạn của Ngân hàng Nhà nước.  Các hình thức huy động vốn khác của Ngân hàng Nhà nước….  Hoạt động tín dụng:...
  • 8
  • 452
  • 1
Biện pháp nâng cao uy tín của người hiệu trưởng ở trường trung học cơ sở nguyễn khuyến huyện Eakar, tỉnh Đăklăk

Biện pháp nâng cao uy tín của người hiệu trưởng ở trường trung học cơ sở nguyễn khuyến huyện Eakar, tỉnh Đăklăk

Trung học cơ sở - phổ thông

... tín. Uy tín bao gồm hai mặt : Uy tín. Theo từ điển Hán Việt của tác giả Đào Duy Anh (NXB KHXH 1992) thì uy tín là có uy quyền mà được người ta tín nhiệm. + Uy quyền: là quyền lực của người ... Chủ thể của uy tín lãnh đạo, quản lý là những người làm công tác lãnh đạo, quản lý.- Uy tín của người lãnh đạo là khả năng tác động của người đó đến người khác, là sự ảnh hưởng đến người khác, ... luật, phục tùng nguyên tắc tập trung dân chủ, trong hoạt động lãnh đạo quản lý của mình. Phải có phẩm chất chính trị vững vàng, uy tín phải là uy tín của người cán bộ, của người thầy giáo trong...
  • 30
  • 2,573
  • 17
trách nhiệm bồi thường thiệt hại do xâm phạm danh dự, nhân phẩm, uy tín của người khác

trách nhiệm bồi thường thiệt hại do xâm phạm danh dự, nhân phẩm, uy tín của người khác

Khoa học xã hội

... quyền nhân than của người khác thì người bị xâm phạm có quyền yều cầu Tòa án bảo vệ quyền lợi cho mình. Khi nghiên cứu một số vấn đề về TNBTTH do xâm phạm danh dự, nhân phẩm, uy tín của người ... những quy định chung của BLDS trong các nguyên tắc của luật dân sự. Nguyên tắc tôn trọng lợi ích của nhà nước, lợi ích cộng đồng, quyền lợi ích hợp pháp của người khác (Điều 2). Nguyên 4 ... Để bảo vệ lợi ích của nhà nước, lợi ích của tập thể, lợi ích của cá nhân, quyền và lợi ích hợp pháp của công dân khi có hành vi xâm phạm về danh dự, nhân phẩm, uy tín của người khác, pháp luật...
  • 20
  • 1,659
  • 6
Báo cáo

Báo cáo " Uy tín của người thẩm phán " doc

Báo cáo khoa học

... riêng). Uy tín của người thẩm phán là sự yêu mến, tin tưởng, tôn trọng của cộng sự dựa trên những phẩm chất năng lực nghề nghiệp của người thẩm phán đảm bảo những phán quyết của người thẩm ... mình thì người đó phải có uy tín. Uy tín cá nhân là sự mến phục, tin tưởng, tôn trọng của người khác bởi chính phẩm chất, năng lực thực sự do người đó tự xây dựng trong cuộc sống của mình. ... tín của người thẩm phán - Vấn đề đạo đức của người thẩm phán Đạo đức vừa mang tính xã hội vừa mang tính giai cấp sâu sắc. Bên cạnh phạm trù đạo đức xã hội còn có quan niệm về phạm trù đạo...
  • 4
  • 243
  • 3
Văn hóa ứng xử của người lãnh đạo doanh nghiệp với những người dưới quyền (Phần 1) pot

Văn hóa ứng xử của người lãnh đạo doanh nghiệp với những người dưới quyền (Phần 1) pot

Kỹ năng quản lý

... trọng cần thiết trong ứng xử giữa người lãnh đạo cấp dưới vì: Văn hóa ứng xử của người lãnh đạo doanh nghiệp với những người dưới quyền (Phần 1) Biết lắng nghe những người dưới quyền ... suy nghĩ, tâm trạng của mình như vậy người lãnh đạo không có cơ hội để hiểu họ. - Người lãnh đạo đừng vội suy đoán thiên lệch , sai lầm hay vội vàng quyết định khi chưa nghe hết câu chuyện, ... nhẫn biết thuyết phục Trong ứng xử với những người dưới quyền, kiên nhẫn là một đức tính không thể thiếu được với người lãnh đạo. Nó là cơ sở của thành công. Balzac đã nói: “Mọi quyền lực...
  • 3
  • 638
  • 2
Văn hóa ứng xử của người lãnh đạo doanh nghiệp với những người dưới quyền (Phần 2) docx

Văn hóa ứng xử của người lãnh đạo doanh nghiệp với những người dưới quyền (Phần 2) docx

Kỹ năng quản lý

... mình quan trọng như vậy, họ sẽ vui vẻ hợp tác với người lãnh đạo. Phong cách làm việc của người lãnh đạo Trong ứng xử của người lãnh đạo doanh nghiệp với những người dưới quyền thì phong ... việc của người lãnh đạo cũng là một vấn đè cần được quan tâm. Người lãnh đạo nên làm việc với phong cách nào thì có hiệu quả nhất? Phong cách làm việc quyết đoán, thể hiện ở chỗ người lãnh đạo ... những quyết định nhanh chóng, nhất là chớp lấy những thời cơ trên thị trường. Song về lâu dài, phong cách này tạo nên sự độc đoán, chuyên quyền của người lãnh đạo sẽ dẫn tới những phản đối của...
  • 3
  • 628
  • 1
Tiểu luận tư tưởng Hồ Chí Minh: tác phẩm sửa đổi lối làm việc và những suy nghĩ về đạo đức của người lãnh đạo trong tương lai

Tiểu luận tư tưởng Hồ Chí Minh: tác phẩm sửa đổi lối làm việc những suy nghĩ về đạo đức của người lãnh đạo trong tương lai

Tư tưởng Hồ Chí Minh

... hai loại chính quyền: chính quyền do thực dân Pháp dựng lên chính quyền cách mạng. Nhưng Bác biết rằng chính quyền cách mạng sẽ nắm được quyền lãnh đạo, để nắm được quyền quản lý đất ... việc”. những suy nghĩ về đạo đức của người lãnh đạo trong tương lai T5, Tr229A. MỞ ĐẦU: 1 Tiểu luận Tư Tưởng Hồ Chí Minh GVHD : Th.S Trần Quốc Huy thoái về đạo đức, lối sống của cán ... những người phục vụ nhân dân, người lãnh đạongười đầy tớ của nhân dân” phải có phẩm chất đạo đức cách mạng. Bác yêu cầu những cán bộ cách mạng phải trung thành tuyệt đối với lý tưởng và...
  • 43
  • 18,959
  • 116

Xem thêm