0

phụ lục 1 bảng câu hỏi thăm dò mức độ thỏa mãn của cbcnv về công tác quản trị nhân sự tại công ty cổ phần bán lẻ kỹ thuật số fpt

Nâng cao mức độ hài lòng khách hàng tại cửa hàng 216 Thái Hà của công ty cổ phần bán lẻ kỹ thuật số FPT

Nâng cao mức độ hài lòng khách hàng tại cửa hàng 216 Thái Hà của công ty cổ phần bán lẻ kỹ thuật số FPT

Quản trị kinh doanh

... thh2 thh3 thh4 thh5 stc1 stc2 stc3 sdu1 sdu2 sdu3 sdu4 Hl Valid N (listwise) N 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 10 2 PGS.TS Nguyễn Ngọc Huyền Ths Phạm ... CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN VỀ CÔNG TY CỔ PHẦN BÁN LẺ KỸ THUẬT SỐ FPT VÀ CỬA HÀNG 216 THÁI HÀ Quá trình đời phát triển Công ty 1. 1 Lịch sử hình thành Công ty Công ty cổ phần bán lẻ kỹ thuật số FPT ... Sig 1, 398 ,16 5 B Std Error Beta (Constant) ,634 ,454 Dtc ,087 ,11 8 ,075 ,733 ,466 Sdb ,308 ,14 4 ,284 2 ,13 4 ,035 Thh ,17 9 ,16 1 ,14 2 1, 110 ,270 Stc ,13 5 ,15 3 ,12 3 ,880 ,3 81 Sdu ,094 ,12 7 ,10 2 ,741...
  • 92
  • 355
  • 2
1 số biện pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự tại C.ty Đầu tư xây lắp thương mại Hà Nội

1 số biện pháp nhằm nâng cao công tác quản trị nhân sự tại C.ty Đầu tư xây lắp thương mại Hà Nội

Kinh tế - Thương mại

... lệ (%) 10 0 (%) 11 06920 10 0 (%) 14 00000 10 0 2750746 (%) 10 0 12 ,22 5654 8,52 5500 0,50 9000 0,64 38539 1, 40 495 21 60,66 70999 74 ,1 2 417 0 36, 41 429380 38,79 554662 39, 61 112 8732 41, 03 11 235 13 ,76 ... 4 317 7 65,04 800856 72,35 10 50000 75,00 19 97592 72,62 6405 10 ,25 7399 11 ,14 45052 4,07 32060 11 5806 4, 21 Tổng VĐT tiền (%) 816 31 100 lệ Số tiền 2002 Trong 22, 71 Vốn đầu t cho tài sản 7,85 9 818 ... 19 98 Số Chỉ tiêu 19 99 2000 Tỷ lệ Số tiền Tỷ lệ Số tiền Tỷ tiền (%) 816 31 100 95809 (%) 10 0 Vốn NSNN 6670 11 715 Vốn tín dụng Vốn KHCB Tổng VĐT 20 01 lệ Số tiền 2002 Tỷ lệ Số tiền 98 -02 Tỷ lệ Số...
  • 78
  • 751
  • 4
Công tác quản trị nhân sự tại khách sạn sofitel metropole hà nội và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại khách sạn

Công tác quản trị nhân sự tại khách sạn sofitel metropole hà nội và một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại khách sạn

Cao đẳng - Đại học

... (%) 51 236 26-29 460 51 235 26-29 51 Trình độ đại học 16 0 35 16 2 35 16 0 35 Trình độ cao đẳng 13 0 28 13 3 28 13 3 28 Đào tạo khác Trình độ ngoại ngữ 16 7 37 16 7 37 16 7 37 Tiếng Anh 457 10 0 462 10 0 ... Quản trị nhân lực chức trình quản trị, giải tốt vấn đề liên quan tới người gắn với công việc họ thời kỳ tổ chức Công tác quản trị nhân lực kinh doanh khách sạn 2 .1 Mục tiêu công tác quản trị ... (%) Tổng số lao động 457 Lao lao động trực tiếp 410 90 417 90 417 91 Lao động gián tiếp 47 10 45 10 43 49 1. 04 226 49 1. 04 225 49 Tỷ lệ lao động (buồng) Tỷ lệ nam 1. 03 224 Tỷ lệ nữ Độ tuổi trung...
  • 37
  • 1,298
  • 9
tiểu luận thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội trong công ty cổ phần thương mại kỹ thuật an việt

tiểu luận thực hiện chế độ bảo hiểm xã hội trong công ty cổ phần thương mại kỹ thuật an việt

Kinh tế - Quản lý

... BẢO HIỂM XÃ HỘI TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI KỸ THUẬT AN VIỆT 14 2 .1 Công ty Cổ phần Thương mại Kỹ thuật An Việt 14 2 .1. 1 Giới thiệu chung công ty 14 2 .1. 2 cấu tổ ... nghiệp 13 CHƯƠNG TÌNH HÌNH THỰC HIỆN BẢO HIỂM XÃ HỘI TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI KỸ THUẬT AN VIỆT 2 .1 Công ty Cổ phần Thương mại Kỹ thuật An Việt 2 .1. 1 - Giới thiệu chung công ty Tên công ty :Công ... 01/ 2 010 -12 /2 011 16 01/ 2 012 -12 /2 013 01/ 2 014 trở 23 1 25 1, 5 28,5 17 1, 5 30,5 18 1, 5 32,5 Đơn vị tính: % Bảng1 : Mức đóng bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) từ 01/ 2007...
  • 57
  • 2,758
  • 28
luận văn quản trị nhân lực hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty cao su phú riềng

luận văn quản trị nhân lực hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại công ty cao su phú riềng

Quản trị kinh doanh

... lao động tiền lương CHƯƠNG I:LÝ LUẬN BẢN VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC I/CÁC KHÁI NIỆM ,VAI TRỊ VÀ NHIỆM VỤ CỦA QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC Các khái niệm vai trị quản trị nguồn nhân lực 2.Nhiệm vụ quản ... cao hiệu lao động sản xuất kinh doanh địi hỏi quản trị gia tất cấp phải cĩ kiến thức quản trị nhân 2.Nhiệm vụ quản trị nguồn nhân lực Các họat động liên quan đến quản trị nguồn nhân lực đa dạng ... CƠNG TÁC QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY CAO SU PHÚ RIỀNG I/ HỊAN THIỆN VỀ CƠNG TÁC NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CƠNG TY Hồn thiện cấu tổ chức cơng ty Từ hạn chế cấu tổ chức tại, tơi đề nghị số giả...
  • 66
  • 316
  • 0
Một số biện pháp nhằm đổi mới công tác quản trị nhân sự tại Công ty Điện lực Hà nội.DOC

Một số biện pháp nhằm đổi mới công tác quản trị nhân sự tại Công ty Điện lực Hà nội.DOC

Kế toán

... nguyên tắc quản trị nhân 1. 1 .1 Khái niệm quản trị nhân Trớc vào khái niệm quản trị nhân , ta xem xét quản trị doanh nghiệp? Nh ta biết, doanh nghiệp hoạt động quản trị mà hoạt động quản trị ... ngữ (15 trđ/lớp) Bồi huấn trình độ trởng ca (10 trđ/lớp ) Đào tạo tin học cho cán công nhân viên (15 trđ/lớp) 20 01 200 Năm 2002 200 2003 250 10 0 12 5 12 5 10 0 12 0 16 0 15 0 20 15 0 20 18 0 30 18 0 19 5 19 5 ... nhiệm vụ công tác bảo vệ toàn Công ty kho vật t Công ty, quảncông tác khám tuyển nghĩa vụ quân Công ty 7- Phòng kỹ thuật: nhiệm vụ tham mu cho Giám đốc kỹ thuật vận hành kỹ thuật, vận...
  • 64
  • 1,071
  • 27
Một số biện pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Công ty cung ứng nhân lực quốc tế và thương mại.doc

Một số biện pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Công ty cung ứng nhân lực quốc tế và thương mại.doc

Quản trị kinh doanh

... W˜‘5B6‚VÙËð¤# endobj 11 1 obj endobj 11 2 obj endobj 11 3 obj Page 20 Sheet1 endobj 11 4 obj
  • 35
  • 870
  • 0
Một số biện pháp nhằm đổi mới công tác quản trị nhân sự tại công ty Điện Lực Hà nội

Một số biện pháp nhằm đổi mới công tác quản trị nhân sự tại công ty Điện Lực Hà nội

Quản trị kinh doanh

... nguyên tắc quản trị nhân 1. 1 .1 Khái niệm quản trị nhân Trớc vào khái niệm quản trị nhân , ta xem xét quản trị doanh nghiệp? Nh ta biết, doanh nghiệp hoạt động quản trị mà hoạt động quản trị ... tiến) 1. 2.5 Đãi ngộ nhân 18 1. 2.5 .1 Sự cần thiết Công tác quản trị nhân đạt hiệu mà thành viên đơn vị yên tâm công tác, hăng say với công việc Nhà quản trị cần hiểu họ để đánh giá, sách, chế độ ... nhiệm vụ công tác bảo vệ toàn Công ty kho vật t Công ty, quảncông tác khám tuyển nghĩa vụ quân Công ty 7- Phòng kỹ thuật: nhiệm vụ tham mu cho Giám đốc kỹ thuật vận hành kỹ thuật, vận...
  • 75
  • 514
  • 2
công tác quản trị nhân sự tại công ty CPXD & PTNT Phú Thọ

công tác quản trị nhân sự tại công ty CPXD & PTNT Phú Thọ

Quản trị kinh doanh

... thut 12 8 2 12 Nhõn viờn k toỏn 2 2 0 4 Nhõn viờn khỏc 88 0 17 71 47 38 73 15 Tng s 11 2 15 20 71 62 44 91 21 T trng so vi tụng 10 0% s lao ng 39,29% 5,36% 79 ,13 % 18 ,75% SV: ng Th Tho 13 ,4% 4% 17 ,86% ... Trong Cụng Ty Cac chi tiờu Tiờn lng binh quõn Tiờn thng binh quõn Thu nhõp khac binh quõn Tụng thu nhõp binh quõn Nm 2008 16 68 12 11 110 0 3979 Nm 2009 19 33 12 36 13 12 44 81 Nm 2 010 216 3 13 34 14 09 4906 ... 49 Lp: QT 11- K52 Trng i hc Cụng nghip Vit Trỡ Chuyờn thc tt nghip tài liệu tham khảo 1. Quản Trị Doanh Nghiệp PGS-PTS Phạm Vũ Luận 2 .Quản Trị Học Nguyễn Thị Liên Diệp 3 .Quản Trị Nhân Sự Vũ Việt...
  • 50
  • 224
  • 0
Một số biện pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Công ty cung ứng nhân lực thương mại và quốc tế

Một số biện pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân sự tại Công ty cung ứng nhân lực thương mại và quốc tế

Quản trị kinh doanh

... C A CƠNG TY TRONG NĂM 19 99 -2002 Ch tiêu VT Năm 19 99 Năm 2000 Năm 20 01 Năm 2002 Doanh thu 10 0 11 .270 .18 7 14 .563.576 6. 815 . 519 75.094.474 N p ngân sách 10 0 2.863 .15 1 1. 2 51. 1 71 1.3 21. 112 8.004.478 ... 8.004.478 L i t c sau thu 10 0 1. 177.626 1. 258.463 922.246 333.275 1. 332 1. 675 1. 900 1. 930 Thu nh p BQ/ 10 0 ngư i Trong s bi n i c a n n kinh t chuy n sang n n kinh t th trư ng, cơng ty ang g p khơng khó ... NG CƠNG TÁC QU N TR NHÂN L C T I CƠNG TY CUNG NG NHÂN L C QU C T VÀ THƯƠNG M I I Q TRÌNH HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRI N CƠNG TY CUNG NG NHÂN L C QU C T VÀ THƯƠNG M I Khái qt v cơng ty Ngày 9/6 /19 93,...
  • 35
  • 659
  • 1

Xem thêm