các hình thức đãi ngộ tài chính
THỰC TRẠNG TUYỂN DỤNG VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ TÀI CHÍNH TRỰC TIẾP TẠI CÔNG TY
... trạng hoạt động tuyển dụng và chế độ đãi ngộ tài chính trực tiếp tại công ty. Cụ thể là, hiện trạng này gồm có: tình hình tuyển dụng và tình hình đãi ngộ tài chính trực tiếp tại công ty; những ... mưu tài chính cho lãnh đạo công ty, chịu trách nhiệm trước Tổng Giám Đốc về các lĩnh vực : Tổ chức quản lý doanh thu , chi phí quản lý vốn và tài sản tại công ty , thông qua báo cáo tài chính ... này; đồng thời nêu lên những thách thức về hoạt động tuyển dụng và chế độ đãi ngộ tài chính của công ty.2.2 Thực trạng tuyển dụng tại công ty 2.2.1 Tình hình nhân sự hiện nay của công ty Bất...
- 33
- 643
- 1
Giải pháp và khuyến nghị hoàn thiện công tác tiền lương và các hình thức trả lương tại Công ty cổ phần Dụng Cụ Cơ Khí Xuất.DOC
... các hình thức trả lơng tại Công ty cổ phần Dụng Cụ Cơ Khí Xuất khẩu và đa ra một số biện pháp nhằm hoàn thiện hơn nữa công tác trả l-ơng.Chơng II. Phân tích, đánh giá thực trạng các hình thức ... công tác tiền lơng và các hình thức trả l-ơng tại Công ty cổ phần Dụng Cụ Cơ Khí Xuất Khẩu.Ch ơng III : Giải pháp và khuyến nghị hoàn thiện công tác tiền lơng và các hình thức trả lơng tại Công ... triển khai các văn bản của nhà nớc về tiền lơng, xin ý kiến chỉ đạo của cấp trên để đợc tổ chức thực hiện.Bên cạnh đó, công ty nên có kế hoạch đầu t cho công tác nghiên cứu các hình thức và...
- 72
- 1,441
- 11
Hoàn thiện các hình thức tiền lương tại Công ty Xây dựng thuỷ lợi Hải Phòng.DOC
... năng suất lao động.Công thức tính: 14III. Hình thức tiền lơng sản phẩm1. Khái niệm, đối tợng, điều kiện áp dụng1.1. Khái niệm Hình thức tiền lơng sản phẩm là hình thức tiền lơng mà trong ... nghiệp phải tìm cho mình một hớng đi đúng, một cách thức trả công thích hợp. Hoàn thiện các hình thức trả công là một trong những mục tiêu mà các doanh nghiệp đang hớng tới nhằm thu hút đợc ... chia tới từng ngời theo một phơng pháp nhất định nào đó.Công thức tính :111.1. Khái niệm Hình thức tiền lơng theo thời gian là hình thức tiền lơng trong đó tiền lơng đ-ợc xác định phụ thuộc...
- 63
- 712
- 4
Hoàn thiện các hình thức trả lương tại Công ty dệt Minh Khai Hà Nội.DOC
... khích ngời lao động.3.3.2. Các hình thức tiền thởng. Các hình thức tiền thởng là các loại tiền thởng hiện đang áp dụng phổ biến trong các doanh nghiệp hiện nay: Các hình thức đó là:- Thởng giảm ... lơng của bộ phận trực tiếp.Công ty áp dụng 2 hình thức trả lơng sau:- Hình thức trả lơng theo sản phẩm.- Hình thức trả lơng theo thời gian.2.1. Hình thức theo trả lơng sản phẩm.Công ty dệt Minh ... hoàn thiện các hình thức trả lơng.1. ý nghĩa lý luận của việc hoàn thiện các hình thức trả lơng.Chúng ta đều biết, động lực bên trong thúc đẩy toàn bộ hoạt động của con ngời, đó chính là nhu...
- 59
- 1,299
- 17
Hoàn thiện các hình thức trả lương tại công ty xi măng Hoàng Mai.DOC
... khoảng cách kinh tế giữa các vùng trong cả nước1.3. CÁC HÌNH THỨC VÀ CHẾ ĐỘ TRẢ LƯƠNG1.3.1. HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG THEO THỜI GIAN Khái niệm: Hình thức trả lương theo thời gian là hình thức trả ... kỷ luật lao động.2.2.3. PHÂN TÍCH HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG THEO SẢN PHẨM Hình thức trả lương khoán cho các ca đóng bao xi măng1> Đối tượng áp dụng Hình thức trả lương này được áp dụng cho ... bộ phận này vẫn đang áp dùng hình thức trả lương theo thời gian. Do đó việc xác định đối tượng để trả lương theo hình thức này vẫn chưa hoàn toàn hợp lý.- Hình thức trả lương theo thời gian...
- 76
- 1,011
- 14
Một số giải pháp góp phần hoàn thiện các hình thức trả lương tại Công ty gạch ốp lát Hà nội.DOC
... về tài chính, có t cách pháp nhân, đ-ợc mở tài khoản tại ngân hàng, đợc sử dụng con dấu riêng theo thể thức Nhà nớc qui định. Công ty chịu trách nhiệm kinh tế và dân sự về các hoạt động và tài ... chịu trách nhiệm trớc Giám đốc và các cơ quan pháp luật về các báo cáo tài chính. Hạch toán các khoản thu chi và nộp ngân sách đối với Nhà n-ớc .- Phòng hành chính nhân sự: Tham mu cho Giám ... ngành Tài chính Kế toán. Các nhân viên trong phòng phải có trình độ Đại học, đà qua các lớp huấn luyện cán bộ quản lý, có trình độ pháp chế. Các nhân viên trong phòng phải có nghiệp vụ hành chính, ...
- 58
- 858
- 2
Một số giải pháp nhằm hoàn thiện các hình thức tiền lương tại Công ty cổ phần giấy Lam Sơn.DOC
... lơng theo thời gian cho Công ty.2. Hình thức trả lơng theo sản phẩm.2.1. Hình thức trả lơng theo sản phẩm tập thể: Phân tích hình thức trả lơng này cách thức của việc trả lơng, chia lơng sản ... thiết bị, các trang thiết bị làm việc khác. Các hình thức trả lơng theo sản phẩm:2.1. Hình thức trả lơng theo sản phẩm trực tiếp cá nhân. Hình thức đợc áp dụng rất rộng rÃi đối với ngời trực ... để thấy đợc u, nhợc điểm của cách thức trả lơng này từ đó tìm ra các giải pháp hoàn thiện. Đối tợng áp dụng: Hình thức trả lơng này công ty áp dụng đối với tất cả các phân xởng trong Công ty,...
- 55
- 676
- 3
Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện các hình thức trả lương tại nhà máy cơ khí cầu đường.DOC
... Tiền lơng và các hình thức tiền lơng4I/ Khái niệm về tiền lơng4II/ Các nguyên tắc trả lơng 5III/ Các hình thức trả lơng 6 a) Hình thức tiền lơng trả theo sản phẩm 6 b) Hình thức tiền lơng ... Việc áp dụng các hình thức trả lơng có ảnh hởng tác động lớn đến tình hình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp. Vì thế đòi hỏi các doanh nghiệp phải không ngừng hoàn thiện các hình thức trả lơng ... để phù hợp với tình hình mới và kích thích sản xuất phát triển.Phơng hớng hoàn thiện các hình thức trả lơng ở các doanh nghiệp chủ yếu dựa vào các nội dung sau:+ Hình thức tiền lơng sản phẩm...
- 42
- 706
- 0
Vận dụng có hiệu quả các hình thức tiền lương tại Công ty cơ khí Trung Tâm Cẩm Phả.DOC
... trang bị các nơi làm việc hợp lý. Các thiết bị chính đều là các thiết bị tiêu chuẩn đợc lắp đặt phù hợp với công nghệ sản xuất đó là các máy công cụ của các phân xởng gia công cơ khí, các lò ... lao động. Có nh vậy việc vận dụng các hình thức trả công lao động mới phát huy đợc hiệu quả.Trong bất cứ một đề xuất nào nhằm tăng hiệu quả thực hiện các hình thức trả công lao động tại Công ... tạo điều kiện điều tiết thu nhập giữa các tầng lớp dân c đảm bảo công bằng xà hội.II. Các hình thức trả công lao động trong doanh nghiệp nhà nớc.1. Hình thức trả lơng theo thời gian.ÃĐiều...
- 54
- 621
- 0
Hoàn thiện các hình thức trả lương tại công ty thuốc lá Bắc Sơn.DOC
... điếuĐóng baoTP lưu kho- Hình thức trả lương theo thời gian gồm : Hình thức trả lương thời gian đơn giản Hình thức trả lương thời gian có thưởng1.2.2.1 Hình thức trả lương theo thời gian ... mở rộng đường lối nhưng vẫn phải tuân thủ các nguyên tắc của Đảng và Nhà Nước. Các hình thức tiền lương đang được áp dụng trong công ty gồm:- Hình thức trả lương thời gian: Dùng để trả cho ... trong doanh nghiệp.CHƯƠNG 2: Thực trạng về các hình thức trả lương tại công ty thuốc lá Bắc Sơn.CHƯƠNG 3: Một số giải pháp góp phần hoàn thiện các hình thức trả lương trong công ty thuốc lá Bắc...
- 73
- 818
- 3
Cải thiện công tác đãi ngộ tài chính tại Công ty cổ phần khí công nghiệp Việt Nam.DOC
... cao.2.2. Thực trạng công tác đãi ngộ tài chính tại Công ty.2.2.1 .Đãi ngộ tài chính trực tiếpCông ty cổ phần khí công nghiệp Việt Nam thực hiện công tác đãi ngộ tài chính trực tiếp thông qua hai ... Công ty phát hành. Đây chính là hình thức đãi ngộ thông qua cổ phần dưới dạng chia cổ phần dành cho người lao động trong Công ty.* Đánh giá thực trạng công tác đãi ngộ tài chính thông qua cổ phần ... thời đại hội nhập kinh tế quốc tế này. Trong đó, đãi ngộ nhân sự nói chung và đãi ngộ tài chính nói riêng chính là những điểm còn yếu kém của các doanh nghiệp Việt Nam để có thể nâng cao chất...
- 92
- 715
- 7
Hoàn thiện các hình thức trả lương tại CTCP-CHI NHÁNH CHẾ TÁC VÀNG .DOC
... ……………………131.2. Vai trò của tiền lương …… 142. Các yêu cầu cơ bản và nguyên tắc cơ bản của tổ chức tiền lương ………….15II. Các hình thức trả lương …… 151. Hình thức trả lương theo thời gian ………………… 151.1. ... THIỆN CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG TẠI CTCP-CHI NHÁNH CHẾ TÁC VÀNG THUỘC TỔNG CÔNG TY VÀNG AGRIBANK VIỆT NAMVới ý nghĩa, mục đích làm thế nào để hoàn thiện hơn công tác tổ chức các hình thức trả ... tác vàng……………………231.1. Hình thức trả lương theo thời gian.…………….….231.2. Hình thức trả lương theo sản phẩm .……………….26Chương III. Một số giải pháp hoàn thiện hình thức trả lương ở công ty...
- 36
- 510
- 1
Tìm thêm: xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ đặc tuyến mômen quay m fi p2 sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25