biện pháp kiểm soát và giảm stress trên quan điểm quản trị hành vi tổ chức

đề tài: “Trình bày về một tình huống rủi ro kinh doanh (một tình huống thực tế). Phân tích và đánh giá đối với rủi ro này từ đó đề xuất các biện pháp kiểm soát và giảm thiểu rủi ro.”

... quyền, quan liêu, sách nhiễu 1.4 Các biện pháp kiểm soát tài trợ rủi ro • Kiểm sốt rủi ro: Kiểm soát rủi ro (risk control) vi c sử dụng biện pháp, kĩ thuât, công cụ, chiến lược, chương trình hành ... rủi ro + Giảm thiểu tổn thất: Là vi c sử dụng biện pháp để giảm thiểu thiệt hại, mát mà rủi ro mang lại (giảm mức độ nghiêm trọng rủi ro) Ưu điểm: làm giảm tổn thất rủi ro xảy Nhược điểm: thực ... rủi ro Ưu điểm nhược điểm biện pháp né tránh rủi ro: + Ưu điểm: - Giúp loại bỏ hoàn toàn khả gặp rủi ro, tổn thất - Chi phí thấp - Trong nhiều trường hợp biện pháp cuối áp dụng + Nhược điểm: -...

19
3,153
28

giải pháp gì mang tính thực tiễn trên cơ sở lý thuyết hành vi tổ chức

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... cứu hành vi tổ chức chất tìm hiểu, nghiên cứu hành vi người tổ chức thông qua vi c thu thập thơng tin cách có hệ thống Các phương pháp nghiên cứu hành vi tổ chức: quan sát, nghiên cứu tương quan, ... động tổ chức Hành vi tổ chức: lĩnh vực nghiên cứu bao gồm cấp độ thể thống nhất: cá nhân, nhóm tổ chức Nó áp dụng kiến thức đạt ảnh hưởng cá nhân, nhóm, tổ chức lên hành vi để nâng cao hiệu tổ chức ... chung người trung tâm vi c nghiên cứu, đổi hành vi tổ chức cần thiết tất yếu chất cơng tác nghiên cứu nhà quản trị nghiên cứu, giải thích dự đoán hành vi người bối cảnh tổ chức Trong sống, cá nhân...

7
255
2

Bài giảng quản trị hành vi tổ chức chương 5 hành vi trong nhóm và xung đột TS huỳnh minh triết

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... tàn phá vi c đạt tới mục tiêu nhóm hay tổ chức – Quan hệ giửa xung đột vi c thực nhiệm vụ tổ chức thể sơ đồ quan hệ giửa xung đột vi c thực nhiệm vụ tổ chức sơ đồ quan hệ giửa xung đột vi c thực ... 1.2 Sự vị tha tt Hành vi bổn phận tổ chức Khi người lao động tự nguyện giúp đở người lao động khác- khơng có lời hứa hẹn cam kết phần thưởng- hành vi gọi hành vi bổn phận tổ chức Bao gồm: + Đòi ... vi c định nhóm dẫn nhà lý luận đến kết luận xung đột tạo nhiều lợi ích tích cực cho tổ chức quản lý cách đắn 2.1 Xung đột chức xung đột phi chức tt  Xung đột phi chức năng: – Xung đột phi chức...

22
1,253
0

Tạo động lực cá nhân trong tổ chức thuộc bài giảng Quản trị hành vi tổ chức nhằm giúp sinh viên nắm được khái niệm động lực và tạo động lực

Danh mục: Cao đẳng - Đại học

... Theo thuyết X nhà quản lý thường có giả thuyết sau: – Người lao động khơng thích làm vi c họ né tránh cơng vi c – Vì người lao động khơng thích làm vi c nên nhà quản lý phải kiểm soát đe dọa họ ... thể phân thành nhóm sau: Nhóm nhân tố thuộc người lao động Nhóm nhân tố thuộc cơng vi c Nhóm nhân tố thuộc tổ chức Quá trình tạo động lực Nhu cầu Sự khơng căng thẳng thỏa mãn Hành vi tìm kiếm ... tới thỏa mãn công vi c riêng lẻ không liên quan đến yếu tố dẫn tới bất mãn công vi c  Nếu muốn tạo động lực cho người công vi c nhấn mạnh đến thành tích, cơng nhận, thân cơng vi c, trách nhiệm...

15
1,494
1

Đánh giá tính cách cá nhân và định hướng hành vi ứng xử của bản thân sau học môn quản trị hành vi tổ chức

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... nghiên cứu hành vi tổ chức, nhà nghiên cứu quan hệ mục tiêu tổ chức mục tiêu cá nhân Khi mục tiêu tổ chức đạt dẫn đến vi c đạt mục tiêu cá nhân Sống làm vi c tổ chức tách rời khỏi mục tiêu tổ chức ... môn học thân thành vi n khác lớp vận dụng thành công kiến thức vào công vi c hàng ngày, giúp cho thân tổ chức ngày phát triển Tài liệu tham khảo: Giáo trình Quản trị hành vi tổ chức Đại học Grigg, ... tích điểm mạnh, điểm yếu tính cách ảnh hưởng đến công vi c, sống cá nhân từ rút học để điều chỉnh hành vi hiệu với cơng vi c, phù hợp với tổ chức; mà tiếp cận với OB lĩnh vực cần thiết, quan...

8
292
1

Bài tập môn QUẢN TRỊ HÀNH VI tổ CHỨC về TÍNH CÁCH và HÀNH VI

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... gọi tổ chức Tổ chức học hỏi tổ chức đời dựa cộng tác, gắn kết cá nhân ln có cởi mở, chia sẻ kinh nghiệm với để nâng cao lợi ích thành tích tổ chức Nghiên cứu luận hệ thống mở OB thấy tổ chức ... cá nhân thời điểm tất nhân vi n rời khỏi tổ chức Vì vậy, tình tiêu cực nhân vi n rời khỏi tổ chức nhân vi n mang theo tri thức Tuy nhiên, nhờ có chia sẻ, tri thức lại tổ chức một vài cá nhân ... nhận yếu tố đầu vào, có tương tác lẫn bên tổ chức mục đích cuối để tạo đầu Đây điều bên tổ chức không giống làm vi c cá nhân, tổ chức ln có vài cá nhân nghiên cứu, tư duy, suy nghĩ hành động để...

12
275
0

Xây dựng mô hình giao dịch ngân hàng bán lẻ nhằm kiểm soát và giảm stress tại BIDV chi nhánh cầu giấy

Danh mục: Kinh tế

... PHÂN TÍCH STRESS TRÊN QUAN ĐIỂM QUẢN TRỊ HÀNH VI TỔ CHỨC TẠI PHỊNG KẾ TỐN BIDV CẦU GIẤY 2.1 Lý thuyết stress quan điểm quản trị hành vi tổ chức .4 2.1.1 Định nghĩa stress ... hiến vào kết chung tổ chức XÂY DỰNG MƠ HÌNH GIAO DỊCH NGÂN HÀNG BÁN LẺ TẠI PHỊNG KẾ TỐN – BIDV CẦU GIẤY NHẰM KIỂM SOÁT VÀ GIẢM STRESS 3.1 Biện pháp kiểm soát giảm stress quan điểm quản trị hành vi ... BÁN LẺ TẠI PHỊNG KẾ TOÁN – BIDV CẦU GIẤY NHẰM KIỂM SOÁT VÀ GIẢM STRESS .10 3.1 Biện pháp kiểm soát giảm stress quan điểm quản trị hành vi tổ chức 10 3.2 Kế hoạch xây dựng dự án mô hình...

13
650
0

72 mối quan hệ giữa biện pháp thuyết phục và cưỡng chế trong quản lí hành chính

Danh mục: Tài liệu khác

... thành chúng hướng đến mục đích - bảo đảm thực nhiệm vụ QLHCNN Một nhiệm vụ QLHCNN thực cách ban hành định quản lý cấp khác Và phương pháp quản lý áp dụng biện pháp, cách thức thi hành định Vi c ... trình, vi c thực phương pháp thuyết phục hay phương pháp cưỡng chế phải trước sau, biện pháp thuyết phục thực trước, cưỡng chế thực trường hợp định, pháp luật quy định Để thi hành định quản lý ... pháp luật, nêu gương nhằm tạo ý thức lối sống cộng đồng, ý thức pháp luật công dân, tạo thói quen sống làm vi c theo pháp luật Tuy nhiên, có phận nhỏ cơng dân vi phạm pháp luật vi c áp dụng biện...

4
751
5

Xây dựng biện pháp cải thiện kết quả làm việc tại công ty TNHH THƯƠNG mại THANH GIANG trên quan điểm lý thuyết hành vi tổ chức

Danh mục: Kinh tế

... vi c Vì vậy, vi c thực dự án khuyến khích, động vi n, nâng cao nỗ lực nhân vi n vi c làm cần thiết Quan điểm vi c đổi mơ hình đặc tính công vi c để tạo động lực làm vi c cho nhân vi n Trong tổ ... đối, cơng vi c nhân vi n có liên quan đến Phương pháp liên quan đến hệ thống chức vụ phân bố quyền hạn Có thể phân loại số nhân vi n thành nhóm khác Ví nhóm làm vi c xuất sắc, nhóm làm vi c khá, ... nên q trình quan trọng kích thích cố gắng, nỗ lực nhân vi n cơng vi c Sự khích lệ tổ chức cá nhân khác nguồn lực quan trọng để tạo nên động lực nhân vi n mối quan hệ xã hội chìa khóa thành cơng...

11
128
0

NGHIÊN cứu về ĐỘNG cơ và NHU cầu TRÊN QUAN điểm KHOA học HÀNH VI tổ CHỨC để ĐỘNG VIÊN KHUYẾN KHÍCH NHÂN VIÊN làm VIỆC tại HUD

Danh mục: Quản trị kinh doanh

... tham khảo - Quản trị Hành vi tổ chức - Chương trình đào tạo thạc sĩ quản trị kinh doanh quốc tế GaMBA, 8/2009 Slide giảng - Quản trị hành vi tổ chức - Chương trình đào tạo thạc sĩ quản trị kinh ... biết, tổ chức nào, thành công liên quan đến vi c nhân vi n thực công vi c Trong quản lý nhân sự, phải tập trung ý vào nhân vi n có suất cao thông qua vi c sử dụng kỹ thuật phân tích cơng vi c, ... LUẬN: Yếu tố định thành công tổ chức yếu tố người (nguồn nhân lực) tổ chức Muốn cho tổ chức tồn phát triển bền vững nhà quản lý cần biết khai thác sử dụng hợp lý nguồn nhân lực tổ chức Muốn khai...

8
178
0

Xây dựng biện pháp cải thiện kết quả làm việc tại chi cục thuế huyện đông hưng theo quan điểm lý thuyết hành vi tổ chức

Danh mục: Kinh tế

... vi c Do động lực làm vi c nhân vi n trở nên vấn đề quan trọng kích thích cố gắng, nỗ lực nhân vi n cơng vi c Sự khích lệ quan, tổ chức nguồn lực quan trọng để tạo nên động lực nhân vi n mối quan ... cơng vi c để tạo động lực làm vi c cho cán bộ, công nhân vi n Trong quan, tổ chức yếu tố quan trọng định thành công hiệu từ vi c làm nhân vi n, thể lực người trước nhiệm vụ giao Năng lực nhân vi n ... Thuế tiến hành loạt biện pháp biện pháp sử dụng người đặc biệt coi trọng Theo quan điểm quản lý đại, nhiều quan, đơn vị đánh giá cao vai trò người nhìn nhận yếu tố cốt lõi để làm nên thành công...

11
122
0

NHÌN lại bản THÂN để NHẬN THỨC và KHẮC PHỤC NHỮNG điểm yếu TRONG HÀNH VI tổ CHỨC

Danh mục: Kinh tế

... nhận hành động bên có liên quan đến tổ chức cá nhân Nghiên cứu hành vi tổ chức nghiên cứu cách hệ thống đặc tính cá nhân, nhóm cấu trúc có ảnh hưởng tới hành vi tổ chức Nghiên cứu Quản trị hành vi ... cho nhà quản lý thành vi n nhóm làm vi c hiệu hơn?  Để đạt mong muốn trả lời cho câu hỏi cần thiết phải nghiên cứu Hành vi tổ chức Thu hoạch từ môn học: Môn học Quản trị hành vi tổ chức môn ... HỌC Tầm quan trọng vi c nghiên cứu hành vi tổ chức: Để hiểu vấn đề liên quan đến nhóm hành vi cá nhân lý thuyết thực hành, nhân tố ảnh hưởng đến quy trình quản lý định; Muốn có am hiểu làm vi c...

5
168
0

Về triển khai các biện pháp kiểm soát lạm phát và ổn định kinh tế vĩ mô trên địa bàn tỉnh quảng trị

Danh mục: Tài chính doanh nghiệp

...

3
196
0

Nghiên cứu đánh giá hiện trạng môi trường và đề xuất các biện pháp kiểm soát ô nhiễm làng nghề đúc đồng phước kiều - tỉnh quảng nam

Danh mục: Khoa học xã hội

... lƣợng ta có: Qvào =Qra +Qtthất  Qtthất = Qvào - Qra = 8637269 kcal/ngày Nhƣ vấn đề quan tâm làng nghề khí thải nhiệt 3.4 Đề xuất biện pháp kiểm sốt nhiễm mơi trường 3.4.1 Các biện pháp giảm thiểu ... Nhiệt theo khói Qkhói Nhiệt thành lò, Qlò đáy lò 223 Tuyển tập Báo cáo “Hội nghị Sinh vi n Nghiên cứu Khoa học” lần thứ Tổng vào Qvào 8825976 100 Nhiệt tổn khác Tổng Đại học Đà Nẵng - 2008 thất ... “Hội nghị Sinh vi n Nghiên cứu Khoa học” lần thứ Đại học Đà Nẵng - 2008 2.2 Đề xuất giải pháp kiểm sốt nhiễm môi trường làng nghề đúc đồng Phước Kiều - Đề xuất phân tích giải pháp giảm thiểu nhiễm...

7
1,813
15

Tình hình lạm phát của Việt Nam và biện pháp kiểm soát của Chính Phủ

Danh mục: Kinh tế - Thương mại

... 2009 2010 2010 - 1/3/2009, giảm tỷ lệ dự trữ bắt buộc tiền gửi VND tổ chức tín dụng - Từ 1/10/2010: nâng tỉ lệ dự trữ bắt buộc lên từ 8% lên 9% Collect by Biện pháp kiểm soát lạm phát  Ngân hàng ... Collect by Giải pháp Chính phủ  Cắt giảm đầu tư cơng chi phí thường xuyên quan sử dụng ngân sách:  Chính phủ quy định cụ thể tỉ lệ vốn đầu tư chi phí hành phải cắt giảm  Yêu cầu rà soát chặt chẽ ... chặt Collect by Biện pháp kiểm soát lạm phát  Ngân hàng Nhà nước: 2008 2008 -Ngày 17/3/2008, phát hành tín phiếu bắt buộc 20,300 tỷ đồng 2009 2009 2010 2010 - Không - Không phát hành tín phiếu...

40
807
3

nghiên cứu đánh giá hiện trạng môi trường và đề xuất biện pháp kiểm soát ô nhiễm môi trường

Danh mục: Công nghệ - Môi trường

... lƣợng ta có: Qvào =Qra +Qtthất  Qtthất = Qvào - Qra = 8637269 kcal/ngày Nhƣ vấn đề quan tâm làng nghề khí thải nhiệt 3.4 Đề xuất biện pháp kiểm sốt nhiễm mơi trường 3.4.1 Các biện pháp giảm thiểu ... Nhiệt theo khói Qkhói Nhiệt thành lò, Qlò đáy lò 223 Tuyển tập Báo cáo “Hội nghị Sinh vi n Nghiên cứu Khoa học” lần thứ Tổng vào Qvào 8825976 100 Nhiệt tổn khác Tổng Đại học Đà Nẵng - 2008 thất ... “Hội nghị Sinh vi n Nghiên cứu Khoa học” lần thứ Đại học Đà Nẵng - 2008 2.2 Đề xuất giải pháp kiểm sốt nhiễm môi trường làng nghề đúc đồng Phước Kiều - Đề xuất phân tích giải pháp giảm thiểu nhiễm...

7
2,062
4

báo cáo đánh giá tác động tới môi trường và đề xuất các biện pháp kiểm soát

Danh mục: Công nghệ - Môi trường

... xuất biện pháp giải kiểm soát ô nhiễm     Các biện pháp công nghệ quản lý giảm thiểu tác động tiêu cực đến chất lượng môi trường giai đoạn chuẩn bò mặt Các biện pháp công nghệ quản lý giảm ... 5.2.1.1 Biện pháp xử lý khói thải máy phát điện 67 5.2.1.2 Chống nóng đảm bảo yếu tố vi khí hậu .67 5.2.1.3 Biện pháp giảm thiểu tiếng ồn, rung 68 5.2.2 Biện pháp giảm thiểu ... Các biện pháp giảm thiểu tác động môi trường nước 65 5.5.1 Các biện pháp giảm thiểu tác động từ lán trại công nhân 66 5.6.1 Các biện pháp an toàn lao động số biện...

97
695
1

nghiên cứu đánh giá hiện trạng môi trường và kiểm soát biện pháp kiểm soát ô nhiễm làng nghề đúc đồng Phước kiều

Danh mục: Công nghệ - Môi trường

... lƣợng ta có: Qvào =Qra +Qtthất  Qtthất = Qvào - Qra = 8637269 kcal/ngày Nhƣ vấn đề quan tâm làng nghề khí thải nhiệt 3.4 Đề xuất biện pháp kiểm sốt nhiễm mơi trường 3.4.1 Các biện pháp giảm thiểu ... Nhiệt theo khói Qkhói Nhiệt thành lò, Qlò đáy lò 223 Tuyển tập Báo cáo “Hội nghị Sinh vi n Nghiên cứu Khoa học” lần thứ Tổng vào Qvào 8825976 100 Nhiệt tổn khác Tổng Đại học Đà Nẵng - 2008 thất ... “Hội nghị Sinh vi n Nghiên cứu Khoa học” lần thứ Đại học Đà Nẵng - 2008 2.2 Đề xuất giải pháp kiểm sốt nhiễm môi trường làng nghề đúc đồng Phước Kiều - Đề xuất phân tích giải pháp giảm thiểu nhiễm...

7
709
3

NGHIÊN CỨU HIỆN TRẠNG VÀ ĐỀ XUẤT BIỆN PHÁP KIỂM SOÁT Ô NHIỄM MÔI TRƯỜNG KHÔNG KHÍ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THÉP ĐÀ NẴNG – KCN LIÊN CHIỂU – ĐÀ NẴNG

Danh mục: Môi trường

... cao, c ñi m giá thành cao khó v n hành thi t b l c b i b ng v t li u h t (phương pháp t), có th t n d ng nư c làm mát lò n h quang ñ s d ng l i Thi t b này, giá thành r d v n hành Hình 4.4a Đ ... t s phương pháp x lý b i c a nhà máy luy n thép B ng 4.1 So sánh hi u qu phương pháp x lý khí b i Phương pháp Ưu m Bu ng l ng - C u t o ñơn gi n b i - Đ b n cao, d v n hành - Giá thành th p - ... ñáng quan tâm, làm ph c t p cho h th ng thoát nư c x lý nư c th i 4.2.1.3 Phương pháp xyclon màng nư c 4.2.1.4 Các phương pháp t: Phương pháp d p b i b ng màng ch t l ng (thư ng nư c) phương pháp...

13
1,823
18

Đánh giá hiện trạng và đề xuất các biện pháp kiểm soát chất lượng nước sông cầu đỏ nhằm đảm bảo kế hoạch cấp nước an toàn cho thành phố đà nẵng

Danh mục: Kỹ thuật

... cấp nước thành phố tiêu hữu theo KMnO4), Đà Nẵng tiêu vi sinh vật (E.coli coliform) Phƣơng pháp nghiên cứu - Phương pháp kế thừa - Phương pháp so sánh - Phương pháp thống kê - Phương pháp khảo ... khảo sát phân tích - Phương pháp tham vấn ý kiến chuyên gia Bố cục đề tài Tổng quan tài liệu nghiên cứu CHƢƠNG TỔNG QUAN VỀ HIỆN TRẠNG CẤP NƢỚC THÀNH PHỐ ĐÀ NẴNG VÀ KẾ HOẠCH CẤP NƢỚC AN TỒN CHO ... KMnO4 tăng cao * Biện pháp phòng ngừa: - Tổ chức định kỳ nạo vét bùn lòng sông - Đặt thiết bị quan trắc online để kịp thời phát chất hữu nước sông thay đổi đầu nguồn cửa thu * Biện pháp khắc phục:...

26
1,027
1