... trong ngành. Xét riêng trong vận tải container đường sắt, loại hình vận chuyển chuyên đoàn, chuyên tuyến và liên kết nhiều ngành vận tải, sự thiếu hụt các toa xe chuyên dụng là rất lớn.Hiện nay, ... nhập kinh tế quốc tế, Đảng và Nhà nước đã luôn chỉ đạo các cấp các ngành liên quan vào cuộc đề giải quyết những bất cập về cơ chế chính sách đối với ngành. Vẫn biết rằng cạnh tranh x y dựng trên ... biệt là khu vực phía Nam). Có một thựctế là tỉnh nào cũng muốn làm nhà m y xi măng, mở nhà m y đường, x y dựng sân bay và ''phong trào'' x y cảng cũng đang rầm rộ như thế....
... LongII- THỰCTRẠNGVÀ NGUYÊN NHÂN1- Phân bố nguồn nhânlực theo ngành a. Thực trạng. Phân bố nguồn nhânlực theo ngành ở nước ta lúc đầu thường tập trung đông trong nông nghiệp, sau n y khi ... nguồn nhânlực ………………………… 31.Khái niệm2.Phân loạiII. Thựctrạngvà nguyên nhân ………………………………………41.Phân bố nguồn nhânlực theo ngành ……………………….42.Phân bố nguồn nhânlực theo thành phần kinh tế ………….83.Phân ... sách vàgiảipháp phân bố hợp lý nguồn nhânlực con người thực chất là các chính sách tạo động lựcthúc đ y quá trình chuyển dịch cơ cấu lao động theo ngành, theo vùng và theo thành phần kinh tế ...
... Đào tạo và phát triển nguồn nhânlực ở Việt Nam – Thựctrạngvàgiảipháp .- Mục đích nghiên cứu: Tìm hiểu về thựctrạng nguồn nhânlựcvà công tác đào tạo và phát triển nguồn nhânlực ở Việt ... đào tạo và phát triển nguồn nhânlực ở Việt Nam hiện nay.- Phạm vi nghiên cứu: Nguồn nhânlực Việt Nam và công tác đào tạo và phát triển nguồn nhânlực ở Việt Nam hiện nay.- Phương pháp nghiên ... quy mô và tốc độ tăng. Các chỉ tiêu n y có liên quan mật thiết với quy mô và tốc độ tăng dân số. Quy mô và tốc độ tăng dân số càng lớn thì quy mô và tốc độ tăng nguồn nhânlực càng lớn và...
... 47.Khoa: Kinh tếvà quản lý nguồn nhân lực. Đề tài chuyên đề: “Đào tạo và phát triển nguồn nhânlực ở Việt Nam – Thực trạngvàgiảipháp .Tôi xin cam đoan bài chuyên đề của tôi được thực hiện là ... nhiều nguyên nhân, chất lượng nguồn nhânlực còn ở mức thấp. Bởi v y, đào tạo và phát triển nguồn nhânlực phải đáp ứng mực tiêu: “Nâng cao dân trí, đào tạo nguồn nhânlựcvà bồi dưỡng nhân tài” ... nguồn nhânlực tham gia hoạt động kinh tế còn gọi là dân số hoạt động kinh tế. Đ y là số người có công ăn việc làm, đang hoạt động trong các ngành kinh tế quốc dân.Như v y nguồn nhânlực n y không...
... 26.16 Kinh tế đầu tư 49B+ T y Nguyên+ Đông Nam Bộ+ Đồng bằng sông Cửu LongII- THỰCTRẠNGVÀ NGUYÊN NHÂN1- Phân bố nguồn nhânlực theo ngành a. Thực trạng. Phân bố nguồn nhânlực theo ngành ở ... Thựctrạngvà nguyên nhân ………………………………………41.Phân bố nguồn nhânlực theo ngành ……………………….42.Phân bố nguồn nhânlực theo thành phần kinh tế ………….83.Phân bố nguồn nhânlực theo thành thị và nông ... cấu kinh tếvà lao động nông nghiệp nông thôn.- Tiến hành quy hoạch và x y dựng kế hoạch phát triển vào ngành kinh tế mũi nhọn và công nghệ cao, các vùng kinh tế động lực, nhất là quy hoạch...
... Bảo hiểm y tế Thực trạngvàgiải pháp Nông Thị HằngĐinh Thị Y nNguyễn Thị VânLương Thị Thơ II. NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀ BẢO HIỂM Y TẾ1. Khái niệm về BHYT Bảo hiểm ytế là hình ... ng y 27/07/2009 của Chính Phủ ban hành Quy định chi tiết và hướng dẫn một số điều của Luật Bảo hiểm y tế; 3. Quyết định số 958/BYT-QĐ về việc thành lập BHYT Việt Nam do Bộ trưởng Bộ Ytế ... chức thực hiện, và các đối tượng có trách nhiệm tham gia theo quy định của Luật BHYT. I. CƠ SỞ PHÁP LÝ1. - Luật Bảo hiểm ytế số: 25/2008/QH12 do Quối Hội ban hành có hiệu lực từ ngày...
... lệ người dân tham gia BHYT chưa chiếm đa số Bảo hiểm y tế Thực trạngvàgiải pháp - Người nghèo khó có thể tiếp cận với dịch vụ BHYT. - BHYT ở trạm y tế không đủ phương tiện, ... tuyến huyện, tỉnh.- csvc ở các bệnh viện tuyến huyện, tỉnh còn thiếu và không được mở rộng. I. CƠ SỞ PHÁP LÝ1. - Luật Bảo hiểm ytế số: 25/2008/QH12 do Quối Hội ban hành có hiệu lực ... tịch của Bộ Ytếvà Bộ Tài chính hướng dẫn thực hiện Nghị Định mới về Bảo hiểm y tế, - Nạn tham ô thẻ BHYT đang diễn ra ng y càng tăng.- Hành vi trục lợi,lạm dụng quỹ BHYT là một vấn...
... cả và chất lợng. Trong đó, nguyên liệu, nhân lực, công nghệ và quy mô các nhà m y là 4 y u tố chính tạo nên năng lực sản xuất còn sản lợng, chất lợng và giá cả là những y u tố đo lờng năng lực ... là nhân tố nội lực quan trọng nhất đánh giá tổng quan khả năng cạnh tranh của ngành. Nhân tố n y đợc phân tích tập trung qua 7 y u tố về nguyên liệu, nhân lực, công nghệ, quy mô các nhà m y, ... đợc giải đáp khi nghiên cứu năng lực cạnh tranh của một ngành/ doanh nghiệp theo phơng pháp n y, đó là:ã So sánh năng lực cạnh tranh của ngành/ doanh nghiệpã Những nhân tố thúc đ yvà những nhân...
... doanh nghiệp. Đ y cũng là thựctế mà hầu hết các cơ quan quản lý hành chính nhà nước trong đó có ngành Hải quan phải đối mặt. Để giải quyết về cơ bản tình trạng n y, nhất là đáp ứng y u cầu hội ... quả và hiệu lực của các cơ quan Hải quan trên thế giới. Hiện nay WCO có 173 thành viên chính thức trên toàn thế giới và là tổ chức quốc tế duy nhất có năng lực về các vấn đề Hải quan và cơ ... 102/2005/TT-BTC ng y 21/11/2005 của Bộ Tài chính và Quyết định 1882/QĐ-TCHQ ng y 29/11/2005 của Tổng cục trưởng Tổng cục Hải quan hướng dẫn và quy định thực hiện các biện pháp nghiệp vụ kiểm...
... cực hội nhập vào kinh tế khu vực và thế giới. Tuy nhiên khi chấp nhận hoà nhập vào kinh tế khu vực và kinh tế thế giới là chấp nhận xu hớng hợp tác trong cạnh tranh gay gắt. Đ y là thời cơ ... riêng.. Thựctrạng của thị trờng xuất khẩu các mặt hàng chủ lực của Việt Nam. Các giảipháp phát triễn thị trờng xuất khẩu các mặt hàng chủ lực của Việt Nam.2 ch ơng III các giảipháp để ... trọng. Đ y là môi trờng để xuất khẩu hàng hoá nói chung và các mặt hàng chủ lực nói riêng đợc thực hiện vàthực hiện có hiệu quả.III. các y u tố ảnh hởng tới xuất khẩu hàng hoá nói chung và xuất...
... vững. Có nhiều cách để giải quyết các vấn đề cho thị trường bảo hiểm nhưng có thể gói gọn trong hai loại giảipháp là giảipháp vĩ mô vàgiảipháp vi mô. Hai loại giảipháp n y đều có những vị ... thì tiền trả lại được giải quyết theo quy định của pháp luật v tha k.II) Thựctrạng bảo hiêm nhân thọ Việt Nam_Cơ hội và thách thức1) Thực trạng: a) Sự phát triển của ngành bảo hiểm Việt Nam ... toàn và không thẻ phục hồi được chức năng của:Hai tayHoặc hai chânHoặc một tay và một chân Hoặc hai mắtHoặc một tay và một mắtHoặc một chân và một mắtTrong đó tay được tính từ cổ tay trở...
... những hạn chế vàthúc đ y hoạtđộng gia công xuất khẩu ở công ty may Chiến Thắng. Để thực hiện tốtnhững giảipháp n y đòi hỏi có sự nỗ lực của tập thể cán bộ công nhân viêncủa công ty và có sự hỗ ... là một tài nguyên vô hình của một doanhnghiệp. Công nghiệp ty chính sách thể phát triển được hay không là nhờ vào hai mặt: Thựclực của công ty và các quan hệ đối tác mà công ty dẵ tạodựng ... mại, các hội thảo chuyên ngành trong và ngoài nước để giớithiệu các mặt hàng của công ty và những thế mạnh của công ty trong hoạtđộng gia công xuất khẩu hàng da gi y. 2. Đ y mạnh hoạt động liên...