... ứng dụng Trang 2 .1. 3 Truy n dẫn HDSL Trang 2.2 Côngnghệ HDSL 2.2 .1 Giới thiêụ chung Trang 2.3 Côngnghệ HDSL 10 2.3 .1 Giới thiệu chung Trang CÔNGNGHỆ SHDSL 3 .1 Giới thiệu chung Trang XU HƯỚNG ... điểm Hình 1. 3 Mô hình sử dụng VDSL doanh nghiệp B- CÔNGNGHỆ VDSL 1/ Giới thiệu chung 2/ Đặc điểm, đặc tính Trang Trang 2:CÔNG NGHỆ HDSL 2 .1 Côngnghệ HDSL hệ 2 .1. 1 Khái niệm Trang 2 .1. 2 Khả ứng ... 26 13 13 Tốc độ phát (Mb/s) 6,4 3,2 26 13 26 Khoảng cách (m) 10 00-300 2500-800 10 00-300 18 00-600 3750 -12 00 Hình 1. 2 Tốc độ khoảng cách VDSL VDSL (Very High Bit Rate Digital Subscriber Line) công...
... Toàn Thịnh Phát Công ty Thành Thành Công thức mắt Công ty cổ phần Đầu tư Sài Gòn Thương Tín (Sacomlnvest), với tổng vốn điều lệ ban đầu lên đến 300 tỷ đồng, tỷ lệ góp vốn Sacombank 11 % Ông Đặng Văn ... dư nợ cho vay khách hàng 16 . 611 tỷ đồng, tăng 1, 7 lần so với mức 9.058,2 tỷ đồng Tuy nhiên, ngân hàng thương mại cố phần Quốc tế có số dư tiền gửi tố chức tín dụng khác 12 .347 tỷ đồng, gấp gần ... vào trái phiếu phủ Các ngân hàng thương mại thành lập công ty chứng khoán (CTCK), công ty quản lý quỹ đầu tư,, số ngân hàng phối hợp với tập đoàn tài kinh tế lớn hình thành công ty đầu tư tài...
... Nhóm 13 -37- Lớp : L11CQVT07-B Tiểu luận môn học: Mạng cộngnghệtruynhập Mạng quang thụ động GPON 2.5 KỸ THUẬT TRUYNHẬP VÀ PHƯƠNG THỨC GHÉP KÊNH 2.5 .1 Kỹ thuật truynhập • Kỹ thuật truynhập ... Dịch vụ 64 k 14 4 k POTS ISDN 1. 5 M DSL 45 M T1 15 5 M 1G T3 OC-3 Hình 1. 0: Khoảng băng thông đáp ứng loại dịch vụ 1. 2 TỔNG QUAN VỀCÔNGNGHỆ PON Mạng quang thụ động PON trình bày Hình1 .1 sử dụng ... dụng bước sóng riêng Trong mạng PON bước sóng sử dụng 14 90nm 15 50nm cho hướng xuống 13 10nm cho tín hiệu đường lên 1. 3 CÁCCÔNGNGHỆ PON Cáccôngnghệ APON (ATM PON), BPON (Broadband PON), EPON (Ethernet...
... 000 000000 10 0 11 010 0 010 011 010 11 0 10 111 0 0 011 010 01101 011 101 011 11 0 011 11 1 00 011 1 42 16 November 2 010 Mt s loi mó tuyn tớnh Mó cyclic (mó vũng) Mó Hamming Mó Golay (n, k) = (23 ,12 ) Mó Golay ... November 2 010 Xỏc nh u theo a thc sinh 47 16 November 2 010 Xỏc nh u theo biu trng thỏi 01 chui u vo m = 10 1 chui u u = 11 10 00 10 11 48 16 November 2 010 Xỏc nh u theo s cõy chui u vo m = 11 0 11 chui ... cõy chui u vo m = 11 0 11 chui u u = 11 0101 00 01 49 16 November 2 010 Xỏc nh u theo biu li chui u vo m = 10 1 chui u u = 11 10 00 10 11 50 16 November 2 010 Mó Reed Solomon Mó Reed Solomon (R-S)...
... tiền thưởng (theo tỷ lệ % quy định) hạch TK 11 1 ,11 2 TK 11 1 ,11 2 (5) 26 25 2 .1. 2 rĐăe đĩ ém hoụt đơng Aiỉtr xuất hình doanh CHUN Ỉ)Ề TỐT NCỊHIỆP 2 .1. 2 .1 Q trình hình thành phát triển CHƯƠNG II Cơng ... 14 1. 3.3 Kinh phí cơng đồn 14 1. 4 Tổ chức hạch tốn tiền lương 15 1. 4 .1 Hạch tốn chi tiết tiền lương .15 1. 4.2 Hạch tốn tổng hợp tiền lương 19 1. 5 Hạch ... 434 Đvt: VNĐ SỔ CÁI TK 334 16 35 517 5 31/ 12 Chứng từ ghi sổ SH NT gh 284934 TKĐ U Diền giải Số tiền N Trích lương cho phận gián tiếp c 16 35 517 5 Nghệ An, ngày 31 tháng 12 năm 642 2007 Kế tốn trưởng...
... hành chung toàn khách sạn Tổng Giám đốc Phó Tổng giám đốc Giám đốc phận lễ tân Giám đốc phận buồng Giám sát Nhân viên Giám đốc phận tài kế toán Trưởng phận khác Giám sát Giám sát Nhân viên Giám ... lượng 04 04 20 18 10 10 05 03 Tỷ lệ % 8% 8% 40% 35% 18 % 18 % 10 % Bảng số Trình độ lao động STT Trình độ Số lượng 20 38 15 10 Đại học Trung học Sơ cấp Hết lớp 12 Tỷ lệ % 30% 40% 24% 16 % * Ưu nhược ... nhân viên 44 Sáng từ 9h đến 14 h Tối từ 16 h đến 21h Thời gian mở cửa nhà hàng đón khách từ nhà hàng Từ 6h10’ đến 13 h30’ Chiều từ 17 h đến 21h Đặc biệt chiều từ 18 h đến 21h hàng ngày có ca múa nhạc...
... NGÂN 31 HÀNG CÔNG THƯƠNG VIỆT NAM 2 .1 Quá trình hình thành, phát triển công tác quản trị điều hành 31 Ngân hàng Công thương Việt Nam 2 .1. 1 Quá trình hình thành phát triển NHCT Việt Nam 31 2 .1. 2 ... thương mại 22 1. 3.5 Nhân tố ảnh hưởng 1. 4 Kinh nghiệm quản trị nguồn nhân lực Ngân hàng thương 25 mại số nước 1. 4 .1 Công ty tài JASME Nhật Bản 25 1. 4.2 Ngân hàng Công nghiệp Hàn Quốc 26 1. 4.3 Một ... nhân lực 41 2.2.2 Quản lý sử dụng cán 43 2.2.3 Đào tạo phát triển nguồn nhân lực 47 2.2.4 Hoạt động trì nguồn nhân lực 2.3 Đánhgiáchungcông tác quản trị nguồn nhân lực Ngân 50 53 hàng Công thương...
... hành chung toàn khách sạn Tổng Giám đốc Phó Tổng giám đốc Giám đốc phận lễ tân Giám đốc phận buồng Giám sát Nhân viên Giám đốc phận tài kế toán Trưởng phận khác Giám sát Giám sát Nhân viên Giám ... lượng 04 04 20 18 10 10 05 03 Tỷ lệ % 8% 8% 40% 35% 18 % 18 % 10 % Bảng số Trình độ lao động STT Trình độ Số lượng 20 38 15 10 Đại học Trung học Sơ cấp Hết lớp 12 Tỷ lệ % 30% 40% 24% 16 % * Ưu nhược ... nhân viên 44 Sáng từ 9h đến 14 h Tối từ 16 h đến 21h Thời gian mở cửa nhà hàng đón khách từ nhà hàng Từ 6h10’ đến 13 h30’ Chiều từ 17 h đến 21h Đặc biệt chiều từ 18 h đến 21h hàng ngày có ca múa nhạc...
... 39. 316 .3 61 + khấu trừ vào lơng khoản BHXH, BHYT, công nhân phải trả: Nợ TK 334 : 1. 173.690 Có TK 3383 : 978.075 Có TK 3384 : 19 5. 615 + trả lơng cho ngời lao động: Nợ TK 334 : 38 .14 2.6 41 Có TK 11 1 ... toán tổ Kế toán nhà ăn .10 Phần 14 Đánhgiáchungcông tác kế toán công ty .14 20 cổ phần xi mĂNG BỉM sơn .14 3 .1 u điểm 14 21 ... 15 6, TK 11 1, TK 627 (chi tiết phòng ban phân xởng); TK 334 (chi tiết phòng ban phân xởng) - Phơng pháp hạch toán: + Khi mua thực phẩm nhập kho, kế toán hạch toán: Nợ TK 15 6 Nợ TK 13 3 Có TK 111 ...
... 18 ,339,967 ,15 6 16 ,432,609,675 Lợi nhuận trước thuế 1, 976,539,4 51 1,959 ,14 5,5 01 1,880,904,367 Lợi nhuận sau thuế 1, 423 ,10 8,405 1, 195,434,720 1, 099,7 21, 929 TT Chỉ tiêu Doanh thu Năm 2004 31, 688,529,374 ... tăng thêm 15 ,599,335,550 hay tăng thêm 39 ,1% so với năm 2005 Tuy nhiên, lợi nhuận Công ty lại không tăng mà có xu hướng giảm 1. 5 Tổ chức máy Công ty: 1. 5 .1 Sơ đồ tổ chức máy Công ty: Sơ đồ 1: Cơ ... dụng; 2 .1 Dịch vụ kiểm toán: 2 .1. 1Các dịch vụ kiểm toán: Là hoạt động truy n thống Công ty Qua 15 năm hoạt động, dịch vụ phát triển phạm vi chất lượng số lượng, đem lại doanh thu chủ yếu cho Công...