Mẫu phiếu đánh giá công chức
Mẫu phiếu đánh giá công chức.
... xếp loại công chức (phần này do thủ trởng đơn vị ghi)TT Nội dung Xếp loại (1) Ghi chú1 Chấp hành chính sách PL nhà nớc2 Kết quả công tác3 Tinh thần kỷ luật4 Tinh thần phối hợp trong công tác5 ... trung thực trong công tác6 Lối sống đạo đức7 Tinh thần học tập nâng cao trình độ8 Tinh thần thái độ phục vụ nhân dân(1)Xếp loại: Xuất sắc, Khá, Trung bình, kém.Kết luận: Công chức đạt loại: ... sắc, Khá, Trung bình, kém.Kết luận: Công chức đạt loại: Ngày tháng năm 200Thủ trởng trực tiếp đánh giá (ký, ghi rõ họ tên)...
- 2
- 4,926
- 11
Mẫu phiếu đánh giá công chức năm
... NAMĐộc lập - Tự do - Hạnh phúcPHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HÀNG NĂMNăm ………… Họ và tên công chức: ………………………………………………………Mã số công chức: …………………………………………………………. Chức vụ: ……………………………………………………………….… ... ………………………………………………………….Đơn vị công tác: ……………………………………………………………I. TỰ NHẬN XÉT KẾT QUẢ CÔNG TÁC TU DƯỠNG RÈNLUYỆN1. Chấp hành chính sách, pháp luật của Nhà nước:2. Kết quả công tác:3. Tinh thần ... Nhà nước:2. Kết quả công tác:3. Tinh thần kỷ luật:4. Tinh thần phối hợp trong công tác:5. Tính trung thực trong công tác:6. Lối sống đạo đức:7. Tinh thần học tập nâng cao trình độ:8. Tinh...
- 2
- 3,852
- 21
Mẫu phiếu đánh giá công chức
... 3 Phiếu ĐG XL CBCC - Trường THCS Đạ Long - Năm 2009 - 2010PHÒNG GD&ĐT ĐAM RÔNG CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMTRƯỜNG THCS ĐẠ LONG Độc lập – Tự do – Hạnh phúc.PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC ... Xuất sắc, Khá, Trung bình, KémKết luận: Công chức đạt loại:……………… Đạ Long, ngày tháng năm 200… Thủ trưởng trực tiếp đánh giá (Ký tên, ghi rõ họ tên) Phiếu được lưu vào hồ sơ CBCC hàng năm ... HỌC 2009 - 2010Họ và tên công chức :…………………………………………………………………… Chức vụ: Ngạch bậc lương:……………………….Đơn vị công tác:…………………………………………………………………………….I. TỰ NHẬN XÉT KẾT QUẢ CÔNG TÁC,TU DƯỠNG RÈN LUYỆN:1....
- 4
- 1,041
- 2
Phiếu đánh giá công chức (Mẫu 01 dành cho giáo viên và hiệu phó
... II. Tự đánh giá, xếp loại của viên chức (Tốt, khá, trung bình, kém theo điều 6 của Quy chế)1. Xếp loại phẩm chất chính trị, đạo đức lối sống: 2. Xếp loại chuyên môn nghiệp vụ: Đánh giá xếp ... 2010 Ngời tự đánh giá Nguyễn Văn HảiIII/ ý kiến của tập thể tổ chuyên môn : Tổ trởng chuyên mônIV/ Kết quả phân loại viên chức :(Phần này do Hiệu trởng trực tiếp đánh giá) TT Nội ... Xếp loại phẩm chất chính trị, đạo đức, lối sống02 Xếp loại chuyên môn nghiệp vụKết luận: Viên chức đạt loại: Kon Tum, ngày tháng 05 năm 2010 Hiệu trởng...
- 2
- 2,523
- 2
PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HẰNG NĂM (MẪU 01)
... PHỔ THÔNG DÂN TỘC NỘI TRÚ PHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC HẰNG NĂMNĂM :……………… Họ và tên: …………………………… ……………………………… Chức vụ: …………………………………………………………… Đơn vị công tác: Trường Phổ thông Dân tộc Nội ... trong công tác6. Tính trung thực trong công tác SỞ GIÁO DỤC & ĐÀO TẠO CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM TỈNH QUẢNG NAM Độc lập - Tự do - Hạnh phúc TRƯỜNG PHỔ THÔNG DÂN TỘC NỘI TRÚ PHIẾU ... Kết quả tổng hợp để xếp loại công chức: (Phần này do thủ trưởng trực tiếp ghi)STT Nội dung Xếp loại Ghi chú1. Chấp hành chính sách Pháp luật của Nhà nước2. Kết quả công tác 3. Năng lực chuyên...
- 3
- 4,302
- 15
Phiếu đánh giá công chức
... Sở Giáo dục và Đào tạo Đắk Lắk CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAMTrường THPT BC Chu Văn An Độc lập - Tự do - Hạnh phúcPHIẾU ĐÁNH GIÁ CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨCNăm học 2008-2009Họ tên công chức: ... 2008-2009Họ tên công chức: Trần Quốc Thành Chức vụ: Tổ trưởng, Ngạch: 15.113, Bậc: /9.Đơn vị công tác: Trường THPT Chu Văn An.I. TỰ NHẬN XÉT KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN LUYỆN.1. Chấp ... nhà nước: Chấp hành tốt…2. Kết quả công tác: Hoàn thành…; kết quả…3. Tinh thần kỷ luật lao động: Có ý thức…; chấp hành tốt…4. Tinh thần phối hợp trong công tác: Tuân thủ…; giữ gìn… Thường...
- 2
- 2,953
- 4
Phiếu đánh giá công chức hàng năm
... nghĩa việt namĐộc lập Tự do Hạnh phúc o0o Phiếu đánh giá công chức Năm 200Họ và tên:. MÃ số: Chức vụ: MÃ ngạch: Bậc:Hệ số lơng:Đơn vị công tác:I/ Tự nhận xét kết quả tu dỡng, rèn luyện:1/ ... của Nhà nớc: 2/ Kết quả công tác: 3/ Tinh thần kỷ luật 14/ Tinh thần phối hợp trong công tác: 5/ Tính trung thực trong công tác: 6/ Lối sống đạo...
- 3
- 8,040
- 32
phieu danh gia cong chuc hang nam cuc hay
... Phiếu nhận xét, đánh giá giáo viênhàng năm ngành giáo dục và đào tạonăm học 2009- 2010Họ và tên giáo viên: Nhiệm vụ đợc phân công: .Ngạch lơng: Bậc lơng:. Hệ số lơng:.đơn vị công tác: ... kết, tính trung thực trong công tác, quan hệ đồng nghiệp, thái độ phục vụ nhân dân và học sinh:2- Về chuyên môn, nghiệp vụ: Mẫu 1ciii- kết quả tổng hợp để xếp loại giáo viên: TT Nội dung ... định của đn vị, đảm bảo số lợng, chất lợng ngày giờ công lao động:1.4- Giữ gìn đạo đức, nhân cách và lối sống lành mạnh, trong sáng của giáo viên, ý thức đấu tranh chống tiêu cực, sự tín...
- 3
- 6,359
- 23
Phiếu đánh gia công chức , viên chức
... Phiếu nhận xét đánh giá công chức , nvhcHàng năm ngành giáo dục và đào tạoNăm học 2009-2010Họ và tên CC. NVHC : Nhiệm vụ đợc phân công : Ngạch lơng: Bậc lơng: Hệ số lơng: Đơn vị công ... dấu ) Phiếu nhận xét đánh giá giáo viênHàng năm ngành giáo dục và đào tạoNăm học 2009-2010Họ và tên giáo viên : Nhiệm vụ đợc phân công : Ngạch lơng: Bậc lơng: Hệ số lơng: Đơn vị công tác ... 3 Đánh giá , xếp loại chung : Ngày tháng năm 2010 Ngời tự nhận xét ( Ký và ghi rõ họ tên )II ý kiến nhận xét đánh giá , xếp loại của tổ chức tổ chuyên môn : Ký tên , ghi rõ chức...
- 6
- 3,579
- 12
MÃU-PHIẾU ĐÁNH GIÁ VIÊN CHỨC HÀNG NĂM
... vên chức: tt Nội dung Xếp loại Ghi chú1 Chấp hành chính sách, pháp luật của Nhà nớc2 Kết quả công tác3 Tinh thần kỷ luật4 Tinh thần phối hợp trong công tác5 Tính trung thực trong công ... nhân dân Kết luận: Viên chức đạt loại: , ngày tháng năm Thủ trởng: Luôn trau dồi và giữ gìn đạo đức, nhân cách của một nhà giáo. Có lối sống hoà nhÃ, khiêm tốn, mẫu mực đợc đồng nghiệp, ... và năng lực công tác. Tham gia đầy đủ các hoạt động nâng cao trình độ chuyên môn do các cấp tổ chức. 8- Tinh thần và thái độ phục vụ nhân dân: Luôn có ý thức hoàn thành tốt mọi công việc do...
- 3
- 25,814
- 129
Từ khóa: mẫu phiếu đánh giá công chứcmẫu phiếu đánh giá công chức năm 2011mẫu phiếu đánh giá công chức 2013mẫu phiếu đánh giá công chức 2012mẫu phiếu đánh giá công chức hàng năm 2011mẫu phiếu đánh giá công chức ngành giáo dụcmẫu phiếu đánh giá công chức hàng năm 2012mẫu phiếu đánh giá công chức viên chức năm 2013mẫu phiếu đánh giá công chức năm 2012mẫu phiếu đánh giá công chức cấp xã năm 2013mẫu phiếu đánh giá công chức năm 2013mẫu phiếu đánh giá công chức viên chức năm 2011biểu mẫu phiếu đánh giá công chức hàng nămmẫu phiếu đánh giá công chức năm 2014mẫu phiếu đánh giá công chức hàng năm 2013Nghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngBáo cáo quy trình mua hàng CT CP Công Nghệ NPVchuyên đề điện xoay chiều theo dạngNghiên cứu tổ chức pha chế, đánh giá chất lượng thuốc tiêm truyền trong điều kiện dã ngoạiMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu tổ chức chạy tàu hàng cố định theo thời gian trên đường sắt việt namBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Tổ chức và hoạt động của Phòng Tư pháp từ thực tiễn tỉnh Phú Thọ (Luận văn thạc sĩ)Kiểm sát việc giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm và kiến nghị khởi tố theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn tỉnh Bình Định (Luận văn thạc sĩ)Quản lý nợ xấu tại Agribank chi nhánh huyện Phù Yên, tỉnh Sơn La (Luận văn thạc sĩ)chuong 1 tong quan quan tri rui roGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtBÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIChiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015Đổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt namHIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀM