0
  1. Trang chủ >
  2. Kinh tế - Quản lý >
  3. Quản trị kinh doanh >

Các giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Bắc Giang giai đoạn 2005-2010

Các giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Bắc Giang giai đoạn 2005-2010

Các giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Bắc Giang giai đoạn 2005-2010

... nghiệpChơngIIIMột số Giải pháp nâng cao chất lợng nguồn nhân lực Bắc giang giai đoạn 2005 - 2010II/. Cơ sở của các giải pháp. 1/ Cơ sở về chính sách.Chính sách phát triển nguồn nhân lực, giải quyết việc ... INguồn nhân lực vai trò và các yếu tố ảnh hởngI/. Nguồn nhân lực các yếu tố ảnh hởng .1/ Nguồn nhân lực các đặc trng của nguồn nhân lực. 1.1 Một số khái niệm.a) Khái quát về nguồn nhân lực. Khái ... :Thực trạng nguồn nhân lực Bắc Giang từ 1997 đến nay.Chơng III : Một số giải pháp nâng cao chất lợng nguồn nhân lực Bắc Giang giai đoạn 2005 - 2010Trong qúa trình thực tập tại Sở Lao động -...
  • 64
  • 1,691
  • 32
Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Việt Nam.doc

Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam.doc

... 1: Nguồn nhân lực và sự cần thiết phải nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Chương 2: Thực trạng về chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam.Chương 3 : Quan điểm và một số giải pháp cơ bản để nâng cao ... nguồn nhân lực nói chung, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực nói riêng là yêu cầu tất yếu, khách quan. Để có thể đề xuất một số giải pháp cơ bản có tính định hướng nâng cao chất lượng nguồn nhân ... kê, quản lý nguồn nhân lực chất lượng cần sớm ban hành chính thức hệ thống chỉ tiêu đánh giá chất lượng nguồn nhân lực. 1.1.3. Các yếu tố chủ yếu ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nhân lực1 6Như...
  • 111
  • 11,878
  • 101
Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Việt Nam

Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam

... 1: Nguồn nhân lực và sự cần thiết phải nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Chương 2: Thực trạng về chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam.Chương 3 : Quan điểm và một số giải pháp cơ bản để nâng cao ... lý nguồn nhân lực chất lượng cần sớm ban hành chính thức hệ thống chỉ tiêu đánh giá chất lượng nguồn nhân lực. 1.1.3. Các yếu tố chủ yếu ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nhân lựcNhư đã chỉ ra ... cơ bản để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam trong thời gian tới.3Chương 1: NGUỒN NHÂN LỰC VÀ SỰ CẦN THIẾT PHẢI NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC1.1. KHÁI NIỆM,...
  • 115
  • 2,004
  • 14
409 Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Việt Nam

409 Thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam

... 1: Nguồn nhân lực và sự cần thiết phải nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. Chương 2: Thực trạng về chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam. Chương 3 : Quan điểm và một số giải pháp cơ bản để nâng ... bản để nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam trong thời gian tới. 3 Chương 1: NGUỒN NHÂN LỰC VÀ SỰ CẦN THIẾT PHẢI NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC 1.1. KHÁI ... lượng cần sớm ban hành chính thức hệ thống chỉ tiêu đánh giá chất lượng nguồn nhân lực. 1.1.3. Các yếu tố chủ yếu ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nhân lực 16 Như đã chỉ ra trên, chất lượng...
  • 112
  • 2,831
  • 15
571 Phát triển nguồn nhân lực & giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở Việt Nam

571 Phát triển nguồn nhân lực & giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực Việt Nam

... chính là giai đoạn nguồn nhân lực được nâng cao về chất chứ không riêng về mặt lượng. Đây cũng là lúc mà chúng ta cần phải quan tâm tới sự phát triển nguồn nhân lực. Qua ba giai đoạn phát ... thù...................................................................................................39 CHƯƠNG III: MỘT SỐ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC VIỆT NAM................................................41 1. Các giải pháp liên quan đến cung ... nâng cao chất lượng nguồn nhân lực. ................................................................10 CHƯƠNG II: NHỮNG VẤN ĐỀ THỰC TIỄN VỀ VIỆC SỬ DỤNG VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC Ở...
  • 46
  • 851
  • 5
Định hướng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở vùng Đồng Bằng Sông Hồng đến năm 2020

Định hướng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực vùng Đồng Bằng Sông Hồng đến năm 2020

... CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC ĐẾN PHÁT TRIỂN KINH TẾ I. Lý luận chung về nguồn nhân lực nâng cao chất lượng nguồn nhân lực 1. Nguồn nhân lực 1.1. Khái niệm Nguồn nhân lực với tư cách là nơi cung ... và các tiêu chí đánh giá chất lượng nguồn nhân lực 2.1. Chất lượng nguồn nhân lực Chất lượng nguồn nhân lực là trạng thái nhất định của nguồn nhân lực thể hiện mối quan hệ cấu thành nên bản chất ... khảo … và các phần sau: - Mở bài - Chương 1: Nguồn nhân lực và vai trò của việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đến phát triển kinh tế - Chương 2: Thực trạng chất lượng nguồn nhân lực vùng...
  • 65
  • 1,006
  • 5
GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN lực ở CÔNG TY cổ PHẦN CAO SU bảo lâm

GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN lực CÔNG TY cổ PHẦN CAO SU bảo lâm

... 1.1.1 - Nhân lực 2 1.1.2 - Nguồn nhân lực 2 1.1.3 – Chất lƣợng nguồn nhân lực 3 1.2 - Vai trò, ý nghĩa của nguồn nhân lực 4 1.3 – Các yếu tố quản lý ảnh hƣởng đến chất lƣợng nguồn nhân lực 4 ... triển nguồn nhân lực : Phát triển nguồn nhân lực là quá trình thực hiện tổng thể các chính sách và biện pháp thu hút, duy trì và đào tạo nguồn nhân lực nhằm hoàn thiện, nâng cao chất lƣợng nguồn ... trị nguồn nhân lực. Lập chiến lƣợc nguồn nhân lực hợp lý, cơ cấu phù hợp sẽ nâng cao năng suất lao động. Nội dung cơ bản của hoạch định nguồn nhân lực là xác định nhu cầu, xem xét nhân lực...
  • 44
  • 774
  • 0
604 Các giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trên địa bàn huyện Từ Liêm 2001 -- 2010 (67tr)

604 Các giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trên địa bàn huyện Từ Liêm 2001 -- 2010 (67tr)

... NNL. Nâng cao chất lợng nguồn nhân lực các yếu tố ảnh hởng đến chất l- ợng nguồn nhân lực 3.1) Nâng cao chất lợng nguồn nhân lực a) Thế nào là nâng cao chất lợng nguồn nhân lực Nâng cao chất ... nguồn nhân lực nâng cao nguồn nhân lực Chơng II: Đánh giá thực trạng khi nâng cao chất chất lợng nguồn nhân lực trên địa bàn huyện Từ Liêm Chơng III : Phơng hớng và giải pháp nâng cao chất ... về nguồn nhân lực nâng cao nguồn nhân lực Các khái niệm : 1.1. Nguồn nhân lực Nguồn nhân lực, theo nghĩa rộng đợc hiểu nh là nguồn lực con ngời (Human rerousces-HR), giống nh các...
  • 67
  • 633
  • 1
Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại các doanh nghiệp sau cổ phần hoá trên địa bàn tỉnh quảng bình

Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại các doanh nghiệp sau cổ phần hoá trên địa bàn tỉnh quảng bình

... nguyên nhân chủ yếu và quan trọng nhất là chất lượng nguồn nhân lực của các DNNN sau khi cổ phần hoá còn nhiều mặt tồn tại, hạn chế. Việc chọn đề tài " ;Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân ... khăn của doanh nghiệp trong việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực 80Biểu đồ 2.2 - Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực 81vDANH MỤC CÁC BẢNGSố hiệu Tên bảng Trang bảng Bảng 1.1 ... 2.10 - Phân tích nhân tố chất lượng nguồn nhân lực trong các DNNN sau cổ phần hoá trên địa bàn tỉnh Quảng Bình 66Bảng 2.11 - Tác động của các nhân tố đến chất lượng nguồn nhân lực 68 theo phân...
  • 135
  • 899
  • 6
CÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC QUẢN LÝ TẠI VDC1

CÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC QUẢN LÝ TẠI VDC1

... Luận văn tốt nghiệpCÁC GIẢI PHÁP NÂNG CAO CHẤT LƯỢNG NGUỒN NHÂN LỰC QUẢN LÝ TẠI VDC13.1. Phương hướng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực quản lý tại VDC1Chúng ta đang giai đoạn nhiều biến động ... ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nhân lực quản lý tại VDC1, đó sẽ là những điểm mấu chốt mà chúng ta tác động vào với mục đích nâng cao chất lượng nguồn nhân lực quản lý. Nâng cao chất lượng nguồn ... lượng nguồn nhân lực quản lý là không chỉ nâng cao chất lượng của từng cán bộ quản lý, mà còn cho cả đội ngũ cán bộ quản lý. Cho nên, trong việc nâng cao chất lượng nguồn nhân lực quản lý tại...
  • 12
  • 393
  • 0

Xem thêm

Từ khóa: tiểu luận giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở tỉnh thái nguyên docxgiai phap nang cao chat luong nguon nhan luc o viet namthực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực ở việt namcác giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lựccác giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực khối dịch vụ du lịch cửa lò giai đoạn 2013 2015 và định hướng đến 2020phân tích công việc nhằm đưa ra giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực của doanh nghiệpNghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngBáo cáo quy trình mua hàng CT CP Công Nghệ NPVMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzđề thi thử THPTQG 2019 toán THPT chuyên thái bình lần 2 có lời giảiGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhTrả hồ sơ điều tra bổ sung đối với các tội xâm phạm sở hữu có tính chất chiếm đoạt theo pháp luật Tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)Phát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngNghiên cứu khả năng đo năng lượng điện bằng hệ thu thập dữ liệu 16 kênh DEWE 5000Định tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Tìm hiểu công cụ đánh giá hệ thống đảm bảo an toàn hệ thống thông tinKiểm sát việc giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm và kiến nghị khởi tố theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn tỉnh Bình Định (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtHIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢPQUẢN LÝ VÀ TÁI CHẾ NHỰA Ở HOA KỲ