... hàngPhòng Nhân sự: Cách quản lý con ngườiThời kỳ khủng hoảngKết luận• Chính sách động viên rất quan trọng đối với mỗi công ty •Nguồn thu hút, giữ chân, phát triển nhân viên trong công ty •Đáp ... doanh, các dự án, quảng cáo, chi phí, hành chính văn phòng, kể cả tiền thưởng của công ty đều bị cắt giảm•Tập trung vào đào tạo nguồn nhân lực• Nhân viên có thời gian tham gia chương trình đào ... thể xã hội sôi động và hữu ích. •Xem xét tăng lương diễn ra vào mỗi năm•Các chính sách bảo hiểm: –Bảo hiểm khi đi công tác nước ngoài–Chăm sóc sức khỏe sức khỏe cho nhân viên và người...