0

tuyển dụng nhân viên thư viện năm 2012

Tuyển dụng nhân lực là gì Đánh giá ứng viên trong tuyển dụng nhân lực tai việt nam.doc

Tuyển dụng nhân lực là gì Đánh giá ứng viên trong tuyển dụng nhân lực tai việt nam.doc

Quản trị kinh doanh

... trình tuyển dụng bao gồm 7 bước: - Định danh công việc cần tuyển dụng - Thông báo tuyển dụng - Thu nhận và xử lý hồ sơ- Tổ chức thi tuyển - Đánh giá ứng viên - Quyết định tuyển dụng - Hội nhập nhân ... chúBằng cấp Mục lụcI/ Cơ sở lý luận1.1 Tuyển dụng nhân lực là gì?1.2 Đánh giá ứng viên trong tuyển dụng nhân lựcII/ Các phương pháp đánh giá trong tuyển dụng nhân lực2.1 Phương pháp so sánh cặp2.2 ... đề. 1.1 Tuyển dụng nhân lực là gì? Tuyển dụng nhân sự là quá trình tìm kiếm và lựa chọn nhân sự để thỏa mãn nhu cầu sử dụng của doanh nghiệp và bổ sung lực lượng lao động cần thiết năm thực...
  • 21
  • 9,300
  • 11
Tuyển dụng nhân viên lớn tuổi – Lợi hay hại?

Tuyển dụng nhân viên lớn tuổi – Lợi hay hại?

Kỹ năng quản lý

... thành tốt của các nhân viên lớn tuổi luôn là điều rất khó tìm thấy ở các nhân viên trẻ tuổi. Các nhân viên trẻ tuổi muốn làm việc mau mau chóng chóng rồi về nhà, trong khi các nhân viên lớn tuổi ... Đâu là một đội ngũ nhân viên cống hiến với công việc và có niềm kiêu hãnh khi làm việc tại công ty? Ai sẽ là những nhân viên cần đến ít chi phí hơn cho hoạt động tuyển dụng, đào tạo và duy ... Tuyển dụng nhân viên lớn tuổi – Lợi hay hại? Vậy các công ty có thể tìm kiếm đội ngũ lao động đáng tin cậy và ổn định ở đâu để không phải liên tục đau đầu với những kế hoạch tuyển dụng...
  • 5
  • 1,921
  • 1
Quản lý và tuyển dụng nhân viên

Quản lý và tuyển dụng nhân viên

Kỹ thuật lập trình

... cho tuyển dụng + Thông báo tuyển dụng 2 Kiểm tra yêu cầu tuyển dụng có hợp lý và hợp chỉ tiêu hay không? Thông tin về vị trí cần tuyển dụng + Chỉ tiêu tuyển dụng + Cho phép lập yêu cầu tuyển ... GĐ Nhân sự, được giao cho quá trình tuyển ứng viên vào, và lọc ứng viên đủ tiêu chuẩn được tuyển dụng. Hồ sơ đăng kí Mã hồ sơ Vị trí tuyển dụng Ngày nộp hồ sơ Mã hồ sơ Hồ sơ tuyển dụng ... lập yêu cầu tuyển dụng. 1 Kiểm tra lập yêu cầu tuyển dụng có hợp lệ hay không? Nhu cầu tuyển dụng + Thông tin người lập yêu cầu tuyển dụng Không cho phép lập yêu cầu tuyển dụng + Nhập...
  • 24
  • 1,648
  • 6
Phương pháp đánh giá ứng viên trong tuyển dụng nhân lực.doc

Phương pháp đánh giá ứng viên trong tuyển dụng nhân lực.doc

Quản trị kinh doanh

... tiến hành tuyển dụng nhân sự. Công tác tuyển dụng nhân sự có một vai trò hết sức quan trọng, nó là tiền đề của bố trí, sử dụng và đào tạo phát triển. Tuyển dụng nhân sự được tiến hành thư ng xuyên ... phỏng vấn viên ở ngoài tiến hành quan sát, đánh giá.- Phỏng vấn mô tả hành vi: được áp dụng khi tuyển dụng các nhân viên bán hàng, nhân viên điều phối… Nhà tuyển dụng yêu cầu ứng viên phải ... viên trong tuyển dụng nhân sự như: kiểm tra nền tảng học vấn, đánh giá qua thang điểm… Nhận thấy tầm quan trọng của tuyển dụng nhân sự nói chung, phương pháp đánh giá ứng viên trong tuyển dụng...
  • 18
  • 8,104
  • 33
 Đề thi trắc nghiệm tuyển dụng nhân viên tiếp thị

Đề thi trắc nghiệm tuyển dụng nhân viên tiếp thị

Tài liệu khác

... CHUYÊN MÔNChuyên viên Nhân sự - Hoạch định nguồn nhân lực- Tuyển dụng nhân sự- Đào tạo và phát triển- Lương, thư ng và phúc lợi- Đánh giá thành tích, đánh giá năng lực- Quan hệ nhân sự - Văn ... 5/4015. Một hộp kẹo chia cho 6 người dư ra 4 viên, chia cho 9 người dư 7 viên. Hỏi hộp kẹo có mấy viên? a. 16 viên b. 17 viên c. 18 viên d. 19 viên đ. 20 viên III. KIẾN THỨC VĂN HOÁ – XÃ HỘI (8 câu)1. ... nàyb. Nhân viên vệ sinhc. Nhân viên bảo vệd. Bất cứ ai nhìn thấy 4. Hôm nay, anh H – Nhân viên bộ phận giao dịch khách hàng của Công ty kinh doanh sản phẩm X bị bệnh nghỉ làm. Cô V thư ký...
  • 9
  • 7,634
  • 186
TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN

TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN

Quản trị kinh doanh

... ứng viên về tuổi tác, sức khoẻ, trình độ.Càng có nhiều ứng viên cho một chỗ làm việc càng có điều kiện để tuyển chọn nhân viên phù hợp. Tuyển dụng nhân viên Page 1 of 7TUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN ... tác tuyển dụng nhân viên. Các công tác tuyển dụng thư ng trải qua 6 bước:2.1. Chuẩn bị tổ chức tuyển dụng: Bước chuẩn bị tổ chức tuyển dụng cần xác định được:- Các loại văn bản, qui định về tuyển ... về tuyển dụng cần tuân theo.- Số lượng nhân viên cần tuyển. - Tiêu chuẩn nhân viên cần tuyển. - Số lượng, thành phần hội đồng tuyển dụng. - Quyền hạn, trách nhiệm của hội đồng tuyển dụng. 2.2....
  • 7
  • 1,351
  • 6
Cải thiện chất lượng tuyển dụng nhân lực tại Công ty TNHH một thành viên Cơ khí Hà Nội

Cải thiện chất lượng tuyển dụng nhân lực tại Công ty TNHH một thành viên Cơ khí Hà Nội

Kinh tế - Thương mại

... trình tuyển dụng. Thông thư ng mỗi quy trình tuyển dụng gồm các bước sau.Sơ đồ 1.1. Sơ đồ quy trình tuyển dụng nhân lực92.1. Xác định công việc cần tuyển dụng 9 Giáo trình quản trị nhân lực ... kế hoạch tuyển dụng chi tiết về các thông tin công việc, thời gian, địa điểm tuyển dụng, yêu cầu đối với người tham gia tuyển dụng. 5. Thông báo tuyển dụng Sau khi kế hoạch tuyển dụng được ... báo tuyển dụng Thu nhận và xử lý hồ sơTổ chức thi tuyển Đánh giá kết quảRa quyết định tuyển dụng Hội nhập nhân viên mớiLưu hồ sơ18 Luận văn tốt nghiệp Năm 2006, Công ty Cơ khí Hà Nội đã tuyển...
  • 78
  • 13,475
  • 13
Thông báo Tuyển dụng Nhân viên Phát triển Web & Thiết kế đồ họa

Thông báo Tuyển dụng Nhân viên Phát triển Web & Thiết kế đồ họa

Tài liệu khác

...  Đà Nẵng, ngày tháng năm 2009 THÔNG BÁO ( V/v Tuyển dụng Nhân viên Thiết kế đồ học )III. Vị trí tuyển dụng: Nhân viên Thiết kế đồ họa.IV. Số Lượng: - 01 Nhân viên Thiết kế đồ họa.V. ... Nẵng. TT. XÚC TIẾN VIỆC LÀM SINH VIÊNNơi gửi: Giám đốc - Như k/g - Lưu VT (Đã ký) NGUYỄN KẾ TOẠIMọi chi tiết xin liên hệ: TT Xúc tiến việc làm Sinh viên Văn phòng: P. 101 – 209 Phan Thanh ... họa.IV. Số Lượng: - 01 Nhân viên Thiết kế đồ họa.V. Điều kiện: - Làm việc hành chính.- Sử dụng thành thạo các chương trình: Photoshop, Flash … và các phần mềm đồ học khác.- Có khả năng...
  • 2
  • 6,096
  • 107
VTC tuyển dụng nhân viên kinh doanh

VTC tuyển dụng nhân viên kinh doanh

Tài liệu khác

... DOANH THIẾT BỊ VÀ TRUYỀN THÔNG VTCTUYỂN DỤNG NHÂN VIÊN KINH DOANHMô tả vị trí cụng vic:ã ra chin lc, lp k hoch, chng trình Pr-marketing tổng thế và cho dịch vụ thư ng mại in t mua bỏn, rao vt, ... trường khối kinh tế như Ngoại Thư ng, Kinh tế quốc dân, Thư ng mại…2. Kinh nghiệm làm marketing online và offline ( ít nhất 3 năm kinh nghiệm).3. Có hiểu biết về Thư ng mại điện tử nói chung, ... năng xây dựng và chăm sóc các mối quan hệ với các cơ quan báo chí, truyền thông. Ưu tiên các ứng viên đã có kinh nghiệm và các quan hệ sẵn trong lĩnh vực này.5. Thành thạo tin học văn phòng,...
  • 2
  • 5,914
  • 39
Tuyển dụng nhân viên quản trị mạng

Tuyển dụng nhân viên quản trị mạng

Tài liệu khác

... suốt: các dịch vụ mạng trên máy chủ, phần mềm quản lý thư viện trên máy chủ thư viện, dữ liệu thông tin của sinh viên, giảng viênnhân viên trên cơ sở dữ liệu của máy chủ.3. Quản lý và bảo ... phòng học, máy tính nhân viên. Đảm bảo toàn bộ máy tính đáp ứng tốt nhu cầu sử dụng từng trường hợp cụ thể.4. Sẵn sàng hỗ trợ giảng viên, sinh viênnhân viên trong việc sử dụng máy tính và ... TUYỂN DỤNGNHÂN VIÊN QUẢN TRỊ MẠNGSố lượng: 01 vị trí.Mã số công việc: MT/GDĐC-KT-01.* Mô tả Công việc:1....
  • 2
  • 708
  • 2
Thông báo tuyển dụng nhân viên lập trình

Thông báo tuyển dụng nhân viên lập trình

Tài liệu khác

... THÔNG BÁO TUYỂN DỤNGVỊ TRÍ: NHÂN VIÊN LẬP TRÌNHI. ĐỐI TƯỢNG I.1 Chỉ tiêu tuyển dụng: - Mã vị trí: C01- Chức vụ: Nhân viên Lập trình- Chỉ tiêu: 02 cử nhân I.2 Tiêu chuẩn: - ... dự tuyển. 06/03 -08/03/2010: Gửi danh sách và hồ sơ ứng viên. Thông báo ngày giờ thi tuyển. 10/03/2010: Thi tuyển 15/03/2010: Công bố kết quả thi tuyển trên http:// bin.vn và gửi email ứng viên ... Kiến thức về mô hình MVC, OOP, SEO. - Sử dụng thành thạo PHP + MySQL.- Ứng dụng tốt các công nghệ Ajax.- Sử dụng Template Smarty, Xtemplate. - Sử dụng thành thạo CSS và HTML (có khả năng slice...
  • 2
  • 2,452
  • 19
Tuyển dụng nhân viên kĩ thuật

Tuyển dụng nhân viên kĩ thuật

Tài liệu khác

... * Hồ sơ xét tuyển (có giá trị trong vòng 03 tháng và không hoàn trả):1.Đơn xin việc (viết tay);2.Sơ yếu lý lịch (có xác nhận của địa phương thư ng trú);3.Lý lịch khoa học ... quan- nếu có);4.Hộ khẩu (bản sao y có thị thực);5.Chứng minh nhân dân (bản sao y có thị thực);6.Giấy chứng nhận sức khỏe (do Bệnh viện quận/huyện cấp);7.Các bằng cấp có liên quan (bản sao y ... điểm: Phòng Hành chính- Nhân sự của Trường Đại học Kinh tế - Tài chính thành phố Hồ Chí Minh (214 Pasteur, P.6, Q.3, Tp. Hồ Chí Minh).Ghi chú: Xin không điện thoại. Những ứng viên đạt yêu cầu sẽ...
  • 2
  • 1,269
  • 7
Phương pháp đánh giá ứng viên trong tuyển dụng nhân lực

Phương pháp đánh giá ứng viên trong tuyển dụng nhân lực

Quản trị kinh doanh

... phỏng vấn viên ở ngoài tiến hành quan sát, đánh giá.- Phỏng vấn mô tả hành vi: được áp dụng khi tuyển dụng các nhân viên bán hàng, nhân viên điều phối… Nhà tuyển dụng yêu cầu ứng viên phải ... kiến thức chuyên môn được áp dụng với các chức danh tuyển dụng như: nhân viên kỹ thuật, trưởng phòng nhân sự, nhân viên thiết kế đồ họa…Hầu hết các chức danh cần tuyển dụng của công ty đều yêu ... trình tuyển dụng; đánh giá ứng viên và ra quyết định tuyển dụng; hạn chế được tối đa rủi ro tuyển nhầm” nhân viên, gây thiệt hại không nhỏ về thi gian v tin bc cho cụng ty.ã Nhc im:- Áp dụng...
  • 18
  • 3,561
  • 5
Phân tích thiết kế hệ thống quản lý tuyển dụng nhân viên

Phân tích thiết kế hệ thống quản lý tuyển dụng nhân viên

Công nghệ thông tin

... thông tin tuyển dụng, thông báo tuyển dụng, ứng viên, nhân viên mới cho dến những nhân viên đã làm việc lâu năm liên quan đến quy trình tuyển dụng. 3. Các Đặc Trưng : Những ứng viên có chuyên ... hệ thống quản lý tuyển dụng nhân viên 31 THƯ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC TUYẾN Đồ án : Phân tích thiết kế hệ thống quản lý tuyển dụng nhân viên 20 THÖ VIỆN ĐIỆN TỬ TRỰC ... tuyển dụng nhân viên tăng lên.Viêc lưu trữ,quản lý các thông tin tuyển dụng và hồ sơ tuyển dụng cần phải thực hiên một cách khoa học,rõ ràng,nhanh chóng và có hiệu quả hơn.”Quản lý tuyển dụng...
  • 32
  • 1,939
  • 11

Xem thêm