... lienhe@docs.vn Tel : 0918.775.368II .Phân tích tiền lương 1.Khái niệm vàphân loại quỹ tiền lương a)Khái niệm: Quỹ lương là tổng số tiền dùng để trả lương cho người lao động ở cơ quan, doanh nghiệp ... hưởng chế độ lương sản phẩm và thời gianQuỹ tiềnlương giờ:là quỹ tiềnlương trả theo số giờ làm việc thực tế, bằng quỹ lương cấp bậc và các khoản cộng thêm ( nếu có ), gồm:• Tiềnlương trả ... theo hệ thống các thang lương, bảng lương Nhà nước -Tiền lương trả theo sản phẩm -Tiền lương công nhật trả cho những người phụ việc -Tiền lương trả cho cán bộ -Tiền lương trả cho thời gian ngừng...
... Giá cả sức lao động là biểu hiện bằng tiền của tổng giá trị sức lao động nó mang một hình thái đặc biệt, đó là tiền lơng (tiền công) . Nh vậy tiền lơng chính là giá cả sức lao động, tiền lơng ... là số tiền lơng trả cho ngời lao động căn cứ vào thời gian làm việc vàtiền lợng của một đơn vị thời gian (giờ hoặc ngày). Nh vậy, tiền lơng theo thời gian phụ thuộc vào 2 yếu tố: mức tiền lơng ... thời gian và thời gian đà làm việc.+ Tiền lơng theo thời gian giản đơn là tiền trả cho ngời lao động chỉ căn cứ vào bậc lơng và thời gian thực tế làm việc, không xét đến thái độ lao động và kết...
... trong đó công ty Chương 16: PhânBiệtTiềnLương John Kane Trong chương này, chúng ta sẽ xem xét sự phânbiệttiềnlương do sự phânbiệt chủng tộc, giới tính và độ tuổi. Chúng ta cũng sẽ ... pháp. Hai tiêu chuẩn phânbiệt gồm: đối xử phân biệt (disparate treatment) và tác động phânbiệt (disparate impact). Đối xử phân biệt xảy ra khi các cá nhân hoặc cách thuê lao động được coi ... tối đa hoá lợi nhuận và không phânbiệt có thể thuê những nạn nhân bị phânbiệt với mức lương thấp hơn những nhóm được ưa thích. Điều này có nghĩa là các công ty phânbiệt trên cơ sở thành...
... xem xét sự phânbiệttiềnlương do sự phânbiệt chủng tộc, giới tính và độ tuổi. Chúng ta cũng sẽ bàn tới tác động của các tổ chức công đoàn trên các thị trường lao động. Sự phânbiệt hay Kỳ ... pháp. Hai tiêu chuẩn phânbiệt gồm: đối xử phânbiệt (disparate treatment) và tác động phânbiệt (disparate impact). Đối xử phânbiệt xảy ra khi các cá nhân hoặc cách thuê lao động được coi đối ... tối đa hoá lợi nhuận và không phânbiệt có thể thuê những nạn nhân bị phânbiệt với mức lương thấp hơn những nhóm được ưa thích. Điều này có nghĩa là các công ty phân biệt trên cơ sở thành...
... toán tiền lơng và các khoản trích theo lơng Hàng tháng căn cứ vào Bảng thanh toán tiền lơng và các chứng từ liên quan khác kế toán tổng hợp số tiền lơng phải trả công nhân viên vàphân bổ vào ... ngời lao động đặc biệt quan tâm vì đây chính là quyền lợi của họ. Do vậy việc tính đúng thùlaolao động và thanh toán đầy đủ, kịp thời cho ngời lao động là rất cần thiết, nó kích thích ngời lao ... Tổ chức sử dụng lao động hợp lý, hạch toán tốt lao động, trên cở sở đó tính đúng thùlaolao động, thanh toán kịp thời tiền lơng và các khoản liên quan từ đó kích thích ngời lao động quan tâm...
... chịu và đưa vào chi phí 15%, người lao động chịu trừ vào lương 5%. - Trích BHYT 3% trên tiềnlương phải trả cho công nhân viên. Trong đó trích 2% công ty chịu và đưa vào chi phí, 1% trừ vào lương ... Quỹ tiềnlươngvà các khoản trích theo lương Quỹ tiềnlương của doanh nghiệp là toàn bộ tiềnlương mà doanh nghiệp trả cho tất cả lao động thuộc doanh nghiệp quản lý. Thành phần quỹ tiềnlương ... có). Tiềnlương này được tính trên cơ sở mức lương tối thiểu chung. Đối với người lao động đóng BHXH là mức tiền lương, tiền công ghi trong hợp đồng lao động. Trường hợp là mức tiền lương, tiền...
... 14 Phân Tích Tình Hình Lao Động, TiềnLươngVà GVHD: Nguyễn Tri Như Quỳnh Ảnh Hưởng Của Chính Sách Lương Đến Năng Suất Lao Động Chương III. PHÂN TÍCH TÌNH HÌNH LAO ĐỘNG, TIỀN LƯƠNG VÀ ... khoản khấu trừ vào tiền lương, tiền công, tiền bảo hiểm xã hội,… Số dư có: thể hiện số tiền lương, tiền công,…doanh nghiệp còn thiếu công nhân viên. Tiền lương, tiền công, tiền thưởng, các khoản ... căn cứ vào bảng lương của lao động tiềnlương đã được Giám đốc phê duyệt. Trên bảng lương lao động cũng đã tính các khoản phải nộp của người lao động BHXH, BHYT, KPCĐ. Từ đó Kế toán tiền lương...
... toán tiền thởng (mẫu số 05 L tiền lơng) để theo dõi và chi trả cho ng-ời lao động.III. Hạch toán lao động:Hạch toán lao động là hạch toán số lợng lao động, thời gian lao động và kết quả lao ... động, sử dụng lao động một cách hợp lý và có hiệu quả nhất. Và để làm đợc điều đó thì cần thiết phải phân loại lao động.1. Phân loại lao động.1.1. Căn cứ vào thời gian công tác: lao động trong ... tổHạch toán lao động nói chung và hạch toán số lợng lao động thời gian lao động và kết quả lao động nói riêng có ý nghĩa quan trọng trong công tác tổ chức sản xuất, quản lý lao động và là tiền đề...
... ra tiềnlươngvà các khoản phụ cấp mang tính tiềnlương phải trả người lao động: Nợ TK622: tiềnlương CNV trực tiếp sản xuất Nợ TK642: tiềnlương cho khối văn phòng Có TK334: tổng tiềnlương ... tồn tại - Nguyên tắc ghi nhận tiềnvà các khoản tương đương tiền: Tiền và các khoản tương đuơng tiền bao gồm tiền mặt, tiền gửi ngân hàng, tiền đang chuyển và các khoản đầu tư ngắn hạn có ... lươngvà bảo hiểm xã hộiTháng 01 năm 2010Bảng phân bổ dùng để tập hợp vàphân bổ tiềnlương thực tế phải trả ( gồm tiềnlương chính, tiềnlương phụ và các khoản khác) BHXH, BHYT, KPCD phải trích...
... toán tiền lương, bảng Thành toán tiền thưởng(có tính chất lương) . Kế toán phân loại tiềnlươngvà lập chứng từ phân bổ tiền lương vào chi phí – sản xuất kinh doanh. Khi phân bổ tiềnlươngvà ... người lao động phải trả thùlaolao động cho họ. Trong nền kinh tế hàng hoá, thùlaolao động được biểu hiện bằng thước đo giá trị và gọi là tiền lương. Như vậy, tiềnlương là biểu hiện bằng tiền ... tiền) ,tiền thường , thưởng BHXH và cá khoản khác đã trả, đã chi, đã ứng trước cho CVN- Các khoản khấu trừ vào tiềnlương (tiền công) - Các khoản tiềnlương (tiền công), tiền thưởng,BHXH và...
... trinh sản xuất và phải bồi hoàn dới dạng thùlaolao động. Tiền lơng (tiền công) chính là biểu hiện bằng tiền của giá trị sức lao động và là giá của yếu tố sức lao động mà ngời sử dụng lao động phải ... đối tợng lao động và t liệu lao động). Trong đó, lao động với t cách là hoạt động chân tay và trí óc của con ngời lao động tác động vào đối tợng lao động, nhằm biến đổi các đối tợng lao động ... tất cả số lợng lao động dài hạn và số lợng lao động tạm thời, cả lực lợng lao động trực tiếp và gián tiếp và cả lao động thuộc khu vực khác ngoài sản xuất.Hạch toán số lợng lao động là việc...