... trấnBẢN TỰ NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦACÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨCNăm 2007 -2008Họ và tên: Dương Hải ĐăngĐơn vị công tác: Trường THCS Thị trấn Sông MãNhiệm vụ được phân công: + Chủ ... VỀ PHẨM CHẤT ĐẠO ĐỨC, LỐI SỐNG- Thực hiện tốt những việc cán bộ, côngchức không được làm theo quy định trong pháp lệnh cánbộcông chức. - Luôn là “tấm gương sáng” cho học sinh noi theo.- ... kỷ luật.- Phục tùng sự phân công, điều động của ngành và nhà trường.- Thực hiện tốt nội quy, quy chế làm việc của đơn vị, tổ chức đoàn thể. - Đảm bảo ngày giờ công, ra vào lớp đúng giờ.-...
... đạo.Người đứng đầu cơquan trực tiếp quản lý cánbộnhận xét Phú Điền, ngày 21 tháng 11 năm 2011Người tự nhận xét, đánh giá Nguyễn Tiến Cảnh Nhận xét, đánh giá, kết luận và phân loại của thủ trưởng ... vọng phát triển của cán bộ: Tự xếp loại: Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. - So với năm 2010 : Giữ mức hoàn thành tốt nhiệm vụ.Trên đây là nội dung tự nhận xét, đánhgiácánbộ năm 2011 rất ... túc cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” và chấp hành quy định của Bộ chính trị về những điều đảng viên không được làm. Luôn giữ gìn sự đoàn kết trong cơ quan, hòa...
... tự do hạnh phúcBẢN TỰ NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CỦACÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC NĂM 2011Họ và tên: Đinh Thị HươngĐơn vị công tác: UBND xã Phú Điền Chức vụ: Côngchức VHXH. Qua một năm ... vọng phát triển của cán bộ: Tự xếp loại: Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao. - So với năm 2010 : Giữ mức hoàn thành tốt nhiệm vụ.Trên đây là nội dung tự nhận xét, đánhgiácánbộ năm 2011 rất ... các cấp lãnh đạo.Người đứng đầu cơquan trực tiếp quản lý cánbộnhận xét Phú Điền, ngày 21 tháng 11 năm 2011Người tự nhận xét, đánh giá Đinh Thị Hương2 ...
... thành chức trách, nhiệm vụ:Hoàn thành tốt nhiệm vụ được giaoThủ trưởng đơn vị cơ sở Người tự nhận xét, đánhgiá Nhận xét, đánh giá, phân loại (Ký tên) Võ Văn Sang - 3 -Tóm tắt nhận xét, đánh ... 2010BẢN TỰ NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ, CÁN BỘNăm 2010(Đối với cánbộ chuyên môn nghiệp vụ) Họ và tên: Võ Văn Sang , năm sinh 1979Vào Đảng Cộng sản Việt Nam ngày: 03/06/2010Đơn vị công tác: Trường ... Đông.Nhiệm vụ được phân công: Giáo viên dạy lớp, Tổ trưởng văn phòng, phụ trách phổ cập, CNTT Trong quá trình công tác năm 2010 việc thực hiện nhiệm vụ được phân công, tôi nhận thấy mình có một...
... Lập – Tự Do - Hạnh PhúcBẢN TỰ NHẬN XÉT, ĐÁNH GIÁ, PHÂN LOẠI CÁNBỘ 2012–––––––––––––––Họ và tên: Nguyễn Tiến Cảnh Chức vụ :cán bộ Đài truyền thanh xãĐơn vị công tác: UBND xã Phú Điền.Qua ... giao bản thân tự đánh giá những ưu điểm, khuyết điểm, phẩm chất, đạo đức, chính trị, lối sống, năng lực, hiệu quả công tác và triển vọng phát triển như: 1/ Mức độ thực hiện chức trách, nhiệm ... tốt để đáp ứng nhiệm vụ trong thời gian tới, luôn sẵn sàng nhận và hoàn thành mọi nhiệm vụ được giao.5/ triển vọng phát triển của cán bộ: 1 ...
... BM/TCCB-03-02PHIẾU NHẬNXÉT VÀ PHÂN LOẠI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC HẰNG NĂMNăm (Phiếu lấy ý kiến của tập thể đơn vị, không cần phải ký tên)I. NGƯỜI ĐƯỢC NHẬN XÉT: Họ và tên cán bộ/ công chức/ ... BM/TCCB-03-01PHIẾU ĐÁNHGIÁCÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨC HẰNG NĂMNăm ………….Họ và tên công chức: Mã số Chức vụ: Ngạch bậc lương:Đơn vị công tác:I. TỰ NHẬNXÉT KẾT QUẢ CÔNG TÁC, TU DƯỠNG, RÈN ... viên chức: Chức vụ: Đơn vị công tác:II. Ý KIẾN NHẬN XÉT:III. XẾP LOẠI CÁN BỘ, CÔNG CHỨC, VIÊN CHỨ C: Stt Nội dung Xếp loại Ghi chú1 Chấp hành chính sách pháp luật của Nhà nước 2 Kết quả công...
... để đánhgiá [19], vậy tiêu chuẩn hoá cánbộcôngchức là các quy định khách quan làm căn cứ để đánhgiácánbộcông chức, nó là thước đo các giá trị của cánbộcông chức. Tiêu chuẩn cánbộcông ... tác đánhgiácánbộcông chức: Chúng ta đều biết khâu khó khăn nhất trong công tác cánbộ là quản lý cán bộ, khâu khó nhất trong quản lý cánbộ là nhận xét, đánhgiá chính xác về người cán bộ. ... 1.1.2 Đánhgiácánbộcông chức: 1.1.2.1 Khái niệm: Đánh giácánbộcôngchức là một khâu cực kỳ quan trọng trong công tác cánbộ để nhận thức một cách chính xác và khách quan các giá trị...
... lý cán bộ, Quy chế đánhgiácán bộ, Quy chế bổ nhiệm cán bộ; Xét đề nghị của Vụ trưởng Vụ Tổ chứccán bộ, QUYẾT ĐỊNH:Điều 1. Ban hành kèm theo Quyết định này Quy định đánhgiácán bộ, công chức, ... trình đánhgiácán bộ, công chức, viên chức của Uỷ ban Thể dục thể thao.2. Đối tượng áp dụng:Tất cả cán bộ, công chức, viên chức, lao động hợpd dồng (sau đây gọi chung là cán bộ, công chức) ... năm:1. Đối với cán bộ, côngchức làm công tác chuyên môn, nghiệp vụ: Từng cán bộ, côngchức viết bản kiểm điểm, tự đánhgiá theo Điều 7, 8 của Quy định này;Tập thể cán bộ, côngchức trong đơn...
... cán bộ, côngchức còn có những bất hợp lý như:+ Cánbộcôngchức sự nghiệp, phục vụ công lớn, cánbộcông chức hành chính và cán bộ, côngchức nghiên cứu khoa học ít (tính trên đầu dân).+ Công ... của đạo đức cánbộcông chức. 1. Đánhgiá thực trạng đạo đức cán bộ, công chức. 1.1- Ưu điểm: - Đại bộ phận cánbộcôngchức có tinh thần khắc phục khó khăn, có ýthức tổ chức kỷ luật, ... của cánbộcông chức 10III. Lĩnh vực đào tạo bồi dưỡng cánbộcông chức 12IV. Lĩnh vực đạo đức cánbộcông chức 14V. Phương hướng, giải pháp17 36phụ lục II: tiền lương cán bộ, công chức I/...
... ………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………8. Khả năng hiểu biết về chuyên môn : Sự hiểu biết về công việc ứng tuyển và khả năng đáp ứng yêu cầu công việc……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… ... việc……………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………………… Đề nghị: Tuyển dụng Chờ Loại Tóm tắt nhậnxét và đề xuất về ứng viên:- Có khả năng đáp ứng được yêu cầu nhiệm vụ được giao sau khi tuyển ... …………………………………………. Ký tên: Hồ Viêt Thới Phan Văn Minh Nguyễn Như Đăng PHÊ DUYỆT CỦA TỔNG GIÁM ĐỐC Ngày tháng naêm Trang 2/2 ...
... nghị: Tuyển dụng Chờ Loại Tóm tắt nhậnxét và đề xuất về ứng viên:- Đạt yêu cầu về tiêu chuẩn tuyển chọn . Đề nghị tiếp nhận vào làm việc tại Công ty . Ngày: . . . . . . . . . . . . ... : Sự hiểu biết về công việc ứng tuyển và khả năng đáp ứng yêu cầu công việc- Sự hiểu biết về chuyên môn theo yêu cầu đề ra, đạt yêu cầu về ứng viên, đáp ứng được yêu cầu công việc Đề nghị: ... BM 03/HD04 CÔNG TY CỔ PHẦN PHÁT TRIỂN NHÀ BÀ RỊA – VŨNG TÀU Số 02 Trương Công Định phường 2 TP. Vũng Tàu Điện thọai : 064.856274 – 064.850091...
... toàn bộ hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty. Giúp việc cho giám đốc là 3 phó giám đốc: phó giám đốc kinh tế, phó giám đốc kỹ thuật thi công, phó giám đốc kế hoạch tiếp thị.- Phó giám ... Photocopy - Đánh máy - In Luận văn, Tiểu luận : 6.280.688Về bộ máy tổ chức của công ty còn phân ra thành các xí nghiệp và ban chủ nhiệm công trình lại có một bộ phận kế toán riêng. Mỗi bộ phận ... đợc ký kết, công ty tổ chức quá trình sản xuất thi công để tạo ra sản phẩm (công trình hoặc hạng mục công trình):+ San nền giải quyết mặt bằng thi công, đào đất, làm móng.+ Tổ chức lao động,...
... động, kết qủa thực hiện công việc của người lao động, thâm niên công tác, chức vụ nghề nghiệp…IV. Nhậnxétđánhgiá chung về Công ty cổ phần vật liệu và xây dựng Hà Nội Công ty cổ phần vật liệu ... hành hoạt động của công ty.- phó giám đốc: chịu trách nhiệm quản lý trực tiếp và giúp giám đốc chỉ đạo bộ máy quản lý khi giám đốc vắng mặt- Phòng tổ chức hành chính: có chức năng nhiệm vụ ... rồi đem tới bán cho các trạm trộn, công ty xây dựng ở Miền Bắc. Bộ máy quản lý của công ty bao gồm:- Giám đốc: 1 người- Phó giám đốc: 1 người- Phòng tổ chức hành chính: 5 người- Phòng tài...