kết quả đánh giá trung bình về mức độ hài lòng của nhân viên về yếu tố tiền lương và phúc lợi
đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên bán hàng đối với siêu thị thuận thành
... cho hài lòng cơng việc thái độ người lao động công việc họ kết nhận thức công việc mức độ phù hợp cá nhân tổ chức Như có nhiều yếu tố ảnh hưởng đến mức độ hài lòng nhân viên doanh nghiệp nhân viên ... khác biệt mức độ hài lòng nhân viên siêu thi sử dụng phương pháp One – way ANOVA, Independent T – Test Phân tích hồi quy ( LINEAR REGRESSION ) yếu tố d tác động lên mức độ hài lòng nhân viên Siêu ... biết mức độ hài lòng nhân viên bán hàng để đề giải pháp giúp Siêu Thị làm hài lòng tốt nhân viên từ giữ chân tạo động lực làm việc hiệu cho nhân viên Nguyễn Hữu Phong – K41TM 22 Chuyên đề tốt...
- 66
- 1,144
- 1
ĐÁNH GIÁ mức độ hài LÒNG của NHÂN VIÊN đối với CÔNG VIỆC tại SIÊU THỊ NGUYỄN văn cừ TRÊN địa bàn QUẬN THO
... việc nhân viên nam nhân viên nữ Về vị trí làm việc, yếu tố 5, yếu tố 1; 2; 3; có mức ý nghĩa sig bé 0,05, kết luận có khác biệt cách thức đánh giá nhân viên làm việc vị trí khác yếu tố Về trình độ ... đề tốt nghiệp - Hệ thống hóa vấn đề lý luận thực tiễn liên quan đến hài lòng nhân viên cơng việc - Đánh giá để tìm yếu tố tác động đến hài lòng cơng nhân viên nhân tố tồn khiến họ chưa hài lòng ... Mục tiêu nghiên cứu đề tài dựa sở hài lòng nhân viên, đánh giá thực trạng mức độ hài lòng nhân viên, từ đề xuất số giải pháp nhằm nâng cao mức độ hài lòng nhân viên công việc siêu thị Nguyễn Văn...
- 91
- 1,142
- 2
Thuyết trình: Đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên khối văn phòng tại Công ty CASUMINA
... Victor H. Vroom cho rằng sự động viên của con người phụ thuộc vào hai nhân tố: - Mức độ mong muốn thực sự của cá nhân đối với việc giải quyết cơng việc - Cá nhân đó nghĩ về cơng việc thế nào và sẽ đạt đến nó như thế nào ... ngộ: kết hợp từ hai yếu tố tiền lương và phúc lợi, (5) Môi trường tác nghiệp: kết hợp từ hai yếu tố đồng nghiệp và điều kiện làm việc, (6) Lãnh đạo MƠ HÌNH NGHIÊN CỨU Lương Điều kiện làm việc ... hài lòng của nhân viên văn phòng tại VietNam Airlines khu vực Miền Nam đã sử dụng thang đo gồm 6 yếu tố: (1) Bản chất công việc, (2) Đào tạo – phát triển, (3) Đánh giá, (4) Đãi ngộ: kết hợp từ hai yếu ...
- 16
- 1,273
- 4
Đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên tại Công ty Cổ phần tập đoàn Thái Tuấn ( Chuyên đề tốt nghiệp Trường Đại Học Kinh Tế )
... hình chung c a cơng ty im ng th hài lòng c a nhân viên thơng qua s li u kh nh nhân t m nh nh t t o s hài lòng c a nhân viên nhân t c nhân viên hài lòng T s hài lòng c xu t nh ng gi i pháp, ki ... tr ng hài lòng c a nhân viên t i cơng ty Trong ph m hài lòng c a nhân viên ta th y t l nhân viên không hài lòng v phát tri n, thu nh p r t cao, y u t nh th v cs i h c h i iá cao c a nhân viên ... n a nh c hài lòng c a nhân viên có th trung thành i v i công ty Vi c gi chân nhân viên th c hi n t t có th ti t ki m chi phí n d o nhân viên m i 2.2 Th c tr ng v m hài lòng c a nhân viên t i...
- 68
- 602
- 1
đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên đối với chính sách nhân sự của công ty cp vật tư hậu giang hamaco
... Mức độ hài lòng nhân viên theo độ tuổi 49 Bảng 4.15: Mức độ hài lòng nhân viên theo trình độ 50 Bảng 4.16: Mức độ hài lòng nhân viên theo thu nhập 51 Bảng 4.17: Mức độ hài lòng nhân ... 4.11 :Đánh giá thang đo mức độ hài lòng nhân viên nhóm nhân tố tính chất cơng việc 40 Bảng 4.12: Kết phân tích nhân tố EFA thang đo mức độ hài lòng 42 Bảng 4.13: Mức độ hài lòng nhân viên ... để đánh giá độ tin cậy thang đo; Phương pháp phân tích nhân tố khám phá (EFA) để đánh giá độ phù hợp thang đo cho nhân tố kết phân tích cho thấy có nhân tố tác động đến mức độ hài lòng nhân viên: ...
- 96
- 705
- 3
Đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên công ty nissan techno vietnam
... lườngmức nhân viên: độ hài lòng Mứccủa đ nhân hài lòng viên: củaNâng nhâncao viên: mức độ hàiHiệu lòng sản nhân xuất viên: kinh doanh doanh ngh Công cụ kinh tế Yếu tố thuộc doanh nghiệp Động lực ... đề tài Chương 2: Cơ sở lý luận đánh giá mức độ hài lòng Chương 3: Đánh giá mức độ hài lòng nhân viên NTV Chương 4: Một số giải pháp nâng cao mức độ hài lòng nhân viên NTV Chương TỔNG QUAN CÁC ... hai yếu tố tách rời riêng biệt” Hình 2.5 Tác động nhân tố trì động viên Nhân viên bất 24 Nhân viên khơng bất mãn khơngNhân có động viênlực khơng bất mãn có động mãn khơng có động lực Nhân tố trì...
- 122
- 2,114
- 6
Đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên công ty Nissan Techno Vietnam
... việc hai yếu tố tách rời riêng biệt” Hình 2.5 Tác động nhân tố trì động viên Nhân tố động viên Nhân tố trì Nhân viên khơng bất mãn có động lực Nhân viên khơng bất mãn khơng có động lực Nhân viên ... nhận đánh giá cá nhân khác Sự hài lòng nhân viên doanh nghiệp thể công việc thái độ thích khơng thích nhân viên cơng việc, thể mức độ chấp nhận, thỏa mãn nhân viên kết mà họ nhận thực công việc Và ... cho hài lòng với công việc tác động qua lại ba biến (1) cá nhân, (2) công việc (3) tổ chức 2.2 Lợi ích hài lòng nhân viên công việc 2.2.1 Đối với nhân viên Đánh giá thỏa mãn nhân viên tạo động...
- 121
- 1,253
- 3
Đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên đối với công việc tại công ty TNHH MTV vắc xin PASTEUR đà lạt
... Đa số người làm việc lâu năm công ty 2.2.2 Kết nghiên cứu 2.2.2.1 Đánh giá mức độ hài lòng nhân viên nhóm yếu tố Nhằm đánh giá mức độ hài lòng nhân viên Công ty TNHH MTV Vắc Xin PASTEUR Đà Lạt, ... hồi quy để xác định mức độ ảnh hưởng nhân tố tới hài lòng nhân viên Công ty TNHH MTV Vắc Xin PASTEUR Đà Lạt Kiểm định khác biệt với mức độ hài lòng chung yếu tố cá nhân nhân viên SVTH: Nguyễn ... 29 Bảng 2.6: Mức độ đồng ý nhân viên tiêu chí Quan hệ nơi công sở 30 Bảng 2.7: Mức độ đồng ý nhân viên tiêu chí Lương bổng phúc lợi 31 Bảng 2.8: Mức độ đồng ý nhân viên tiêu chí Điều kiện...
- 107
- 454
- 2
Tiểu luận phân tích đánh giá mức độ hài lòng của nhân viên với công việc
... điểm, chia trung bình bảng điểm đánh giá trung bình Từ bảng điểm đánh giá trung bình tìm yếu tố nhân viên hài lòng mức độ Cuối đưa biện pháp để làm tăng mức độ hài lòng biến, yếu tố có điểm thấp, ... 3.2.2 Đánh giá hài lòng nhân viên Bảng kết thống kê mơ tả hài lòng nhân viên với cơng việc Biến quan sát Giá trị trung bình HL1 3.65 HL2 3.20 HL3 3.40 Trung bình 3.42 Nhìn chung nhân viên đánh giá ... kê hài lòng nhân viên Công ty Cổ phần 24h Group 3.2.1 Kết thống kê đánh giá yếu tố hài lòng Bảng thống kê mơ tả biến quan sát thuộc yếu tố hài lòng Biến quan sát Giá trị trung bình Giá trị trung...
- 27
- 3,114
- 37
ĐÁNH GIÁ MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI CÔNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC
... CƠNG TÁC ĐÀO TẠO VÀ CÁC NHÂN TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN SỰ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN 2.2.1 Sự hài lòng nhân viên Sự hài lòng nhân viên thuật ngữ dùng để mô tả việc nhân viên cảm thấy hạnh phúc mãn nguyện nhu ... phù hợp phong phú mức độ hài lòng nhân viên cao X3: phương pháp đào tạo linh hoạt, mẻ mức độ hài lòng nhân viên cao X4: sở vật chất nơi đào tạo đầy đủ mức độ hài lòng nhân viên cao X5: lực ... thử yếu tố tác động đến mức độ hài lòng nhân viên trọng số yếu tố Trị số nhân tố (biến độc lập biến phụ thuộc) dùng để chạy hồi quy giá trị lưu lại dạng liệu chuẩn hóa q trình chạy phân tích nhân...
- 72
- 1,191
- 5
KHẢO SÁT MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN VỀ CÁC CHÍNH SÁCH VÀ CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN FPTONLINE CHI NHÁNH THÀNH PHỐ HỒ CHÍ MINH
... thấy hài lòng nhân viên 10 chế độ: số năm làm việc ,mức độ hài lòng cơng việc, mức độ hài lòng lương bổng, mức độ hài lòng thưởng ,mức độ hài lòng phương thức đánh giá hiệu làm việc ,mức độ hài lòng ... FPTOnline cần tập trung vào nhân tố sau: Số năm làm việc ,mức độ hài lòng cơng việc, mức độ hài lòng lương bổng, mức độ hài lòng thưởng, mức độ hài lòng phương thức đánh giá hiệu làm việc, mức Nhóm thực ... là: Mức độ hài lòng chung=-2,821+0,046 Số năm làm việc+0,079 Mức độ hài lòng cơng việc+0,331 Mức độ hài lòng lương bổng+0,223 Mức độ hài lòng thưởng +0,274 Mức độ hài lòng phương thức đánh giá...
- 46
- 3,532
- 19
Mức độ hài lòng của nhân viên về điều kiện vật chất làm
... 20% Hài lòng Hài lòng 60% 60% Kết đánh giá mức độ hài lòng nhân viên sách tiền lương cơng ty: 80% nhân viên hài lòng có 20% nhân viên đánh giá bình thường Các nhân viên hài lòng họ cho sách tiền ... không nhân viên đánh giá thấp mức độ ảnh hưởng tiền lương đến động lực làm việc họ, 100% nhân viên cho tiền lương yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc họ, có đến 65% nhân viên đánh giá yếu tố ... số nhân viên cho yếu tố bình thường (chiếm 15%) họ quan tâm đến chương trình phúc lợi Trang 34 Biểu đồ 4.7 Mức độ hài lòng nhân viên sách phúc lợi HàHàilòng i lòng 30 30%% Rấ hài lò Rất hàit lòng...
- 68
- 329
- 0
Mức độ hài lòng của nhân viên về mối quan hệ đồng nghiệp
... 20% Hài lòng Hài lòng 60% 60% Kết đánh giá mức độ hài lòng nhân viên sách tiền lương cơng ty: 80% nhân viên hài lòng có 20% nhân viên đánh giá bình thường Các nhân viên hài lòng họ cho sách tiền ... không nhân viên đánh giá thấp mức độ ảnh hưởng tiền lương đến động lực làm việc họ, 100% nhân viên cho tiền lương yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc họ, có đến 65% nhân viên đánh giá yếu tố ... số nhân viên cho yếu tố bình thường (chiếm 15%) họ quan tâm đến chương trình phúc lợi Trang 34 Biểu đồ 4.7 Mức độ hài lòng nhân viên sách phúc lợi HàHàilòng i lòng 30 30%% Rấ hài lò Rất hàit lòng...
- 69
- 468
- 0
Mối liên hệ giữa giá trị công việc và mức độ hài lòng của nhân viên
... TN1 Mức độ hài lòng thu nhập hợp lý, cơng TN2 Mức độ hài lòng chế độ khen thưởng kịp thời, cơng PL1 Mức độ hài lòng chế độ công tác phí hợp lý PL2 Mức độ hài lòng hoạt động phúc lợi xã ... phân tích sư hài lòng cách looogic xem nhân viên hài lòng nhân viên vui vẻ, hạnh phúc với cơng việc họ nhân viên chính nhân viên thành cơng ⇒ Có thể thấy rằng, định nghĩa Sư hài lòng cơng việc ... Mức độ hài lòng lãnh đạo đới xử cơng các nhân viên với LĐ3 Mức độ hài lòng lãnh đạo quan tâm, nhiệt tình giúp đỡ nhân viên LĐ4 Mức độ hài lòng lãnh đạo coi trọng tài đóng góp nhân viên...
- 127
- 656
- 0
Nghiên cứu về mức độ hài lòng của nhân viên tại các công ty dệt may ở Đà Nẵng (bản tiếng anh)
... của nhân viên đối với công việc tại trường cao đẳng công nghệ thông tin hữu nghị Việt – Hàn, Luận văn thạc sỹ , 2013 4/ Nguyễn Thị Hồng Mỵ, Nghiên cứu sự thỏa mãn của nhân ... competitiveness Chapter CATEGORY REFEREANCE 1/ Nguyễn Thị Thúy Quỳnh, Nghiên cứu sự hài lòng của nhân viên tại EXIMBANK chi nhánh Đà Nẵng, Luận văn thạc sỹ, 2012 2/ Hoàng Lệ Thương, Nghiên ... Hàn, Luận văn thạc sỹ , 2013 4/ Nguyễn Thị Hồng Mỵ, Nghiên cứu sự thỏa mãn của nhân viên khối văn phòng tại cục thuế Quảng nam, Luận văn thạc sỹ, 2012 17 | P a g e DaNang...
- 18
- 437
- 1
Khảo sát mức độ hài lòng của nhân viên đối với công ty
... số yếu tố quan trọng với bạn so với số yếu tố khác Để hiểu rõ mức độ quan trọng yếu tố bạn, xin bạn vui lòng đánh giá mức độ quan trọng yếu tố xếp lại thứ tự ưu tiên yếu tố Xin lưu ý: Hai yếu tố ... ty xem NỘI DUNG CÁC CÂU HỎI KHẢO SÁT MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI CƠNG TY MỨC ĐỘ HÀI LỊNG VỚI CƠNG VIỆCĐầu tiên, chúng tơi muốn tìm hiểu mức độ hài lòng bạn với cơng việc, ví dụ như: liệu ... cháy nổ có người bị thương) - Nếu tơi khơng hài lòng với mức lương chế độ phúc lợi, tơi thảo luận với cấp phòng nhân - Tơi cảm thấy sách cơng ty nhân viên tốt QUAN HỆ NƠI CÔNG SỞ Đây phần nói mối...
- 11
- 2,901
- 0
Đề tài khảo sát mức độ hài lòng của nhân viên tại công ty mabuchi motor việtnam
... Các nhân tố liên quan đến thỏa mãn công việc gọi nhân tố động viên (Motivator) – nhân tố bên Các nhân tố liên quan đến bất mãn gọi nhân tố trì (Hygiene Factors) - nhân tố bên Nhân tố động viên ... tra nhân viên làm việc công ty Từ kết thu khảo sát, qua phân tích liệu tác giả có nhìn tổng qt mức độ hài lòng nhân viên nhân tố, xác định thang đo dùng để đo lường hài lòng nhân viên nhân tố ... cứu hài lòng nhân tố ảnh hưởng đến hài lòng nhân viên công ty Phạm vi nghiên cứu: khảo sát nhân viên làm việc công ty mức độ hài lòng cơng việc Giới hạn đề tài: đề tài tập trung nghiên cứu mức độ...
- 80
- 3,547
- 22
Tài liệu SO SÁNH MỨC ĐỘ HÀI LÒNG CỦA NHÂN VIÊN ĐỐI VỚI DOANH NGHIỆP TẠI NGÂN HÀNG SÀI GÒN THƯƠNG TÍN VÀ NGÂN HÀNG NÔNG NGHIỆP VÀ PHÁT TRIỂN NÔNG THÔN - HUẾ ppt
... Khơng Hài lòng Rất hài khơng hài hài lòng hài lòng lòng lòng Hình Mức độ hài lòng CBCNV yếu tố thu nhập NH Ở NHSGTT áp dụng hình thức trả lương theo kết thực cơng việc nhân viên Hình thức tiền lương ... Rất Không Không Hài lòng Rất hài khơng hài hài lòng hài lòng lòng lòng Hình Mức độ hài lòng CBCNV yếu tố MTKKLV NH Theo kết thống kê, nhìn chung, nhân viên NHN0&PTNT tỏ "hài lòng" (41 người chiếm ... Khơng Hài lòng Rất hài khơng hài lòng hài lòng lòng hài lòng Hình1 Mức độ hài lòng CBCNV yếu tố công việc NH Qua kiểm định Mann - Whitney U bảng ra: Có khác biệt mức độ hài lòng cơng việc nhóm nhân...
- 10
- 638
- 0
Đề tài: "Đo lường mức độ hài lòng của nhân viên" pdf
... n 40% Bình th ng t tt t 40% v ánh Giá v m c hài lòng c a tồn b cơng nhân viên ACB Bi n c Hài Lòng c a cơng nhân viên ACB Kém 3% m ch p nh n 10% Bình th ng 49% T t 29% R tt t 9% c ô Hài Lòng V ... s làm cho nhân viên c m th y t hào c tr cơng x ng - Bi n Phúc l i” mà nhân viên nh n c t công ty: kho n phúc l i nhi u t oy ut ng viên cho nhân viên cao Ng c l i yêu t ng viên nhân viên s th ... c Hài Lòng c a Nhóm Giám GVHD: ThS Nguy n V n Th y c Kém 1% m ch p nh n 5% Bình th ng 40% T t 40% R tt t 14% 37 Chuyên : ol ng m c hài lòng c a nhân viên c Nhóm Hài Lòng V i Cơng Vi c C a Giám...
- 37
- 630
- 1
CÁC NHÂN tố ẢNH HƯỞNG đến mức độ hài LÒNG của NHÂN VIÊN TRONG tổ CHỨC
... NỘI DUNG I CÁC NHÂN TỐ ĐÁNH GIÁ I CÁC NHÂN TỐ ĐÁNH GIÁ Các sách tổ chức Chính Chính sách tiền lương Tiền lương: số tiền trả cho người lao động cách cố định thường xuyên theo ... Tăng mức độ hài lòng nhân viên Trao cho nhân viên quyền tự chủ nhiều Chính sách làm hợp lý Sắp xếp cơng việc, thời gian hợp lý Khuyến khích hoạt động tập thể Quan tâm tới sức khỏe nhân viên ... hình thức trả lương: Trả lương theo thời gian Trả lương theo sản phẩm Trả lương khốn Chính sách tiền lương Khi tiền lương dựa yêu cầu công việc, kỹ cá nhân tiêu chuẩn trả lương chung gọi...
- 20
- 1,202
- 0
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008