... tra, theo dõi vàquảnlý việc sửdụngcon dấu của CQ/DN.Nhân viên văn thư: có tr/nhiệm trực tiếp quản lý, bảo quản condấuvà đóng dấu vào VB. Lưu ý khi đóng dấu: Không đóng dấu ngược, ... quan NN có thẩm quyền Sử dụng trái phép condấu mang từ nước ngoài vào VNKhắc dấu giả hoặc sửdụngdấu giả Các hành vi vi phạm các quy định về quản lývàsửdụngcon dấu 1. Phạt tiền từ ... nhận đã đăng ký mẫu con dấu 5. TRÁCH NHIỆM QUẢNLÝCONDẤU TRONG CÁC CƠ QUAN/DOANH NGHIỆPThủ trưởng CQ/DN: chịu tr/nhiệm trước pháp luật về việc quảnlývàsửdụngcondấu của các cơ quaCQ/...
... :THỰC TRẠNG CÔNG TÁC SỬDỤNGVÀQUẢNLÝ LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ & PHÁT TRIỂN XÂY DỰNG MINH HUYỀNI – Lao động và công tác quảnlý lao động tại công ty TNHH đầu tư và phát triển xây ... công, kết hợp với quảnlý nhân viên trên mạng internet một cách hợp lý, theo đúng quy định để đạt kết quả tốt.+ Ghi nhật ký công việc báo cáo cho cán bộ quảnlý vào cuối ngày và làm báo cáo tuần.+ ... đó ngày ngừng việc tăng lên bởi quá trình sửdụng thiết bị công nghệ mới đòi hỏi số ngày học tập vàsửdụng dài hơn. d. Về công tác tổ chức sản xuất và công tác thị trường Năm 2005 Công ty...
... nhằm nâng cao hiệu quả quảnlývàsửdụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần cảng Vật Cách LI M U Con ngi - Ngun lc quý giỏ nht trong tt c cỏc lnh vc ca cuc sng quanh ta. Con ngi cú kh nng ch ... chi phớ ti chớnh hp lý. Sinh viên: Nguyễn Thị Lệ Quyên QT901N-38-Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả quảnlývàsửdụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần cảng Vật Cách lc lng sn xut cng ... tỡnh trng qun lý lc hu, li thiSinh viên: Nguyễn Thị Lệ Quyên QT901N-25-Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả quảnlývàsửdụng nguồn nhân lực tại Công ty Cổ phần cảng Vật Cách Sinh viên:...
... năng giao tiếp và phục vụ cho đội ngũ quảnlývà nhân viên, thường xuyên đánh giá và nâng cao mức độ hài lòng của nhân viên từ đó xây dựng những chính sách đãi ngộ và chiến lược hợp lý nhằm nâng ... lực cũng - Phân giao nhiệm vụ vàquảnlý nhân viên thuộc cấp.- Báo cáo thường kỳ và đột xuất về vật tư-thiết bị toàn công tyf. Đội thi công Quản lý các vật dụng, thiết bị, vật tư thi công, ... có tay nghề cao và dày dặn kinh nghiệm.III.03.04. Có sự linh hoạt về chính sách trả lương thưởng, phụ cấp cho người lao động và những người quảnlý trong thời gian họ quảnlý bộ phận học việc...
... quả quản lí vàsửdụng lao động ở công ty tvấn đầu t và xây dựng.Nội dung của chuyên đề bao gồm ba phần:Chơng I: Lí luận chung về quản lí vàsửdụng lao động.Chơng II: Thực trạng công tác quản ... triển của đất nớc nói chung và của mỗi doanh nghiệp- đơn vị kinh tế nói riêng. Do đó, khi nói đến quản lí vàsửdụng lao động cũng chính là nói đến quản lí vàsửdụngcon ngời trong lĩnh vực sản ... là một hệ thống quản lí bao gồm hai phân hệ: chủ thể quản lí và đối tợng quản lí (hay còn gọi là bộ phận quản lí và bộ phận bị quản lí).Bộ phận quản lí bao gồm các chức năng quản lí, đội ngũ...
... công tác quảnlývàsửdụng TSCĐ có hiệu quả.113. Các chỉ tiêu phân tích hiệu quả sửdụng TSCĐ- Hiệu suất sửdụng TSCĐ ( Ký hiệu H4): Chỉ tiêu này cho biết mức độ khai thác sửdụng TSCĐ ... nhân sự- Xây dựngvà tổ chức thực hiện tốt qui chế về trách nhiệm của các bộ phận và cá nhân có liên quan trong quảnlýsử dụng, bảo quảnvà bảo dưỡng 44 dụng, đường dây và trạm biến áp, hệ ... thành đầu vào với giá bán sản phẩm để có chính sách khấu hao thích hợp.- Quảnlývà theo dõi tiền khấu hao theo đúng nguồn hình thành.3. Quảnlý tốt quá trình sửdụng TSCĐ- Xây dựngvà tổ chức...
... tác quảnlývàsử dụng NVL tại công ty Việt Hà tuy vậy mức tiêu hao NVL quý IV lại tăng so với quý III (đối với NVL Malt ,và hoahublon) điều đó chứng tỏ công ty cần phải xem xét lại để sửdụng ... sách quảnlý việc cấp phát vàsửdụng NVL tốt.c Về việc bảo quản, dự trữ nguyên vật liệu Có thể đánh giá cơ sở vật chất kho tàng bảo quản nguyên vật liệu của Công ty Việt Hà là rất tốt và đảm ... chi phí sản xuất và tính giá thành sản phẩm.Cho nên việc quảnlý quá trình thu mua ,vận chuyển bảo quản dự trữ và sử dụng vật tư có ý nghĩa rất lớn trong việc tiết kiệm chi phí và hạ giá thành...
... vừa sử dụng, lại không bị thiếu hàng hoá sản phẩm để bán, đồng thời tiết kiệm và nâng cao hiệu quả sửdụng VLĐThứ năm : Tăng cờng phát huy vai trò của tài chính trong việc quản lí vàsử dụng ... hai phải tối thiểu hoá đợc lợng vốn sửdụngvà thời gian sửdụng vốn .Nh vậy nâng cao hiệu quả sửdụng vốn lu động có y nghĩa trong việc nâng cao hiệu quả sửdụng đồng vốn nói chung. Điều này ... .Hiệu quả tổ chức vàsửdụng VLĐ đợc lợng hoá tiêu chuẩn hoá thông qua các chỉ tiêu đà đề cập. Do đó, để nâng cao hiệu quả tổ chức, quản lí vàsửdụng VLĐ thì phơnghớng chung là sửdụng vốn tiết...
... của quản lí, vận dụng hết tiềm năng sao cho quản lí có hiệu quả nhất.Đối tợng của quản lí lao động là quản lí con ngời trong lao động và khả năng của mỗi con ngời đó.Khả năng của mỗi con ... đợc chia thành hai nhóm:23 Quản lí vàsửdụng lao động là một bộ phận không thể thiếu của quản trị sản xuất-kinh doanh, nó nhằm củng cố và duy trì đầy đủ số lợng và chất lợng ngời làm việc ... triển không ngừng chính bản thân con ngời. Không một hoạt động nào của tổ chức mang lại hiệu quả nếu thiếu quản lí lao động -quản trị nhân sự. Do vậy, quản lí vàsửdụng lao động có ý nghĩa rất...
... nghĩa của việc quản lí vàsửdụng lao động: Quản lí vàsửdụng lao động là một bộ phận không thể thiếu của quản trị sản xuất-kinh doanh, nó nhằm củng cố và duy trì đầy đủ số lượng và chất lượng ... tiêu cực và bất ổn định xã hội. Do đó, việc quản lí -sử dụng tốt lao động là giải pháp cơ bản để giải quyết vấn đề xã hội to lớn này. -Các biện pháp thực hiện công tác quản lí vàsửdụng lao ... lí, vận dụng hết tiềm năng sao cho quản lí có hiệu quả nhất. Đối tượng của quản lí lao động là quản lí con người trong lao động và khả năng của mỗi con người đó. Khả năng của mỗi con người...
... nghiệp, do đó cần phải nghiên cứu cách thức quảnlý nó một cách phù hợp để có thể phát huy được hết tối đa tiềm năng của nó. Người lao động được sửdụngvàquảnlý trong nền kinh tế thị trường ... xuất, năng suất lao động và khả năng cạnh tranh . Nhận thức được tầm quan trọng của công tác quảnlý Lao động dođó em đã đi sâu tìm hiểu và chọn đề tài Quảnlývàsửdụng có hiệu quả lao động ... :THỰC TRẠNG CÔNG TÁC SỬDỤNGVÀQUẢNLÝ LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH ĐẦU TƯ & PHÁT TRIỂN XÂY DỰNG MINH HUYỀNI – Lao động và công tác quảnlý lao động tại công ty TNHH đầu tư và phát triển xây...
... và từng doanh nghiệp nói riêng ã Quảnlývàsửdụng vốn phải phù hợp với môi trờng kinh doanh ở Việt Nam .ã Quảnlývàsửdụng lu động phải đồng thời cả doanh nghiệp với sự giám sát quản lý ... cờng quảnlývàsửdụng vốn lu động .III. Một số chỉ tiêu cơ bản đánh giá hiệu quả sửdụng vốn lu động trong các Doanh nghiệp có vốn đầu t nớc ngoài .Chơng II: Tình hình quảnlývàsửdụng ... mà vấn đề tăng cờng quảnlývàsửdụng có hiệu quả vốn l-u động đà đợc rất nhiều ngời quan tâm . Những giải pháp này đợc xuyên suốt trong ba vấn đề sau đây ã Quảnlývàsửdụng vốn lu động có...
... hình huy động, quảnlývàsửdụng nguồn vốn ODA cho đầu tư phát triển ở Việt Nam giai đoạn 2006 -2010Chương III: Một số giải pháp nâng cao chất lượng quản lý, huy động và sử dụng nguồn vốn ... sáchĐể sửdụng có hiệu quả hơn nguồn vốn ODAtrong tương lai, Việt Nam cần thực hiện các giải pháp và chính sách sau đây. Sử dụng ODA có chọn lọc, ODA cần phải được sửdụng phù hợp và kết hợp ... tạo, dân số và phát triển và một số lĩnh vực khác), ngoài việc sửdụng ODA để tăng cường cơ sở vật chất, kỹ thuật nhằm nâng cao chất lượng dạy và học ở tất cả các cấp học, cần sửdụng ODA để...