biểu đồ 2 3 so sánh tỷ lệ tờ khai điện tử tổng tờ khai xnk với chỉ tiêu được tổng cục hải quan giao
Phân tích hiệu quả ứng dụng hải quan điện tử tại cục hải quan tỉnh quảng ninh
... 2. 2: Tỷ lệ phân luồng tờ khai Cục Hải quan tỉnh Quảng Ninh .47 Biểu đồ 2. 3: So sánh tỷ lệ % tờ khai điện tử/ tổng tờ khai XNK với tiêu Tổng cục Hải quan giao 48 Biểu đồ 2. 4: So sánh ... khai Cục Hải quan tỉnh Quảng Ninh .Error: Reference source not found Biểu đồ 2. 3: So sánh tỷ lệ % tờ khai điện tử/ tổng tờ khai XNK với tiêu Tổng cục Hải quan giao Error: Reference source ... 20 08 -20 12 (Đơn vị: triệu USD) Năm 20 08 20 09 20 10 20 11 20 12 Xuất 62. 900 56.584 71. 629 96 .25 7 114.5 72, 74 Nhập 80.400 68. 830 84.004 105.774 1 13. 7 92, 41 10 Tổng cộng 1 43. 300 125 .414 155. 633 20 2. 031 ...
- 108
- 569
- 2
Phân tích khái niệm năng lực chủ thể của quan hệ pháp luật hành chính và chỉ rõ sự khác biệt giữa năng lực chủ thể của cá nhân với năng lực chủ thể của cán bộ công chức
... chủ thể quan nhà nước, tổ chức xã hội, công dân, người nước bên quan hệ phải quan hành nhà nước quan nhà nước khác tổ chức, cá nhân trao quyền quản lý Ðiều có nghĩa quan hệ công dân với công ... điều kiện để quan, tổ chức, cá nhân trở thành chủ thể quan hệ pháp luật hành quan, tổ chức, cá nhân phải có lực chủ thể với quan hệ pháp luật hành mà họ tham gia Năng lực chủ thể quan hệ pháp ... cá nhân với lực chủ thể cán công chức” I Khái quát lực chủ thể quan hệ pháp luật hành Định nghĩa Quan hệ pháp luật hành a) Khái niệm quan hệ pháp luật hành Quan hệ pháp luật hành dạng quan hệ...
- 10
- 8,781
- 80
Nâng cao năng lực lãnh đạo của cán bộ công chức nữ tại Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội
... 40 20 50.00 21 Vụ Hợp tác Quốc tế 16 10 62. 50 22 Cục Bảo vệ, Chăm sóc trẻ em 70 50 71. 43 23 Cục ATLĐ 33 13 39 .39 24 Viện chỉnh hình -PHCN 45 10 22 .22 44 25 TT đào tạo, bồi dưỡng CBCC 12 33 .33 Tổng ... 16 Cục việc làm 12 25.00 17 Báo Lao động Xã hội 13 30.77 18 Vụ Kế hoạch - Tài 15 20 .00 19 Tổng cục dạy nghề 53 12 22. 64 20 Cục PCTNXH 14 35 .71 21 Vụ Hợp tác Quốc tế 50.00 22 Cục Bảo vệ, CSTE 23 ... phòng Bộ 23 21 .74 Vụ Pháp chế 16.67 Vụ Lao động Tiền lương 25 .00 Thanh tra Bộ 15 13. 33 Cục người có công 13 38.46 Vụ Bình đẳng giới 66.67 Vụ bảo hiểm xã hội 33 .33 Cục Bảo trợ xã hội 16 31 .25 Cục quản...
- 92
- 923
- 2
Nâng cao năng lực lãnh đạo của cán bộ công chức nữ tại bộ lao động thương binh và xã hội
... Nam (20 10), Luật cán bộ, công chức 20 08 luật số 22 /20 08/QH 12 ngày 13 tháng 11 năm 20 08 10 Thủ tướng Chính Phủ (20 01), Quyết định số 136 /20 01/QĐ-TTg ngày 17/09 /20 01 phê duyệt chương trình tổng ... đoạn 20 01 – 20 10 11 Thủ tướng Chính phủ (20 08), Quyết định số 770/QĐ-TTg ngày 23 /06 /20 08 Phê duyệt chương trình xây dựng, nâng cao chất lượng đội ngũ cán công chức hành chính, giai đoạn 20 08 – 20 10 ... giá công tác cán từ năm 20 08 đến năm 20 12, Kết đánh giá số kỹ cán công chức thuộc Bộ năm 20 10 kỹ hành xử có văn hóa công việc, kỹ giao tiếp…., Báo cáo đánh giá lực cán năm 20 10, Báo cáo đánh giá...
- 5
- 644
- 1
Khóa luận thực trạng và giải pháp nâng cao chất lượng của cán bộ công chức
... công chức 25 2. 2 Một số kinh nghiệm nâng cao chất lượng cán bộ, công chức nước giới 28 2. 2.1 Kinh nghiệm tiền lương 28 2. 2 .2 Kinh nghiệm biện pháp ... nước ngoài, mức lương tối thiểu chung 180.000 đồng/tháng sau tăng lên 21 0.000 đồng/tháng 29 0.000 đồng/tháng, từ tháng 10 /20 05 35 0.000 đồng/tháng2 Trên thực tế, chuyên gia, người lao động có trình ... khích 31 2. 2 .3 Bài học rút cho Việt Nam 33 Chương 3: Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng cán bộ, công chức 35 3. 1 Đổi nâng cao chất lượng...
- 43
- 1,421
- 5
Động lực làm việc cho cán bộ, công chức nghiên cứu trong trường hợp của sở công thương phú thọ
... thương Phú Thọ (20 13) , Báo cáo tổng kết việc thực chương trình tổng thể cải cách hành nhà nước từ năm (20 11 -20 13) Sở Công thương Phú Thọ (20 13) , Báo cáo tổng kết năm (20 11 -20 13) Website: 10 http://dân ... Sở Công thương Phú Thọ Thời gian nghiên cứu liên quan đến toàn công tác tạo động lực Sở Công thương Phú Thọ thời gian giới hạn từ năm 20 11đến 20 13 Phương pháp nghiên cứu Nghiên cứu tài liệu phương ... Chương 2: Thực trạng tạo động lực cho công chức Sở Công thương Phú Thọ - Chương 3: Một số giải pháp nhằm tạo động lực cho công Sở Công thương Phú thọ References Tiếng Việt Trần Kim Dung (20 06),...
- 3
- 506
- 2
Những nhân tố ảnh hưởng tới tạo động lực làm việc của cán bộ, công chức trên địa bàn tỉnh bắc kạn
... 58 3 .2. 2 .3 Cơ hội đào tạo thăng tiến 60 3 .2. 2.4 Mối quan hệ với cấp 62 3 .2. 2.5 Mối quan hệ với đồng nghiệp 63 3 .2. 2.6 Tính chất công việc 64 3 .2. 2.7 Điều ... 33 2. 2 Phương pháp nghiên cứu 33 2. 2.1 Phương pháp chọn điểm 33 2. 2 .2 Phương pháp thu thập thông tin 34 2. 2 .2. 1 Nguồn số liệu thứ cấp 34 2. 2 .2. 2.Nguồn ... 34 2. 2 .3 Phương pháp tổng hợp thông tin 37 2. 2.4 Phương pháp phân tích thông tin 37 2. 2.5 Phân tích so sánh 38 2. 2.6 Phân tích hồi quy tuyến tính 38 2. 3 Hệ...
- 131
- 794
- 6
các yếu tố ảnh hưởng đến động lực làm việc của cán bộ, công chức, viên chức tại ủy ban nhân dân huyện trà ôn tỉnh vĩnh long
... năm Tử 3- 5 năm Trên năm Thu nhập Dưới triệu Từ 3- 5 triệu Trên triệu Tổng Tổng Cấp bậc Nhân viên Lãnh đạo phòng, ban Lãnh đạo Tổng Tỉ lệ (%) 136 84 22 0 22 41 108 49 22 0 25 189 22 0 26 79 115 22 0 ... 22 0 25 189 22 0 26 79 115 22 0 40 137 43 22 0 168 39 13 61.8 38 .2 100 10.0 18.6 49.1 22 .3 100 11.4 85.9 2. 7 100 11.8 35 .9 52. 3 100 18 .2 62. 3 19.5 100 76.4 17.7 5.9 22 0 100 Nguồn: Số liệu phân tích ... ………………………… 30 3. 1 .2 Nghiên cứu thức…………………………………………………… 30 3 .2 THIẾT KẾ THANG ĐO VÀ CHỌN MẪU…………………………………… 31 32 . 1 Thiết kế thang đo……… ………………………………………………… 31 3 .2. 2 Chọn mẫu…………………………….……… ………………………… 34 ...
- 119
- 1,368
- 12
đào tạo cán bộ, công chức hải quan hà tĩnh đáp ứng yêu cầu hội nhập quốc tế
... 20 11 4.749 2. 866 60 ,35 1.171 24 ,66 600 12, 63 20 12 6. 834 3. 528 51, 62 2. 531 37 ,04 3. 080 45,07 20 13 8.876 2. 554 28 ,77 4 .33 9 48,88 1.9 83 22 ,34 Nguồn: Phòng Nghiệp vụ, Hải quan Hà Tĩnh 2. 2 THỰC TRẠNG ... 8.876 tờ khai: Bảng 2. 1 Số liệu tờ khai giai đoạn 20 11 - 20 13 Đơn vị tính: Số tờ Tờ khai Năm 20 11 Năm 20 12 Năm 20 13 Tờ khai XK 2. 064 3. 080 3. 677 Tờ khai NK 2. 685 3. 754 5.199 Tổng cộng 4.749 6. 834 ... Bảng 2. 3 Tình hình kiểm tra Hải quan giai đoạn 20 11 - 20 13 Luồng xanh Tổng số Năm Tờ khai (tờ) Số lượng (tờ) Luồng vàng Tỷ lệ Số lượng Tỷ lệ (%) (tờ) (%) Luồng đỏ Số lượng (tờ) Tỷ lệ (%) 20 11...
- 95
- 813
- 3
Nâng cao năng lực thực thi công vụ của cán bộ, công chức hành chính cấp huyện (từ thực tiễn Cà Mau
... công chức 1 .2. 2.1 Về trình độ 1 .2. 2 .2 Về kỹ 1 .2. 2 .3 Về thái độ 1 .2. 2.4 Về phẩm chất đạo đức 1 .2. 2 Năng lực thực thi công vụ cán bộ, công chức hành 1 .2. 2.1 Kỹ lãnh đạo, điều hành 1 .2. 2 .2 Kỹ xây dựng ... hoạch 1 .2. 2 .3 Kỹ tác nghiệp hành 1 .2. 2.4 Thái độ thực thi 1 .2. 2.5 Khai thác, sử dụng hiệu lực cá nhân 1 .2. 3 Các yếu tố ảnh hưởng đến trình thực thi đội ngũ cán bộ, công chức cấp huyện 1 .2. 3. 1 Chính ... địa bàn tỉnh 2. 2.1 Về lãnh đạo quản lý 2. 2 .2 Về tổ chức thực 2. 3 Đánh giá lực thực thi công vụ cán bộ, công chức hành cấp huyện 2. 3. 1 Về trình độ cán bộ, công chức hành cấp huyện 2. 3 .2 Về kỹ phương...
- 9
- 1,580
- 47
Kỹ năng giao tiếp hành chính của cán bộ, công chức trong quá trình thực thi công vụ
... theo tiêu chuẩn TCVN ISO 9001 :20 00, người dân tổ chức xem khách hàng quan quản lý HCNN, hành công xem dịch vụ với sản phẩm tiêu chuẩn hóa chất lượng Trong đó, có vấn đề nhân dân, tổ chức quan ... lượng theo tiêu chuẩn TCVN ISO 9001 :20 00 vào số lĩnh vực hoạt động quan việc tiến hành nghiên cứu, đánh giá vấn đề nêu cần thiết hữu ích cho thành công trình ứng dụng TCVN ISO 9001 :20 00 nói riêng ... liệu điện tử, thư viện tài liệu tham khảo, đề tài tổ chức thành chương có nội dung sau: Chương Cơ sở lý luận kỹ giao tiếp hành Trong chương tác giả nêu lên khái niệm giao tiếp, kỹ giao tiếp, kỹ giao...
- 10
- 7,912
- 118
Thực trạng năng lực của cán bộ công chức làm công tác kế hoạch của bộ Kế hoạch
... 7 .3 100 87. 93 1 13. 99 1 13. 43 100.00 135 .3 1 02. 7 1 03. 8 100.00 116.7 104.6 99.5 100.00 50.1 24 .2 25.7 3 .21 49.5 24 .0 26 .5 3. 50 49 .2 25.1 25 .7 3. 80 48 .2 26.0 25 .8 4 .22 47 .2 26.6 26 .2 4 .25 45.9 27 .8 ... 20 01 -20 02 Thực 5.6 63 5.6 63 5.800 5.800 2. 41 2. 41 2. 36 2. 36 17.719 19.800 21 .499 24 .477 1. 836 8.9 1.980 2. 021 15 20 02- 03 20 03- 04 Kế hoạch Dự báo Thực 20 04 -20 05 So sánh % Kế hoạch (5/4)x100) (5 /3) x100) ... (6/5)x100) 5. 936 100.00 1 02. 4 1 02. 3 2. 30 100.00 97.9 97.5 24 . 621 28 .075 100.59 114.5 114.0 2. 225 2. 33 0 2. 600 104.71 100.00 115 .3 53. 3 111.6 87.5 5.9 6 .2 6.5 7.0 105 .20 110.6 107.8 1000 ngời % 2. 5 Tỷ kịp...
- 42
- 963
- 2
kỹ năng giao tiếp của cán bộ, công chức trong quá trình thực thi công vụ
... đất đai: 2. 016 3. 548 5.174 6.761 8. 125 - Cấp GCN QSD đất 1. 038 2. 31 1 3. 689 4.9 32 6.018 - Chuyển QSD đất 549 6 73 801 956 1.057 - Chuyển MĐSD đất 29 35 52 77 1 23 - Thế chấp 28 5 36 7 437 530 620 - Xóa ... 115 1 62 195 26 6 30 7 Đăng kí kinh doanh: 35 52 107 136 180 Giấy phép xây dựng: 52 77 92 148 24 7 - Thẩm định xây dựng c.trình 47 69 80 116 1 83 - Cấp phép xây dựng 12 32 64 Hộ tịch: 25 25 53 59 87 ... 6 /20 09 GVHD: ThS Lê Đình Dũng SVTH: Ngân Thanh Hải – KS6C 022 www.HanhChinhVN.com Số lượng 10,000 9,078 8, 639 8,014 7, 729 20 05 20 06 8,000 6,0 93 6,000 4,000 2, 000 20 04 20 07 20 08 Năm [B2.4] BIỂU ĐỒ...
- 97
- 7,790
- 82
Nâng cao hiệu quả thực thi công vụ của cán bộ, công chức phòng nội vụ huyện thanh miện; tỉnh hải dương
... Hải Dương nằm phía Tây nam Tỉnh Hải Dương thuộc vùng đồng châu thổ sông Hồng Trung tâm Huyện cách Hà Nội 60km; cách Thành phố Hải Dương 23 km cách Thành Phố Hưng Yên 25 km Cùng với mạng lưới giao ... cáo Tổng quan Thời gian thực tập Từ ngày 26 /3 đến ngày 18/5 năm 20 12 Địa điểm thực tập: Tại phòng Nội vụ Huyện Thanh Miện, Tỉnh Hải Dương Nội dung thực tập - Nắm cấu tổ chức, chức nhiệm vụ mối quan ... kế hoạch Học viện Hành Chính việc tổ chức cho sinh viên khóa (20 08 _20 12) thực tế quan Nhà nước thời gian tháng (từ 26 /3 đến 18/5 /20 12) Tôi chủ động liên hệ thực tập phòng Nội vụ Huyện Thanh Miện...
- 32
- 635
- 1
Cơ sở lý luận về năng lực của cán bộ công chức làm công tác kế hoạch (2).DOC
... 7 .3 100 87. 93 1 13. 99 1 13. 43 100.00 135 .3 1 02. 7 1 03. 8 100.00 116.7 104.6 99.5 100.00 50.1 24 .2 25.7 3 .21 49.5 24 .0 26 .5 3. 50 49 .2 25.1 25 .7 3. 80 48 .2 26.0 25 .8 4 .22 47 .2 26.6 26 .2 4 .25 45.9 27 .8 ... 100.00 1 02. 4 1 02. 3 2. 30 100.00 97.9 97.5 24 . 621 28 .075 100.59 114.5 114.0 2. 225 2. 33 0 2. 600 104.71 100.00 115 .3 53. 3 111.6 87.5 5.9 6 .2 6.5 7.0 105 .20 110.6 107.8 1000 ngời 5. 527 % 2. 5 Tỷ kịp Triêu ... Vốn nớc Tổng số vốn 82. 500 9.697. 638 8.405.854 2. 735 .000 870.000 5 .35 0 1 .21 9.1 32 5. 835 .699 2. 100.000 0 75. 621 .517 3. 100.000 25 .677. 822 8. 838 .669 30 3.7 03. 880 16 .26 5.000 6. 130 .000 1.850 .35 0 7.409.855...
- 37
- 3,220
- 2
Cơ sở lý luận về năng lực của cán bộ công chức làm công tác kế hoạch.DOC
... 7 .3 100 87. 93 1 13. 99 1 13. 43 100.00 135 .3 1 02. 7 1 03. 8 100.00 116.7 104.6 99.5 100.00 50.1 24 .2 25.7 3 .21 49.5 24 .0 26 .5 3. 50 49 .2 25.1 25 .7 3. 80 48 .2 26.0 25 .8 4 .22 47 .2 26.6 26 .2 4 .25 45.9 27 .8 ... 100.00 1 02. 4 1 02. 3 2. 30 100.00 97.9 97.5 24 . 621 28 .075 100.59 114.5 114.0 2. 225 2. 33 0 2. 600 104.71 100.00 115 .3 53. 3 111.6 87.5 5.9 6 .2 6.5 7.0 105 .20 110.6 107.8 1000 ngời 5. 527 % 2. 5 Tỷ kịp Triêu ... Vốn nớc Tổng số vốn 82. 500 9.697. 638 8.405.854 2. 735 .000 870.000 5 .35 0 1 .21 9.1 32 5. 835 .699 2. 100.000 0 75. 621 .517 3. 100.000 25 .677. 822 8. 838 .669 30 3.7 03. 880 16 .26 5.000 6. 130 .000 1.850 .35 0 7.409.855...
- 37
- 1,427
- 1
Nâng cao năng lực quản lý nhà nước của cán bộ, công chức chính quyền cấp xã ở tỉnh Hà Tĩnh hiện nay
... 6.878 ha, chiếm 1%; đất cha sử dụng 20 2. 934 ha, chiếm 33 % Trong đó, đất đồng 22 .111 (3% ), đất đồi núi 148. 924 (24 %), đất có mặt nớc 5.7 62 đất cha sử dụng khác Với điều kiện diện tích tự nhiên nh ... Thông t số 03 /20 04/TT-BNV ngày 16-01 -20 04 Bộ Nội vụ hớng dẫn thực Nghị định số 114 /20 03/ NĐ-CP ngày 10-10 -20 03 Chính phủ CBCC xã, phờng, thị trấn; Nghị định số 121 /20 03/ NĐ-CP ngày 21 -10 -20 03 Chính ... CTUBND 37 ,8 55,8 9,7 5 ,3 57,5 5,4 Phó BTĐU, phó CT HĐND, phó CT UBND 41,7 52, 1 7 ,3 3,5 41,7 1,8 CTMTTQ trởng đoàn thể 50,9 35 ,6 9,5 2, 3 20 ,5 1,1 Bốn chức danh chuyên môn 33 ,7 60,7 14,6 2, 8 10,7 1,2...
- 90
- 2,353
- 12
Tìm thêm: hệ việt nam nhật bản và sức hấp dẫn của tiếng nhật tại việt nam xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát các chuẩn giảng dạy tiếng nhật từ góc độ lí thuyết và thực tiễn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ lồng sóc các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008