0
  1. Trang chủ >
  2. Kỹ Năng Mềm >
  3. Kỹ năng quản lý >

Chỉ số tuyển dụng

Chỉ số tuyển dụng

Chỉ số tuyển dụng

... nguồn nhân lực.5. % ứng viên/phí tuyển dụng6 . Chỉ số hiệu quả các nguồn tuyển dụng- Chỉ số này đo lường số CV nhận được, số CV đạt yêu cầu trên mỗi chức danh.- Chỉ số chi phí trung bình / 1 CV = ... HR – Chỉ số kpi tuyển dụng1 . Tổng số CV / đợt tuyển dụng (đối với từng chức danh).- Chỉ số này đo lường mức độ hiệu quả truyền thông của bạn, số lượng CV bạn nhận được nhiều ... để tuyển nhân viên.- Chỉ số thời gian tuyển dụng số thời gian trung bình kể từ khi yêu cầu tuyển dụng được chấp nhận đến khi nhận được nhân sự, ví dụ là 21 ngày.- Chỉ số này vừa ràng buộc...
  • 2
  • 642
  • 7
trình bày các phương pháp tính chỉ số, vận dụng để nghiên cứu sự biến động của hiện tượng kinh tế xã hội.doc

trình bày các phương pháp tính chỉ số, vận dụng để nghiên cứu sự biến động của hiện tượng kinh tế xã hội.doc

... gồm:+ chỉ số cá biệt+ chỉ số chung- xét theo đặc điểm, tính chất của chỉ tiêu gồm:+ chỉ số chỉ tiêu khối lượng+ chỉ số chỉ tiêu chất lượng1.5 Đơn vị tính: lần hoặc %2. Phương pháp tính chỉ số2 .1 Chỉ ... quyền số: Quyến số là đại lượng được giữ cố định trong công thức tính chỉ số chung ở tử và mẫu số. • Khi xây dựng công thức chỉ số phản ánh sự biến động của chỉ tiêu chất lượng thì quyến số chỉ ... Chỉ số tổng hợp không gian chỉ tiêu chất lượng : ( )( )∑∑++=qqpqqpIBABBAABAp (15)3. Hệ thống chỉ số3 .1 Hệ thống chỉ số tổng hợpLà dãy các chỉ số của các chỉ...
  • 13
  • 2,183
  • 8
Chi+tiet+tuyen+dung1

Chi+tiet+tuyen+dung1

... NỘI DUNG TUYỂN DỤNG Nhà tuyển dụng: VĂN PHÒNG KHU VỰC MIỀN NAM – TỔNG CÔNG TY HÀNG KHÔNG VIỆT NAM Địa chỉ: 49 Trường Sơn, Sân bay Quốc tế Tân Sơn Nhất, ... đời: Khơng quá 30, sức khỏe tốt, ngoại hình cân đối, dễ nhìn (chỉ tuyển Nam) Vị trí tuyển dụng: KỸ SƯ XÂY DỰNG CƠNG NGHIỆP – DÂN DỤNG Nơi làm việc: Tp.HCM Chức trách, nhiệm vụ: - Trực tiếp hoặc ... đời: Không quá 30, sức khỏe tốt, ngoại hình cân đối, dễ nhìn, không dị tật (chỉ tuyển Nam) 1 Vị trí tuyển dụng: CHUN VIÊN TỔ CHỨC LAO ĐỘNG Nơi làm việc: Tp.HCM Chức trách, nhiệm vụ: -...
  • 4
  • 279
  • 1
Tài liệu Thủ tục nộp hồ sơ tuyển dụng viên chức docx

Tài liệu Thủ tục nộp hồ tuyển dụng viên chức docx

... nộp hồ sơ tuyển dụng viên chức 28. Thủ tục nộp hồ sơ tuyển dụng viên chức - Trình tự thực hiện: - Thí sinh nộp hồ sơ và nộp lệ phí tại cơ quan trực tiếp tuyển dụng - HĐ tuyển dụng tiếp ... nhận và xét HS dự tuyển; - Tổ chức sơ tuyển HS- Thông báo danh sách những người đủ điều kiện và tiêu chuẩn dự tuyển - Cách thức thực hiện: Tại đơn vị sự nghiệp tuyển dụng hoặc qua bưu điện ... với yêu cầu của ngạch dự tuyển) ; - Bảng kết quả học tập (phù hợp với ngạch dự tuyển) ; - Chứng chỉ tin học (phù hợp với yêu cầu của ngạch tham gia dự tuyển) ; - Chứng chỉ ngoại ngữ (phù hợp với...
  • 3
  • 532
  • 0
Tài liệu MẪU HỒ SƠ TUYỂN DỤNG(APPLICANT’S PROFILE) doc

Tài liệu MẪU HỒ TUYỂN DỤNG(APPLICANT’S PROFILE) doc

... 15/05/2004 Công ty Phòng Nhân Sự (HR Dept)(Form No.) BM.08.0315/05/2004HỒ SƠ TUYỂN DỤNG(APPLICANT’S PROFILE)(Áp dụng cho vị trí cao cấp, nhân viên văn phòng và phân xưởng – Apply forSenior, ... Level School) Cao đẳng (College) Đại học (University) Trên đại học (Postgraduate)Vị trí tuyển dụng (Position):Giới tính (Sex):  Nam (Male)  Nữ (Female)Tuổi (Age):Ngoại hình (Appearance): ... members in group/sec.) Cần thuyết phục số lượng khách hàng khó tính(Need to persuade amount of fastidious customers) Cần thuyết phục cấp dưới hoặc số lượng lớn công nhân(Need to persuade...
  • 3
  • 1,356
  • 13
Tài liệu QUI TRÌNH CÔNG VIỆC THANH TOÁN CHI PHÍ TUYỂN DỤNG docx

Tài liệu QUI TRÌNH CÔNG VIỆC THANH TOÁN CHI PHÍ TUYỂN DỤNG docx

... tuyển dụng, Đối tácThực hiện theo các điều khỏan qui định trong hợp đồng.NV .tuyển dụng Sau khi Ứng viên đã đựơc tuyển dụng, yêu cầu nhà cung cấp xuất hoá đơn tài chánh về chi phí tuyển dụng ... toán.NV .tuyển dụng Khi nhận được hóa đơn của đối tác, làm phiếu đề xuất thanh toán về chi phí tuyển dụng phải trả cho nhà cung cấp (theo số tiền ghi trong hóa đơn).PP.phụ trách tuyển dụng Đối ... VIỆCTHANH TÓAN CHI PHÍ TUYỂN DỤNGMÃ HIỆU : HD.NS.TD.07ẤN BẢN : 01NGÀY : 20-08-2004TRANG :1/1 TRÁCH NHIỆM TIẾN TRÌNH DIỄN GIẢINV .tuyển dụng Tiếp nhận hóa đơn tuyển dụng từ các công ty cung...
  • 2
  • 734
  • 1
Tài liệu Hồ sơ tuyển dụng docx

Tài liệu Hồ tuyển dụng docx

... 15/05/2004 Công ty Phòng Nhân Sự (HR Dept)(Form No.) BM.08.0315/05/2004HỒ SƠ TUYỂN DỤNG(APPLICANT’S PROFILE)(Áp dụng cho vị trí cao cấp, nhân viên văn phòng và phân xưởng – Applyfor Senior, ... Level School) Cao đẳng (College) Đại học (University) Trên đại học (Postgraduate)Vị trí tuyển dụng (Position):Giới tính (Sex):  Nam (Male)  Nữ (Female)Tuổi (Age):Ngoại hình (Appearance): ... members in group/sec.) Cần thuyết phục số lượng khách hàng khó tính(Need to persuade amount of fastidious customers) Cần thuyết phục cấp dưới hoặc số lượng lớn công nhân(Need to persuade...
  • 3
  • 348
  • 2
HR – Chỉ số kpi tuyển dụng

HR – Chỉ số kpi tuyển dụng

... nguồn nhân lực.5. % ứng viên/phí tuyển dụng6 . Chỉ số hiệu quả các nguồn tuyển dụng- Chỉ số này đo lường số CV nhận được, số CV đạt yêu cầu trên mỗi chức danh.- Chỉ số chi phí trung bình / 1 CV = ... HR – Chỉ số kpi tuyển dụng1 . Tổng số CV / đợt tuyển dụng (đối với từng chức danh).- Chỉ số này đo lường mức độ hiệu quả truyền thông của bạn, số lượng CV bạn nhận được nhiều ... để tuyển nhân viên.- Chỉ số thời gian tuyển dụng số thời gian trung bình kể từ khi yêu cầu tuyển dụng được chấp nhận đến khi nhận được nhân sự, ví dụ là 21 ngày.- Chỉ số này vừa ràng buộc...
  • 2
  • 1,640
  • 45

Xem thêm

Từ khóa: các nhân tố ảnh hưởng tới hiệu quả chi phí tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần thế giới số trần anhkết quả phân tích dữ liệu thứ cấp và sơ cấp về hiệu quả sử dụng chi phí tuyển dụng nhân lực tại công ty cổ phần thế giới số trần anhđánh giá chung thực trạng hiệu quả sử dụng chi phí tuyển dụng nhân lực của công ty cổ phần thế giới số trần anhđịnh hướng và mục tiêu đối với việc nâng cao hiệu quả sử dụng chi phí tuyển dụng nhân lực của công ty cổ phần thế giới số trần anhcác đề xuất giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng chi phí tuyển dụng nhân lực của công ty cổ phần thế giới số trần anhcác kiến nghị nhằm nâng cao hiệu quả sử dụng chi phí tuyển dụng nhân lực của công ty cổ phần thế giới số trần anhchỉ số tiêu dùnglỗi xin việchồ sơ tuyển dụngchỉ số xây dựngcơ sở tuyển dụngthủ tục nộp hồ sơ tuyển dụng viên chứcthủ tục nộp hồ sơ tuyển dụng công chứccục hải quan thành phố hồ chí minh tuyển dụngthành ủy thành phố hồ chí minh tuyển dụngđiều chỉnh chỉ tiêu tuyển dụng công chứcNghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngchuyên đề điện xoay chiều theo dạngNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namNghiên cứu vật liệu biến hóa (metamaterials) hấp thụ sóng điện tử ở vùng tần số THzBiện pháp quản lý hoạt động dạy hát xoan trong trường trung học cơ sở huyện lâm thao, phú thọGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitPhát triển mạng lưới kinh doanh nước sạch tại công ty TNHH một thành viên kinh doanh nước sạch quảng ninhNghiên cứu, xây dựng phần mềm smartscan và ứng dụng trong bảo vệ mạng máy tính chuyên dùngNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếNghiên cứu khả năng đo năng lượng điện bằng hệ thu thập dữ liệu 16 kênh DEWE 5000Định tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Thơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngThiết kế và chế tạo mô hình biến tần (inverter) cho máy điều hòa không khíBT Tieng anh 6 UNIT 2Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtGiáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtTrách nhiệm của người sử dụng lao động đối với lao động nữ theo pháp luật lao động Việt Nam từ thực tiễn các khu công nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)HIỆU QUẢ CỦA MÔ HÌNH XỬ LÝ BÙN HOẠT TÍNH BẰNG KIỀMQUẢN LÝ VÀ TÁI CHẾ NHỰA Ở HOA KỲ