0
  1. Trang chủ >
  2. Kỹ Năng Mềm >
  3. Kỹ năng phỏng vấn >

Ứng xử khi bị nhà tuyển dụng từ chối pptx

Ứng xử khi bị nhà tuyển dụng từ chối pptx

Ứng xử khi bị nhà tuyển dụng từ chối pptx

... cảm thấy mình là ứng viên xứng đáng cho nhiều vị trí đang bỏ ngõ ở các công ty khác nhau. Theo Zing Khi nhận được thông tin từ chối của nhà tuyển dụng, điều đầu tiên ứng viên nên lam là ... không có. Cũng có những nhà tuyển dụng chọn ứng viên vì họ là đồng hương Đó là điều hết sức bình thường. Vì vậy, hãy tìm cho mình cơ hội khác với những nhà tuyển dụng tiềm năng". - ... ngay cho nhà tuyển dụng hoặc một thành viên nào đó trong hội đồng tuyển dụng để xem liệu họ có thể đưa cho bạn sự lựa chọn nào khác không. Việc tiếp theo là ngay trong ngày hôm đó, các ứng viên...
  • 5
  • 442
  • 0
Tài liệu Khi bị nhà tuyển dụng ''''phớt lờ'''' pptx

Tài liệu Khi bị nhà tuyển dụng ''''phớt lờ'''' pptx

... lối xử sự kém thiện chí của nhà tuyển dụng Khi bị nhà tuyển dụng 'phớt lờ' Bạn có đủ năng lực, kinh nghiệm và lòng yêu nghề. Bạn từng được mời phỏng vấn nhiều lần và được hứa hẹn tuyển ... lờ" đối với xã hội Lối xử sự của nhà tuyển dụng đối với ứng viên còn là biểu hiện xác thực của các mối quan hệ xã hội, ảnh hưởng đến tên tuổi và khả năng tuyển dụng nhân viên cho công ty ... hành xử như trên của các nhà tuyển dụng bị xã hội lên án gay gắt bởi nó đi ngược lại mục đích của doanh nghiệp, làm phương hại đến quyền lợi thiết thực của người lao động. Có thể, các nhà tuyển...
  • 6
  • 370
  • 0
Tài liệu Làm gì khi nhà tuyển dụng từ chối bạn? pptx

Tài liệu Làm gì khi nhà tuyển dụng từ chối bạn? pptx

... Làm gì khi nhà tuyển dụng từ chối bạn? Bạn đặt rất nhiều hi vọng cho một vị trí mới ứng tuyển: yêu cầu công việc phù hợp với những kỹ năng và ... ty. Cụm từ “Chúng tôi sẽ giữ hồ sơ của bạn lại” thường là cách nói giúp các ứng viên cảm thấy được an ủi khi bị từ chối. Nhưng theo lời khuyên của Kador, bạn vẫn có thể tiếp tục ứng tuyển vào ... bạn áp dụng những lời khuyên dưới đây: Đừng tự dằn vặt mình John Kador, tác giả của “301 Best Questions to Ask on Your Interview”, nói rằng bạn hãy cố gắng học hỏi từ mỗi lần bị từ chối...
  • 2
  • 624
  • 0
Khi nhà tuyển dụng từ chối khéo... doc

Khi nhà tuyển dụng từ chối khéo... doc

... thì cũng là một cách từ chối khéo vì có thể họ còn có nhiều lựa chọn tốt hơn cho vị trí đang tuyển dụng. Như vậy, đối với những tình huống như đã nêu trên, khi nhà tuyển dụng đưa ra nhận định ... hơn. Vì vậy, bạn nên liên hệ với bạn bè, Khi nhà tuyển dụng từ chối khéo Xem qua hồ sơ của bạn, tôi thấy có vẻ như bạn là một người rất năng động, từng tham gia nhiều hoạt động nhằm bổ trợ ... nhiên, về tình huống mà một nhà tuyển dụng đã nhận xét về bạn: "Chị nghĩ em học ngành này ra mà làm việc này uổng quá" , tôi không biết công ty của nhà tuyển dụng này là công ty trái...
  • 3
  • 1,006
  • 4
Ứng xử khi bị ăn mắng

Ứng xử khi bị ăn mắng

... Ứng xử khi bị “ăn mắng” Bị “ăn mắng” trong công việc khi n nhân viên cảm thấy xấu hổ và giá trị bản thân giảm sút trầm trọng. ... ứng xử khi bị khách hàng, đồng nghiệp và sếp mắng: Đối với khách hàng Nếu khách hàng lớn tiếng trong khi bạn đang cố gắng giúp đỡ anh/ cô ấy, bạn có thể chần chừ không biết cách phản ứng ... hậu quả trong dài hạn. Vì vậy, bạn cần khéo léo ứng xử để mọi chuyện kết thúc trong hòa bình. Thay vì phản ứng lại ngay lập tức, hãy chờ cho tới khi đồng nghiệp của bạn bình tĩnh. Matt Angello,...
  • 5
  • 601
  • 7
Tài liệu Bí quyết của những nhà tuyển dụng

Tài liệu quyết của những nhà tuyển dụng "siêu sao" pptx

... được đánh giá là những nhà tuyển dụng "siêu sao". Sáu công ty này vượt xa khỏi những khích lệ thông thường để cho thấy rằng các nhân viên cho dù là công nhân nhà máy hay những lập ... hoạt, thẻ cắt tóc miễn phí và thẻ thành viên các phòng thể dục thẩm mỹ. Bí quyết của những nhà tuyển dụng "siêu sao" ìm kiếm và giữ chân những nhân viên xuất sắc luôn là thách thức ... công nhân nhà máy hay những lập trình viên máy tính, mỗi doanh nghiệp đều có thể trở thành nhà tuyển dụng "siêu sao" với những đặc quyền hấp dẫn đưa ra cho nhân viên. Năm thành lập:...
  • 7
  • 395
  • 0
Tài liệu Ứng viên cần tố chất gì để được nhà tuyển dụng săn đón? pptx

Tài liệu Ứng viên cần tố chất gì để được nhà tuyển dụng săn đón? pptx

... dụng sẽ phải cân nhắc lựa chọn giữa những ứng viên khá sàn sàn nhau về năng lực và kinh nghiệm. Khi đó 3 tố chất sau thường khi n họ bị thuyết phục: 1. Độ tin cậy Với nhiều nhà tuyển ... nơi làm việc. Bởi vậy các nhà tuyển dụng sẽ đặc biệt chú ý xem liệu ứng viên đó có sẵn sàng phối hợp với các bộ phận khác hay chỉ thích “độc diễn”, kỹ năng ứng xử xã hội ra sao. Nói cách ... chảy, ngay cả khi gặp khó khăn, áp lực? Mặc dù những phán đoán này rất chủ quan và hầu như chỉ là cảm tính nhưng nó lại có ảnh hưởng rất lớn đến quyết định cuối cùng của nhà tuyển dụng. Vậy nên...
  • 3
  • 379
  • 0
Ứng xử khi bị “ăn mắng” pptx

Ứng xử khi bị “ăn mắng” pptx

... Khi cấp trên lớn tiếng, thật khó để bạn có thể giải quyết bằng lí trí. Nhưng nếu phản ứng lại một cách gay gắt sau khi bị sếp mắng mỏ, bạn có thể phải đánh ... hậu quả trong dài hạn. Vì vậy, bạn cần khéo léo ứng xử để mọi chuyện kết thúc trong hòa bình. Thay vì phản ứng lại ngay lập tức, hãy chờ cho tới khi đồng nghiệp của bạn bình tĩnh. Matt Angello, ... cư xử với mọi người.” ý thêm: “ Phản ứng lại là điều không nên. Một khách hàng nóng tính sẽ không lắng nghe những gì bạn nói nên tốt nhất hãy để họ trút hết cơn giận của mình”. Nếu phản ứng...
  • 3
  • 429
  • 2
Cách ứng xử khi bị phê bình docx

Cách ứng xử khi bị phê bình docx

... thành xuất sắc công việc của mình. Cư xử chuyên nghiệp Sếp cư xử càng thiếu chuyên nghiệp ra sao thì bạn lại càng phải cư xử chuyên nghiệp bấy nhiêu. Hãy cư xử với đồng nghiệp, khách hàng, cấp ... hổng giao tiếp” giữa 2 người. Hãy nói rằng bạn tôn trọng sếp và yêu thích công việc Cách ứng xử khi bị phê bình 1. Cố giữ im lặng một lúc Không cần thiết phải phản đối ngay lập tức để ... không giải quyết được vấn đề gì mà còn khi n bạn trở nên thiếu chuyên nghiệp trong mắt những nhân viên khác. Nói chuyện thẳng thắn với sếp Khi cách cư xử vô lý của sếp vượt quá sức chịu đựng...
  • 4
  • 1,040
  • 1

Xem thêm

Từ khóa: ứng xử khi bị lacâu hỏi ứng viên dành cho nhà tuyển dụngcâu hỏi của ứng viên dành cho nhà tuyển dụngnhững câu hỏi mà ứng viên nên hỏi nhà tuyển dụngnhững câu hỏi ứng viên nên hỏi nhà tuyển dụngứng viên nên hỏi nhà tuyển dụngcâu hỏi ứng viên nên hỏi nhà tuyển dụngkỹ năng ứng xử trong phỏng vấn tuyển dụngcác câu hỏi ứng viên nên hỏi nhà tuyển dụngứng xử khi bị ăn mắngđánh giá mức độ đáp ứng đối với công việc của sinh viên tốt nghiệp đại học ngành công nghệ thông tin từ phía nhà tuyển dụngđánh giá mức độ đáp ứng đối với công việc của sinh viên tốt nghiệp đại học ngành công nghệ thông tin từ phía nhà tuyển dụng nghiên cứu trên địa bàn thành phố hồ chí minh5 kiểu bẫy mà nhà tuyển dụng hay dùng khi phỏng vấn7 cách trả lời các câu hỏi của nhà tuyển dụng khi đề cập tới những điểm yếu của bạntự giới thiệu trước nhà tuyển dụngNghiên cứu tổ hợp chất chỉ điểm sinh học vWF, VCAM 1, MCP 1, d dimer trong chẩn đoán và tiên lượng nhồi máu não cấpđề thi thử THPTQG 2019 toán THPT chuyên thái bình lần 2 có lời giảiGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhPhát triển du lịch bền vững trên cơ sở bảo vệ môi trường tự nhiên vịnh hạ longPhát hiện xâm nhập dựa trên thuật toán k meansNghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếNghiên cứu tổng hợp các oxit hỗn hợp kích thƣớc nanomet ce 0 75 zr0 25o2 , ce 0 5 zr0 5o2 và khảo sát hoạt tính quang xúc tác của chúngĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Thơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngSở hữu ruộng đất và kinh tế nông nghiệp châu ôn (lạng sơn) nửa đầu thế kỷ XIXchuong 1 tong quan quan tri rui roNguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)Trách nhiệm của người sử dụng lao động đối với lao động nữ theo pháp luật lao động Việt Nam từ thực tiễn các khu công nghiệp tại thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)BÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIChiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015MÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP