... hợp, không tán gẫu thường xuyên trong giờ làm việc. 6 chữ T khích lệ tinh thần nhân viên Thái độ: Thái độ của sếp với nhân viên rất quan trọng. Là người lãnh đạo, bạn cần duy trì thái ... khiến một nhân viên nào đó cảm thấy ý kiến của mình là thừa thãi, thiếu tôn trọng. Thay vào đó, bạn hãy chân thành góp ý, khen thưởng đúng người, đúng việc để khích lệ tinh thần nhân viên trong ... sở trường sẽ khiến các nhân viên hăng hái hơn trong công việc. 4. Thân thiện: Không nên quá xa cách với nhân viên của mình nhưng cũng đừng nên quá thân mật với một nhân viên nào đó. Hãy dành...