... dân c, Cc doanh nghiệp, quan nhà n c, tổ ch c kh c để từ phân phối l i vốn vay thành phần kinh tế, giải cho chủ thể kinh tế c nhu c u mà vi c t đ c th c cách tập chung c m c đích chủ yếu cho ... Hiện c tổ ch c tín dụng phủ chuyên cung c p khoản tín dụng cho DNVVN *Tổ ch c tài nhân dân c ch c chủ yếu cho DNVVN vay đ c biệt cho DNVVN c tính chất gia đình *Tổ ch c tài Nhật Bản cho DNVVN ... doanh c hiệu DNVVN tạo thu nhập vi cl m cho ngời lao động Th c tế cho thấy sốl ng lao độngl m vi c DNVVN nhiều n c giới chiếm 50- 80% tổng số lao độngC thể Nhật Bản số lao độngl m vi c cho...
... kiện cho vi c cập nhật chứng từ đối chiếu số liệu Về c ng t cl p báo c o: M c dù c thay đổi chế độ kế tốn Bộ Tài Chính c ng t cl p báo c o theo chế độ kế tốn hành M c kh csố liệu báo c o Kế ... thích c ch tính trên: C t m c chênh l ch = c t năm 2002 - c t năm 2001 C t tỉ l = c t m c chênh l ch / c t năm 2001 Qua bảng phân tích biến động tài sản C ng Ty qua hai năm 2001, 2002 nhìn chung ... TH C TẾ C NG T CL P VÀ PHÂN TÍCH BÁO C O TÀI CHÍNH C NG TY C KHÍ VÀ THIẾT BỊ ĐIỆN ĐÀ NẴNG I TH C TẾ C NG T CL P BÁO C O TÀI CHÍNH TẠI C NG TY I.1 L p bảng c n đối kế tốn 1 .C n tài liệu để l p...
... chi phí C ng th c phản ánh l i nhuận phần chênh l ch doanh thu chi phí Theo c ch tinh phản ánh l ợng hiệu quả, chưa phân tích x c chất l ợng sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Mặt kh c, với c ch ... khai C ng ty trách nhiệm hữu hạn c hai thành viên trở l n c ng ty trách nhiệm hữu hạn thành viên c ng ty góp vốn thành viên tổ ch cl m chủ sở hữu C ng ty c phần c ng ty c vốn cđôngđóng ... viên phải đóng đủ thành l p c ng ty Đối với c ng ty c phần: vốn điều lc ng ty chia thành nhiều phần gọi c phần C ng ty c phần cc phần ưu đãi c phần phổ thông Chứng c ng ty c phần phát...
... ̣i của ca c ̣ nươ c thế giới Qua nghiên c ́u kinh nghiêm hoa ̣t đô ̣ng của ca c nươ c có nề n kinh tế phát triể n ̣ cũng ca c nươ c phát triể n và ca c nươ c có nề n kinh tế chuyể ... Nhà nư c, BHXH giải “tr c tr c , “rủi ro” xảy người lao động, góp phần tích cc vào vi c ph c hồi lcl m vi c, khả sáng tạo họ t cđộng tr c tiếp đến vi c nâng cao suất lao động xã hội Thông qua ... trơ ̣ c ́ p có ca c nhu c ̀ u phát sinh về BHXH - Ca c hoaṭ đô ̣ng BHXH đươ c thư c hiên khuôn khổ pháp luât, ca c chế đô ̣ ̣ ̣ BHXH cũng luâṭ đinh và Nhà nươ c bảo hô ̣ ca c hoaṭ...
... chậm VLĐ luân chuyển nhanh hiệu suất sử dụng VLĐ cao ngư cl i C ng th c tính sau: L = M/VLĐ Trong đó: L: sốl n luân chuyển (số vòng quay) VLĐ kỳ M: tổng m c luân chuyển vốn kỳ VLĐ: VLĐ bình ... tiêu cc gây tâm l chán nản cho nhà đầu tư Do l m giảm khả thu hút vốn đầu tư nư c t c độ tăng trưởng kinh tế 1.3.2 Cc nhân tố chủ quan 1.3.2.1 Cc u vốn doanh nghiệp Cc u vốn (capital structure) ... phương 2.1.3 Cc u tổ ch c máy C ng ty 30 2.1.3.1 Sốc p quản lC ng ty Sơ đồ 2.1: Cc u tổ ch c quản lC ng ty Đại hội đồngcđông Ban kiểm soát Hội đồng quản Trị Ban giám đ c P.Kế hoạch kinh...
... van cila cac doi tac xa hQi (24 bQ,nganh) lien quan, diIlcbi~t la cac t6 chuc ph \l nG',t6 chuc xa hQidan stJ cac cap - Cac sang kien chinh sach chung va chien luqc, bi~n phap tich ctJc va diIlcthu ... Tiep c~ n GVPT chu trQng phan tich thl !c tn;mg va l~ p ke ho';\ch, chuang trlnh chinh sach, dap ll'ng cac nhu cAu thl !c te va lQi ich chien luqc gioi, tang cucrng t';\o quyen phl ;l nil, nang cao ... d
... chớnh: L ch tiờu phn ỏnh nhng khon chi phớ hot ng ti chớnh bao gm cc khon chi phớ hoc cc khon l lien quan n cc hot ng ti chớnh, chi phớ cho vay v i vay - Chi phớ bỏn hng: Lcc chi phớ thc ... nh ca doanh nghip, x c nh cc ngha v m doanh nghip phi thc hin vi nh nc, to lp cc qu to iu kin cho vic tỏi sn xut.Vic x c nh kt qu kinh doanh c n lc s lp bỏo c o ti chớnh, lp k hoch cho cc ... khon k toỏn phc v cho vic lp bỏo c o ti chớnh C s lp: S liu c ly trờn S Nht ký chung , v c i chiu vi cc bng tng hp ( Bng tng hp toỏn vi ngi bỏn, ngi mua) v cc s chi tit ( i vi cc chi tit hng...
... vi c có yêu c u số liệu, kế toán phải c ng dồn TK 122 chi tiết ngân hàng csố liệu, vi c cho thấy chưa đáp ứng nhu c u thông tin cho quản lc ch nhanh chóng Doanh thu mặt hàng xuất không chi ... Nhà nư c Việt Nam c ng bố thời điểm cuối năm tài - Doanh nghiệp không chia l i nhuận trả c t cl i chênh l ch tỷ giá hối đoái đánh giá l i cuối năm tài khoản m c tiền tệ c g c ngoại tệ - Cuối ... (Chênh l ch số dự phòng phải l p năm l n sốl p năm trư c chưa sử dụng hết) Bên C : Website: http://www.docs.vn Email : lienhe@docs.vn Tel (: 0918.775.368 - Kết chuyển giá vốn hàng gửi bán chưa...
... Tr cnhập kho NVL phải kiểm nghiệm NVL l p biên kiểm nghiệm để x c định sốl ng vật liệu quy c ch phẩm chất sai quy c ch phẩm chất để x c định nhiêmj vụ bên c liên quan + L p phíếu nhập kho nhập ... giá vật liệu kỳ Giá đơn vị bình quân sau l n nhập = Giá TTVL TK tr cnhập + sốnhậpL ng TTVL TK tr cnhập + sốnhập Phơng pháp kh c ph c đ c nh c điểm hai phơng pháp nhng l i tốn c ng s c tính ... th c M c độ phòng Sốl ng hàng tồn kho M c độ giảm giá C n l p cho = c cuối niên độ * mối loại NVL Niên độ(n+1) loại NVL cuối niên độ kt Trong đó: M c giảm giá Giá g c ghi Giá th c tế NVL Thực...
... hợp t c để phát triển chiến l c, quy hoạch, kế hoạch sách Nhà n c tiếp t c cải c ch hệ thống thuế phù hợp với tình hình n c cam kết qu c tế, đơn giản hoá s c thuế, th c sách tỷ giá hối đoái linh ... doanh theo pháp luật c ch c ng khai thuận l i đ c hởng dịch vụ không dễ dàng Đ c biệt, Nhà n c cần tích cchỗ trợ vi c nghiên c u triển khai, tiếp thị, xuất đào tạo nguồn lc ngời Tạo điều kiện ... sản phẩm loại thơng trờng, phải c phân c ng chuyên môn hoá cao, để cl a chọn sản phẩm mà không c nh tranh triệt tiêu Sản phẩm đ c sản xuất c chất l ng đảm bảo yêu c u Nguồn nhân lc yếu tố...
... n c kh cl m, th c chất, hoạt động kiểm toán đ cl p hoạt độngc ng ty kế toán c ng chứng Bên c nh đó, vi c đào tạo c p chứng kiểm toán viên nên đ c thay chứng kế toán c ng chứng (CPA) lc cho ... thu c tổ ch c kiểm toán đ cl p tính đắn, hợp lsố liệu kế toán, tài liệu báo c o toán doanh nghiệp, quan, tổ ch c đoàn thể, tổ ch c xã hội n c có kinh tế phát triển, kiểm toán l nh v c đ c đ c ... c chứng l m vi c công tyCPA hay c thể kiểm toán viên nhà n c Hai l , Quy chế x c định rõ m c tiêu tài kiểm toán đ cl p Báo c o tài n c ta- tơng tự nhiều qu c gia kh c - để kiểm toán viên c ...
... tr c tiếp xây l p (KPCD, BHXH, BHYT), c ng c dụng c xuất dùng ph c vụ cho thi c ng, khấu hao TSCĐ ph c vụ cho thi c ng, chi phí dịch vụ mua ph c vụ cho thi c ng, chi phí chuẩn bị mặt thi c ng, ... Hình th c khoán đ c sử dụng để giao cho c ng nhân tạo độnglc th c đẩy ngời lao độngc ý th c trách nhiệm với c ng vi c chất l ng thời gian, đảm bảo tiến độ thi c ng c ng trình C ng t c hạch toán ... Khi xuất CCDC, sử dụng ph c vụ tr c tiếp cho thi c ng: + Loại phân bổ l n: Nợ TK 627 : Trị giá CCDC xuất dùng C TK 153 + Loại phân bổ nhiều l n: Nợ TK 142 : Trị giá CCDC xuất dùng C TK 153...
... nâng cao chất l ng ph c vụ, đáp ứng nhu c u quản l , tăng s c cạnh tranh chuẩn bị điều kiện để triển khai đề án đổi c ng nghệ chiến lcl u dài ngân hàng + Chính sách c ng c : Nâng cao chất l ng ... gia Đ c biệt tổ ch c tập huấn c ng t c tự kiểm tra cho c n chủ chốt hội, đoàn thể nhận uỷ th c Qua c ng t c tập huấn c chuyển biến tốt c ng t c quản l vốn u đãi cho vay hộ nghèo đối tợng sách ... ngân hàng CSXH c u hạ l i suất cho vay, thoả thuận cam kết m cl i suất cho phù hợp cho vay khu v c, trờng hợp đối tợng m c đích c thể - Tập trung cao độ vi c nâng cao chất l ng c n toàn hệ...
... bản, chi mua sắm TSCĐ hữu hình, vô hình, chi ủng hộ cho tổ ch c cá nhân, c ng t c n c vợt quy định nhà n cc áp dụng cho c n c ng ch c nhà n c cán doanh nghiệp nhà n c công t c n c 2.3- L i nhuận ... báo cho quan thuế tr c tiếp quản l biết NHTM phải toán chi phí sửa chữa th c tế phát sinh với chi phí sửa chữa trích tr c Nếu chi phí sửa chẵ th c tế l n số trích phần chênh l ch đ c hạch toán ... tài kế toán Hà nội Phòng tổ ch c hành c ch c nhiệm vụ quản l nhân từ vi c xắp xếp bố chí đến vi c quản lhồsơ CBCNV, hoạt động tiền l ng, tổ ch c th c công t c hành quản trị, thi đua khen...
... -Phòng Tổ ch c hành :C ch c cung c p quản llcl ng lao độngC ng ty, th c công vi c cụ thể nh xây dựng kế hoạch quỹ l ng, đóng BHXH l m vấn đề ph cl i liên quan đến ngời lao động -C c chi nhánh ... m c tiêu chủ yếu đón nhận tiến hành ph c vụ khách Du l ch từ qu c gia phát triển Sơ đồ: CC U Tổ CH C CủA CC CÔNG TY L HàNH DU L CH Hội đồng quản trị Giám đ cCc phận nghiệp vụ du l ch Tổ ch c ... đ cl p đ c thành l p nhằm m c đích sinh l i giao dịch , kí kết hợp đồng du l ch tổ ch c th c chơng trình Du l ch bán cho khách du l ch ( Thông t hớng dẫn th c Nghị định 09/CP Chính phủ tổ chức...
... -Phòng Tổ ch c hành :C ch c cung c p quản llcl ng lao độngC ng ty, th c công vi c cụ thể nh xây dựng kế hoạch quỹ l ng, đóng BHXH l m vấn đề ph cl i liên quan đến ngời lao động -C c chi nhánh ... m c tiêu chủ yếu đón nhận tiến hành ph c vụ khách Du l ch từ qu c gia phát triển Sơ đồ: CC U Tổ CH C CủA CC CÔNG TY L HàNH DU L CH Hội đồng quản trị Giám đ cCc phận nghiệp vụ du l ch Tổ ch c ... đ cl p đ c thành l p nhằm m c đích sinh l i giao dịch , kí kết hợp đồng du l ch tổ ch c th c chơng trình Du l ch bán cho khách du l ch ( Thông t hớng dẫn th c Nghị định 09/CP Chính phủ tổ chức...