0

điều 39 thực hiện công việc theo hợp đồng khoản 4 điều 30 cũ

Kết hợp phương pháp đánh giá thực hiện công việc theo quá trình và mục tiêu tại trung tâm phần mềm viễn thông viettel

Kết hợp phương pháp đánh giá thực hiện công việc theo quá trình và mục tiêu tại trung tâm phần mềm viễn thông viettel

Cao đẳng - Đại học

... pháp đánh giá thực công việc theo trình theo mục tiêu tổ chứcError! Bookmark not defined 1 .4. 1 Ý nghĩa việc đánh giá thực công việc theo trình Error! Bookmark not defined 1 .4. 2 Ý nghĩa ... defined 1.2 .4 Công tác đánh giá thực công việcError! Bookmark not Bookmark not defined 1.2.5 Tổ chức đánh giá thực công việcError! defined 1.3 Phân loại phƣơng pháp đánh giá thực công việc Error! ... giá thực công việc theo mục tiêu Error! Bookmark not defined 1 .4. 3 Ý nghĩa việc kết hợp hai phương phápError! Bookmark not defined 1.5 Yếu tố ảnh hƣởng đến công tác đánh giá thực công việc...
  • 17
  • 414
  • 1
 Quản lý thực hiện công việc theo phương pháp bảng điểm cân bằng

Quản lý thực hiện công việc theo phương pháp bảng điểm cân bằng

Tiêu chuẩn - Qui chuẩn

...  Những phương pháp quản lý thực công việc  Quá trình xây dựng hệ thống đánh giá kết công việc Tổng quan Quản lý Thực Công việc Năng suất = Năng lực @ Động lực làm việc - Năng lực = Năng khiếu ... yêu cầu công việc  Cho phép nhân viên tự điều chỉnh thích ứng với công việc  Truyền đạt với nhân viên đánh giá tổ chức kết công việc  Nêu nhu cầu trợ giúp để hoàn thiện lực  Tạo điều kiện ... với mục tiêu tổ chức  Tập trung vào kết - Cải thiện kế hoạch phát triển /thực công việc  Dựa vào mô tả công việc  Đặt mục tiêu kế hoạch công tác  Điều kiện cần thiết:  Kỹ cán quản lý  Cơ chế...
  • 66
  • 2,169
  • 25
Phân tích tình hình kinh doanh và đánh giá thực hiện công việc tại Hợp tác xã thương mại Hương Lụa.docx

Phân tích tình hình kinh doanh và đánh giá thực hiện công việc tại Hợp tác xã thương mại Hương Lụa.docx

Kế toán

... doanh Hợp tác xã để thay nhân viên nghỉ việc không đáp ứng yêu cầu Việc tuyển chôn thêm công nhân nhằm đáp ứng theo yêu cầu thực tế công việc 5.2 Đánh giá thực công việc Đánh giá thực công việc Hợp ... chưa đưa tiêu chuẩn thực công việc, yếu việc lấy thông tin phản hồi từ phía người lao động phận quản lý.Muốn làm tốt công việc Hợp tác xã cần xây dựng tiêu chuẩn thực công việc cách thảo luận ... nghề công nhân đơn giản cần đến Hợp tác xã thử việc theo hình thức giới thiệu tuyền chọn.Nếu thòi gian thử việc họ đáp ứng yêu cầu kí hợp đồng. Những năm gần năm Hợp tác xã tuyển chọn thêm công...
  • 16
  • 823
  • 3
Phân tích tình hình kinh doanh và đánh giá thực hiện công việc tại Hợp tác xã

Phân tích tình hình kinh doanh và đánh giá thực hiện công việc tại Hợp tác xã

Kinh tế - Thương mại

... doanh Hợp tác xã để thay nhân viên nghỉ việc không đáp ứng yêu cầu Việc tuyển chôn thêm công nhân nhằm đáp ứng theo yêu cầu thực tế công việc 5.2 Đánh giá thực công việc Đánh giá thực công việc Hợp ... chưa đưa tiêu chuẩn thực công việc, yếu việc lấy thông tin phản hồi từ phía người lao động phận quản lý.Muốn làm tốt công việc Hợp tác xã cần xây dựng tiêu chuẩn thực công việc cách thảo luận ... lam việc chưa rõ ràng dẫn tới quản lý hiệu Đây vấn đề mà Hợp tác xã cần hoàn thiện cho quản lý có hiệu Còn vấn đề việc đánh giá thực công vịêc cán công nhân viên chưa rõ ràng dẫn đến hiệu công việc...
  • 19
  • 604
  • 0
Phân tích tình hình kinh doanh và đánh giá thực hiện công việc tại Hợp tác xã thương mại Hương Lụa

Phân tích tình hình kinh doanh và đánh giá thực hiện công việc tại Hợp tác xã thương mại Hương Lụa

Quản trị kinh doanh

... doanh Hợp tác xã để thay nhân viên nghỉ việc không đáp ứng yêu cầu Việc tuyển chôn thêm công nhân nhằm đáp ứng theo yêu cầu thực tế công việc 5.2 Đánh giá thực công việc Đánh giá thực công việc Hợp ... chưa đưa tiêu chuẩn thực công việc, yếu việc lấy thông tin phản hồi từ phía người lao động phận quản lý.Muốn làm tốt công việc Hợp tác xã cần xây dựng tiêu chuẩn thực công việc cách thảo luận ... nghề công nhân đơn giản cần đến Hợp tác xã thử việc theo hình thức giới thiệu tuyền chọn.Nếu thòi gian thử việc họ đáp ứng yêu cầu kí hợp đồng. Những năm gần năm Hợp tác xã tuyển chọn thêm công...
  • 16
  • 506
  • 0
Phân tích tình hình kinh doanh và đánh giá thực hiện công việc tại Hợp tác xã thương mại Hương Lụa

Phân tích tình hình kinh doanh và đánh giá thực hiện công việc tại Hợp tác xã thương mại Hương Lụa

Quản trị kinh doanh

... doanh Hợp tác xã để thay nhân viên nghỉ việc không đáp ứng yêu cầu Việc tuyển chôn thêm công nhân nhằm đáp ứng theo yêu cầu thực tế công việc 5.2 Đánh giá thực công việc Đánh giá thực công việc Hợp ... chưa đưa tiêu chuẩn thực công việc, yếu việc lấy thông tin phản hồi từ phía người lao động phận quản lý.Muốn làm tốt công việc Hợp tác xã cần xây dựng tiêu chuẩn thực công việc cách thảo luận ... lam việc chưa rõ ràng dẫn tới quản lý hiệu Đây vấn đề mà Hợp tác xã cần hoàn thiện cho quản lý có hiệu Còn vấn đề việc đánh giá thực công vịêc cán công nhân viên chưa rõ ràng dẫn đến hiệu công việc...
  • 19
  • 462
  • 0
Đánh giá thực hiện công việc theo KPI

Đánh giá thực hiện công việc theo KPI

Tiêu chuẩn - Qui chuẩn

... người theo yêu cầu công việc hay không Sự đảm bảo công tất hội xin việc Các chi phí khác Qua số hoàn toàn đánh giá chi tiết việc thực công việc công tác tuyển dụng Từ nắm tình hình thực hiện, ... nhất, Công ty tuyển dụng theo nhu cầu thực tiễn theo quy chế tuyển dụng Công ty Công ty thực hoạt động tuyển dụng Công ty có nhu cầu để phục vụ kế hoạch HĐSX KD Như Công ty tuyển dụng Công ty ... yêu cầu theo tiêu chuẩn Công ty Tỷ lệ = Nếu tỷ lệ cao chứng tỏ Công ty truyền thông cốt lõi Công ty đến ứng viên, điều giúp Công ty đỡ vất vả việc lọc hồ sơ ứng viên Hơn nữa, điều cho thấy việc...
  • 16
  • 1,001
  • 6
Xây dựng hệ thống đánh giá kết quả thực hiện công việc theo công cụ KPI tại Công ty Cổ phần Hữu Liên Á Châu

Xây dựng hệ thống đánh giá kết quả thực hiện công việc theo công cụ KPI tại Công ty Cổ phần Hữu Liên Á Châu

Quản trị kinh doanh

... .44 3.1 44 3.2 45 3.3 45 3 .4 45 3.5 46 Thách 46 4. 1 46 4. 2 46 4. 3 47 4. 4 47 ... 1 .4 1.5 1.6 2.1 2.2 2.3 38 38 doanh 38 39 .39 Tài .40 41 41 43 43 .43 44 ... v L I t qu th c hi n công vi c 3.1 3.2 4. 1 4. 2 4. 3 4. 4 4. 5 4. 6 5.1 5.2 6.1 6.2 6.3 6 .4 6.5 6.6 7.1 7.2 7.3 7 .4 7.5 .4 .6 6 ...
  • 103
  • 677
  • 12
Nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho một số vị trí điển hình của cán bộ nhân viên ở Công ty xuất nhập khẩu cung ứng thiết bị vật tư đường sắt.docx

Nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho một số vị trí điển hình của cán bộ nhân viên ở Công ty xuất nhập khẩu cung ứng thiết bị vật tư đường sắt.docx

Quản trị kinh doanh

... 55.20 901 148 34 80 .48 8870 844 1 43 .90 90 848 63 936.11 -100553 54 -100.00 59.38 -44 498 -3.56 -45 1631 -37 .41 165.12 -333772 -80.88 -27373 - 34. 69 -43 .15 -101619 -29. 64 442 740 183.57 1757.68 390 893 78.79 ... -866998 -97. 74 55.15 90159332 81 .43 89160072 44 .39 55.25 77 241 915 84. 35 8685 347 0 51 .45 54. 67 1291 741 7 67 .47 2306 602 7.19 45 .09 9 347 099 81. 94 -3186 94 -1. 54 Chi phí quản lý 5199592 6219152 100 946 85 Lợi ... 232 94. 50 -7052.01 -16.55 883175 17 346 84 -851509 42 1961 177.92 166 .48 156.07 179.82 -92.98 -6715 -3.87 5258 94 315.03 -65.52 -398 38 -37. 04 -1 0393 3 -153 .47 - 546 .49 -89 849 5 - 54. 94 299731 40 .68 - 546 .49 ...
  • 91
  • 2,040
  • 7
Nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho một số vị trí điển hình của cán bộ nhân viên ở Công ty xuất nhập khẩu cung ứng thiết bị vật tư đường sắt 1

Nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho một số vị trí điển hình của cán bộ nhân viên ở Công ty xuất nhập khẩu cung ứng thiết bị vật tư đường sắt 1

Quản trị kinh doanh

... 1673193 1 647 550 136 547 9 36 540 99 43 5927 5833 74 13160 Tổng quỹ lương (đ) 271018 644 0 646 49 840 0 685 944 500 618632500 1 942 442 000 707 741 2000 3256636000 1209378500 973 144 150 45 541 6080 1252009500 43 4 645 400 ... tiền lương công nhân trực tiếp sản xuất nhà máy sợi Mặt hàng Ne45Pe/co Ne30Pe/co Ne24Pe/co Ne20Pe/co Ne45Pe Ne40Pe Ne30Pe Ne40Ck Ne30CK Ne32CT Ne30CT Ne45/2 Ne40/2 Ne42/2 Ne38/2 Ne32/2 300 D 225D ... 16731 9300 988 5300 0 546 191600 36 540 9900 21796350 29168700 22660967820 Giá bán (đ/tấn) Doanh thu 349 00000 306 00000 28600000 27600000 312 7300 0 3 045 5000 2 845 5000 40 200000 35700000 340 91000 3 240 0000 390 91000...
  • 73
  • 2,641
  • 2
Luận văn nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho 1 số vị trí điển hình của cán bộ nhân viên ở công ty XNK cung ứng thiết bị vật tư đường sắt

Luận văn nghiên cứu và xây dựng chỉ tiêu đánh giá thực hiện công việc cho 1 số vị trí điển hình của cán bộ nhân viên ở công ty XNK cung ứng thiết bị vật tư đường sắt

Kinh tế - Quản lý

... -97. 74 2900 342 54 393 55628 55.15 90159332 81 .43 89160072 44 .39 2556 645 42 32588252 55.25 77 241 915 84. 35 8685 347 0 51 .45 343 69712 6767376 54. 67 1291 741 7 67 .47 2306 602 7.19 2 043 5026 3 544 973 45 .09 9 347 099 ... 1 2302 44 54 7 848 281208 173 648 107560 1635328 1635328 290789 748 20208 1307 100553 54 1207125 789 14 241 187 887023 2008 741 82 168811072 32063110 20753720 100 946 85 12 147 05 49 6397 1 041 991 - 545 5 94 2 346 55 ... -100.00 75 549 4 46 6291 59.38 -44 498 -3.56 -45 1631 -37 .41 0 0 51 541 257023 165.12 -333772 -80.88 -27373 - 34. 69 6 8392 7 -260156 -43 .15 -101619 -29. 64 442 740 183.57 20025 46 942 3 1757.68 390 893 78.79...
  • 75
  • 455
  • 0
Áp dụng phương pháp quản trị theo mục tiêu MB0 vào đánh giá thực hiện công việc của nhân viên ( nghiên cứu trường hợp tại trung tâm kinh doanh HN2 công ty cổ phần viễn thông FPT)

Áp dụng phương pháp quản trị theo mục tiêu MB0 vào đánh giá thực hiện công việc của nhân viên ( nghiên cứu trường hợp tại trung tâm kinh doanh HN2 công ty cổ phần viễn thông FPT)

Khoa học xã hội

... chuẩn thực công việc) Đánh giá thực công việc bao gồm nội dung sau: - Đánh giá thành tích cá nhân việc thực công việc - Đánh giá việc chấp hành quy định tổ chức, người lao động trình thực công việc ... 243 67 Tháng 47 6 43 5 81 Tháng 303 306 102 Tháng 302 349 97 Tháng 326 321 98 Tháng 515 397 172 Tháng 585 42 0 157 Tháng 550 47 5 120 Tháng 10 690 526 212 Tháng 11 537 48 0 189 Tháng 12 46 8 45 1 148 ... đánh giá thực công việc phương pháp quản trị theo mục tiêu MBO đánh giá thực công việc - Phân tích thực trạng đánh giá thực công việc cho nhân viên theo mục tiêu trung tâm kinh doanh HN2 – Công ty...
  • 98
  • 2,312
  • 16
Hoàn chỉnh công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty xuất nhập khẩu than và hợp tác quốc tế -coalimex

Hoàn chỉnh công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty xuất nhập khẩu than và hợp tác quốc tế -coalimex

Quản trị kinh doanh

... GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC Mục đích hệ thống đánh giá thực công việc Hiện công ty tiến hành đánh giá thực công việc với mục đích tìm tồn thực công việc nhân viên để giúp người lao động thực công việc ... thu đồng ngàn đồng/ 2001 2,1 2002 2,63 2003 3,6 20 04 3,5 2005 34. 475 49 .725 75.680 74. 466 62.800 2.861 3.076 3.6 74 4.768 4. 879 170.088.026.038 210.750.350.6 54 3 04 .397 .333.059 287.986.365. 947 40 8.000.000.000 ... doanh công ty mà ngày phát triển, khối lượng công việc nhiều lên việc đảm nhiệm công việc gây tượng “ tải “và hiệu việc thực công việc Do cần phải thực công việc phân công công việc cho hợp lý...
  • 71
  • 811
  • 4
hoàn chỉnh công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty xuất nhập khẩu than và hợp tác quốc tế -coalimex

hoàn chỉnh công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty xuất nhập khẩu than và hợp tác quốc tế -coalimex

Quản trị kinh doanh

... GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC Mục đích hệ thống đánh giá thực công việc Hiện công ty tiến hành đánh giá thực công việc với mục đích tìm tồn thực công việc nhân viên để giúp người lao động thực công việc ... thu đồng ngàn đồng/ 2001 2,1 2002 2,63 2003 3,6 20 04 3,5 2005 34. 475 49 .725 75.680 74. 466 62.800 2.861 3.076 3.6 74 4.768 4. 879 170.088.026.038 210.750.350.6 54 3 04 .397 .333.059 287.986.365. 947 40 8.000.000.000 ... vụ giao vào bảng tiêu chuẩn thực công việc Nhưng công ty chưa xây dựng tiêu chuẩn thực công việc cho vị trí Giám đốc công ty phân công công việc theo khả thực công việc trình độ cán sở đánh giá...
  • 73
  • 519
  • 3
Hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đay và kinh doanh tổng hợp Thái Bình

Hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ phần Đay và kinh doanh tổng hợp Thái Bình

Quản trị kinh doanh

... 1000 đồng 1000 đồng 14. 498.9727 13.598.502,38 106,27 106,27 70.138,2 79.700 132,25 118,8 222.180 5 94. 000 191,21 188,80 42 4 .48 6,2 362.500 169 ,4 166,67 299.838 350.000 41 4 ,45 3 84, 42 15.515.611 14. 9 84. 702,38 ... carton Công nhân khí Tổng Tỷ lệ (%) 117 Bậc3 Bậc4 Bậc5 Bậc6 44 43 65 72 15 78 15 5 21 36 5 14 100 27 5,25 30 5,83 59 24 56 62 93 187 10,89 12,06 19,09 36,38 Việc phân loại lao động theo công việc theo ... Vệ sinh công nghệ : lđ x 616.000 đ x 12 tháng = 44 .40 0.000 đồng Bốc vác vật tư sản phẩm: lđ x 1.600.000 đ x 12 tháng = 96.000.000 đồng => Vk = 44 .40 0.000 + 96.000.000 = 140 .40 0.000 đồng + Quỹ...
  • 67
  • 371
  • 0
Hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ Phần Đay và kinh doanh tổng hợp Thái Bình

Hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty Cổ Phần Đay và kinh doanh tổng hợp Thái Bình

Quản trị kinh doanh

... gian thực tập công ty Cổ phần đay kinh doanh tổng hợp Thái bình em tìm hiểu thực tế công tác ĐGTHCV công ty nhận thấy nhiều bất hợp lý mà em chọn đề tài "Hoàn thiện công tác đánh giá thực công việc ... trọng thành nhóm hay tổ công việc Bớc 2: Theo yếu tố công việc hành vi thực công việc xắp xếp theo thang đo tơng ứng với mức độ thực công việc từ suất xắc đến yếu 1.2 .4. 2 Phơng pháp thang đo quan ... đánh giá thực công việc 1.3.1 Xây dựng tiêu chuẩn thực công việc - Tiêu chuẩn thực công việc hệ thống tiêu chí phản ánh yêu cầu số lợng chất lợng cảu hoàn thành nhiệm vụ đợc định mô tả công việc( Nguồn...
  • 24
  • 540
  • 8
hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần Đay và kinh doanh tổng hợp thái Bình

hoàn thiện công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty cổ phần Đay và kinh doanh tổng hợp thái Bình

Quản trị kinh doanh

... lao động theo độ tuổi Nhóm tuổi ĐVT Số lợng %/Tổng Nam Nữ 15-19 ngời 19 4. 87 11 20- 24 ngời 86 22.05 40 46 25-29 ngời 92 23.59 39 53 30- 34 ngời 81 20.77 37 41 35 -39 ngời 56 14. 36 30 29 40 -45 ngời ... Chất lợng công việc so với tiêu chẩn 4. Khả làm việc theo nhóm - Làm việc theo nhóm tốt 10 - phối hợp công việc 5.Hiểu biết công việc - mắn vững chuyên môn biết vận dụng vào 10 công việc 10 - ... vuợt khối lợng công việc 10 - Hoàn thành công việc đợc giao 10 - Không hoàn thành công việc 3.Chất lợng công việc - Chất luợng công việc vợt tiêu chuẩn 10 - Chất lợng công việc theo tiêu chuẩn...
  • 66
  • 361
  • 0
Pháp luật về việc thực hiện và ký kết hợp đồng nhập khẩu tại Trung tâm XNK thuộc Tổng công ty cơ khí xây dựng

Pháp luật về việc thực hiện và ký kết hợp đồng nhập khẩu tại Trung tâm XNK thuộc Tổng công ty cơ khí xây dựng

Kinh tế - Quản lý

... phần hợp đồng Huỷ bỏ toàn hợp đồng việc bãi bỏ toàn việc thực tất nghĩa vụ hợp đồng toàn hợp đồng Huỷ bỏ phần hợp đồng việc bãi bỏ thực phần nghĩa vụ hợp đồng, phần lại hiệu lực Khi vi phạm xảy điều ... có điều khoản phạt vi phạm bên bị vi phạm sử dụng chế tài lúc 3.2 .4 Tạm ngừng thực hợp đồng (Điều 308 , 309 LTM 2005) Tạm ngừng thực hợp đồng việc bên tạm thời không thực nghĩa vụ hợp đồng thuộc ... thuận điều kiện để đình hợp đồng; bên vi phạm nghĩa vụ hợp đồng Khi hợp đồng bị đình hợp đồng chấm dứt từ thời điểm bên nhận thông báo việc đình Các ben tiếp tục thực nghĩa vụ hợp đồng Bên thực...
  • 93
  • 348
  • 0

Xem thêm