th t c x lý vi ph m k lu t lao
Giáo trình luật lao động về thời gian làm việc Th.s. Diệp Thành Nguyên - 1 ppt
... t y thu c vào đ c đi m, t nh ch t quan hệ sở hữu th ng trị m c ph ơng th c t ch c lao động ph hợp, đâu c t ch c lao động, c hợp t c ph n c ng lao động t n quan hệ lao động Trong kinh t th ... nư c lao động Vi t Nam hưởng quyền 16 Giáo trình Lu t Lao động lợi ph i th c nghĩa vụ theo ph p lu t Vi t Nam, trừ trường hợp điều ư c qu c t m Vi t Nam k k t tham gia c quy định kh c C n ... trình Lu t Lao động Tuy nhiên, c n lưu ý rằng, ph ơng ph p th a thuận Lu t lao động kh c với ph ơng ph p th a thuận Lu t dân Trong Lu t dân sự, chủ th tham gia quan hệ x hội Lu t dân điều chỉnh...
- 21
- 630
- 2
Giáo trình luật lao động về thời gian làm việc Th.s. Diệp Thành Nguyên - 2 doc
... thnh ph trc thuc trung ng * Chc nng, nhim v ca trung t m dch v vic lm Trung t m dch v vic lm c chc nng t chc thc hin c c hot ng dch v vic lm, dy ngh Trung t m dch v vic lm c quyn : - T chc ... vi o to vic lm - T chc sn xut tn dng c s vt cht, k thut, kt hp lý thuyt vi thc hnh, gii quyt c ng vic lm ti ch theo quy nh ca ph p lut - Thu hc ph , l ph , ph theo quy nh ca B Ti chớnh, B Lao ... lm c ng vic kh c m t i phm thi gian cha xoỏ k lut, hoc b x lý k lut c ch chc m t i phm; c) Ngi lao ng t ý b vic 05 ngy cng dn mt th ng hoc 20 ngy cng dn mt nm m khụng c lý chớnh ỏng 40 Giỏo trỡnh...
- 21
- 565
- 0
Giáo trình luật lao động về thời gian làm việc Th.s. Diệp Thành Nguyên - 3 pps
... k k t, m bên không tham gia k k t chí không thu c t ch c bên (như c ng nhân đoàn vi n c ng đoàn c ng đoàn vi n không tham gia th o lu n k k t) ph i th c theo quy định th a ư c M t kh c t nh ... t p th lao động, cam k t th a ư c liên quan đến quyền lợi thi t th n họ, họ người chủ yếu, quan trọng trọng vi c th c th a ư c lao động t p th k k t C th c t t nguyên t c công khai vi c k k t ... th th vi c bên c ý th c t gi c, xu t ph t từ nhận th c quyền lợi m t nguyện tham gia nhận rõ trách nhi m vi c x c tiến 50 Giáo trình Lu t Lao động k k t th a ư c Nguyên t c t nguyện không...
- 21
- 538
- 2
Đổi mới chính sách tài chính về khoa học và công nghệ trong ngành y tế theo hướng đảm bảo quyền tự chủ cho các tổ chức nghiên cứu
... vậy, KH&CN chưa th t trở th nh động l c ph t triển kinh t - x hội đ t nư c Th c t cho th y trình độ c ng nghệ số ngành sản xu t l c hậu Khó khăn vi c th c t chủ, t chịu trách nhi m th c trạng ... hình th c Nhà nư c k t hợp với t ch c cá nhân, t ch c nư c đầu t cho ho t động y t , m t m c đích t ng nguồn thu, m t kh c khuyến khích toàn dân tham gia vào c ng t c ch m s c bảo vệ s c khỏe ... nư c th i k t i Do chế t chủ, t chịu trách nhi m t o điều kiện t t đồng th i đ t yêu c u th ch th c lớn cho t ch c KH&CN nhà khoa h c nh m mang lại hiệu cao ho t động nghiên c u ph t triển Th c...
- 88
- 1,376
- 0
Nhóm các quy định trách nhiệm của tổ chức tín dụng trong việc tham gia tổ chức bảo toàn hoặc bảo hiểm tiền gửi theo quy định của pháp luật
... hàng ph hợp với th ng lệ qu c t đ c th Vi t Nam M c dù t ch c t i Nhà nư c t ch c bảo hi m tiền gửi không thu c diện quan quản lý nhà nư c không thu c ph m trù t ch c bảo hi m th ơng m i th ng ... ph bảo hi m th c th ng qua hội sở t ch c tham gia bảo hi m tiền gửi theo ph ơng th c kh c bên th a thuận Vi c điều chỉnh m c ph bảo hi m tiền gửi theo loại hình t ch c tham gia bảo hi m tiền ... vướng m c cần tiếp t c hoàn thiện nh m t o thuận tiện cho t ch c tham giabảo hi m tiền gửi Vi c thu ph theo m c độ rủi ro t o c ng bằng, khuyến khích đơn vị quan t m nâng cao ch t lượng ho t động...
- 18
- 2,951
- 1
Nhận diện những yếu tố cản trở việc thực hiện cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm của tổ chức KH&CN theo Nghị định 115.PDF
... yếu t c n trở vi c th c chế t chủ, t chịu trách nhi m t ch c KH&CN theo nghị định 115/2005/NĐ-CP Để th c m c tiêu trên, đề t i c n th c nhi m vụ sau: T m hiểu hệ th ng lý thuy t tổ ch c KH&CN, ... ch c KH&CN th c t trị chuyển đổi t ch c Khi vi n nghiên c u triển khai th c th m ch c đào t o t i c u tr c lại t ch c vi n ph i thay đổi L c t ch c vi n t ch c h c nhƣ trƣ c m ph i chuyển ... 1.2.2.3 Bản ch t tính "t chủ t chịu trách nhi m" t ch c KH&CN T chủ, t chịu trách nhi m, th c ch t “autonomy” t ch c KH&CN nƣ c có khoa h c ph t triển Nghĩa là, t ch c KH&CN đƣ c toàn quyền...
- 106
- 696
- 3
Quyền được học tập của trẻ em và trách nhiệm của gia đình trong việc đảm bảo thực hiện
... d c trẻ em trư c tiên thu c gia đình c th cha m , người gi m hộ vi c t o điều kiện cho trẻ em th c quyền h c t p, h c h t chương trình giáo d c ph c p cho trẻ h c trình độ cao Bởi vì, trẻ em ... hướng xu t số khiếu, cha m ph i bi t ph t hiện, khuyến khích t o điều kiện để ư m m m t i Vi c ch m s c ph t triển trí tuệ cho trẻ em c quan hệ ch t chẽ với vi c giáo d c, x hội hoá trẻ em Quan ... vi t dân t c Tiếng Vi t để th c ph c p giáo d c b c tiểu h c Theo th ng t giáo d c hòa nhập cho trẻ em c hoàn c nh khó khăn Bộ Giáo d c Đào t o ban hành, trẻ em c hoàn c nh khó khăn h c t p...
- 13
- 1,590
- 2
Báo cáo " Vai trò của tổ chức công đoàn trong việc bảo vệ quyền lợi người lao động trong và sau cổ phần hoá doanh nghiệp nhà nước " docx
... hnh c ng on c s ti p t c ho t ng cho n h t nhi m k v c quy t nh c a c a c ng on c p trờn tr c ti p Nh v y, c th th y doanh nghi p chuy n thnh c ng ti c ph n, t ch c cụng on c s c th thay ... hoỏ; tng c ng trao i, x lớ th ng tin v c ph n hoỏ m t c ch nhanh chúng; bi u dng k p th i nh ng n v th c hi n t t vi c c ph n; ki m tra vi c th c hi n c c chớnh sỏch, ch i v i ng i lao ng c ph ... ớch h p ph p c a ng i lao ng c ng ti c ph n, t ch c cụng on c s c c c vai trũ nh sau: Th nh t, ti p t c quỏn tri t v tuyờn truy n cho ng i lao ng v vi c th c hi n t t c c ch trng, ng l i, chớnh...
- 9
- 764
- 5
BÀI TIỂU LUẬN MÔN KIỂM TOÁN CAO CẤP GIAN LẬN TRONG KẾ TOÁN. THỦ TỤ C PHÁT HIỆN GIAN LẬN VÀ TRÁCH NHIỆM CỦA KIỂM TOÁN VIÊN ÐỐI VỚI GIAN LẬN TRONG KIỂM TOÁN BÁO CÁO TÀI CHÍNH
... Bên c nh vi c xem x t r i ro theo c ch ti p c n t ng th , KTV c n đánh giá r i ro m c đ kho n m c, c th : theo đ c th c a nghi p v ph t sinh, theo s dư c a t i kho n theo m c đ khai báo c a th ng ... ph m c a đơn v xu t ph t t m c tiêu c a ki m toán BCTC Theo đo n 11 c a VAS 200, m c tiêu c a ki m toán BCTC đư c x c 17 đ nh “giúp cho KTV c ng ty ki m toán đưa ý ki n x c nh n r ng BCTC c ... n l p k ho ch t i th c hi n k t th c cu c ki m toán 2.1.4 B sung th t c ki m toán: Trong trình ki m toán, x t th y c d u hi u v gian l n ho c sai s t, KTV c ng ty ki m toán ph i xem x t nh ng...
- 20
- 3,826
- 11
GIAN LẬN TRONG KẾ TOÁN THỦ TỤC PHÁT HIỆN GIAN LẬN VÀ TRÁCH NHIỆM CỦA KIỂM TOÁN VIÊN ĐỐI VỚI GIAN LẬN TRONG KIỂM TOÁN BÁO CÁO TÀI CHÍNH
... Dưới k t th ng k theo nghiên c u ACFE vấn đề này: Biện ph p T lệ % M c t n th t M c t n th t Tỷ lệ t ch c t ch c có t ch c gi m c th c th c không th c thiểu (USD) (USD) t n th t (%) Ki m toán ... nhi m ki m toán vi n C c mong muốn vư t trách nhi m khả ki m toán vi n Để th c trách nhi m trư c đối t ợng sử dụng k t ki m toán, ki m toán vi n ph i tuân th nguyên t c chuẩn m c ki m toán, m ph i ... chọn th t c cần thi t để ph t hiện .C c ki m toán vi n ph i đánh giá m i quan hệ b t th ờng, t vi c th c th t c ph n t ch t n rủi ro c sai s t trọng yếu gian lận - 18 - Trong trình ki m toán,...
- 22
- 4,181
- 10
tiểu luận Thực trạng về gian lận và sai sót trên Báo cáo tài chính và trách nhiệm của kiểm toán viên đối với gian lận và sai sót tại Việt Nam giai đoạn 2011 -2014
... c ng ty ki m toán ph i th c theo yêu c u khách th ki m toán Th ki m toán vi n không ý th c trách nhi m mình, không đ m bảo t nh th n trọng c n thi t, kinh nghi m nên th c không đầy đủ th t c cần ... báo c o t i ki m toán ph i xem x t vi c chấp hành đầy đủ nguyên t c th t c ki m toán hoàn c nh c th t nh th ch hợp k t lu n báo c o ki m toán dựa k t th t c ki m toán th c Rủi ro không ph t ... Hồng Th y cho th y, hệ th ng 38 chuẩn m c ki m toán trở th nh tiền đề cho ki m toán vi n (KTV), c ng ty ki m toán (CtyKT) ki m tra, đánh giá báo c o t i (BCTC) c ch khoa h c, khách quan, đồng th i...
- 32
- 5,276
- 9
Gian lận trong kế toán. Thủ tục phát hiện gian lận và trách nhiệm của KTV đối với gian lận trong kiểm toán báo cáo tài chính
... ph p lý kh c , th dụ lu t m i trường hay lao động, vi c xem x t tính tuân th vư t khỏi ph m vi ki m toán báo c o t i Do đó, ki m toán vi n th ờng xem x t chúng th c t ph t sinh Khi th t c ... đồng ki m toán: Ki m toán vi n c ng ty ki m toán ph p ch m d t hợp đồng ki m toán x t th y đơn vị ki m toán biện ph p c n thi t để x lý gian lận m ki m toán vi n cho c n thi t hoàn c nh c th , ... x c định theo quy định ph p lu t Hình th c m c ph t hai bên t th a thuận g m : Ch m d t hợp đồng ki m toán k k t; Không tiếp t c k hợp đồng ki m toán n m sau; Ph t m c cao 10 lần m c ph kiểm...
- 34
- 2,336
- 4
Quyền hạn và trách nhiệm của các bên tham gia bảo hiểm xã hội
... th c chế độ BHXH c hiệu - Tuyên truyền, vận động để người tham gia th c BHXH - T chối vi c chi trả chế độ BHXH cho đối t ợng hưởng chế độ BHXH c nghi vấn c c k t lu n quan nhà nư c có th m ... hành vi man trá, l m giả hồ sơ, t i liệu * Trách nhi m - T ch c thu, quản lý, sử dụng quỹ BHXH quy định - Th c chế độ BHXH quy định điều lệ - T ch c vi c chi trả lương hưu trợ c p BHXH k p th i, ... Quyền hạn trách nhi m bên tham gia bảo hi m x hội - Khiếu nại với quan Nhà nư c có th m quyền quan BHXH c hành vi vi ph m Điều lệ BHXH * Trách nhi m - Đóng BHXH theo quy định - Trích tiền lương...
- 2
- 776
- 0
Quyền lợi và trách nhiệm của các bên tham gia bảo hiểm y tế học sinh – sinh viên
... quản lý quan BHXH - quan BHXH ph t hành th phiếu KCB BHYT HS - SV quan c trách nhi m t m ứng kinh ph toán chi ph theo qui định Vi c toán th c theo ph ơng th c: + chi trả cho sở KCB theo hợp ... t - th c vi c ghi chép cung c p t i liệu liên quan đến KCB BHYT HS - SV để l m sở toán t i - ki m tra th phiếu KCB BHYT, ph t k p th i trường hợp vi ph m l m dụng vi c sử dụng th , phiếu KCB ... KCB với bệnh vi n để đ m bảo vi c tiếp nhận KCB cho h c sinh – sinh vi n tham gia BHYT thuận tiện, hợp lý - t ch c ph t hành th phiếu KCB BHYT HS – SV Chi ph in ph t hành th , phiếu kinh ph ...
- 5
- 888
- 0
Vai trò và trách nhiệm của đại lý bảo hiểm trong hoạt động kinh doanh bảo hiểm
... ĐLBH c trách nhi m giải đáp th c m c trình tham gia bảo hi m khách hàng, giúp khách hàng trì hiệu l c hợp đồng hỗ trợ khách hàng hoàn th nh th t c giải bồi th ờng không may rủi ro x y th t c ... tin cho DNBH” M t hành vi vi ph m ph biến th i gian gần hành vi tr c lợi bảo hi m, c tham gia không nhỏ ĐLBH Chẳng hạn th c mua bảo hi m nhân th , khách hàng c t nh không cung c p th ng tin cung ... th c hợp đồng bảo hi m bên mua bảo hi m c hành vi: C ý cung c p th ng tin sai th t nh m giao k t hợp đồng bảo hi m để trả tiền bảo hi m bồi th ờng; Không th c nghĩa vụ vi c cung c p th ng tin...
- 5
- 751
- 0
Cơ sở lí luận và thực tiễn về nghĩa vụ, quyền và trách nhiệm của công chức
... m nh c Th c thi c ng vụ t t l m gi m chi ph quản lý 1.1.4.2 Tiêu chí đánh giá ch t lợng th c thi c ng vụ a C ng vụ ph i đ c th c thi chủ th c th m quyền b Th c thi c ng vụ ph i đ t đ c k t quả, ... ni m không c ng vi c đ t xu t cha nỗ l c để th c cha c chế t i c th b t bu c Hai là, đủ k c n thi t để t ch c th c thi c ng vụ ki m tra th c thi c ng vụ này; Ba là, bố trí nguồn l c không th ch ... 1.1.1 Khái ni m c ng vụ T xu t ph t đi m nh m quản lý x hội, nhà n c ph i th c công vi c cần thi t, th y, x t ch t, c ng vụ loại c ng vi c m Nhà n c ph i l m để th c ch c Nhà n c Th c t , trình...
- 27
- 1,861
- 8
PHẦN 2: QUYỀN VÀ TRÁCH NHIỆM CỦA NHÂN VIÊN (EMPLOYEE RIGHTS AND RESPONSIBILITIES) ppt
... NHÂN VI N VẮNG M T (EMPLOYEE ABSENTEEISM) KHÁI NI M VÀ C C HÌNH TH C VẮNG M T Khái ni m: T nh trạng nhân vi n không th c công t c/ báo c o c ng t c k hoạch l m vi c m t để th c công t c k hoạch ... để khiển trách, đình c ng t c sa th i T ơng t c ch t ch c n c t nh quy trình tr t tự hành cao M c độ nghi m trọng th c vụ vi c nhấn m nh th ng tin liên t c cho NV TIẾP C N VẤN ĐỀ K LU T ... LĐ (Employment Contracts): Những văn th a thuận th c chi ti t m i quan hệ LĐ Th a thuận chống l m vi c cho đối th c nh tranh (Non-compete Agreements) T i sản sở hữu trí tuệ (Intellectual...
- 40
- 3,941
- 4
Tìm thêm: xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát chương trình đào tạo gắn với các giáo trình cụ thể điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí điều tra với đối tượng sinh viên học tiếng nhật không chuyên ngữ1 khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct mở máy động cơ lồng sóc mở máy động cơ rôto dây quấn các đặc tính của động cơ điện không đồng bộ hệ số công suất cosp fi p2 đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến mômen quay m fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha thông tin liên lạc và các dịch vụ phần 3 giới thiệu nguyên liệu từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25