... thiXếp phòngĐánh số báo danhCán Bộ QuảnLý Cán Bộ QuảnLý DL Hồsơ Nhập/sửa Nhập/sửaNhập/sửaNhập/sửaDL Hồsơ DL Hồsơ DL Hồsơ 8QUẢN LÝHỒSƠĐĂNG KÝ DỰ THI ĐẠI HỌC Thực hiện:Nguyễn ... Ngọc Nam37QUẢN LÝHỒSƠĐĂNG KÝ DỰ THI ĐẠI HỌC Thực hiện:Nguyễn Tuấn Minh,Nguyễn thị Bích Hằng, Nguyễn thị Thảo,Lê Ngọc Nam Quản lýhồ sơ ĐKDTĐH Quản lý Danh Mục Quản lýhồ sơ Thống KêBáo ... QUẢNLÝHỒSƠĐĂNG KÝ DỰ THI ĐẠI HỌC Thực hiện:Nguyễn Tuấn Minh,Nguyễn thị Bích Hằng, Nguyễn thị Thảo,Lê Ngọc Nam -Sơ đồ mức dưới đỉnh QuảnlýHồ Sơ: Hồ sơ thí sinhCập nhật Hồ sơ Lập...
... tiênPhân loại hồ sơ 5 Quản LýHồSơ Sinh Viên Cập nhật hồ sơ Nhập hồ sơ Bổ xung hồ sơ Yêu cầu lấy tt Quản LýHồ Sơ Sinh Viên Bộ Phận Quản Lý Yêu cầu hồ sơ Kết quảSinh Viên Sơ đồ thực thể ... khi nhập hồsơ vào hệ thống, hệ thống quảnlýhồsơ sinh viên sẽ quảnlý những tài lieu tổng hợp như hồsơ khi nhập trường gồm cácgiấy tờ nêu trên, hồsơ theo dõi quá trình học tập, hồsơ tốt ... tác học sinh viên . Gọi chung là bộ phận quản lý (BPQL). 2. Quy trình tiếp nhận và quảnlýhồ sơ • Quy trình tiếp nhận hồsơ sinh viên Quy trình tiếp nhận và quảnlýhồsơ sinh viên là những...
... ISONS-NV-5. Quản lýhồ sơ, lý lịch của CBNV toàn Công ty. Chịu trách nhiệm upload hồ sơ, lý lịch lên hệ thống ERP.Chính5.1. Nhận, kiểm tra hồsơ nhân sự từ nhân viên tuyển dụng.5.2. Upload hồ sơ, lý ... VỤMã tài liệu: NS-MTCV-04Ngày ban hành: 20/04/08Lần sửa đổi: 02Chức danh : Nhân viênQuảnlýhồsơ Mã nhân viên : ………………………Họ và tên : Phòng : Nhân sựE mail : …………………………………………. Mobile : ………………………Người ... TRONG CÔNG VIỆC1. Mối quan hệ bên trong công ty.1.1. Chịu sự quản lý, giám sát trực tiếp của cấp trên.1.2. Kết hợp cùng các nhân viên trong phòng hoàn thành nhiệm vụ chung.1.3. Phối hợp chặt...
... công việc quản lí. Và trong đó thì công việc quản lí hồsơ cán bộ công nhân viên là một trong những công việc đóng vai trò rất quan trọng đó là; -Nhận hồsơ của các cán bộ nhân viên vừa mới ... ban khác Hồ sơ nhân viên Thông tin bổ xungThông tin bổ xungThông tin nhân viên Nhân viên Yêu cầu tìn kiếmThông tin tìm kiếnYêu cầu báo cáoCác báo cáoThông tin bổ xung Hồ sơ nhân viên Các ... viên trớc khi đợc nhận vào làm việc phải cung cấp đầy đủ các thông tin cá nhân cho bộ phận quảnlý nhân viên. Mọi thông tin cá nhân của nhân viên, đợc hệ thống lu trữ trên bảng hồsơ nhân viên...
... để phục vụ công việc quản lí hồsơ cán bộ của cục. Mục tiêu của hệ thống này là:-Giúp nhập mới hồ sơ, sửa chữa hồsơ cũng như huỷ bỏ hay lưu trư hồsơ cán bộ công nhân viên. -Thực hiện việc ... vụ và quảnlý thu chi một cách chính xác, hiệu quả. Tuy vậy, trong vấn đề quảnlýhồsơ của cán bộ thì cục chưa sử dụng được những tính năng của tin học để ứng dụng trong công cuộc quản lý. Các ... giải *Hồ sơ lơng.- Nhân viên. 27SV: Nhõm Anh o Lp: Tin 46A27Chuyờn thc tp tt nghip2.4.2. Các thực thể. - Bảng hồsơ nhân viên. Name Type Width Giải thích Ghi chúManv C 10 MÃ nhân viên...
... khác 3. Những nguyên tắc của việc quảnlýhồsơ Có một số nguyên tắc phải tuân thủ khi quảnlý một hệ thống lưu trữ hồ sơ. Nên có cách tiếp cận hồsơ sao cho có thể nhanh chóng tìm ra ... biệt những loại hồsơ khác nhau. Nên dùng màu sắc để mã hóa các tên mang lại sự nhận diện tức thời đối với một phân loại hồsơ sử dụng một màu nào đó. Tài liệu của hồsơ nên luôn luôn ... những phân loại hồsơ dựa trên từ ngữ nên theo thứ tự chữ cái của từ hoặc chuỗi các chữ cái; các từ kép nên được xử lý như một từ. Nên tránh viết tắt trong các tên gọi hồ sơ. Cũng nên tránh...
... đơn vị mình mở hồ sơ, cập nhật tài liệu đưa vào hồsơ theo danh mục hồ sơ. - Sử dụng các loại cặp hoặc bìa hồsơ (gọi tắt là cặp hồ sơ) thích hợp để mở và lưu hồ sơ. - Mỗi tập hồsơ phải ghi rõ ... phòng quảnlýhồ sơ. - Chỉ sao chụp hồsơ khi thực sự cần thiết và phải có sự đồng ý của Trưởng các ban / phòng quản lýhồ sơ. - Những người ngoài Công ty chỉ được phép xem xét, mượn hồ sơ, tài ... 2 / 8QUY ĐỊNH QUẢNLÝHỒ SƠMã tài liệu: HC-14Phiên bản: Ver 1.0Ngày ban hành: 15/02/08- Đối với hồsơ thông thường (không thuộc hồsơ mật), các nhân viên trong đơn vị quảnlý khi sử dụng...
... Quảnlýhồ sơ, lý lịch của CBNV toàn Công ty. Chịu trách nhiệm upload hồ sơ, lý lịch lên hệ thống ERP.5.1. Nhận, kiểm tra hồsơ nhân sự từ nhân viên tuyển dụng.5.2. Upload hồ sơ, lý lịch ... – QUẢNLÝHỒ SƠ(Tháng/Quý …… năm ……) Người báo cáo: I. CÁC CÔNG VIỆC THỰC HIỆNKẾ HOẠCH BÁO CÁONội dung công việcTuần 1Tuần 2Tuần 3Tuần 4Kết quả Khó khăn, tồn đọngNS-NV-5. Quảnlý ... sơ nhân sự từ nhân viên tuyển dụng.5.2. Upload hồ sơ, lý lịch lên hệ thống ERP.5.3. Lưu trữ hồsơ nhân sự tại công ty.5.4. Cập nhập thông tin nhân sự vào bản Tổng hợp nhân sự.5.5. Cấp/Cắt...