... số vấn đề lý luận chung vềtiền lơng 7I/ Khái quát vềtiền lơng 71. Khái niệm tiền lơng 72. Bản chất, chức năng của tiền lơng 82.1. Bản chất của tiền lơng 82.2. Chức năng của tiền lơng 102.2.1. ... đề lý luận chung vềtiền lơngI/ Khái quát vềtiền lơng.1. Khái niệm tiền l ơng Tiền lơng phản ánh nhiều mối quan hệ trong kinh tế xà hội. Trong nền kinh tế kế hoạch hoá tập trung, tiền lơng ... đợc chia làm 2 loại tiền lơng chính và tiền lơng phụ.Trong đó tiền lơng chính là tiền trả cho ngời lao động trong thời gian họ thực hiện nhiệm vụ chính của mình, bao gồm tiền lơng cấp bậc và...
... nghĩa".Đi cùng với khái niệm vềtiềnlương còn có các loại như tiềnlương danhnghĩa, tiềnlương thực tế, tiềnlương tối thiểu, tiềnlương kinh tế, vv ….Khi tổ chức tiềnlương theo đơn giá luỹ tiến ... thức này có 2 cách: • Trả lương theo thời gian lao động giản đơn.MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀTIỀN LƯƠNGI/ KHÁI QUÁT VỀTIỀN LƯƠNG.1. Khái niệm tiềnlương Tiền lương phản ánh nhiều mối quan ... gia xây dựng tiền lương. Đơn giá tiềnlương là phần tiềnlương trong hoạt động sản xuất kinh doanhdịch vụ được dùng làm căn cứ để dự toán tiền lương, các tổ chức thanh toán tiền lương trong doanh...
... 2Những lý luận chung vềtiền lơng 21.1- Khái niệm và bản chất của tiền lơng 21.2 - Vai trò của chính sách tiền lơng trong sản xuất kinh doanh 41.3 - Tầm quan trọng của công tác hạch toán tiền lơng ... thanh toán tiền lơng, kế toán làm căn cứ lập bảng phân bổ tiền lơng và ghi bút toán sau. + Nợ TK 622 : tiền lơng, tiền thởng phải trả cho lao động trực tiếp. + Nợ TK 627 : tiền lơng, tiền thởng ... + Nợ TK 64: tiền lơng, tiền thởng phải trả cho nhân viên bán hàng. + Nợ TK 642 : tiền lơng, tiền thởng, phải trả cho nhân viên quản lý doanh nghiệp. + Có TK 334 : tiền lơng, tiền thởng trả...
... hoá đơn ghi chép ban đầu về lao động, vềtiền lơng, mở sổ cần thiết và hạch toán nghiệp vụ lao động, đúng phơng pháp và tiền lơng đúng chế độ.+ Lập các báo cáo vềtiền lơng thuộc phần việc ... thanh toán tiền lơng, kế toán làm căn cứ lập bảng phân bổ tiền lơng và ghi bút toán sau. + Nợ TK 622 : tiền lơng, tiền thởng phải trả cho lao động trực tiếp. + Nợ TK 627 : tiền lơng, tiền thởng ... + Nợ TK 64: tiền lơng, tiền thởng phải trả cho nhân viên bán hàng. + Nợ TK 642 : tiền lơng, tiền thởng, phải trả cho nhân viên quản lý doanh nghiệp. + Có TK 334 : tiền lơng, tiền thởng trả...
... kinh doanh .2. Tiền lơng danh nghĩa và tiền lơng thực tế2.1 Tiền lơng danh nghĩa Tiền lơng danh nghĩa đợc hiểu là số tiền mà ngời sử dụng lao động trảcho ngời lao động. Số tiền này nhiều hay ... cầnphải hoàn thành.Lý luận chung vềtiền lơng và các hình thức trả lơng trong doanh nghiệpi. Tiền Lơng:1. Khái niệm và bản chất của tiền lơngDới mọi hình thức kinh tế xà hội, tiền lơng luôn đợc ... của tiền lơngTrong cơ chế thị trờng, tiền lơng đợc coi là giá cả sức lao động và đợc tiền tệhoá, nó chịu sự chi phối và tác động của giá cả thị trờng là do quan hệ cung cầu về sức lao động, về...
... đơn giá tiền lơng, xây dựng kế hoạch quỹ tiền lơng và sử dụng hợp lý, có hiệu quả tiền lơng của doanh nghiệp .Lý luận chung vềtiền lơngI. Bản chất của tiền lơng.1. Khái niệm tiền lơng. Tiền ... =L1L0ã L1: tiền lơng thực tế của tổ nhận đợc ã L0: tiền lơng cấp bậc của tố.5. Chế độ chính sách của nhà nớc về lao động tiền lơngở nớc ta đà có những chính sách quy định về độ tuổi lao ... hoàn thành.Phần tiền thởng đợc tính dựa vào trình độ hoàn thành và vợt mức kế hoạchcả về số lợng và chất lợng. Tiền lơng theo sản phẩm thờng đợc tínhLth = L +L(m x h)100Lth: tiền lơng sản...
... một đơn vịthời gian.lý luận chung vềtiền lương I. TIỀNLƯƠNG VÀ CÁC NGUYÊN TẮC TRONG TỔ CHỨC TIỀN LƯƠNG.1. Khái niệm vềtiền lương: Trong sản xuất kinh doanh, tiềnlương là một yếu tố quan ... của tiền lương ta nghiên cứu hai khái niệm tiềnlương danh nghĩa và tiền lương thực tế.1.1. Tiềnlương danh nghĩa:Là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người bán sức lao động. Tiền lương ... số lương và mức lương cơ bản. Tiềnlương trong chếđộ tiềnlương chức vụ trả theo thời gian thường trả theo tháng và dựa vàobảng lương chức vụ.III. CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNG.1. Hình thức trả lương...
... ghi trong quỹ lương. 3.1.3.Phân loại quỹ tiền lương Có những phân biệt khác nhau sau đây về quỹ tiền lương: 3.1.3.1. Quỹ tiềnlương theo kế hoạchLà tổng số tiềnlương dự tính theo lương cấp bậc ... trả lương theo thời gian có ưu điểm :- Dễ tính, dễ hiểu không dòi hỏi tính toán tiền thưởng.LÝ LUẬN CHUNG VỀTIỀNLƯƠNG VÀ CÔNG TÁCQUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG1 .Tiền lương 1.1. Các khái niệm.1.1.1 .Tiền ... viên. Cần phân biệt tiềnlương danh nghĩavà lương thực tế. Tiền lương danh nghĩa: là tiềnlương nhận được dưới hình thức tiền mặt.Nó không phản ánh đúng mức thực tế của tiềnlương bởi vì nó phụ...
... từng bước quản lý tiềnlương ở CNNHN & PT NT Láng Hạ"NHỮNG LÝ LUẬN CHUNG VỀTIỀNLƯƠNG I. TIỀNLƯƠNG VÀ CÁC NGUYÊN TẮC TRONG TỔ CHỨC TIỀN LƯƠNG1. Khái niệm vềtiền lương. Trong quá ... được tiềnlương nhiều và ngược lại.3.Khái niệm về quỹ tiềnlương Quỹ tiềnlương là tổng số tiền dùng để trả cho công nhân viên chức cho doanh nghiệp (cơ quan ) quản lý , sử dụng bao gồm: -Tiền ... gồm : quỹ tiền lương, quỹ phát triển sản xuất, quỹ phúc lợi, quỹ dự phòng .Cần phải phân biệt hai loại quỹ tiền lương: + Quỹ tiềnlương kế hoạch: Là tổng số tiềnlương dự tính theo lương cấp...
... lao động có mức tiền lương cao hơn mức tiềnlương tối thiểu144.000 (1 tháng). Tiềnlương phải đáp ứng được nhu cầu về vật chất và nhu cầu về tinh thần của người lao động. Tiềnlương phải được ... thiện các hình thức trả lương I. LÝ LUẬN CHUNG VỀTIỀN LƯƠNG1. Bản chất của tiềnlương Tiền lương là một phạm trù kinh tế gắn liền với nền kinh tế hàng hoá, nó là số tiền mà người sử dụng lao ... điểm về tổ chức tiền lương Tổ chức tiềnlương là quá trình thực hiện việc trả lương cho người lao động. Công tác tổ chức tiềnlương bao gồm toàn bộ các công việc từ việc lập quỹ lương, quỹ tiền...
... hạn.d. Lương giờ: Tiền lương giờ là tiềnlương trả cho 1 giờ làm việc Tiền lương giờ = Lương giờ được áp dụng để trả lương cho người lao động trực tiếp trong thờigian làm việc không hưởng lương ... tríchtheo lương cho các đối tượng bộ phận sử dụng sức lao động.CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀTIỀNLƯƠNG CÁC KHOẢN TRÍCH THEOLƯƠNG I. NHỮNG VẤN ĐỀ CHUNG VỀTIỀNLƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEOLƯƠNG.I.1. ... rất nhiều cách phân loại tiềnlương như: Phân loại tiềnlương theo cách thức trả lương (lương sản phẩm, lương thời gian), phân theo đối tượng trả lương (lương gián tiếp, lương trực tiếp), phân...
... HOÀNTHIỆN CÁC HÌNH THỨC TRẢ LƯƠNGI. LÝ LUẬN CHUNG VỀTIỀN LƯƠNG1. Bản chất của tiềnlương Tiền lương là một phạm trù kinh tế gắn liền với nền kinh tế hàng hoá,nó là số tiền mà người sử dụng lao ... thì tiềnlương chính là giá cả của sức laođộng.Với quan điểm này vềtiềnlương nhằm trả đúng với giá trị sức laođộng, tiền tệ hóa tiềnlương triệt để hơn, xoá bỏ tính phân phát và trả lương bằng ... người lao động có mức tiền lương cao hơn mức tiềnlương tối thiểu144.000 (1 tháng). Tiềnlương phải đápứng được nhu cầu về vật chất và nhu cầu về tinh thần của người lao động. Tiền ...
... cơ hội thăng tiến không…1.2 Phân loại Tiền lương bao gồm tiềnlương danh nghĩa, tiềnlương thực tế- Tiềnlương danh nghĩa: là khái niệm chỉ số lượngtiền tệ mà người sử dụng sức lao động căn ... LƯƠNG1. Khái niệm của tiền lương 1.1 Khái niệmTrong kinh tế thị trường quan niệm vềtiềnlương cũng có những thay đổi căn bản để phù hợp với cơ chế quản lí mới. Khái niệm tiềnlương cần đáp ứng ... hợp lý Công khai minh bạch vềtiềnlương và thu nhập Những hạn chế của chính sách tiềnlương hiện nay- Mức lương chưa đáp ứng được đời sống người lao động, mức lương tối thiểu 650000 đ/tháng/người...
... phẩm tập thể- Lương sản phẩm cuối cùng- Lương sản phẩm luỹ tiến- Lương sản phẩm có thưởng- Lương khoán2.1. Hình thức trả lương theo thời gianNHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀTIỀN LƯƠNGI. KHÁI ... thang lương bảng lương. Nhà nước ta chỉ quy định mức lương tháng và được ghi trong thang bảng lương, khi cần có mức lương ngày, mức lương giờ hay mức lương tuần phải tiến hành căn cứ vào mức lương ... đó nếu muốn tiềnlương thực tế không thay đổi thì tiềnlương danh nghĩa cũng phải tăng lên theo. Tiền lương được dùng để tái sản xuất sức lao động, sức lao động lại tạo ra tiềnlương mới, đây...
... điểm của chế độ tiền lương cũ là nguồn gốc tiềnlương không rõ ràng, về số lượng và chất lượng không phản ánh trong tiền lương, mức độ tiền tệ hoá tiềnlương thấp nên nó không khuyến khích người ... số điều chỉnh TLtổ : Tiềnlương thực tế của cả tổ nhận được Lo : Tiềnlương cấp bậc của tổ+ Tính tiềnlương cho từng công nhân Li = Lcbi * HđcTrong đó:Li : Tiềnlương thực tế của công ... tiền để hoàn thành một khối lượng công việc trong một đơn vị thời gian nhất định.NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀTIỀNLƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP.1.1 BẢN CHẤT CỦA TIỀN LƯƠNG1.1.1 Khái niệm về...