cau hoi trac nghiem mon quan tri thuong hieu
Câu hỏi trắc nghiệm môn Quản trị ngoại thương (C1)
... thông quan xuất khẩu cho hàng hoá . b. Người mua phải thông quan xuất khẩu cho hàng hoá . c. Người bán giúp người mua thông quan xuất khẩu cho hàng hoá . d. Người mua giúp người bán thông quan ... thủ tục liên quan đến hàng hóa. b. Phải làm thủ tục xuất khẩu, cũng như mọi thủ tục liên quan đến hàng hóa. c. Giúp người mua làm thủ tục nhập khẩu, cũng như mọi thủ tục liên quan đến hàng ... boong tàu cảng đến qui định.a. Đã làm thủ tục thông quan nhập khẩu.b. Chưa làm thủ tục thông quan nhập khẩu.c. Chưa làm thủ tục thông quan xuất khẩu.d. Cả 3 đều sai.Đáp án: b47. DEQ-Delivered...
- 16
- 3,128
- 55
Tài liệu Đề thi và đáp án câu hỏi trắc nghiệm môn quản trị học căn bản trường cao đẳng hoa sen doc
... phát tri n, bảo hòa và suy thoái (b) Bảo hòa, suy thoái, ra đời cái mới, lại tiếp tục phát tri n, (c) Ra đời, phát tri n, bảo hòa và bị hủy diệt (d) Ra đời, bấp bênh, cố gắng, và phát tri n ... hãnh diện về sự hữu ích và quan trọng của họ trong công việc chung. (c) Nên cho người lao động tự do hơn để quyết định những gì liên quan đến công việc được giao. (d) Sự quan tâm nhiều hơn đến ... trong các quan hệ gia đình vốn đã từng xảy ra (c) Ông Tổng Giám đốc bảo thủ và không muốn là mình sai (vì là cấp trên) (d) Đơn giản là Ông Tổng Giám đốc và Ông Giám đốc sản xuất có những quan điểm...
- 10
- 2,736
- 44
NHỮNG CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM MÔN: QUẢN TRỊ HỌC CĂN BẢN potx
... Liên quan đến việc sử dụng những thông tin về vấn đề cần phải giải quyết. (c) Luôn làm phát tri n hoạt động của hệ thống bị quản trị. (d) Được xây dựng trên cơ sở sự hiểu biết về tính khách quan ... Hoạt động quản trị thể hiện rõ nét và đầy đủ ở các doanh nghiệp. (b) Ở các cơ quan quản lý nhà nước như các cơ quan Bộ, Sở, Tổng Cục, Uy ban, hiển nhiên có hoạt động quản trị. (c) Ở các trường ... quản trị. (d) Được xây dựng trên cơ sở sự hiểu biết về tính khách quan của sự vận động và phát tri n của hệ thống bị quản trị. Câu 45: Các chức năng của các quyết định quản trị sẽkhông bao...
- 12
- 2,408
- 25
25 CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM MÔN: QUẢN TRỊ HỌC CĂN BẢN ppt
... Trang 3(c) Nên cho người lao động tự do hơn để quyết định những gì liên quan đến công việc được giao. (d) Sự quan tâm nhiều hơn đến các nhóm không chính thức. Câu 82: Khi bàn về động ... việc và xác định tiêu chuẩn của chức danh công việc. Trang 6(c) Có các cá tính-phẩm chất: lạc quan, bền bỉ, điềm tĩnh, trung thực, cởi mở song cương quyết, giản dị,… (d) Hướng về các giá trị ... ứng viên từ bên ngoài. (d) Tuyển chọn ứng viên tốt nhất theo yêu cầu của công việc. Câu 79: Quan điểm của lý thuyết động viên của Taylor không ngụ ý: (a) Công nhân lười biếng. (b) Nhà quản...
- 11
- 1,899
- 21
CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM MÔN: QUẢN TRỊ HỌC CĂN BẢN ppt
... Dẫn hoạt động của tổ chức đi đến những kết quả mong muốn. Câu 4: Mọi yếu tố cấu thành nguồn lực của tổ chức đều quan trọng, nhưng trong đó, quan trọng nhất là: (a) Nhân lực (con người) (b) ... là vì muốn có hiệu quả. (b) Chỉ khi nào quan tâm đến hiệu quả thì người ta mới quan tâm đến hoạt động quản trị. (c) Thời xa xưa, người ta chẳng cần quan tâm đến quản trị vì tài nguyên chưa ... liên lạc (quan hệ với người khác trong và ngoài tổ chức). Câu 24: Các vai trò thông tin của một người quản trị sẽ không bao gồm: (a) Vai trò thu thập và tiếp nhận thông tin liên quan đến tổ...
- 14
- 2,267
- 46
SƯU TẦM MỘT SỐ CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM MÔN: QUẢN TRỊ HỌC CĂN BẢN pot
... chung của quản trị, liên quan đến các hoạt động: (a) Giải tán bộ máy tổ chức và thành lập nên các bộ phận mới trong tổ chức một cách định kỳ. (b) Xác lập các mối quan hệ về chức năng, nhiệm ... đốc. (d) Anh Tổ trưởng Tổ bảo vệ của một cơ quan đặt ra những nội dung cần chú ý và thực hiện theo trong dịp Tết Nguyên đán chằm bảo vệ tốt cơ quan trong dịp lễ lớn này của dân tộc. ... , có 3 yếu tố hình thành nguồn gốc của quyền hành. Vậy có một nội dung sau đây là không thuộc quan điểm của ông ta: (a) Đảm nhận chức vụ hợp pháp. (b) Cấp dưới thừa nhận quyền hành đó là...
- 11
- 2,588
- 29
Câu hỏi trắc nghiệm môn Quản trị học
Quản trị tài chính doanh nghiệp
... Liên quan đến việc sử dụng những thông tin về vấn đề cần phải giải quyết.(c) Luôn làm phát tri n hoạt động của hệ thống bị quản trị.(d) Được xây dựng trên cơ sở sự hiểu biết về tính khách quan ... (d) Dẫn hoạt động của tổ chức đi đến những kết quả mong muốn.Câu 4: Mọi yếu tố cấu thành nguồn lực của tổ chức đều quan trọng, nhưng trong đó, quan trọng nhất là: (a) Nhân lực (con người)(b) ... chính là vì muốn có hiệu quả.(b) Chỉ khi nào quan tâm đến hiệu quả thì người ta mới quan tâm đến hoạt động quản trị.(c) Thời xa xưa, người ta chẳng cần quan tâm đến quản trị vì tài nguyên chưa...
- 23
- 1,575
- 0
Bộ câu hỏi trắc nghiệm Quản trị kinh doanh quốc tế
... phát minhe. Dòng đầu tư trực tiếp sang các nước đang phát tri n bắt đầu khi sản phẩm đi vào giai đoạn phát tri n54.Viện trợ phát tri n chính thức (ODA) đi vào một quốc gia sẽ được hạch toán ... phát tri n với nhaud. Hàng hóa được buôn bán giữa các nước đang phát tri ne. Người tiêu dùng trong khối mua hàng của nhà sản xuất trong khối với mức giá thấp hơn khi thành lập liên hiệp thuế quan “Khi ... thể xâm nhập vào nước có thuế quan cao thông qua các nước có thuế quan thấp, và trong nhiều trường hợp thực tế, các nhà sản xuất từ ngoài khu vực né tránh thuế quan cao bằng cách xây dựng nhà...
- 11
- 25,681
- 170
Tổng hợp câu hỏi trắc nghiệm môn quản trị nhân lực
... yếu tố. Bao gồm:- Yếu tố thuộc về tổ chức như uy tín của công ty, quảng cáo và các mối quan hệ xã hội, quan hệ với công đoàn…- Yếu tố thuộc về môi trường như điều kiện về thị trường lao động, ... lệ sàng lọc ở các tổ chức của Việt Nam hiện nay được xác định…a. Khách quan theo số lượng cung cầu.b. Theo ý định chủ quan của người lãnh đạo.c. Theo chi phí tài chính của tổ chức.d. Tâm lý ... trên thị trường? Tương lai phát tri n của ngành nghề này? Những thuận lợi khi làm việc tại công ty?.ĐA:CGiải thích: Việc ứng viên đặt ra các câu hỏi là rất quan trọng. Nhà tuyển dụng đang...
- 11
- 41,673
- 345
75 CÂU HỎI TRẮC NGHIỆM MÔN QUẢN TRỊ KINH DOANH QUỐC TẾ
... phát tri n bắt đầu khi sản phẩm đi vàogiai đoạn phát tri nĐáp án: aXem xét đáp án e vì các quy trình là Nước phát minh Nước phát tri n nước đang phát tri n. Đầu tư vào nước đang phát tri n ... tri n với nhau d. Hàng hóa được buôn bán giữa các nước đang phát tri n e. Người tiêu dùng trong khối mua hàng của nhà sản xuất trong khối với mức giáthấp hơn khi thành lập liên hiệp thuế quan Giáo ... các quốc gia đã phát tri n sẽ giớithiệu và phát tri n những sản phẩm thay thế cho sản phẩm mới nầy. Điều nầy sẽ làmcho sự cạnh tranh trên thị trường ở các quốc gia đã phát tri n ngày càng gay...
- 29
- 3,203
- 71
tổng hợp câu hỏi trắc nghiệm môn quản trị học
Quản trị tài chính doanh nghiệp
... viên cấp cao, kỹ năng nào là kỹ năng quan trọng nhất: a. Kỹ năng chuyên môn b. Kỹ năng quan hệ c. Kỹ năng khái quát hoá d. Kỹ năng khái quát hoá và quan hệ e. Kỹ năng khái quát hoá và giao ... viên cấp cơ sở, kỹ năng nào là kỹ năng quan trọng nhất: a. Kỹ năng chuyên môn b. Kỹ năng quan hệ c. Kỹ năng khái quát hoá d. Kỹ năng khái quát hoá và quan hệ e. Kỹ năng khái quát hoá và giao ... sở a. Phong trào quan hệ giữa con người với con người b. Những nghiên cứu ở nhà máy Hawthorne c. Quan điểm hành vi học d. Chỉ có (a) và (b) e. Cả (a), (b) và (c) 27. Quan điểm của Harold...
- 18
- 3,634
- 5
Tuyển tập 246 câu hỏi trắc nghiệm môn Quản trị doanh nghiệp (có đáp án)
Quản trị tài chính doanh nghiệp
... Có mấy loại quan hệtrong cơ cấu tổchức quản trịDNA. Quan hệtưvấnB. Quan hệ chức năngC. Quan hệ trực thuộcD. Cả3 ý trênCâu 36: Ai là quản tri điều hành ... XHCâu 75: Các quan điểm tiếp cận QTDN không phải làA. Quan điểm tiếp cận quá trìnhB. Quan điểm tiếp cận tình huốngC. Quan điểm tiếp cận hệthốngD. Quan điểm ... không phải trảlời 1 trong các câu hỏi dưới đâyA. Quan sátởđâu, khi nào ?B. Quan sát nhưthếnào ?C. Tại sao quan sát ?D. Quan sát bao nhiêu lần ?Câu 128: Kiểm soát có vai...
- 30
- 5,439
- 11
tổng hợp câu hỏi trắc nghiệm môn quản trị nhân lực
Quản trị tài chính doanh nghiệp
... làm cho phát tri nCâu 19: Tương ứng với ba quan niệm về con người lao động có 3 mô hình quản lý con người:A. Cổ điển, các tiềm năng con người, các quan hệ con ngườiB. Cổ điển, các quan hệ con ... địnhB. Hành độngC. Tư tưởng, quan điểmD. Nội quy, quy địnhCâu 17: Quan niệm về con người của các nhà tâm lý xã hội học ở các nước tư bản công nghiệp phát tri n (Đại diện là Mayo) là:A. ... nguồn nhân lựcB. Nhóm chức năng đào tạo và phát tri nC. Nhóm chức năng duy trì nguồn nhân lựcD. Nhóm chức năng mối quan hệ lao độngCâu 14: Tri t lý Quản trị nhân lực là những…………của người...
- 92
- 6,286
- 14
Tìm thêm: xác định các mục tiêu của chương trình xác định các nguyên tắc biên soạn khảo sát chương trình đào tạo của các đơn vị đào tạo tại nhật bản xác định thời lượng học về mặt lí thuyết và thực tế tiến hành xây dựng chương trình đào tạo dành cho đối tượng không chuyên ngữ tại việt nam điều tra đối với đối tượng giảng viên và đối tượng quản lí khảo sát thực tế giảng dạy tiếng nhật không chuyên ngữ tại việt nam khảo sát các chương trình đào tạo theo những bộ giáo trình tiêu biểu nội dung cụ thể cho từng kĩ năng ở từng cấp độ xác định mức độ đáp ứng về văn hoá và chuyên môn trong ct phát huy những thành tựu công nghệ mới nhất được áp dụng vào công tác dạy và học ngoại ngữ mở máy động cơ rôto dây quấn đặc tuyến hiệu suất h fi p2 đặc tuyến tốc độ rôto n fi p2 động cơ điện không đồng bộ một pha sự cần thiết phải đầu tư xây dựng nhà máy thông tin liên lạc và các dịch vụ từ bảng 3 1 ta thấy ngoài hai thành phần chủ yếu và chiếm tỷ lệ cao nhất là tinh bột và cacbonhydrat trong hạt gạo tẻ còn chứa đường cellulose hemicellulose chỉ tiêu chất lượng theo chất lượng phẩm chất sản phẩm khô từ gạo của bộ y tế năm 2008 chỉ tiêu chất lượng 9 tr 25