0
  1. Trang chủ >
  2. Thể loại khác >
  3. Tài liệu khác >

Tài liệu Nội quy lao động công ty ppt

Tài liệu Nội quy lao động công ty ppt

Tài liệu Nội quy lao động công ty ppt

... tay lao động của Công ty. 3. An toàn lao động, vệ sinh lao động Trách nhiệm của Công ty Công ty sẽ trang bị đầy đủ các phương tiện bảo hộ lao động, bảo đảm an toàn lao động, vệ sinh lao động ... bị.Hành vi vi phạm quy định về nội quy an toàn lao động, vệ sinh lao động Các hành vi sau đây của Người lao động sẽ được xem như vi phạm nội quy về nội quy an toàn lao động, vệ sinh lao động:  Không ... an toàn lao động và vệ sinh lao động do Công ty tổ chức; Chấp hành lịch khám sức khỏe hàng năm do Công ty tổ chức; Thực hiện các quy định, nội quy về an toàn lao động và vệ sinh lao động có...
  • 24
  • 1,196
  • 13
NỘI QUY LAO ĐỘNG CÔNG TY CỔ PHẦN

NỘI QUY LAO ĐỘNG CÔNG TY CỔ PHẦN

... trong Công ty mới được lưu giữ và/hoặc tham khảo các số liệu, tài liệu này.Không một CBNV nào của Công ty được phép cung cấp bất cứ số liệu, tài liệu nào của Công ty cho người ngoài Công ty, nếu ... ngơi; trật tựtrong Công ty; an toàn lao động và vệ sinh lao động nơi làm việc; bảo vệ tài sản, bí mật kinhdoanh của Công ty; quy định các hành vi được xem là vi phạm kỹ luật lao động và hình thứcxử ... cấm CBNV Công ty mang hồ sơ, tài liệu, sổ sách, chứng từ của Công ty rakhỏi cơ quan, nếu không vì lý do công vụ hoặc chưa được sự cho phép của Ban Giám đốc Công ty. Các số liệu, tài liệu quan...
  • 10
  • 12,785
  • 158
NỘI QUY LAO ĐỘNG CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ MB

NỘI QUY LAO ĐỘNG CÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ MB

... Hạnh phúcNỘI QUY LAO ĐỘNGCÔNG TY TNHH THƯƠNG MẠI DỊCH VỤ MBCHƯƠNG INHỮNG QUY ĐỊNH CHUNGĐiều 1Đây là nội quy lao động Công ty TNHH Thương mại dịch vụ MB được ápdụng trong toàn công ty, chi ... dụng vào công ty thông qua một trongnhững loại hợp đồng lao động dưới đây: Hợp đồng thử việc. Hợp đồng lao động thời vụ. Hợp đồng lao động có thời hạn 06 tháng. Hợp đồng lao động có thời ... khi chấmdứt hợp đồng lao động là ngày 05 dương lịch gần nhất.9.2 Khi chấm dứt hợp đồng lao động với công ty, người lao động phảithanh quy t toán hết mọi nghĩa vụ về mặt tài chính, thủ tục hành...
  • 13
  • 8,614
  • 36
Tài liệu Nội dung đề án

Tài liệu Nội dung đề án "Công ty cổ phần Viglacera Hạ Long" docx

... 01 năm 2006: Công ty Gốm xây dựng Hạ Long chính thứcchuyển đổi sang hình thức Công ty Cổ phần theo quy t định số 141/QĐ-BXD củaBộ Xây dựng. Công ty hoạt động dưới hình thức Công ty Cổ phần từ ... nhất khiến Công ty đạt được danhhiệu như hiện nay mà là Công ty một đội ngũ cán bộ công nhân viên trẻ lành nghềnăng động sáng tạo và tràn đầy nhiệt huyết với nghề, với Công ty, coi công ty nhưchính ... Viglacera Hạ LongNăm 2006 2007 2008Tổng số lao động 3000 3200 3500 Lao động Lao động trực tiếp 2200 2400 2500 Lao động gián tiếp 400 500 700 Lao động theo thời vụ 400 300 300Giới tínhNam 1952...
  • 29
  • 1,097
  • 4
Tài liệu Lý lịch nhân viên công ty pptx

Tài liệu Lý lịch nhân viên công ty pptx

... I Công ty Phòng HCNs DANH SÁCH CÔNG NHAN VIÊN CTYDONVI STT HOTEN TEN MASO S_NAM DIACHI VITR VH L_LG MUCLUONG T_VAO N_VAO...
  • 2
  • 659
  • 0
Tài liệu Kế toán lao động tiền lương ppt

Tài liệu Kế toán lao động tiền lương ppt

... Phân loại lao động • Phân loại lao động theo thời gian lao động: Theo thời giam lao động có thể chia thành lao động thường xuyên, lao động tạm thời (mang tính thời vụ) • Phân loại lao động theo ... Kinh phí công đoàn: là nguồn kinh phí cho hoạt động công đoàn được trích theo tỷ lệ quy định trên tổng số quỹ tiền lương, tiền công và phụ cấp phải trả cho người lao động kể cả lao động hợp ... người lao động • Kết chuyển tiền lương người lao động chưa lĩnh • Bên có: Tiền lương, tiền công, các khoản khác phải trả người lao động thực tế phát sinh trong kỳ • Dư có: Tiền lương, tiền công, ...
  • 4
  • 554
  • 2
Tài liệu QUI CHẾ QUẢN TRỊ CÔNG TY ppt

Tài liệu QUI CHẾ QUẢN TRỊ CÔNG TY ppt

... có quy n lợi liên quan đến Tổng công ty 1. Tổng công ty cam kết tôn trọng quy n lợi hợp pháp của những người có quy n lợi liên quan đến Tổng công ty bao gồm ngân hàng, chủ nợ, người lao động, ... Tổng công ty, giao dịch bán tài sản Tổng công ty hoặc chi nhánh hoặc giao dịch mua do Tổng công ty hoặc các chi nhánh thực hiện có giá trị từ 50% trở lên tổng giá trị tài sản của Tổng công ty ... của Tổng công ty. Điều 12: Thông báo nghị quy t ĐHĐCĐ ra công chúng Việc thông báo Nghị quy t ĐHĐCĐ ra công chúng tuân thủ các quy định trong Qui chế công bố thông tin của Tổng công ty Điều...
  • 20
  • 477
  • 2
Tài liệu Đổi mới logo của công ty ppt

Tài liệu Đổi mới logo của công ty ppt

... thuật in xoắn, một số công ty bổ sung thêm các yếu tố để làm cho logo thêm khác lạ và đặc biệt. Có những logo mô tả theo nghĩa đen công việc của công ty, ví dụ như một công ty sơn nhà sử dụng ... logo của công ty Logo là biểu thị bằng hình ảnh diễn đạt các đặc điểm của công ty. Biểu tượng đó có bị lỗi thời hoặc góp phần ít quan trọng trong việc thể hiện nét đặc trưng của công ty bạn ... hoạ rõ ràng đặc điểm của công ty. Nhà thiết kế logo có công ty ở New Mexico với hơn 35 năm kinh nghiệm Gary Priester tin rằng: thậm chí cách xử lý biểu tượng tên công ty của bạn có thể không...
  • 5
  • 265
  • 0
Tài liệu Kinh tế lao động - Phần 1 pptx

Tài liệu Kinh tế lao động - Phần 1 pptx

... đường Cung tổng lao động bình thường sẽ được vẽ như đường thẳng đứng. XI. Thị trường lao động tổng thể: Cầu lao động A. Cầu tổng lao động chỉ chỉ cho thấy số lượng thời gian lao động mọi người ... lao động cao tốt cho mọi người. XII. Thị trường lao động tổng thể: Cân bằng thị trườngA. Cung tổng lao động được quy t định bằng sự trao đổi lao đông/nghỉ ngơi của công nhân. Cầu tổng lao động ... người công nhân là 30 quả cam và MVP là 15 đôla. V. Thị trường lao động riêng lẻ: Tiếp theo về cầu lao động A. Câu hỏi: Điều gì quy t định người thuê lao động chi trả cho thêm một giờ lao động? ...
  • 21
  • 453
  • 2

Xem thêm

Từ khóa: nội quy lao động công tymẫu nội quy lao động công ty tnhh thương mại mbsoan thảo công văn đôn đốc nhắc nhở việc thực hiện nội quy lao động của 1 doanh nghiệpcông văn đôn đốc nhắc nhở việc thực hiện nội quy lao động của 1 doanh nghiệptài liệu nội quy công sởnguồn số liệu phòng tổ chức lao động công ty cơ khí 79tài liệu an toàn lao độngtài liệu bảo hộ lao độngtài liệu vệ sinh lao độngtài liệu an toàn lao động hàng hảinội quy lao độngđăng ký nội quy lao độngtài liệu xuất khẩu lao độngan toàn lao đông tài liệu an toàn lao đôngtài liệu xây dựng chiến lược công tychuyên đề điện xoay chiều theo dạngNghiên cứu sự hình thành lớp bảo vệ và khả năng chống ăn mòn của thép bền thời tiết trong điều kiện khí hậu nhiệt đới việt namNghiên cứu tổ hợp chất chỉ điểm sinh học vWF, VCAM 1, MCP 1, d dimer trong chẩn đoán và tiên lượng nhồi máu não cấpGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANNGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWAN SLIDENghiên cứu về mô hình thống kê học sâu và ứng dụng trong nhận dạng chữ viết tay hạn chếĐịnh tội danh từ thực tiễn huyện Cần Giuộc, tỉnh Long An (Luận văn thạc sĩ)Tìm hiểu công cụ đánh giá hệ thống đảm bảo an toàn hệ thống thông tinSở hữu ruộng đất và kinh tế nông nghiệp châu ôn (lạng sơn) nửa đầu thế kỷ XIXTổ chức và hoạt động của Phòng Tư pháp từ thực tiễn tỉnh Phú Thọ (Luận văn thạc sĩ)Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 15: Tiêu hóa ở động vậtchuong 1 tong quan quan tri rui roNguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)Giáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtGiáo án Sinh học 11 bài 14: Thực hành phát hiện hô hấp ở thực vậtMÔN TRUYỀN THÔNG MARKETING TÍCH HỢP