... của công ty, phũng tổ chức lao động có tráchnhiệm thông báo đầy đủ, công khai các điều kiện tuyển dụng, quyền lợi vàtrách nhiệm của người lao động và người sử dụng lao động trong quá trỡnhlàm ... Các biện pháp trong việc thực hiện các bước tuyển dụng nhân sựtại công ty1.1. Nguồn tuyển dụng Trong những năm qua, công ty đó tuyển lao động cả từ nguồn bênngoài và bên trong, dù tuyển từ nguồn ... nghiệpVề lao động: năm 2003 với tổng số lao động là 312 trong đó có 257 lao động trực tiếp (chiếm 82,87). Đến năm 2004, công ty đó cú tổng lao động là315 người (tăng lên 3 người so với năm 2003) trong...