0
  1. Trang chủ >
  2. Giáo án - Bài giảng >
  3. Cao đẳng - Đại học >

Nghệ thuật giải quyết xung đột trong công việc

NGHỆ THUẬT GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT TRONG CÔNG VIỆC pdf

NGHỆ THUẬT GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT TRONG CÔNG VIỆC pdf

... NGHỆ THUẬT GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT TRONG CÔNG VIỆC Xung đột nảy sinh trong công việc là điều chẳng làm bạn phải ngạc nhiên. Những con người ... nhận biết một cách chính xác nguồn gốc nảy sinh xung đột và đưa ra hướng giải quyết hợp lý. Kết quả giải quyết tốt xung đột Giải quyết tốt xung đột sẽ dẫn đến các kết quả sau: Tăng cường ... thuyết về giải quyết xung đột sau: Hiểu biết về thuyết những dạng xung đột: Trong những năm 1970 Kenneth Thomas và Ralph Killman đã đưa ra 5 dạng chính liên quan đến xung đột trong công việc. ...
  • 3
  • 909
  • 1
Giải quyết xung đột trong Hội nghị thi đua bằng tâm lý học quản lý

Giải quyết xung đột trong Hội nghị thi đua bằng tâm lý học quản lý

... khoa học thì biết đâu chúng là một trong những động lực mang tính đột phá cho công việc của nhà trường. Để giải quyết thành công xung đột nảy sinh trong công việc là điều không hề đơn giản, ... những vấn đề lý luận về xung đột, điều quan trọng là nhà quản lý phải tiến hành giải quyết nó như thế nào, bởi giải quyết xung đột là một công việc vô cùng quan trọng trong quá trình quản lý.Ở ... tâm công là một công cụ hữu hiệu trong các công cụ quản lý, chính nhờ vào những kiến thức đó mà người Hiệu trưởng nhà trường đã thành công khi dùng phương án thứ 2 trong giải quyết xung đột...
  • 16
  • 1,319
  • 6
Nghệ thuật xây dựng xung đột trong tiểu thuyết tự lực văn đoàn (qua một số tác phẩm tiêu biểu)

Nghệ thuật xây dựng xung đột trong tiểu thuyết tự lực văn đoàn (qua một số tác phẩm tiêu biểu)

... thuyết khái niệm xung đột nghệ thuật nghệ thuật xây dựng xung đột trong tiểu thuyết Tự lực văn đoàn.Khảo sát, phân tích, khái quát những buểu hiện của xung đột nghệ thuật trong tiểu thuyết ... Khái niệm xung đột nghệ thuật và cái nhìn chung về xung đột nghệ thuật trong tiểu thuyết Tự lực văn đoàn.Chơng II: Xung đột giữa con ngời cá nhân và lễ giáo phong kiến.Chơng III: Xung đột giữa ... đề" ;Nghệ thuật xây dựng xung đột trong tiểu thuyết Tự lực văn đoàn".III- Giới hạn và phạm vi đề tài:Đề tài khảo sát, nghiên cứu vấn đề " ;Nghệ thuật xây dựng xung đột trong tiểu...
  • 57
  • 1,025
  • 8
Tài liệu Tiểu luận

Tài liệu Tiểu luận " Giải quyết xung đột trong hội nghị thi đua bằng tâm lý học quản lý" doc

... Để giải quyết thành công xung đột nảy sinh trong công việc là điều không hềđơn giản, nó đòi hỏi chúng ta phải nhận biết một cách chính xác nguồn gốc nảysinh xung đột và đưa ra hướng giải quyết ... đượcnhững vấn đề lý luận về xung đột, điều quan trọng là nhà quản lý phải tiến hành giải quyết nó như thế nào, bởi giải quyết xung đột là một công việc vô cùng quantrọng trong quá trình quản lý. ... tâm công là một công cụ hữu hiệu trong các công cụ quản lý, chính nhờ vào những kiến thức đó mà người Hiệu trưởng nhàtrường đã thành công khi dùng phương án thứ 2 trong giải quyết xung đột về...
  • 18
  • 1,758
  • 11
XUNG ĐỘT VÀ GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT TRONG DOANH NGHIỆP VIỆT NAM

XUNG ĐỘTGIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT TRONG DOANH NGHIỆP VIỆT NAM

... ĐềTài: Xung đột giải quyếtxung độttrong doanh nghiệp ViệtNam trong đó Xung độtcá nhân (21%) Xung độtcông việ (79%) - Xung độtgiữa xế và nhân viên (48%) trong đó Xung độtcá nhân ... độtcông việ (39%) Xung độtgiữa xế và nhân viên (42%) Xung đột cá nhân (58%) Xung đột công việc (42%) Xung độtgiữa các bộphận với nhau (31%) Xung độtcá nhân (54%) Xung độtcông việ (46%) Các ... độtcông việ (33%) Xung độtgiữa xế và nhân viên (19%) Xung độtcá nhân (54%) Xung độtcông việ (46%) Xung độtgiữa các bộphận với nhau (34%) Xung độtcá nhân (48%) Xung độtcông việ (52%) Các...
  • 51
  • 3,561
  • 11
NGUYÊN NHÂN và GIẢI PHÁP GIẢI QUYẾT XUNG đột TRONG tổ CHỨC

NGUYÊN NHÂN và GIẢI PHÁP GIẢI QUYẾT XUNG đột TRONG tổ CHỨC

... thân. Mâu thuẫn, xung đột có hại là những mâu thuẫn gây ảnh hưởng tới công việc, tới các mối quan hệ trong doanh nghiệp Phân loại xung đột trong tổ chức:Phân loại xung đột trong tổ chức:Theo ... alt="" Phân loại xung đột trong tổ chức:Theo tính chất lợi - hạiMâu thuẫn, xung đột có lợi Mâu thuẫn, xung đột có hạiMâu thuẫn, xung đột có lợi có thể cải thiện kết quả làm việc, thúc đẩy ... xung đột Giải quyết xung đột LẮNG NGHE: các bên trình bày và giải thích quan điểm của mình, và nghe họ đánh giá về đối phương. Nhàlãnh đạo cần xem xét kỹ lợi ích của họ trong vụ xung đột...
  • 16
  • 8,439
  • 3
TIỂU LUẬN: Giải quyết xung đột trong Hội nghị thi đua bằng tâm lý học quản lý pot

TIỂU LUẬN: Giải quyết xung đột trong Hội nghị thi đua bằng tâm lý học quản lý pot

... khoa học thì biết đâu chúng là một trong những động lực mang tính đột phá cho công việc của nhà trường. Để giải quyết thành công xung đột nảy sinh trong công việc là điều không hề đơn giản, ... những vấn đề lý luận về xung đột, điều quan trọng là nhà quản lý phải tiến hành giải quyết nó như thế nào, bởi giải quyết xung đột là một công việc vô cùng quan trọng trong quá trình quản lý. ... tâm công là một công cụ hữu hiệu trong các công cụ quản lý, chính nhờ vào những kiến thức đó mà người Hiệu trưởng nhà trường đã thành công khi dùng phương án thứ 2 trong giải quyết xung đột...
  • 16
  • 1,071
  • 2
Tiểu luận:XUNG ĐỘT VÀ GIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT TRONG DOANH NGHIỆP VIỆT NAM pptx

Tiểu luận:XUNG ĐỘTGIẢI QUYẾT XUNG ĐỘT TRONG DOANH NGHIỆP VIỆT NAM pptx

... ĐềTài: Xung đột giải quyếtxung độttrong doanh nghiệp ViệtNam trong đó Xung độtcá nhân (21%) Xung độtcông việ (79%) - Xung độtgiữa xế và nhân viên (48%) trong đó Xung độtcá nhân ... độtcông việ (39%) Xung độtgiữa xế và nhân viên (42%) Xung đột cá nhân (58%) Xung đột công việc (42%) Xung độtgiữa các bộphận với nhau (31%) Xung độtcá nhân (54%) Xung độtcông việ (46%) Các ... độtcông việ (33%) Xung độtgiữa xế và nhân viên (19%) Xung độtcá nhân (54%) Xung độtcông việ (46%) Xung độtgiữa các bộphận với nhau (34%) Xung độtcá nhân (48%) Xung độtcông việ (52%) Các...
  • 51
  • 3,807
  • 21

Xem thêm

Từ khóa: giải quyết xung đột trong công tycách giải quyết xung đột trong công tytiểu luận giải quyết xung đột trong công tác cán bộgiải quyêt xung đột trong công tác cán bộkỹ thuật giải quyết xung độtkỹ năng giải quyết xung đột trong nhómgiải quyết xung đột trong nhómgiải quyết xung đột trong nhóm làm việcgiải quyết xung đột nơi công sởcách giải quyết xung đột trong nhómgiải quyết xung đột trong doanh nghiệpgiải quyết xung đột trong tổ chứccách giải quyết xung đột trong doanh nghiệpxung đột và giải quyết xung đột trong doanh nghiệp việt namcách giải quyết xung đột trong tổ chứcBáo cáo thực tập tại nhà thuốc tại Thành phố Hồ Chí Minh năm 2018Nghiên cứu sự biến đổi một số cytokin ở bệnh nhân xơ cứng bì hệ thốngMột số giải pháp nâng cao chất lượng streaming thích ứng video trên nền giao thức HTTPGiáo án Sinh học 11 bài 13: Thực hành phát hiện diệp lục và carôtenôitĐỒ ÁN NGHIÊN CỨU CÔNG NGHỆ KẾT NỐI VÔ TUYẾN CỰ LY XA, CÔNG SUẤT THẤP LPWANQuản lý hoạt động học tập của học sinh theo hướng phát triển kỹ năng học tập hợp tác tại các trường phổ thông dân tộc bán trú huyện ba chẽ, tỉnh quảng ninhTrả hồ sơ điều tra bổ sung đối với các tội xâm phạm sở hữu có tính chất chiếm đoạt theo pháp luật Tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn thành phố Hồ Chí Minh (Luận văn thạc sĩ)Phát triển du lịch bền vững trên cơ sở bảo vệ môi trường tự nhiên vịnh hạ longNghiên cứu khả năng đo năng lượng điện bằng hệ thu thập dữ liệu 16 kênh DEWE 5000Thơ nôm tứ tuyệt trào phúng hồ xuân hươngSở hữu ruộng đất và kinh tế nông nghiệp châu ôn (lạng sơn) nửa đầu thế kỷ XIXChuong 2 nhận dạng rui roBT Tieng anh 6 UNIT 2Tranh tụng tại phiên tòa hình sự sơ thẩm theo pháp luật tố tụng hình sự Việt Nam từ thực tiễn xét xử của các Tòa án quân sự Quân khu (Luận văn thạc sĩ)chuong 1 tong quan quan tri rui roNguyên tắc phân hóa trách nhiệm hình sự đối với người dưới 18 tuổi phạm tội trong pháp luật hình sự Việt Nam (Luận văn thạc sĩ)BÀI HOÀN CHỈNH TỔNG QUAN VỀ MẠNG XÃ HỘIChiến lược marketing tại ngân hàng Agribank chi nhánh Sài Gòn từ 2013-2015Đổi mới quản lý tài chính trong hoạt động khoa học xã hội trường hợp viện hàn lâm khoa học xã hội việt namTÁI CHẾ NHỰA VÀ QUẢN LÝ CHẤT THẢI Ở HOA KỲ