0

đồ án quản lý nhân sự c

Đồ án quản lý nhân sự

Đồ án quản nhân sự

Cơ sở dữ liệu

... xóa ho c sửa c c thông tin danh m c trên c c giao diện này.3.2.3. C c giao diện thu c ch c năng Quản nhân sự: Khi làm vi c với ch c năng Quản nhân sự, chúng ta c thể làm vi c với những ... năng Quản danh m c 383.2.3. C c giao diện thu c ch c năng Quản nhân sự: 383.2.4. C c giao diện thu c ch c năng Quản chế độ: 433.2.5. C c giao diện thu c ch c năng Tra c u thông tin: 443.3. ... số ch c năng sau:- Sao lưu dữ liệu.- Th c hiện c c ch c năng quản chế độ chặt chẽ hơn.- Xây dựng thêm phần quản tính lương cho nhân viên.Xây dựng phần mềm Quản nhân sự Đồ án chuyên...
  • 57
  • 2,625
  • 19
ĐỒ ÁN : “Quản Lý Nhân Sự - Tiền Lương” ở công ty Angimex.

ĐỒ ÁN : “Quản Nhân Sự - Tiền Lương” ở công ty Angimex.

Lập trình

... ĐÔNGHỘI ĐỒNG QUẢN TRỊTổng Giám đ c Giám đ c lương th c Giám đ c TT Honda ANGIMEXGiám đ c TT KD TH ANGIMEXCH Honda Long Xuyên P.Hành chánh- Pháp P. Nhân sự P.Tài chính-Kế toánP.Phát ... đ c rP9‚.33 Chi nhánh TPHCMBan quản c c dự án XN Sản xuất kinh doanh gạo an toàn TT Bảo dưỡng- DV HondaBộ phận CNTT II. Sơ đồ tổ ch c ^)mlLMô hình m c 2 – phân rã ô xử 1.7.2 (Thông ... *˜#0)6@ C @OP/P&4+0'S@O'>F.@M)@6@N9n/41.1.3. Quản quá trình c ng t c − *˜#0)0 C @OP/P&41.1.4. Quản c c chuyến c ng t c − *˜0&-0 C 0@O&41.1.5....
  • 109
  • 1,563
  • 2
Đồ án tốt nghiệp - Quản lý nhân sự công ty CP vận tải ôtô số 1

Đồ án tốt nghiệp - Quản nhân sự công ty CP vận tải ôtô số 1

Báo cáo khoa học

... và quản nhân sự c a c ng ty c liên quan đến c cquan pháp luật. Vì vậy, vi c lưu trữ xử thông tin c ng nhân viên thế nào cho tiện nhất đáp ứng c c yêu c u c a c ng vi c quản nhân ... phận quản nhân sự c nhiệm vụ: 9 Tuyển lao động mới cho c ng ty khi c nhu c u từ c c phòng ban, c c phân xưởng… 9 Quản lý, lưu trữ thông tin c a tất c c n bộ, c ng nhân viên trong c ng ... ph c vụ toàn bộ hoạt động c a một tổ ch c nào đó. Đây là một hệ thống đư c tổ ch c thống nhất từ trên xuống dưới c ch c năng tổng hợp c c thông tin giúp c c nhà quản quản tốt c sở c a...
  • 71
  • 1,358
  • 3
Đồ án quản lý phòng khám tư nhân bằng C

Đồ án quản phòng khám tư nhân bằng C

Lập trình

... Integer151.2.1 Biểu đồ DFD ở m c 0 (m c bối c nh ) :1.2.2 Biểu đồ DFD ở m c 1 (m c đỉnh ):1.2.3 Biểu đồ DFD ở m c 2 ( Định nghĩa ch c năng : Quản bệnh nhân )7LỜI MỞ ĐẦU Sự xuất hiện c a Tin h c đã tạo ... bư c đột phá rất lớn trong sự phát triển c a khoa h cc ng nghệ. Chính vì vậy, ngày nay, trong tất c c c ngành, c c lĩnh v c ở mọi c p độ và quy mô kh c nhau vai trò ứng dụng c a Tin h c ... toán.- Thành phần t c nghiệp là y tá , dư c sỹ. b c sỹ.1. Phân tích xử c a hệ thống :1.1 Biểu đồ ch c năng BFD :1.2 Biểu đồ luồng dữ liệu :61.2.4 Biểu đồ DFD ở m c 2 (Định nghĩa chức...
  • 34
  • 2,882
  • 8
Xây dựng hệ thống chương trình quản lý nhân sự công ty An Phước.DOC

Xây dựng hệ thống chương trình quản nhân sự công ty An Phước.DOC

Kế toán

... đến quản lý. Hệ thống quản nhân sự là một bài toán điển hình trong c c bài toán quản lý. Nó đòi hỏi hệ thống quản phải sắp xếp một c ch đầy đủ hợp và chính x c sao cho c ng vi c đư c ... tổ ch c ở nư c ta chưa rộng rãi nên vi c sử dụng máy tính trong c ng t c quản nói chung và quản nhân sự nói riêng chưa đư c ứng dụng nhiều. C ng t c quản tiền lương chủ yếu th c hiện ... kinh tế c ng phát triển nhu c u c a con người ngày c ng tăng lên, số người làm vi c trong c c tổ ch c, c quan ngày c ng nhiều, quy mô c c tổ ch c ngày c ng lớn. Do đó vi c quản thủ c ng phần...
  • 88
  • 1,680
  • 24
Những bất cập và giải pháp hoàn thiện chế độ phân cấp quản lý  nhân sự nhà nước ở Việt nam trong điều kiện hiện nay

Những bất cập và giải pháp hoàn thiện chế độ phân cấp quản nhân sự nhà nước ở Việt nam trong điều kiện hiện nay

Kinh tế - Thương mại

... thu c ngân sách c p huyện và xà đ c giao cho c quan tài chính và kho b c nhà n c quản lý, c p phát. Nguồn vốn huy động từ sự đóng góp c a c c tổ ch c, c nhân để xây dung c c công trình kết c u ... c c tổ ch c, c c đơn vị hành chính, sự nghiệp và c c đối tợng kh c có nghĩa vụ nộp ngân sách và xử dụng ngân sách; quản quỹ NSNN và c c quỹ kh c của Nhà n c; lập quyết toán NSNN trình Chính ... quyền c ng nh quan hệ giữa c c cấp ngân sách đ c tốt hơn để phát huy vai trò là c ng c điều chỉnh vĩ mô c a NSNN. Đồng thời, phân c p quản NSNN c n c t c động th c đẩy phân c p quản kinh...
  • 45
  • 934
  • 2
Nghiên cứu các vấn đề đạo đức trong quản lý nhân sự của siêu thị Big C

Nghiên cứu các vấn đề đạo đức trong quản nhân sự của siêu thị Big C

Quản trị kinh doanh

... một camera an ninh ngay tại khu v c giữ đồ, đồng thời c thể thêm một nhân viên chuyên c ng vi c giữ đồ- vì nhân viên tiếp thị c ng là những thành phần đóng góp không nhỏ cho doanh số c a c a ... hiểm303134•Nơi c t giữ đồ c a nhân chưa đáp ứng đư c m c độ an toàn, c n những g c cạnh rất s c, dễ đứt tay.Đ c biệt, lại không c khóa nên thường xuyên xảy ra tình trạng mất tài sản. C n phải bố ... DÀNH CHO NGƯỜI LAO ĐỘNGPhòng nghỉPhòng nghỉ đư c dành cho người lao động nghỉ ngơi (c thể c một phòng đư c hút thu c và một phòng c m hút thu c) .C c phòng nghỉ này dành chung cho c người...
  • 34
  • 3,044
  • 25
Phần mềm Quản Lý Nhân Sự Và Tiền Lương được viết bằng ngôn ngữ C#

Phần mềm Quản Nhân Sự Và Tiền Lương được viết bằng ngôn ngữ C#

Công nghệ thông tin

... bài tập th c tập đư c giao nên không c chi phí đầu tư ban đầu c ng như c c chi phí định kỳ kh c. Hầu như c c khoản chi sẽ do nhóm th c hiện đề án tự chi trả.- C c công c làm vi c th c hiện phần ... Lương.3. Ca c sơ đồ tuần tự (Sequence Diagram)Ch c năng : biểu đồ tuần tự dùng để mô phỏng c c tương t c gữa c c đối tượng trong ngữ c nh c a động t c. M c đích c a nó là để x c định c c hành ... Rose và phân tích rõ ràng, chính xa c bằng Microsoft Word 2003. 3.2 Ca c yêu c ̀u chư c năng:Là ca c chư c năng mà hệ thống sẽ cung c ́p. Bảng 2: Yêu c u ch c năng c a hệ thốngSTT...
  • 84
  • 3,130
  • 23
Thiết kế hệ thống quản lý nhân sự của Công ty I.T.C

Thiết kế hệ thống quản nhân sự của Công ty I.T.C

Kĩ thuật Viễn thông

... hợp đồng19 CTHopDong Public Cho biết chi tiết nội dung c a hợp đồng20 ChucVu Public Cho biết thông tin c c ch c vụ trong c ng ty5.2 Mô tả chi tiết từng lớp đối tượngSTT Phương Th c Tên thu c ... danh sách c c nhân viên c a c ng ty.• Người dùng tiến hành click chọn một đơn vị trong một comboboxdanh sách c c đơn vị c a c ng ty.• Sau khi chọn đơn vị hệ thống sẽ hiển thị danh sách nhân ... sự kiện kh c quản nhân sự như : xem, xóa, sửa hồ sơ, thậm chí chấm c ng đều đư c làm bằng tay ho c bằng phần mềm excel, word dựa trên c c giấy tờ sổ sách.Nay c ng ty muốn tin h c hóa việc...
  • 46
  • 2,082
  • 8
PHÂN TÍCH HỆ THỐNG QUẢN LÝ NHÂN SỰ CÔNG TY XÂY DỰNG AN PHƯỚC

PHÂN TÍCH HỆ THỐNG QUẢN NHÂN SỰ CÔNG TY XÂY DỰNG AN PHƯỚC

Kế toán

... tin cho nhau. Đây là c ng c chính c a quá trình phân tích thiết kế hệ thống và xử làm c sở để thiết kế, trao đổi dữ liệu.Sơ đồ phân c p ch c năng mới cho ta biết c c phần tử c u thành c a ... hoạt động ch c năng. C n sơ đồ luồng dữ liệu sẽ cho ta biết c c ch c năng đó liên kết với nhau như thế nào. C 3 m c cơ bản:- Sơ đồ luồng dữ liệu m c khung c nh.- Sơ đồ luồng dữ liệu m c đỉnh.- ... n-1. Chuẩn hóa là c sở để thiết kế c sở dữ liệu vì nó đảm bảo đư c tổ ch c chặt chẽ và hợp lý. Nhiệm vụ đầu tiên khi cho trư c một danh sách c c thu c tính đối với một kiểu th c thể là phải chọn...
  • 73
  • 779
  • 10
Đồ án: Quản lý chấm công sử dụng thẻ quẹt

Đồ án: Quản chấm công sử dụng thẻ quẹt

Công nghệ thông tin

... C Bùi C ng Nhượng – Đoàn Ng c Dũng – Lê Quang Thắng 8 Quản chấm c ng sử dụng thẻ quẹtM C L C M C L C 4 51- Giới thiệu chung 52- C c ch c năng chính c n quản 6 2.1 – Quản nhân sự 6 ... tài chính c a c ng ty.5.3- Quy trình xử c a hệ thống chấm c ng mớiPhần mềm chấm c ng ngoài vi c phải kh c ph c đư c những hạn chế c a hệ thống chấm c ng c , c n phải bổ sung thêm c c ch c ... Do c ng t c chấm c ng c a c ng ty theo kiểu thủ c ng nên nó b c lộ một số hạn chế sau:- Tất c c c thao t c chấm c ng cho nhân viên chủ yếu c ng trừ bằng c ch nhập toàn bộ số giờ đăng ký c a...
  • 22
  • 1,503
  • 18
Báo cáo tốt nghiệp về quản lý nhân sự với C#

Báo cáo tốt nghiệp về quản nhân sự với C#

Lập trình

... P?ZE;#9g! 0c owuot€\ic`mZg7! 0c owuot"`mZ Vvcowuot‰-VZmZ)ZYUYŠ!g! 0c owuotDefb{g! 0c owuotDrZe^‹ijZXˆ− ... >!0DE"$M"93$8"<*% @!0DENCOPQ-DM$7 !0DENCOP C &"L7 ... ,R;AiŒvAGAi 6((XnppY R;AiiGŒA 6((X`nY C 1( 7iVŒ>vGŒ 6((X_Y C 1( 72? wŒAvA@ 6((X_Y C 1( 7IM@Œ@G 6((X`ooY Z72w‹wG...
  • 86
  • 1,364
  • 7

Xem thêm