0

điều 84 mức đóng và phương thức đóng của người sử dụng lao động

pháp luật lao động campuchia với vấn đề bảo vệ quyền và lợi ích hợp của người sử dụng lao động

pháp luật lao động campuchia với vấn đề bảo vệ quyền lợi ích hợp của người sử dụng lao động

Luật

... nhân có nhu cầu sử dụng lao động, đảm bảo điều kiện lao động điều kiện sử dụng lao động thực nhiệm vụ người lao động 1.1.2 Vai trò người sử dụng lao động Trong giai đoạn lao động nhân tố định ... VỆ QUYỀN LỢI ÍCH HỢP PHÁP CỦA SỬ DỤNG LAO ĐỘNG THỰC TIỄN ÁP DỤNG 26 2.1 Quy định pháp luật lao động Campuchia bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động tuyển dụng lao động thực ... ÍCH HỢP PHÁP CỦA SỬ DỤNG LAO ĐỘNG THỰC TIỄN ÁP DỤNG 2.1 Quy định pháp luật lao động Campuchia bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động tuyển dụng lao động thực tiễn áp dụng Hiện nay,...
  • 77
  • 1,498
  • 2
Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động theo pháp luật lao động việt nam   thực trạng và giải pháp

Quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động theo pháp luật lao động việt nam thực trạng giải pháp

Kinh tế - Quản lý

... ĐỒNG LAO ĐỘNG CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG SỰ ĐIỀU CHỈNH CỦA PHÁP LUẬT 1.1 Khái niệm quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động 1.1.1 Khái niệm hợp đồng lao động đơn phương ... luật lao động Việt Nam liên quan đến quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động thực tiễn áp dụng quy định quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động ... đồng lao động Trong trường hợp không sử dụng hết số lao động có, người sử dụng lao động có trách nhiệm xây dựng thực phương án sử dụng lao động theo quy định Điều 46 Bộ luật này” Pháp luật lao động...
  • 83
  • 1,404
  • 23
Luận văn tốt nghiệp cử nhân luật kinh tế về pháp luật về đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động thực tiễn và kiến nghị

Luận văn tốt nghiệp cử nhân luật kinh tế về pháp luật về đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động thực tiễn kiến nghị

Kinh tế - Thương mại

... ÁP DỤNG PHÁP LUẬT ĐƠN PHƯƠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH PIZZA VIỆT NAM 17 2.1 Tổng quan tình hình sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động ... TIỄN ÁP DỤNG PHÁP LUẬT ĐƠN PHƯƠNG CHẤM DỨT HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY TNHH PIZZA VIỆT NAM 2.1 Tổng quan tình hình sử dụng lao động chấm dứt hợp đồng lao động công ... định việc đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động công ty TNHH Pizza Việt Nam 2.2.1 Quy định trường hợp đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động công ty...
  • 67
  • 1,736
  • 23
Nội dung và phương pháp phân tích về sử dụng lao động trong công ty cổ phần hồng phát

Nội dung phương pháp phân tích về sử dụng lao động trong công ty cổ phần hồng phát

Kinh tế - Quản lý

... KHO 41 LI NểI U Sử dụng lao động hiệu chìa khoá định thành công doanh nghiệp, giúp doanh nghiệp khai thác mạnh nội tại, tận dụng khả làm việc nơi ngời lao động, tạo u cạnh tranh thị ... trọng lĩnh vực Hiệu sử dụng lao động đợc biểu kết sản xuất, xuất lao động, trình độ tay nghề Nếu phối hợp phát triển tốt nguồn nhân lực yếu tố vốn công nghệ khó phát huy đợc tác dụng cách tối đa ... nhân lực tạo điều kiện để phát triển sản xuất có hiệu qủa chất lợng cao Hay nói cách khác, việc nâng cao hiệu qủa sử dụng lao động cần thiết nhằm phát huy nhân tố ngời, tăng suất lao động, nâng...
  • 41
  • 578
  • 0
Phân tích các yếu tố cấu thành năng lực chủ thể của người sử dụng lao động và liên hệ tình hình thực tế tại Việt Nam

Phân tích các yếu tố cấu thành năng lực chủ thể của người sử dụng lao động liên hệ tình hình thực tế tại Việt Nam

Tài liệu khác

... cho người lao động tổ chức lập với chức năng, nhiệm vụ đại diện bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người lao động quan hệ lao động 1.1.3 Người sử dụng lao động tổ chức đại diện cho người sử dụng lao ... hệ lao động Khái niệm : Là hệ thống yếu tố tạo sở, đường hướng hoạt động cho hai chủ thể quan hệ lao động bao gồm người lao động ( tổ chức đại diện cho người lao động )và người sử dụng lao động ... lao động: 1.1 Khái niệm QHLĐ, NSDLĐ, NLĐ: 1.1.1 Quan hệ lao động: Hệ thống tương tác chủ thể( người lao động tổ chức đại diện cho người lao động, người sử dụng lao động tổ chức đại diện cho người...
  • 25
  • 2,427
  • 2
Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động   thực trạng và một số kiến nghị

Trách nhiệm của người sử dụng lao động khi chấm dứt hợp đồng lao động thực trạng một số kiến nghị

Kinh tế - Quản lý

... động theo quy định Điều 37 Bộ luật 10 Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định Điều 38 Bộ luật này; người sử dụng lao động cho người lao động 26 việc thay đổi ... người lao động với người sử dụng, thuê mướn lao động (gọi chung NSDLĐ) việc làm có trả công, mà hai bên cam kết với điều kiện sử dụng lao động điều kiện lao động, quyền nghĩa vụ bên quan hệ lao ... hiệu Ý nghĩa QHLĐ Quan hệ lao động HĐLĐ Hợp đồng lao động NLĐ Người lao động NSDLĐ Người sử dụng lao động BLLĐ 1994 Bộ Luật lao động 1994, Luật sửa đổi, bổ sung Bộ Luật lao động năm 2002, 2006, 2007...
  • 71
  • 319
  • 1
Phân tích và đánh giá các quy định về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động.doc

Phân tích đánh giá các quy định về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động.doc

Kinh tế - Thương mại

... đồng b, người lao động bị xử lý kỷ luật sa thải theo quy định điều 85 luật c, người lao động làm theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn ốm đau điều trị 12 tháng liền, người lao động làm ... năm Theo quy định điều 42 BLLĐ sửa đổi: “khi chấm dứt hợp đồng lao động người lao động làm việc thường xuyên doanh nghiệp, quan, tổ chức từ đủ 12 tháng trở lên, người sử dụng lao động có trách nhiệm ... Quyền chấm dứt hợp đồng lao động ngườì sử dụng lao động: Quyền chấm dứt hợp đồng lao động NSDLĐ quy định điều 17, 36, 38 85 BLLĐ sửa đổi bổ sung năm 2007 Theo quy định điều 36 BLLĐ NSDLĐ có quyền...
  • 19
  • 1,797
  • 2
Quyền và nghĩa vụ của người sử dụng lao động

Quyền nghĩa vụ của người sử dụng lao động

Khoa học xã hội

... pháp luật lao động Ngời sử dụng lao động ngời lao động có nghĩa vụ thực nội dung cam kết hợp đồng lao động Trong trình lao động ngời sử dụng lao động không đợc đòi hỏi ngời lao động làm vệc không ... ngời sử dụng lao động đơn phơng chấm dứt hợp đồng Trờng hợp thứ ngời sử dụng lao động đơn phơng chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định Bộ luật lao động, trờng hợp thứ hai ngời sử dụng lao động ... Ngời lao chết tích theo tuyên bố án Ngời lao động ngời sử dụng lao động có quyền đơn phơng chấm dứt hợp đồng lao động trờng hợp pháp luật quy định điều (Điều 37, 38 Bộ luật lao động) -Ngời lao động...
  • 6
  • 1,408
  • 9
Phân tích và đánh giá các quy định về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động

Phân tích đánh giá các quy định về quyền chấm dứt hợp đồng lao động của người sử dụng lao động

Kinh tế - Thương mại

... thuê mướn, sử dụng trả công lao động - Hợp đồng lao động (HĐLĐ): thoả thuận người lao động người sử dụng lao động việc làm có trả công, điều kiện lao động, quyền nghĩa vụ bên quan hệ lao động - Chấm ... động người lao động Một số khái niệm - Người lao động (NLĐ): người đủ 15 tuổi, có khả lao động có giao kết hợp đồng lao động. (Điều BLLĐ) - Người sử dụng lao động: (NSDLĐ): doanh nghiệp, quan tổ ... hợp đồng lao động người lao động Một số khái niệm Phân tích đánh giá quy định pháp luật quyền chấm dứt hợp đồng lao động người sử dụng lao động 2.1 Quyền đương nhiên chấm dứt hợp đồng lao động NSDLĐ...
  • 18
  • 1,053
  • 0
BẢO VỆ QUYỀN VÀ LỢI ÍCH HỢP PHÁP CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG  LAO ĐỘNG TRƯỚC, TRONG VÀ SAU ĐÌNH CÔNG

BẢO VỆ QUYỀN LỢI ÍCH HỢP PHÁP CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG TRƯỚC, TRONG SAU ĐÌNH CÔNG

Khoa học xã hội

... thể lao động không đồng ý với định quan Theo quy định Điều 170 Điều 170a BLLĐ sửa đổi năm 2006, tranh chấp lao động tập thể quyền (là tranh chấp việc thức quy định pháp luật lao động, thỏa ước lao ... lợi ích (là tranh chấp việc tập thể lao động yêu cầu xác lập điều kiện lao động so với quy định pháp luật lao động, thỏa ước lao động tập thể, nội quy lao động đăng ký với quan nhà nước có thẩm ... Nam, hiểu biết pháp luật hạn chế ý thức chấp hành pháp luật người lao động nên quy định người lao động tuân thủ Trong nhiều đình công, người lao động thường tự động ngừng việc, không thông báo...
  • 6
  • 1,158
  • 8
Tài liệu QUYỀN VÀ NGHĨA VỤ CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG VÀ NGƯỜI LAO ĐỘNG docx

Tài liệu QUYỀN NGHĨA VỤ CỦA NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG NGƯỜI LAO ĐỘNG docx

Kiến trúc - Xây dựng

... lao động có lệnh người sử dụng lao động 2- Quyền Điều 16: Chương Nghị định số: 06/CP ngày 20/01/1995 Chính Phủ quy định người lao động có quyền sau: a Yêu cầu người sử dụng lao động bảo đảm điều ... quyền người sử dụng lao động vi phạm quy định Nhà nước không thực giao kết an toàn lao động, vệ sinh lao động hợp đồng, thỏa ước lao động CÂU HỎI ÔN TẬP 1- Quyền nghĩa vụ người sử dụng lao động công ... việc an toàn vệ sinh, cải thiện điều kiện lao động; trang bị cấp phát đầy đủ phương tiện bảo vệ cá nhân, huấn luyện, thực biện pháp an toàn lao động, vệ sinh lao động; b Từ chối làm công việc rời...
  • 2
  • 874
  • 2
Pháp luật về bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động trong đình công ở việt nam hiện nay

Pháp luật về bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động trong đình công ở việt nam hiện nay

Thạc sĩ - Cao học

... mà người thực quan tâm 1.2 Bảo vệ người sử dụng lao động đình công 1.2.1 Khái niệm đặc điểm người sử dụng lao động Người sử dụng lao động bên quan hệ lao động, nhiều trường hợp, người sử dụng lao ... vệ người sử dụng lao động đình công bảo vệ người sử dụng lao động nội dung Từ có nhận thức mới, sâu sắc vai trò người sử dụng lao động quan hệ lao động Bảo đảm nguyên tắc “ trước pháp luật người ... động sản xuất sớm vào ổn định, tránh gây thiệt hại cho người lao động người sử dụng lao động 2.2.4 Tổ chức đại diện người sử dụng lao động Theo quy định hành, tổ chức đại diện người sử dụng lao...
  • 19
  • 1,180
  • 2
Báo cáo

Báo cáo " Trách nhiệm của người sử dụng lao động, người lao động Nhà nước về đóng bảo hiểm xã hội " pot

Báo cáo khoa học

... hàng tháng người lao động với tiền đóng chủ sử dụng lao động để đóng vào quỹ bảo hiểm xã hội nên người sử dụng lao động không đóng nợ đóng bảo hiểm xã hội kéo theo việc vi phạm người lao động Song, ... đủ, chưa điều chỉnh hết quan hệ có liên quan đến việc đóng bảo hiểm xã hội người sử dụng lao động, người lao động Nhà nước Thứ hai, trình độ nhận thức người sử dụng lao động, người lao động kể ... việc người lao động có quyền kiểm tra, giám sát việc thực trách nhiệm đóng phí người sử dụng lao động cho Đây quyền nghĩa vụ bảo hiểm xã hội quan hệ lao động Nhà nước với tư cách người sử dụng lao...
  • 4
  • 559
  • 1
Báo cáo

Báo cáo " Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động trong các cuộc đình công bất hợp pháp " pdf

Báo cáo khoa học

... tranh ch p lao ng t p th Tranh ch p lao ng t p th l tranh ch p gi a t p th lao ng v i ng i s d ng lao ng v quy n v l i ớch phỏt sinh quan h lao ng Trong th c t cú m t s tranh ch p lao ng t p ... t tranh ch p lao ng cỏ nhõn, t c l gi a cỏ nhõn (ho c m t vi cỏ nhõn l t ) ng i lao ng v i ng i s d ng lao ng nhng y u th ho c quỏ bỳc xỳc, ng i lao ng ó lụi kộo, kớch ng t p th lao ng vo cu ... p th lao ng v ng i s d ng lao ng cỏc doanh nghi p ny k p th i giỳp v gi i quy t nh ng yờu c u chớnh ỏng c a t p th lao ng Trong tr ng h p cú tranh ch p lao ng t p th thỡ h i ng tr ng ti lao ng...
  • 7
  • 628
  • 1
quyền và nghĩa vụ của người lao động và của người sử dụng lao động

quyền nghĩa vụ của người lao động của người sử dụng lao động

Nguyên lý kế toán

... BỘ LUẬT LAO ĐỘNG DOANH NGHIỆP HỢP ĐỒNG LAO ĐỘNG HÒA GIẢI VIÊN LAO ĐỘNG LIÊN ĐOÀN LAO ĐỘNG VIỆT NAM NGƯỜI LAO ĐỘNG NGƯỜI SỬ DỤNG LAO ĐỘNG PHÁP LUẬT LAO ĐỘNG THỎA ƯỚC LAO ĐỘNG THỎA ƯỚC LAO ĐỘNG TẬP ... ” số văn pháp luật lao động quan trọng BLLĐ.Thoả ước lao động tập thể (sau gọi tắt thoả ước tập thể) văn thoả thuận tập thể lao động người sử dụng lao động điều kiện lao động sử dụng lao động, ... nội quy lao động Người sử dụng lao động vào mức độ vi phạm kỷ luật người lao động, tình hình thực tế doanh nghiệp hoàn cảnh người lao động để lựa chọn ba hình thức quy định khoản Hình thức sa...
  • 22
  • 3,395
  • 1
pháp luật lao động việt nam trong việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động

pháp luật lao động việt nam trong việc bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động

Ngân hàng - Tín dụng

... DANH MỤC CHỮ VIẾT TẮT Bộ luật lao động : BLLĐ Tổ chức Lao động quốc tế : ILO Người lao động : NLĐ Người sử dụng lao động : NSDLĐ Pháp luật lao động : PLLĐ Quan hệ lao động : QHLĐ LỜI MỞ ĐẦU Tính ... chọn phương thức tuyển dụng lao động: Hiện nay, NSDLĐ áp dụng nhiều phương thức tuyển dụng khác nhau, điều làm cho phương thức tuyển dụng trở nên phong phú Trước việc tuyển dụng theo phương thức ... chức, đơn vị cá nhân có nhu cầu sử dụng lao động, đảm bảo điều kiện lao động điều kiện sử dụng lao động thực nhiệm vụ NLĐ 1.1.2 Vai trò NSDLĐ Trong giai đoạn lao động nhân tố định tồn phát triển...
  • 85
  • 947
  • 12
pháp luật lao động việt nam trong việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động

pháp luật lao động việt nam trong việc bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động

Thạc sĩ - Cao học

... 08/5/2013, Quy định chi tiết thi hành Điều 220 Bộ luật lao động Danh mục đơn vị sử dụng lao động không đình công giải yêu cầu tập thể lao động đơn vị sử dụng lao động không đình công Chính phủ (2013), ... hành Bộ luật Lao động việc tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam đại diện người sử dụng lao động tham gia với quan nhà nước sách, pháp luật vấn đề có liên quan đến quan hệ lao động Bộ Lao động – Thương ... quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động đình công bất hợp pháp” ThS.Nguyễn Hằng Hà, tạp chí Luật học số 1/2008; “Bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp người sử dụng lao động trước, sau đình công”...
  • 9
  • 1,029
  • 7
tóm tắt luận văn: Pháp luật lao động Việt Nam trong việc bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động

tóm tắt luận văn: Pháp luật lao động Việt Nam trong việc bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động

Kinh tế - Thương mại

... chọn phương thức tuyển dụng lao động: Hiện nay, NSDLĐ áp dụng nhiều phương thức tuyển dụng khác nhau, điều làm cho phương thức tuyển dụng trở nên phong phú Trước việc tuyển dụng theo phương thức ... kỉ luật lao động Theo quy định pháp luật, NSDLĐ sử dụng từ 10 NLĐ trở lên phải có nội quy lao động văn phải đăng ký nội quy lao động quan quản lý nhà nước lao động cấp tỉnh (Điều 119, Điều 120, ... dụng lao động Theo Điều BLLĐ 2012, NSDLĐ có quyền “ Tuyển dụng, bố trí, điều hành lao động theo nhu cầu sản xuất, kinh doanh; khen thưởng xử lý vi phạm kỷ luật lao động Như vậy, việc tuyển dụng...
  • 18
  • 1,252
  • 0
Pháp luật về bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động trong đình công ở Việt Nam hiện nay

Pháp luật về bảo vệ quyền lợi ích hợp pháp của người sử dụng lao động trong đình công ở Việt Nam hiện nay

Luật

... thể người lao động phản đối người sử dụng lao động [27] 1.2 Bảo vệ người sử dụng lao động đình công 1.2.1 Khái niệm đặc điểm người sử dụng lao động Người sử dụng lao động bên quan hệ lao động, ... lực pháp luật lao động người sử dụng lao động sở pháp lý quan trọng để tiến hành hoạt động tuyển chọn sử dụng lao động Năng lực hành vi người sử dụng lao động khả người sử dụng lao động việc tạo ... mối quan hệ lao động Quan hệ người lao động người sử dụng lao động có thay đổi chuyển sang kinh tế thị trường Trong chế này, người lao động tự bán sức lao động, người sử dụng lao động có nhu...
  • 102
  • 1,010
  • 8

Xem thêm