... xuất của người dân để phát huy vaitrò nguồn nhânlực
trong phát triển kinh tế xã hội………………………………………………
2.2.5. Tác động của một số chính sách của tỉnh Thái Nguyên đến vấn đề sử
dụng nhânlực ... nguồn nhânlực khu vực nông thôn tỉnh Thái Nguyên.
- Các giải pháp phát huy vaitrò nguồn nhânlực trong khu vực nông thôn tỉnh
Thái Nguyên.
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu – Đại học Thái Nguyên ... số giải pháp phát huy vaitrò nguồn nhânlực
trong phát triển kinh tế xã hội khu vực nông thôn tỉnh Thái Nguyên
3.1. Quan điểm phương hướng và mục tiêu phát huy nguồn nhânlực nông thôn
3.1.1....
... -công
nghệ và tiềm lực về con người hay nguồn nhân lực. Trong số các nguồn lực
kể trên thì nguồn nhânlực có ý nghĩa quyết định. Nguồn nhânlực và lực
lượng lao động là nhân tố của sự phát triển, ... phát triển của nguồn nhânlực thủ đô. V y nâng cao thể
lực nguồn nhânlực là một trong các y u cầu chủ y u nhằm nâng cao chất
lượng nguồn nhân lực. Cần có các biện pháp nâng cao thể lực cho người ... và sử dụng hợp lý nguồn nhân lực:
3.1. Giải pháp nâng cao toàn diện chất lượng nguồn nhân lực
3.1.1. Giải pháp nâng cao thể lực nguồn nhân lực:
Sự tăng trưởng thể lựccủa người lao động hiện...
... nguồn nhânlực theo quan hệ một phía. Phải th y được
vai trò sản xuất của nguồn là vấn đề cốt lõi của học thuyết vốn con người. Và
vai trò sản xuất của nguồn nhânlực có quan hệ chặt chẽ với vai ... nguồn nhân lực.
Ng y nay khi vaitròcủa nguồn nhânlực đang ng y càng được thừa nhận
như một y u tố quan trọng bên cạnh vốn và công nghệ cho mọi sự tăng trưởng
thì một trong những y u cầu ... kinh tế năng động nhất. Một
trong những y u tố chủ chốt thức đ y tăng trưởng kinh tế nhanh chóng là vaitrò
của nguồn nhân lực.
Nền kinh tế tri thức là kinh tế dựa trên các trụ cột chủ y u là...
... kinh tế tư nhân và vaitròcủa thành phần kinh tế tư nhân
1.1 Lý luận về kinh tế tư nhân
Kinh tế tư bản tư nhân là thành phần kinh tế mà sản xuất kinh doanh dựa trên cơ
sở chiếm hữu tư nhân ... lý kinh tế tư nhân chỉ cần ban hành luật,
chiến lược, chính sách và kiểm soát sự hoạt động của nó.
2.2. Hạn chế của kinh tế tư nhân
2.2.1. Những hạn chế của kinh tế tư nhân
- Kinh tế tư nhân gắn ... đ y sự chuyển dịch cơ cấu kinh tế theo
hướng hợp lý, ng y càng hiện đại.
Ở nước ta hiện nay kinh tế tư nhân chiếm tuyệt đại bộ phận của ngành nông-
lâm-ngư nghiệp cũng như của ngành kinh tế...
...
lƣợng lao động đông đảo thì đ y là y u tố kìm hãm quá trình phát triển kinh tếcủa
đất nƣớc.
- Một số đặc điểm của nguồn nhân lực:
+ Đặc trƣng của nguồn nhânlực theo nhóm nghề: Đặc điểm nổi ... nguồn nhânlực khu vực nông thôn tỉnh Thái Nguyên.
- Các giải pháp phát huy vaitrò nguồn nhânlực trong khu vực nông thôn tỉnh
Thái Nguyên.
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu – Đại học Thái Nguyên ... sức lựccủa cơ bắp, trong đó trí tuệ ng y càng chiếm ƣu thế
trong quá trình sản xuất.
- Nguồn nhânlực trong lý thuyết tăng trƣởng:
Theo quan điểm của các nhà kinh tế học, tăng trƣởng kinh tế...
... những nƣớc có nguồn nhânlực
phát triển. Trƣớc đ y ngƣời ta đánh giá cao vaitròcủa nguồn lực tự nhiên thì ng y
nay ngƣời ta quan tâm nhiều hơn đến vaitròcủa con ngƣời, nguồn lực con ngƣời đã ... trong những nguyên nhân chủ y u là việc phát huy các
nguồn nội lực còn rất thấp, đặc biệt chƣa phát huy tốt vaitrò nguồn nhânlực phục
vụ công cuộc phát triển kinh tế xã hội. Vì v y tập trung ... triển.
Ng y nay khi xuất hiện quan điểm về nền kinh tế tri thức thì vaitròcủa
nguồn nhânlực càng đƣợc đánh giá cao. Chất lƣợng nhânlực bao hàm chứa đựng
giá trị tri thức kết tinh củanhân loại....
... thôn tỉnh Thái Nguyên.
- Nghiên cứu những nguyên nhân hạn chế hiệu quả sử dụng nguồn nhânlực
trong thực tiễn.
- Đề xuất một số giải pháp cơ bản nhằm phát huy vaitrò nguồn nhânlực trong
khu ... nguồn nhânlực khu vực nông thôn tỉnh Thái Nguyên.
- Các giải pháp phát huy vaitrò nguồn nhânlực trong khu vực nông thôn tỉnh
Thái Nguyên.
Số hóa bởi Trung tâm Học liệu – Đại học Thái Nguyên ... vững.
1.1.1.4. Những y u tố chủ y u ảnh hưởng đến nguồn nhânlực
Qua tổng hợp ý kiến từ nhiều tài liệu nghiên cứu và qua thực tế, nguồn nhân
lực chịu ảnh hƣởng to lớn của các y u tố chính nhƣ sau:...
... sách mới nhìn nhân đúng đắn hơn về nền
kinh tế t nhân, những t duy ng y một sáng tỏ về kinh tế t nhân kể trên đà và
đang phát huy tác dụng tích cực trong công sống.Khu vực kinh tế t nhân bừng
nở ... ng y càng giữ vaitrò quan trọng trong thị trờng nớc ta cũng nh
trong hội nhập kinh tế quốc tế. Thực tế khẳng định dù còn những phản ứng của
t duy giáo điều,cũ kỹ và những rào cản của bộ m y ... phát triển của kinh tế t nhân trong cơ cấu kinh tế nhiều thành
phần.
Ngay sau khi cách mạng tháng tám 1945 thành công, nhận định về vaitrò
của kinh tế t nhân ở Việt Nam lúc b y giờ, Chủ tịch Hồ...
... phải có một nền kinh tế phát triển. Nhận
thức rõ vaitrò quyết định của kinh tế đối với sự phát triển và tiến bộ xã hội, Người
đặc biệt quan tâm đến nhiệm vụ x y dựng nền kinh tế vững mạnh theo ... quốc tếcủa giai cấp công nhân để tìm con đường và động lực phát triển
của cách mạng, coi chủ nghĩa dân tộc là một động lựccủa tiến bộ, phát triển, miễn
là đặt nó gắn liền với chủ nghĩa quốc tế. ... xác lập rõ y u cầu,
cách thức tác động, điều tiết củanhân tố lãnh đạo, quản lý trong quá trình đó thì
những khuyết tật của kinh tế thị trường tất y u sẽ phát sinh, mà những hậu quả của nó
đã...
... thức xã hội của
nó. Quy luật về sự phù hợp củacủa quan hệ sản xuất với tính chất, trình độ của lực
lượng sản xuất- là tiền đề tất y u của cuộc cách mạng xã hội, của CNH-HĐH.
2.2 Nguồn lực con người ... niệm của Đảng cộng sản Việt Nam 7
1.2.2. Mục tiêu của Công nghiệp hóa hiện đại hóa 7
2. Vaitrò nguồn nhânlực trong sự nghiệp công nghiệp hóa hiện đại hóa 7
2.1 Nguồn nhânlực là y u tố quyết ... triển nguồn nhân lực. Vì
đ y chính là nhân tố quyết định sự phát triển của đất nước trong sự nghiệp CNH-HĐH
đất nước thời kỳ đổi mới. Dưới đ y là những giải pháp nhằm phát huy nguồn nhân lực
trong...
... triển kinh tế - xã hội được dựa trên nhiều nguồn lực: nhânlực (nguồn lực
con người), vật lực (nguồn lực vật chất), tài lực (nguồn lực về tài chính, tiền tệ),
vv , song chỉ có nguồn lực con người ... kinh tế – xã hội. Vaitrò đó bắt nguồn từ vai
trò củay u tố con người.
Bất cứ một sự phát triển nào cũng đều phải có một động lực thúc đ y.
* Phó Hiệu trưởng
Tầm quan trọng đặc biệt của ... đầu tư, nguồn nhânlực đóng vaitrò
quyết định đến sự thành công của sự nghiệp đổi mới toàn diện kinh tế – xã hội ở
nước ta. Giáo dục - đào tạo là cơ sở phát triển nguồn nhân lực, là con đường...
... xuất của người dân để phát huy vaitrò nguồn nhânlực
trong phát triển kinh tế xã hội………………………………………………
2.2.5. Tác động của một số chính sách của tỉnh Thái Nguyên đến vấn đề sử
dụng nhânlực ... số giải pháp phát huy vaitrò nguồn nhânlực
trong phát triển kinh tế xã hội khu vực nông thôn tỉnh Thái Nguyên
3.1. Quan điểm phương hướng và mục tiêu phát huy nguồn nhânlực nông thôn
3.1.1. ... vững.
1.1.1.4. Những y u tố chủ y u ảnh hưởng đến nguồn nhânlực
Qua tổng hợp ý kiến từ nhiều tài liệu nghiên cứu và qua thực tế, nguồn nhân
lực chịu ảnh hƣởng to lớn của các y u tố chính nhƣ sau:...
... là: có truyền thống lao động cần cù, có tinh thần vư y khó
13
13
NỘIDUNG
I. Một số vấn đề cơ bản về lý luận.
1. Lý luận nguồn nhân lực.
Ng y nay khi vaitròcủa nguồn nhânlực đang ng y càng được ... chất lượng nguồn nhânlực ng y càng dược nhấn
mạnh. Các y u tốđược xem xét trước hết là thể chất, thể lực, năng lựccủa
nguồn nhân lực.
Về trí lực và thể lực.
Người Việt Nam có truyền thống cần ... tế thị trường, tính từ chịu
trách nhiệm cá nhân thấp ảnh hưởng đến cạnh tranh của nguồn nhânlực Việt
Nam khi hoà nhập vào thị trường nhânlực tiên tiến của thế giới.
Hiện nay, nguồn nhân lực...