0

tạo nguồn cán bộ công chức xã người dân tộc thiểu số ở các tỉnh tây nguyên

Tạo nguồn cán bộ, công chức xã người dân tộc thiểu số ở các tỉnh Tây Nguyên giai đoạn hiện nay

Tạo nguồn cán bộ, công chức người dân tộc thiểu số các tỉnh Tây Nguyên giai đoạn hiện nay

Tiến sĩ

... THỰC TIỄN 28 1.1. nguồn cán bộ, công chức người dân tộc thiểu số các tỉnh Tây Nguyên 28 1.2. Tạo nguồn cán bộ, công chức người dân tộc thiểu số các tỉnh Tây Nguyên - khái niệm, ... TẠO NGUỒN CÁN BỘ, CÔNG CHỨC NGƯỜI DÂN TỘC THIỂU SỐ CÁC TỈNH TÂY NGUYÊN - NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VÀ THỰC TIỄN 1.1. NGUỒN CÁN BỘ, CÔNG CHỨC NGƯỜI DÂN TỘC THIỂU SỐ CÁC TỈNH TÂY ... nguồn cán bộ, công chức người dân tộc thiểu số các tỉnh Tây Nguyên hiện nay 76 2.2. Thực trạng tạo nguồn cán bộ, công chức người dân tộc thiểu số các tỉnh Tây Nguyên hiện nay 82...
  • 196
  • 904
  • 3
Phát triển nguồn cán bộ dân tộc thiểu số ở các tỉnh miền núi phía Bắc nước ta hiện nay

Phát triển nguồn cán bộ dân tộc thiểu số các tỉnh miền núi phía Bắc nước ta hiện nay

Tiến sĩ

... cán bộ dân tộc thiểu số 1.1.3.1.Khái niệm Nguồn cán bộ dân tộc thiểu số. Nguồn cán bộ dân tộc thiểu số là những ngời có nguồn gốc xuất thân từ các dân tộc thiểu số (là ngời dân tộc thiểu số) ... nguồn cán bộ dân tộc thiểu số - các khái niệm và Cơ sở lý luận, thực tiễn 1.1. các khái niệm phát triển, nguồn, cán bộ, Cán bộ dân tộc thiểu số và phát triển nguồn cán bộ dân tộc thiểu số ... triển nguồn cán bộ dân tộc thiểu số là phát triển con ngời, phát triển những thế hệ ngời thuộc các dân tộc thiểu số, tạo điều kiện để họ trở thành cán bộ. Phát triển nguồn cán bộ dân tộc thiểu số...
  • 14
  • 991
  • 4
LUẬN VĂN: Phát triển đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số ở tỉnh Hòa Bình trong giai đoạn hiện nay doc

LUẬN VĂN: Phát triển đội ngũ cán bộ người dân tộc thiểu số tỉnh Hòa Bình trong giai đoạn hiện nay doc

Thạc sĩ - Cao học

... DTTS cấp xã. Cụ thể: cán bộ nữ dân tộc Mường chiếm 9,79%; cán bộ nữ dân tộc Thái chiếm 8,10%; cán bộ nữ dân tộc Tày chiếm 9,3%; cán bộ nữ dân tộc Dao chiếm 3,7%; cán bộ nữ dân tộc H'mông chiếm ... từ 46-60 chiếm 37,11%. Trong đó: cán bộ dân tộc Mường: 37,64%; cán bộ dân tộc Tày: 22,09%; cán bộ dân tộc Thái: 24,47%; cán bộ dân tộc Dao: 31,48%; cán bộ dân tộc H'mông: 35,48%. Qua phân ... là cán bộ nữ người DTTS. - Tỷ lệ cán bộ nữ người DTTS tỉnh Hòa Bình thuộc các cơ quan, ban, ngành của tỉnh, các huyện, thị chiếm 50,28% trong tổng số cán bộ DTTS. Cụ thể: cán bộ nữ dân tộc...
  • 91
  • 2,075
  • 38
CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN THU NHẬP CỦA NGƯỜI DÂN TỘC THIỂU SỐ Ở ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG potx

CÁC YẾU TỐ ẢNH HƯỞNG ĐẾN THU NHẬP CỦA NGƯỜI DÂN TỘC THIỂU SỐ ĐỒNG BẰNG SÔNG CỬU LONG potx

Báo cáo khoa học

... trạng nguồn lực, đời sống của người Chăm và người Khmer ĐBSCL cho thấy, bên cạnh nguồn lực tự nhiên và nguồn lực hội của người dân tộc khá dồi dào và phong phú thì nguồn nhân lực và nguồn ... bàn, tạo điều kiện cho các đơn vị này tạo thêm ngành nghề, việc làm cho người dân tộc. Có chính sách ưu đãi thỏa đáng đối với các đơn vị có sử dụng nhiều lao động là người dân tộc thiểu số. ... hưởng dịch cúm gia cầm. Đề tài nghiên cứu khoa học công nghiệp Cấp Bộ trọng điểm 2009. Nguyễn Quốc Nghi, 2010. Các nhân tố ảnh hưởng đến nhu cầu tín dụng chính thức của các dân tộc thiểu số: ...
  • 11
  • 1,374
  • 3
Nhận thức và niềm tin đối với đạo Tin lành của tín đồ người dân tộc thiểu số ở Gia Lai

Nhận thức và niềm tin đối với đạo Tin lành của tín đồ người dân tộc thiểu số Gia Lai

Tiến sĩ

... têm. 1.2.3. Dân tộc thiểu số Dân tộc thiểu sốcác dân tộcsố dân chiếm số ít so với một dân tộcsố dân chiếm số đông nhất trong một quốc gia thống nhất có nhiều dân tộc. 1.2.4. ... đời sống văn hoá tiến bộ cho đồng bo trên cơ sở giữ gìn, bảo tồn v phát huy những giá trị văn hoá truyền thống tốt đẹp của các dân tộc bản địa Tây Nguyên. Từ đó, tạo điều kiện cho tín đồ trở ... vi rộng lớn hơn, đặc biệt l trên tất cả tín đồ Tin lnh ngời các DTTS bản địa các tỉnh Tây nguyên v tín đồ Tin lnh ngời DTTS các tỉnh miền núi phía Bắc. ...
  • 26
  • 847
  • 0
Công tác đào tạo, bồi dưỡng Cán bộ, công chức chính quyền cấp xã là người dân tộc thiểu số

Công tác đào tạo, bồi dưỡng Cán bộ, công chức chính quyền cấp người dân tộc thiểu số

Giáo dục học

... 8CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ CÔNG TÁC ĐÀO TẠO, BỒI DƯỠNG CÁN BỘ CÔNG CHỨC CHÍNH QUYỀN CẤP NGƯỜI DÂN TỘC THIỂU SỐ HUYỆN VỊ XUYÊN, TỈNH HÀ GIANG 81.1. Khái niệm 81.1.1. Khái niệm cán bộ, công ... người dân tộc thiểu số và sự cần thiết của đào tạo, bồi dưỡng CBCC chính quyền cấp người dân tộc thiểu số 121.3.1. Vai trò của đội ngũ CBCC chính quyền cấp người dân tộc thiểu ... 576 cán bộ công chức chính quyền cơ sở. Trong đó cán bộ hoạt động chuyên trách có 276 người: công chức 198 người. Trong tổng số 276 cán bộ hoạt động chuyên trách thì có 228 cán bộ là người dân...
  • 71
  • 2,178
  • 8
Luận văn:Giải pháp tạo động lực cho cán bộ công chức xã, phường thành phố Đà Nẵng pptx

Luận văn:Giải pháp tạo động lực cho cán bộ công chức xã, phường thành phố Đà Nẵng pptx

Quản trị kinh doanh

... bộ, công chức xã, phường - Công tác ñánh giá, phân loại cán bộ, công chức: - Công tác quy hoạch cán bộ, công chức xã, phường. * Đối với cấp xã, phường: Tổng số cán bộ ñược quy hoạch các chức ... ngũ cán bộ, công chức xã, phường - Công tác xây dựng kế hoạch ñào tạo: - Kết quả ñạt ñược trong công tác ñào tạo, bồi dưỡng cán bộ, công chức: 11 Trình ñộ chính trị của cán bộ, công chức ... quyền cấp xã, phường. - Chức năng, nhiệm vụ của chính quyền cấp xã, phường. 8 b. Đặc ñiểm của cán bộ, công chức xã, phường - Khái niệm cán bộ, công chức xã, phường Luật cán bộ, công chức...
  • 13
  • 1,305
  • 5
tạo nguồn cán bộ chủ chốt xã, phường, thị trấn

tạo nguồn cán bộ chủ chốt xã, phường, thị trấn

Báo cáo khoa học

... môn hoá đội ngũ cán bộ cơ sở, tránh cục bộ khép kín từng địa phương. Đồng thời tạo nguồn cán bộ quy hoạch cấp huyện, quận, thành phố. Hải Phòng Tạo nguồn cán bộ chủ chốt xã, phường, thị ... lệ 6,7%. ít cán bộ trẻ nên khó dự nguồn quy hoạch cán bộ huyện, quận, thành phố. Đội ngũ cán bộsở hình thành, phát triển từ nhiều nguồn, nhiều cán bộ cao tuổi chịu ảnh h ở ng của cơ chế ... thôn, khu dân cư còn khá phổ biến, gây ảnh hưởng tiêu cực đến sự đoàn kết, thực hiện nhiệm vụ chính trị địa phương. Nguồn cán bộsở vừa yếu, vừa thiếu, cán bộ chưa qua đào tạo còn cao...
  • 3
  • 667
  • 0
PHƯƠNG HƯỚNG VÀ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ VÙNG CAO CỦA TỈNH YÊN BÁI ĐẾN 2015

PHƯƠNG HƯỚNG VÀ GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC VÙNG CAO CỦA TỈNH YÊN BÁI ĐẾN 2015

Kế toán

... tạo nguồn cán bộ, công chức người dân tộcdân tộc thiểu số cho các vùng caoMột đặc điểm nổi bật của đội ngũ cán bộ, công chức cho các vùng cao của tỉnh Yên Bái là hơn 50% số cán bộ, ... ngũ cán bộ, công chức xã. Để tạo được nguồn cán bộ, công chứcngười dân tộcdân tộc thiểu số có trình độ thì chủ yếu xuất phát từ hai nguồn chính đó là: Tạo nguồn ban đầu và tạo nguồn ... 20104. Dự án đào tạo cán bộ, công chứcngười dân tộc thiểu số tỉnh Yên Bái5. Dự án thu hút cán bộ, công chức cho các vùng cao của tỉnh Yên Bái6. Pháp lệnh cán bộ, công chức sửa đổi, bổ sung...
  • 23
  • 726
  • 1
Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức xã Tiến Thịnh, huyện Mê linh, thực trạng và giải pháp

Nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ công chức Tiến Thịnh, huyện Mê linh, thực trạng và giải pháp

Quản trị kinh doanh

... CHUNG VỀ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC1.1. Khái niệm Cán bộ, công chức Các nước khác nhau thì khái niệm về cán bộ công chức cũng khác nhau, đa số các nước đều giới hạn cán bộ công chức trong phạm vi bộ máy ... , kể cả đào tạo nguồn, đào tạo chuẩn hóa và đào tạo nâng cao trình độ. Làm sao số học sinh thuộc diện đào tạo nguồnsố cán bộ, công chức cơ sở đựơc đưa đi đào tạo, bồi dưỡng các trường ... học vấn :- Số cán bộ, công chức có trình độ trung học phổ thông là 19 người, tức chiếm 100% số lượng cán bộ, công chức của xã. Trong đó :+) Số người được đào tạo chính quy là 7 người, chiếm...
  • 33
  • 3,209
  • 32
luận văn thạc sĩ Đảng bộ tỉnh ĐăkLăk lãnh đạo công tác đào tạo cán bộ khoa học kỹ thuật người dân tộc thiểu số từ năm 1996 đến 2004

luận văn thạc sĩ Đảng bộ tỉnh ĐăkLăk lãnh đạo công tác đào tạo cán bộ khoa học kỹ thuật người dân tộc thiểu số từ năm 1996 đến 2004

Đường lối cách mạng Đảng cộng sản Việt Nam

... hoạch tạo nguồn cán bộ từ các trường học, nguồn học sinh từ các trường phổ thông dân tộc nội trú, quân nhân các lực lượng vũ trang.Nhằm đẩy mạnh hơn nữa công tác xây dựng, đào tạo đội ngũ cán bộ ... hỏi nhiệm vụ cách mạng.1.3.3. Đảng bộ tỉnh ĐăkLăk lãnh đạo công tác giáo dục, đào tạo cán bộ khoa học-kỹ thuật người dân tộc thiểu số các trường đào tạo chuyên nghiệp40của đồng bào DTTS ... đào tạo cán bộ người dân tộc; tôn trọng và phát huy những phong tục, tập quán và truyền thống văn hóa tốt đẹp của các dân tộc. Nền văn minh miền núi phải được xây dựng trên cơ sở mỗi dân tộc...
  • 97
  • 799
  • 1
một số giải pháp nhằm nâng cao công tác quản lý của phòng nội vụ đối với cán bộ, công chức xã, thị trấn ở huyện quỳnh lưu, tỉnh nghệ an

một số giải pháp nhằm nâng cao công tác quản lý của phòng nội vụ đối với cán bộ, công chức xã, thị trấn huyện quỳnh lưu, tỉnh nghệ an

Kinh tế - Quản lý

... NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ, THỊ TRẤN HUYỆN QUỲNH LƯU – TỈNH NGHỆ ANI.THỰC TRẠNG ĐỘI NGŨ CÁN BỘ, CÔNG CHỨC XÃ, THỊ TRẤN HUYỆN QUỲNH LƯU – TỈNH NGHỆ AN:1. Số lượng cán bộ, công chức xã, thị ... 19 cán bộ, công chức; - Từ 5.000 dân trở lên, cứ thêm 1.500 dân được bố trí thêm 01 cán bộ, công chức, nhưng tối đa không quá 25 cán bộ, công chức. 3. Việc bố trí thêm cán bộ, công chức cấp ... quản lý cán bộ, công chức. - Lập quy hoạch và kế hoạch xây dựng đội ngũ cán bộ công chức. - Quy định chức danh và tiêu chuẩn cán bộ công chức. - Quy định số lượng cán bộ công chức cấp và hướng...
  • 31
  • 672
  • 0

Xem thêm