... tiêu hoạt
động của doanh nghiệp.
II. THỰC TRẠNG HỆ THỐNG VÀ QUYTRÌNHTUYỂNDỤNG TẠI TẬP
ĐOÀN FPT
1. Sơ lược hệ thống tuyểndụngcủa tập đoàn FPT
1.1 Vai trò, vị trí của phòng Tuyểndụng trong tập ... bằng
việc sử dụng các quytrình hợp lý và đáng tin cậy.
BẢNG 3: KẾT QUẢ CỦAQUY T ĐỊNH TUYỂN CHỌN
Quy t định tuyển dụng
Kết quả
thực hiện
công việc
sau này
Tuyển dụng Từ chối
Thành công Quy t định ... liệu tham khảo, nội dungcủa khóa luận gồm 3 phần
chính:
Chương I: Những vấn đề cơ bản về tuyển dụng
Chương II: Thực trạng hệ thống và quytrìnhtuyểndụngcủa tập đoàn FPT
Chương III: Một só giải...
... Những đánh giá từ quá trìnhtuyểndụngcủa Eximbank và biện
pháp tham khảo.
1. Những ưu điểm trong quytrìnhtuyểndụngcủa Eximbank
Quytrìnhtuyểndụngquy chuẩn
Các bước được tiến hành ... tiết và dễ
tìm kiếm.
Bảy bước trong quytrìnhtuyểndụng
Nhóm 3 – Cao học KTQD
20
Phụ lục số 05: Quytrìnhtuyểndụng tại EIB
TRÁCH NHIỆM TIẾN TRÌNH
... Tuyểndụng sắp xếp thời gian phỏng vấn th ích hợp
và nhanh chóng nhất.
Ban Giám Đốc: Là bộ phận có quy n hạn cao nhất trong việc xét duyệt
quy t định Tuyển dụng.
3. Các bước trong quy trình...
... 0918.775.368
+ b8: tham quan công việc
+ b9: ra quy t định tuyển chọn
Trong quy trìnhg tuyển chọn vào vị trí nhân viên hỗ trợ sản phẩm của công ty
FPT thì quytrìnhtuyển chọn đợc rút ngắn đi gộp lại ... quá trình phức tạp , muốn tuyển đợc đúng ngời đòi hỏi các nhà
tuyển dụng phải có chính sách và quytrìnhtuyểndụng rõ ràng, cụ thể, chính xác và
phù hợp với điều kiện cũng nh yêu cầu của doanh ... linh hoạt thêm hoặc bớt từng bớc.
Dới đây , chúng em xin trình bày và phân tích về quytrìnhtuyểndụng 1 vị trí nhân
viên của công ty FPT_ một công ty máy tính có chất lợng và uy tín hàng đầu...
... QUYTRÌNHTUYỂNDỤNG TẠI TẬP ĐOÀN
FPT 45
1. Sơ lược hệ thống tuyểndụngcủa tập đoàn FPT 45
1.1 Vai trò, vị trí của phòng Tuyểndụng trong tập đoàn 45
1.2 Quytrìnhtuyểndụngcủa tập đoàn FPT ... trình lựa chọn, các nhà tuyểndụng tiếp cận đặc điểm của người xin
việc để quy t định sự phù hợp của họ với tính chất công việc. Có rất nhiều phương
pháp được sử dụng để đánh giá khả năng của ... chữa bệnh, thực hiện nghiêm ngặt quy chế bảo hộ lao động
12
CHƯƠNG II: THỰC TRẠNG HỆ THỐNG VÀ QUYTRÌNH
TUYỂN DỤNGCỦA TẬP ĐOÀN FPT
I. GIỚI THIỆU VỀ TẬP ĐOÀN FPT VÀ CÁC ĐƠN VỊ THÀNH VIÊN, SỰ...
... Cần
Phạm Văn Đạt
Nguyễn Thị Na
Ma Doãn Khánh
Quy trìnhtuyểndụng nhân sự
tại công ty Teleferformance
Giới thiệu
Tuyển dụng:
Là quytrình sàng lọc và tuyển chọn những người có
đủ năng ... ra quy t định về việc có nhận ứng viên.
Thời gian 3 ngày sau ngày phỏng vấn
Thông báo:
Gọi điện trực tiếp thông báo về việc ứng viên đó
được tuyểndụng hay không
Quytrìnhtuyểndụng ... khỏe: Có dấu của bệnh viện
Bản sao giấy khai sinh
Bằng tốt nghiệp THPT
Hình thức:
Liên hệ trực tiếp với công ty để lấy thông tin tuyểndụng
Nộp hồ sơ trực tiếp
2. Quytrình xét tuyển,...
... tin FPT. Tiếp theo là FPT- IS TES, FPT- IS FSE, FPT- IS PFS và FPT- IS
SOFT.
Quy mô, cơ cấu, chất lượng lao động của FPT- IS được thể hiện qua bảng 2.2
Bảng 2.2: Quy mô, cơ cấu, chất lượng lao động của ... thành viên
của FPT phát huy tốt nhất văn hoá công ty.
2.2 Phân tích thực trạng quytrìnhtuyểndụng nhân lực tại công ty TNHH
Hệ thông thông tin FPT
FPT-IS đã có một quytrìnhtuyểndụng ban hành ... tác tuyểndụng được
thực hiện bởi cán bộ tuyểndụngcủa Ban nhân sự công ty FPT- IS. Trên thực tế,
các bước trong quytrìnhtuyểndụng tại FPT- IS được tác giả khái quát như sau:
2.2.1 Quytrình tuyển...
...
Theo l trình hi nhp AFTA t t WTO k t
ngày 01/01/2008 các doanh nghip có ...
i lý chính thc và 70 trm
bo hành y quy n trên khp c c.
...
... mục tiêu quan trọng hàng đầu của các doanh nghiệp. Vì vậy các doanh
nghiệp đã và đang hoàn thiện dần quytrìnhtuyểndụng nhằm đạt được mục tiêu
trên.
Thực tế quytrìnhtuyển dung, đào tạo và ... chung về doanh nghiệp
Chương 2: Thực trang, quytrìnhtuyểndụng đào tạo và phát triển nhân lực
tại công ty
Chương 3: Đánh giá ưu nhược điểm củaquytrình và cảm nhận bản thân sau
đợt thực tập
1
... một số mặt hạn chế, vì thế em quy t định chọn đề tài nghiên cứu Quy
trìnhtuyển dụng, đào tạo và phát triển nhân lực tại Công ty Cổ phần Cảng Đoạn
Xá”
Kết cấu của đề tài gồm có
Chương 1: Giới...
... quytrìnhtuyểndụng nhằm nâng cao hiệu quả tuyểndụngcủa Ngân hàng tôi
xin đề xuất một số ý kiến nhằm hoàn thiện hơn các bước trong quytrìnhtuyểndụng cụ thể
là đưa ra quytrìnhtuyểndụng ... tích quytrìnhtuyểndụngcủa Ngân hàng NN & PTNT Chi nhánh
TPLX
Quy trìnhtuyểndụngcủa Ngân hàng có 9 bước, mỗi bước có mối quan hệ chặt chẽ
và hỗ trợ cho nhau. Để hiểu hơn về quytrình ... -29-
Phê duyệt
Quy t định tuyển dụng
Hội nhập nhân viên mới
Chuyên đề Seminar GVHD: Ths. Nguyễn Lan Duyên
Quy trìnhtuyểndụng mới gồm 12 bước, so với quytrìnhtuyểndụngcủa Ngân hàng
thì...
... ra một quytrìnhtuyểndụng nhằm hoàn thiện quytrìnhtuyểndụng
nhân sự tại công ty TNHH Đức Việt.
Trong quá trình tìm hiểu về công tác tuyển dụng, em đã nhận thức được tầm
quan trọng của nguồn ... những vấn đề cốt lõi của quá trìnhtuyểndụng nhân sự, thực trạng của hoạt động tuyển
dụng ở Công ty, từ đó đưa ra một số giải pháp nhằm hoàn thiện quytrìnhtuyểndụng nhân
sự của Công ty TNHH ... ngũ nhân sự ổn định. Vì vậy, quy
trình tuyểndụng nhân sự rất quan trọng và có ý nghĩa lớn đối với sự thành bại của
công ty
Việc hoàn thiện quytrìnhtuyểndụngcủa doanh nghiệp còn mang ý nghĩa...
... tuyển dụng.
o Tuỳ biến tiến trình công viêc: linh động trong luồng quytrìnhtuyển dụng,
đáp ứng được sự thay đổi ngày càng hoàn thiện hơn trong quytrìnhtuyển
dụng.
o Quytrìnhtuyểndụng ... Thiết lập thành công quytrìnhtuyểndụng cơ bản, dựa trên việc phân tích
tìm hiểu quytrìnhcủa các doanh nghiệp và các phần mềm sẵn có trên thị
trường hiện nay
o Phân quy n cho các phòng ban/ ... dụng , Công ty Cổ phần Xây dựng và
Dân dụng Dầu khí
Quytrìnhtuyểndụng theo tiêu chuẩn ISO 9001”, LacViet Group
Đoàn Ngọc Minh Tú 2007, Quytrìnhtuyểndụng , Đại học Đà Nẵng
http://msdnvietnam.net/blogs/duynb/archive/2010/09/01/introducing-ado-net-...
... thác dữ liệu trong quytrìnhtuyểndụng Trang 43
Hình : Luồng công việc trong quytrình phỏng vấn
5.1.2. Quytrìnhtuyểndụng JobFlow
Qua quá trình tìm hiểu quytrìnhtuyểndụng trên internet, ... trong quytrìnhtuyểndụng Trang 50
5.1.1.2. Lưu đồ quytrìnhtuyểndụng
Hình : Luồng công việc trong quytrìnhtuyểndụng – phần 1
Phân tích và khai thác dữ liệu trong quytrìnhtuyểndụng ... khai thác dữ liệu trong quytrìnhtuyểndụng Trang 13
1.2. Bài toán 2: Hỗ trợ lựa chọn ứng viên trong quytrìnhtuyểndụng
Trong quytrìnhtuyển dụng, một vị trí tuyểndụng thì có rất nhiều ứng...