... Nht LC2QL5
Thực trạng về quychế trả lơng của ngời lao động
ở công ty cổ phần may và thơng mại Tiên Lữ
2.1.2. Khỏi nim Quy ch lng:
Quy ch tr lng, tr thng l vn bn quy nh nhng ni dung,
nguyờn ... ng.
Bc 7: ng ký quy ch tr lng
i vi doanh nghip Nh nc, sau khi ban hnh ỏp dng quy ch tr
lng cn ng ký bn quy ch tr lng ti c quan qun lý theo quy nh.
2.1.5. S cn thit phi hon thin Quy ch lng Cụng ... bng v to ng lc
trong tr lng, tr thng.
Quy ch tr lng, tr thng cú th cú tờn gi khỏc l quy ch phõn phi
tin lng - thu nhp, di õy gi chung l Quy ch tr lng.
Quy ch tr lng trong c quan, doanh nghip...
... CHUNG VỀ TIỀNLƯƠNG VÀ QUYCHẾ TRẢ
LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP
1.1 Cơ sở lý luận về tiền lương
1.1.1 Khái niệm, vai trò của tiềnlương trong doanh nghiệp
1.1.1.1 Khái niệm về tiền lương
Tiềnlương ... quỹtiềnlương đảm bảo quỹtiềnlương không
vượt quá chi so với quỹtiềnlương được hưởng như sau:
Quỹ tiềnlương trả trực tiếp cho người lao động hàng tháng tối thiểu
bằng 76% tổng quỹ lương.
Tối ... nhất.
* Các chế độ khác
Quy chế trả lương ngoài việc xác định cách thức trả lương cho người
lao động trong giờ hành chính, còn quy định về tiềnlương làm thêm giờ , về
các ngày công chế độ, phụ...
... CHUNG VỀ TIỀNLƯƠNG VÀ QUYCHẾ TRẢ
LƯƠNG TRONG DOANH NGHIỆP
1.1 Cơ sở lý luận về tiền lương
1.1.1 Khái niệm, vai trò của tiềnlương trong doanh nghiệp
1.1.1.1 Khái niệm về tiền lương
Tiềnlương ... nên sự phát triển bền vững cho doanh nghiệp.
1.2 Quychế trả lương trong doanh nghiệp
1.2.1 Khái niệm về quychế trả lương
Quychế là chế độ được quy định dưới dạng văn bản thể hiện thông
qua ... nhất.
* Các chế độ khác
Quy chế trả lương ngoài việc xác định cách thức trả lương cho người
lao động trong giờ hành chính, còn quy định về tiềnlương làm thêm giờ , về
các ngày công chế độ, phụ...
... Những căn cứ pháp lý khi ban hành quychế trả lơng
Khi ban hành quychếtiền lơng của Công ty cổ phần VPP Cửu Long luôn
dựa trên những căn cứ pháp lý đợc Nhà nớc quy định. Cụ thể là:
Căn cứ vào ... xuất kinh doanh trong toàn Công ty.
2. Những nguyên tắc chung về quychếtiền lơng ở Công ty cổ phần
VPP Cửu Long
* Quychế quản lý tiền lơng - thu nhập của Công ty đợc xây dựng trên cơ
sở các ... thực trạng quychế trả lơng của công ty cổ phần Văn
phòng phẩm Cửu Long, cho ta thấy đựơc tình hình xây dựng quỹtiền lơng cũng
nh cách phân phối tiền lơng cho ngời lao động. Cơ chế trả lơng...
... HIỆN QUYCHẾ TRẢ
LƯƠNG CHO DOANH NGHIỆP 3
1.1. Tiềnlương 3
1.1.1. Khái niệm tiềnlương 3
1.1.2. Chức năng của tiềnlương 5
1.1.3. Ý nghĩa của tiềnlương 6
1.1.4. Phân biệt tiền lương, tiền ... như sau:
+ Quỹtiềnlương cố định: gồm có quỹtiềnlương khóan và quỹtiền
lương thời gian
+ Quỹtiềnlương biến đổi: Bao gồm
• Quỹtiềnlương bổ sung theo chế độ bao gồm các chế độ như nghỉ ... Quychế trả lương 9
1.2.1. Khái niệm 9
1.2.2. Nội dung của quychế trả lương 10
1.2.3. Cơ sở để hoàn thiện quychế trả lương 14
1.2.4.Yếu tố ảnh hưởng đến việc xây dựng và thực hiện quy chế...
... của tiền lương.
III. Quychế trả lương
1. Khái niệm quychế trả lương
Quy chế trả lương là văn bản quy định những nội dung, nguyên tắc,
phương pháp hình thành, sử dụng và phân phối quỹtiềnlương ... thức trả lương
6
1. Hình thức trả lương theo sản phẩm
6
2. Hình thức trả lương theo thời gian
7
III. Quychế trả lương
8
1. Khái niệm quychế trả lương
8
2. Yêu cầu của quychế trả lương
8
3. ... trả lương.
2. Yêu cầu của quychế trả lương
- Những quy định
Những căn cứ được dùng để xây dựng quychế trả lương
Những nguyên tắc chung trong trả lương
- Quỹtiềnlương và sử dụng quỹtiên lương
Nguồn...
...
thường được gọi là Quychế trả lương hay quychếtiềnlương trong doanh nghiệp. Các bước xây đựng nên
được tiến hành theo một trình tự như sau:
Bước 1: Xác định đơn giá và Quỹtiềnlương kế hoạch ... biết rõ về quy trình tính lương và thời điểm họ được trả lương hàng tháng. Bên
cạnh đó, quychế cần xác định rõ các trường hợp trả lương khi người lao động được công ty cử đi học, lương
làm ... nhiêu
cũng là cơ sở đề trả lương. Nếu dự án kinh doanh của bạn đang trong giai đoạn bắt đầu thì sao?
3- Các bước xây dựng Quychế trả lương
Bạn cần cụ thể hóa cơ chế trả lương bằng văn bản, công...
... xây dựng Quychế trả lương
Bạn cần cụ thể hóa cơ chế trả lương bằng văn bản, công bố và
áp dụng trong doanh nghiệp. Văn bản này thường được gọi là
Quy chế trả lương hay quychếtiềnlương trong ... việc. Lương khoán lại tạo ra động lực khuyến khích,
phát huy tối đa năng lực của từng người, đo đếm dễ dàng và gắn
Xây dựng cơ chế và quychế trả
lương trong doanh nghiệp
Cơ chế trả lương ... biết rõ về quy trình tính lương và thời
điểm họ được trả lương hàng tháng. Bên cạnh đó, quychế cần
xác định rõ các trường hợp trả lương khi người lao động được
công ty cử đi học, lương làm...
... thông qua Quychế trả lơng của Công ty.
Nhng từ khi Công ty xây dựng Quychế trả lơng đến nay,tuy đà nhiều lần tién
hành sửa đổi quychế song nội dung vẫn còn thiếu sót, nhất là quychế trả lơng ... niệm về Quychế trả lơng:
Theo giáo trình Tiền lơng- Tiền công của Trờng Cao đẳng Lao động- XÃ hội
do Tiến sĩ Nguyễn Tiệp và Tiến sĩ Lê Thanh Hà biên soạn thì Quychế trả lơng
là văn bản quy định ... công tác xây dựng xây dựng Quychế
trả lơng còn có những doanh nghiệp lập Quychế trả lơng cha hợp lý, thậm chí vẫn
còn một số doanh nghiệp lập cha xây dựng quychế trả lơng. Nguyên nhân chủ...
... thức trả lương, trong chính sách về tiềnlươngtiền
công.
4.2. Đảm bảo năng suất lao động tăng nhanh hơn tiềnlương - tiền công bình
quân.
Tiền lương - tiền công tăng là do trình độ tổ chức ... việc.
Song giữa tiềnlương và tiền công có sự khác biệt, sự khác biệt đó được thể
hiện ở bảng sau:
Bảng 1: So sánh sự khác biệt giữa tiềnlương và tiền công.
TT Chỉ tiêu TiềnlươngTiền công
1 Người ... và thực hiện tiềnlương tối thiểu:
Tiền lương tối thiểu là yếu tố quan trọng để tính đơn giá tiền lương. Không
những thế, tiềnlương tối thiểu còn là căn cứ để xác định các mức lương khác nhau...
... xã hội.
1.2. Quychế trả lương
1.2.1. Khái niệm quychế trả lương
Theo giáo trình Tiềnlương - Tiền công của trường Đại học Lao động Xã
hội thì: “ quychế trả lương là văn bản quy định những ... chức năng ban hành. Đó
là các văn bản quy định về chế độ tiềnlương như tiềnlương tối thiểu, tiềnlương
cấp bậc, tiềnlương chức vụ, chế độ quản lý tiền lương.
+ Nghị định số 114/2002/NĐ-CP ... 32.75
Tổng tiềnlương và thu nhập được nhận
Chia ra
Lương
vòng 1
Lương khoán
Lương
vòng 2
Phụ cấp
vòng 2
Tiền
thưởng
các loại
Tiền
lương
làm
thêm
giờ
Tiền ăn
ca
Tiền
BHXH
trả thay
lương
Tổng...
... quỹtiềnlương tương ứng để trả lương cho người lao động. Nguồn bao
gồm:
- Quỹtiềnlương theo đơn giá tiềnlương được giao
- Quỹtiềnlương bổ sung theo chế độ quy định của Nhà nước
- Quỹtiền ... quỹtiền lương.
2. Sử dụng tổng quỹtiền lương.
Để đảm bảo quỹtiềnlương không vượt chi so với quỹtiềnlương được hưởng, dồn
chi quỹtiềnlương vào các tháng cuối năm hoặc để dự phòng quỹtiền ... tiềnlương 7
2.3. Quỹtiềnlương 8
2.3.1. Khái niệm 8
2.3.2. Phân loại 8
2.4. Các chế độ tiềnlương và các hình thức trả lương 9
2.4.1. Các chế độ tiềnlương 9
2.4.2. Các hình thức trả lương...
... soát tiềnlương và các khoản trích theo lương
Thử nghiệm kiểm soát đối với tiềnlương và được thực hiện theo các chức năng của chu trình.
Các khảo sát tiềnlương khống: Trong lĩnh vực tiềnlương ... mức lương:
Khảo sát tổng quan chu trình tiềnlương và nhân viên: bảng tính lương của đơn vị chính là
cơ sở để thanh toán tiền lương, ghi chép vào sổ sách kế toán và phân bổ chi phí tiền lương, ... kiểm toán tiền lương, KTV tìm hiểu về chính sách tiềnlương của đơn vị, các phê
duyệt về thay đổi mức lương bậc lương, thưởng, các khoản phúc lợi, chính sách tuyển dụng,
các quychế chấm dứt...