phân tích kết quả sản xuất kinh doanh của công ty

Hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực tại công ty TNHH nhật trung

Ngày tải lên : 17/11/2015, 15:55

... kịp thời đầy đủ tình hình tài sản, vật tư, tiền vốn kết hoạt động sản xuất kinh doanh Công ty Phân tích tình hình tài đưa định kinh doanh đắn, quản lý tài Công ty, tính toán trích nộp đủ, thời ... GVHD: Nguyễn Quang Huy Trường Đại Học Công nghiệp Hà Nội Khoa Quản Lý Kinh Doanh 2.2 .Phân tích kết sản xuất kinh doanh công ty Bảng 1:Một số tiêu khái quát Công ty năm gần đây: ST T Chỉ tiêu Năm ... sản xuất kinh doanh Sau thời gian tìm hiểu thực trạng hoạt động sản xuất kinh doanh Công Ty TNHH Nhật Trung tìm hiểu công tác quản trị nhân lực công ty năm gần đây, em nhận thấy công tác quản trị...

57
233
0

Phân tích thực trạng và giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nhân lực tại công

Ngày tải lên : 27/09/2016, 15:03

... triển sản xuất, dịch vụ khác Công ty Giao dịch với khách hàng điều tiết hoạt động sản xuất kinh doanh toàn công ty Chủ trì công tác thống kê, tổng hợp; quản lý, xây dựng hoạt động sản xuất, kinh doanh ... đạo Giám đốc Công ty; - Theo dõi, quản lý bảo vệ sở vật chất, tài sản công ty; - Trực tiếp quản lý điều động xe ô tô có Công ty để phục vụ lãnh đạo công tác theo lệnh Giám đốc Công ty; - Tham mưu ... chuyên ngành, có kinh nghiệm quản lý kinh doanh ngành, nghề kinh doanh chủ yếu Công ty *) Cơ cấu tổ chức máy Công ty bao gồm: a) Hội đồng thành viên b) Kiểm soát viên c) Lãnh đạo Công ty: Có Giám...

97
449
0

CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NHÂN LỰC

Ngày tải lên : 18/10/2013, 07:20

... hoạt động doanh nghiệp bị ngưng trệ đình sản xuất Thông thường người ta lựa chọn từ 10- 15% công việc sản xuất kinh doanh doanh nghiệp để tiến hành phân tích Công việc phân tích phải phân bố nhiều ... khác công việc + Tuổi đời, phương tiện,sức khoẻ, hộ thường trú kinh nghiệm công tác Nhìn chung, phân tích công việc công cụ công tác quản trị nhân lực sử dụng tất lĩnh vực hoạt động kinh doanh doanh ... lại, để công tác quản trị nhân lực có hiệu quả, từ thúc đẩy sản xuất kinh doanh phát triển biết áp dụng đồng phương pháp nhà quản trị phải kết hợp linh hoạt, mềm dẻo, khôn ngoan công tác quản trị...

32
546
2

LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ

Ngày tải lên : 15/08/2013, 14:09

... lợi công nghệ, máy móc phục vụ hoạt động sản xuất kinh doanh đại hoá, đó, suất lao động công nhân tăng nhiều so với trước 26 II PHÂN TÍCH KẾT QUẢ SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA TỔNG CÔNG TY Phân tích ... vào ổn định không thích hợp Kết hoạt động kinh doanh Tổng công ty Kết hoạt động kinh doanh Tổng công ty năm qua thể biểu sau: Biểu 3: Kết hoạt động kinh doanh Tổng công ty TT Chỉ tiêu Đơn vị tính ... phát triển lâu dài Đi sâu vào phân tích công tác quản trị nhân sự, ta thấy: Phân tích công việc - Tổng công ty chưa coi trọng việc phân tích công việc: Phân tích công việc chưa thực chuyên sâu,...

67
816
3

LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ

Ngày tải lên : 04/10/2013, 02:20

... thực công việc 1.2 Nội dung phân tích công việc Sơ đồ 2: Nội dung phân tích công việc Mô tả công việc Xác định công việc Tiêuchuẩn nhân Đánh giá công việc Xếp loại công việc Bớc 1: Mô tả công ... tiêu ii nội dung quản trị nhân Phân tích công việc 1.1 Khái niệm mục đích việc phân tích công việc Khái niệm: Phân tích công việc việc tìm hiểu xác định nội dung, đặc điểm công việc, đo lờng ... bên doanh nghiệp nhng lại định kết hoạt động kinh doanh doanh nghiệp 1.3 Các nội dung chủ yếu quản trị nhân Quản trị nhân hoạt động quản trị doanh nghiệp, trình tổ chức nguồn lao động cho doanh...

25
461
2

LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ TRONG DOANH NGHIỆP

Ngày tải lên : 18/10/2013, 06:20

... cao suất lao động công nhân đảm bảo yêu cầu sản xuất chất lượng sản phẩm - Mở rộng hoạt động sản xuất kinh doanh theo hướng chuyên môn hoá kết hợp đa dạng hoá sản phẩm kinh doanh tổng hợp để ... hiệu sản xuất kinh doanh Các nhà nghiên cứu kinh tế cho phân tích công việc “ Là đá tảng quản trị nhân sự, khó hoàn thành chức quản trị khác” 1.2.2 Tuyển chọn nhân 1.2.2.1 Sự cần thiết Mỗi công ... NỘI DUNG CỦA QUẢN TRỊ NHÂN SỰ 1.2.1 Phân tích công việc Phân tích công việc trình nghiên cứu nội dung công việc nhằm xác định điều kiện tiến hành, nhiệm vụ, trách nhiệm, quyền hạn thực công việc...

21
678
1

NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CHUNG VỀ TUYỂN DỤNG NHÂN LỰC TRONG TỔ CHỨC

Ngày tải lên : 18/10/2013, 17:20

... khiến tỷ lệ thất nghiệp gia tăng Ngược lại, kinh tế phát triển, công ty lại có nhu cầu mở rộng sản xuất kinh doanh Việc mở rộng sản xuất đòi hỏi công ty phải tuyển thêm lao động có trình độ, tăng ... cầu sau: - Tuyển chọn phải xuất phát từ kế hoạch sản xuất kinh doanh kế hoạch hoá nguồn nhân lực công ty - Tuyển chọn người lao động có trình độ phù hợp với yêu cầu công việc nhằm đạt suất lao ... chức thu hút nhiều ứng viên  Các sách nhân sự, bầu không khí văn hoá công ty, quan hệ với công đoàn Những công ty có sách nhân công hấp dẫn, chế độ đãi ngộ tốt thường thu hút nhiều lao động giữ...

20
781
1

khái luận chung về quản trị nhân sự

Ngày tải lên : 03/10/2013, 18:20

... công việc 1.2.Nội dung phân tích công việc Phân tích công việc thực qua năm bước sau: Mô tả công việc Xác định công việc Tiêu chuẩn nhân Đánh giá công việc Xếp loại công việc *Bước 1: Mô tả công ... chìm bên doanh nghiệp lại định kết hoạt động kinh doanh doanh nghiệp 2.3.Các nội dung chủ yếu quản trị nhân Quản trị nhân hoạt động quản trị doanh nghiệp, trình tổ chức nguồn lao động cho doanh ... ii.nội dung quản trị nhân 1 .Phân tích công việc 1.1.Khái niệm mục đích việc phân tích công việc *Khái niệm: Phân tích công việc việc tìm hiểu xác định nội dung, đặc điểm công việc, đo lường giá trị...

27
483
1

KHÁI LUẬN CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NHÂN SỰ

Ngày tải lên : 20/10/2013, 00:20

... lợng thực công việc 1.2.Nội dung phân tích công việc Phân tích công việc đợc thực qua năm bớc sau: Mô tả Xác công định việc công *Bớc 1: Mô tả công việc Tiêu chuẩn Đánh giá công Xếp loại công Thiết ... định đến thành bại doanh nghiệp Quản trị nhân có vai trò to lớn hoạt động kinh doanh doanh nghiệp, hoạt động bề sâu chìm bên doanh nghiệp nhng lại định kết hoạt động kinh doanh doanh nghiệp 2.3.Các ... ii.nội dung quản trị nhân 1 .Phân tích công việc 1.1.Khái niệm mục đích việc phân tích công việc *Khái niệm: Phân tích công việc việc tìm hiểu xác định nội dung, đặc điểm công việc, đo lờng giá trị...

26
409
0

Luận văn Khái luận chung về quản trị nhân sự

Ngày tải lên : 27/07/2014, 21:18

46
429
1

Lý luận chung về quản lý nguồn nhân lực

Ngày tải lên : 17/12/2012, 10:15

... trình sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Quản lý NNL nội dung quan trọng chiến lợc phát triển doanh nghiệp Chiến lợc phát triển của doanh nghiệp bao gồm nội dung: Phát triển sản xuất kinh doanh, ... bại hoạt động sản xuất kinh doanh doanh nghiệp Việc thực tốt chiến lợc kinh doanh chứng tỏ công tác quản lý NNL đợc thực cách có hiệu Hơn nữa, vào chiến lợc kinh doanh đề mà cấp quản lý xác định ... phân tích có trình độ, kỹ để tập hợp tài liệu, chuẩn bị mô tả công việc, đặc điểm kỹ thuật tiêu chuẩn thực công việc b) Thực việc phân tích công việc Trong bớc thực phân tích công việc, nhà phân...

28
658
1

LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN LỰC TẠI DOANH NGHIỆP

Ngày tải lên : 23/10/2013, 05:20

... máy quản lý nguồn nhân lực Dọc theo sơ đồ cấu tổ chức công ty từ xuống dưới,lãnh đạo cấp trực tiếp quản lý đôn đốc nhân viên cấp hoàn thành công việc 3.Nội dung quản lý nguồn nhân lực 3.1 Phân tích ... nguồn nhân lực 3.1 Phân tích công việc 3.1.1 Khái niệm mục đích việc phân tích công việc Khái niệm: Phân tích công việc việc tìm hiểu xác định nội dung, đặc điểm công việc, đo lường giá trị tầm ... kiện làm việc Sơ đồ 2: Nội dung phân tích công việc Mô tả công việc định công việc Xác Tiêu chuẩn nhân lực giá công việc loại công việc Đánh Xếp Bước 1: Mô tả công việc Thiết lập liệt kê nhiệm...

17
465
0

CƠ SỞ LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN TRỊ NGUỒN NHÂN LỰC

Ngày tải lên : 24/10/2013, 05:20

... 1.2.3 Nội dung phân tích công việc Phân tích công việc thực qua năm bước sau: Mô tả công việc Xác định công việc Tiêu chuẩn nhân Đánh giá công việc Xếp loại công việc *Bước 1: Mô tả công việc Thiết ... phát triển - Trả công kích thích - Quan hệ lao động Kiểm tra , đánh giá tình hình thực 1.2.2 Phân tích công việc Khái niệm mục đích việc phân tích công việc *Khái niệm: Phân tích công việc việc ... định nhân lực: Phân tích môi trường xác định mục tiêu lựa chọn chiến lược Dự báo phân tích công việc Phân tích trạng quản trị nguồn nhân lực Dự báo xác định nhu cầu nhân lực Phân tích cung cầu,...

13
2K
7

LUẬN VĂN: Lý luận chung về quản lý nguồn nhân lực trong doanh nghiệp tại Việt Nam potx

Ngày tải lên : 28/06/2014, 02:20

... phần trăm kết sản xuất kinh doanh đạt tháng Nhận hợp đồng Kế hoạch Trả hàng Kho sản phẩm Phân xưởng sản xuất bán thành Phân xưởng hoàn thiện Sơ đồ 5: Quy trình hoạt động sản xuất kinh doanh Xí ... máy tổ chức quản lý sản xuất kinh doanh Ban Giám đốc Khối sản xuất Khối hành Phân xưởng cắt Phòng kế hoạch Phân xưởng may I Phòng kinh doanh XNK Phân xưởng may II Phòng kế toán tài Phân xưởng ... cho Xí nghiệp Các phân xưởng sản xuất: trực tiếp sản xuất sản phẩm đạt yêu cầu kỹ thuật chất lượng 1.2 Tổ chức sản xuất kinh doanh Xí nghiệp Xí nghiệp May X19 doanh nghiệp sản xuất hàng may mặc...

48
659
2

NHỮNG LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN LỰC TRONG KHÁCH SẠN

Ngày tải lên : 04/10/2013, 12:20

... khách loại nhu cầu cao cấp Hoạt độngkinh doanh khách sạn có tính chu kì Nó hoạt động tùy theo thời vụ, hoạt động kinh doanh khách sạn bị ảnh hởng lớn hoạt động kinh doanh du lịch Thực tế mùa khách ... lao động để thực công việc Để đảm bảo cho việc mô tả công việc đạt hiệu cao, phải đảm bảo công việc *Yêu cầu: Bản phác họa công việc phải đợc khối lợng đặc điểm công đoạn đặc thù công việc thời ... cầu thực tế công việc Việc mô tả công việc có tác dụng quan việc quản trị nhân lực khách sạn Nó sở hớng dẫn cho công việc tuyển chọn, hớng dẫn, bố trí xếp công việc Làm sở đánh giá phân loại nhân...

13
801
0

LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN TRỊ LỰC LƯỢNG BÁN HÀNG TRONG DOANH NGHIỆP

Ngày tải lên : 04/10/2013, 22:20

... sản phẩm công nghiệp ) kinh doanh thiết bị công nghiệp, công nghệ hay kinh doanh lúc nhiều sản phẩm… Hình 1-3 biểu diễn cấu tổ chức theo sản phẩm Trong nhiều công ty, lực lượng bán hàng vừa kết ... phân phối Trực tiếp Gián tiếp Hỗn hợp Công ty Đại lý Lực lượng bán hàng Công ty Khách hàng Công ty Công ty Lực lượng bán hàng Công ty Lực lượng bán hàng công ty Đại lý Đại lý Khách hàng Khách hàng ... quốc Cấp quản lý toàn quốc sản phẩm B Cấp quản lý vùng, miền sản phẩm B Cấp quản lý tỉnh, thành phố sản phẩm B Cấp quản lý toàn quốc sản phẩm C Cấp quản lý vùng, miền sản phẩm B Cấp quản lý tỉnh,...

29
1.7K
6

NHỮNG LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN LỰC

Ngày tải lên : 08/10/2013, 11:20

... gia lao động Quản trị nhân lực gồm có nội dung sau : a Phân tích công việc Phân tích công việc định rõ tính chất đặc điểm công việc qua quan sát theo dõi nghiên cứu Các bước phân tích công việc ... động đến công tác quản trị nhân lực khách sạn Công tác quản trị nhân lực hoạt động thiếu quản trị kinh doanh Tất doanh nghiệp khách sạn ý thức điều họ nỗ lực phấn đấu để hoàn thiện công tác quản ... tổ chức doanh nghiệp, đặc điểm công việc sản xuất kinh doanh ;sự phức tạp hoạt động, trình độ nhân lực, sách kinh tế Tuy nhiên doanh nghiệp khách sạn phận quản trị nhân lực thường phòng quản trị...

18
639
0

NHỮNG VẤN ĐỀ LÝ LUẬN CƠ BẢN VỀ QUẢN TRỊ NHÂN LỰC

Ngày tải lên : 18/10/2013, 06:20

... công tác quản trị doanh nghiệp Nó giúp cho doanh nghiệp hoạt động sản xuất kinh doanh đạt kết cao II ĐỐI TƯỢNG, NỘI DUNG NGHIÊN CỨU CỦA QTNL? Đối tượng Công tác QTNL phận thiếu quản trị sản xuất ... kiệm chi phí kinh doanh + Hạn chế rủi ro sản xuất kinh doanh + Đáp ứng tiến độ sản xuất cách kịp thời mang lại hiệu sản xuấtkinh doanh cho doanh nghiệp Như vậy, QTNL có vai trò to lớn doanh nghiệp, ... chu kỳ sản xuất việc nhanh chóng nắm bắt kỹ thực công việc trình chuyên môn hoá công việc Phân công công việc nội công ty thực hình thức chủ yếu sau: phân công lao động theo chức năng; phân công...

22
950
0

Cơ sở lý luận về quản trị nhân lực

Ngày tải lên : 20/10/2013, 19:20

... lực phận cấu thành thiếu quản lý kinh doanh Quản trị nhân lực thường nguyên nhân thành công hay thất bại hoạt động sản xuất kinh doanh Tuy nhiên, tổ chức sản xuất kinh doanh nhận thức rõ vấn đề ... thưởng dựa vào kết sản xuất kinh doanh doanh nghiệp: chia lãi Một thu nhập nhân viên phụ thuộc phần vào tình hình kinh doanh doanh nghiệp họ quan tâm đến thành tích chung, kết chung công việc Khi ... quan hệ lao động người lao động doanh nghiệp lý sản xuất kinh doanh, chẳng hạn: giảm quy mô sản xuất thừ biên chế sáp nhập, tổ chức lại sản xuất, tính chất sản xuất Tổ chức cần đưa quýet định...

21
713
1

LÝ LUẬN CHUNG VỀ QUẢN LÝ NHÂN SỰ

Ngày tải lên : 23/10/2013, 02:20

23
562
0