những đặc điểm cơ bản của công ty có ảnh hưởng đến công tác tạo động lực cho người lao động

NHỮNG ĐẶC ĐIỂM KINH TẾ KỸ THUẬT CHỦ YẾU ẢNH HƯỞNG ĐẾN HOẠT ĐỘNG VÀ THỊ TRƯỜNG TIÊU THỤ  CỦA CÔNG TY

NHỮNG ĐẶC ĐIỂM KINH TẾ KỸ THUẬT CHỦ YẾU ẢNH HƯỞNG ĐẾN HOẠT ĐỘNG VÀ THỊ TRƯỜNG TIÊU THỤ CỦA CÔNG TY

Ngày tải lên : 04/10/2013, 11:20
... số đặc điểm kinh tế - kỹ thuật ảnh hưởng lớn hoạt động thị trường tiêu thụ Công ty Mỗi đặc điểm mức độ ảnh hưởng khác ảnh hưởng từ góc độ khác Sau phân tích nắm vững tác động đặc điểm đến ... trung bình người lao động Công ty trẻ, khoảng 70% độ tuổi từ 20 đến 30 tuổi, hầu hết lao động trình độ thấp Tỷ lệ lao động trình độ cao chiếm khoảng 10% tổng số lao động công ty Đây điều ... động hợp lý cấu lao động công ty trình bày bảng sau : BẢNG : CẤU LAO ĐỘNG TRONG CÔNG TY STT Chỉ Tiêu Số lượng Tỷ lệ Tổng số lao động Cán quản lý Công nhân sản xuất trực tiếp Cán công nhân...
  • 15
  • 923
  • 3
Các đặc điểm có ảnh hưởng đến công tác trả lương của công ty

Các đặc điểm có ảnh hưởng đến công tác trả lương của công ty

Ngày tải lên : 18/10/2013, 07:20
... trách nhiệm công việc Tuy nhiên đặc điểm lao động nữ họ chức làm mẹ nên quỹ thời gian lao động Công ty đặc điểm riêng, số thời gian cho việc nghỉ ốm, thai sản chiếm tỷ lệ lớn Điều ... lệ lớn Điều ảnh hưởng lớn đến việc tổ chức, xếp kế hoạch hoá công tác bố trí lao động Công ty Về mặt chất lượng lao động ta theo dõi qua bảng Bảng 2: Bảng cấu trình độ lao động Năm 1996 1997 ... vốn bước không ngừng đổi phương thức tổ chức, quản lý sản xuất kinh doanh II CÁC ĐẶC ĐIỂM ẢNH HƯỞNG ĐẾN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG Ở CÔNG TY Về mặt cấu tổ chức Tổng giám đốc công ty người quyền...
  • 11
  • 358
  • 2
CÁC ĐẶC ĐIỂM CÓ ẢNH HƯỞNG ĐẾN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG CỦA CÔNG TY DỆT 8-3

CÁC ĐẶC ĐIỂM CÓ ẢNH HƯỞNG ĐẾN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG CỦA CÔNG TY DỆT 8-3

Ngày tải lên : 30/10/2013, 13:20
... trách nhiệm công việc Tuy nhiên đặc điểm lao động nữ họ chức làm mẹ nên quỹ thời gian lao động Công ty đặc điểm riêng, số thời gian cho việc nghỉ ốm, thai sản chiếm tỷ lệ lớn Điều ... lệ lớn Điều ảnh hưởng lớn đến việc tổ chức, xếp kế hoạch hoá công tác bố trí lao động Công ty Về mặt chất lượng lao động ta theo dõi qua bảng Bảng 2: Bảng cấu trình độ lao động Năm 1996 1997 ... vốn bước không ngừng đổi phương thức tổ chức, quản lý sản xuất kinh doanh II CÁC ĐẶC ĐIỂM ẢNH HƯỞNG ĐẾN CÔNG TÁC TRẢ LƯƠNG Ở CÔNG TY Về mặt cấu tổ chức Tổng giám đốc công ty người quyền...
  • 12
  • 399
  • 0
Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tây.docx

Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tây.docx

Ngày tải lên : 28/09/2012, 08:59
... ổn định công ty SOVINACO (thuộc 26 Chuyên đề tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa bàn huyện Đan Phượng - Hà Tây" Lao động Thương binh Xã hội), Công ty hợp tác lao động nước ... 37.5% - Hàng năm tạo việc làm cho 1000 đến 1500 lao động (trong xuất lao động 500 người) , tạo thêm việc làm chỗ cho 25.000 lao động nông thôn - Đến năm 2010: + Giảm tỷ lệ lao động việc làm, việc ... luật lao động cho người lao động Thường xuyên tổ chức gặp gỡ tiếp xúc doanh nghiệp địa bàn huyện với người lao động quan quản lý nhà nước lao động, mà phòng Nội vụ Lao đông Xã hội, từ người lao động...
  • 47
  • 1K
  • 4
Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tây

Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tây

Ngày tải lên : 11/12/2012, 11:53
... Quốc dân - Hàng năm tạo việc làm cho 1000 đến 1500 lao động (trong xuất lao động 500 người) , tạo thêm việc làm chỗ cho 25.000 lao động nông thôn - Đến năm 2010: + Giảm tỷ lệ lao động việc làm, việc ... luật lao động cho người lao động Thường xuyên tổ chức gặp gỡ tiếp xúc doanh nghiệp địa bàn huyện với người lao động quan quản lý nhà nước lao động, mà phòng Nội vụ Lao đông Xã hội, từ người lao động ... Điều cho thấy lực lượng lao động huyện trẻ, động tiềm đóng góp công sức vào phát triển kinh tế xã hội huyện vô to lớn Lao động trẻ điều kiện thuận lợi huyện, lực lượng lao động trẻ điều...
  • 52
  • 687
  • 0
Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Nội

Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Nội

Ngày tải lên : 18/12/2012, 12:04
... nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa bàn huyện Đan Phượng - Hà Tây" Cảnh Thị Ngọc Bích Lớp: Quản trị nhân lực Chuyên đề tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa ... phần trăm người thất nghiệp dài hạn lực lượng lao động thuộc độ tuổi lao động Cảnh Thị Ngọc Bích 10 Lớp: Quản trị nhân lực Chuyên đề tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa bàn ... dụng lao động khu vực: Lao động khu vực nông nghiệp số lượng lao động lớn tỷ trọng lao động trình độ chuyên môn kỹ thuật thấp nhiều so với lao động khu vực khác Tỷ lệ lao động qua đào tạo...
  • 50
  • 670
  • 3
Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tâyx

Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tâyx

Ngày tải lên : 27/12/2012, 10:17
... tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa bàn huyện Đan Phượng - Hà Tây" PHẦN I: NHỮNG LÝ LUẬN CHUNG VỀ VẤN ĐỀ VIỆC LÀM I, Lao động nguồn lao động: 1, Lao động: Lao động theo triết ... thức lao động cá nhân đem lại lợi ích cho cá nhân, cộng đồng xã hội coi lao động ích Cảnh Thị Ngọc Bích Lớp: Quản trị nhân lực Chuyên đề tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động ... số phần trăm người thất nghiệp dài hạn lực lượng lao động thuộc độ tuổi lao động Cảnh Thị Ngọc Bích Lớp: Quản trị nhân lực Chuyên đề tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa bàn...
  • 47
  • 473
  • 0
Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tây

Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tây

Ngày tải lên : 26/03/2013, 08:49
... nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa bàn huyện Đan Phượng - Hà Tây" Cảnh Thị Ngọc Bích Lớp: Quản trị nhân lực Chuyên đề tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa ... phần trăm người thất nghiệp dài hạn lực lượng lao động thuộc độ tuổi lao động Cảnh Thị Ngọc Bích 10 Lớp: Quản trị nhân lực Chuyên đề tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa bàn ... dụng lao động khu vực: Lao động khu vực nông nghiệp số lượng lao động lớn tỷ trọng lao động trình độ chuyên môn kỹ thuật thấp nhiều so với lao động khu vực khác Tỷ lệ lao động qua đào tạo...
  • 50
  • 908
  • 2
Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tây

Công tác tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn huyện Đan Phượng – Hà Tây

Ngày tải lên : 01/04/2013, 09:14
... tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa bàn huyện Đan Phượng - Hà Tây" PHẦN I: NHỮNG LÝ LUẬN CHUNG VỀ VẤN ĐỀ VIỆC LÀM I, Lao động nguồn lao động: 1, Lao động: Lao động theo triết ... thức lao động cá nhân đem lại lợi ích cho cá nhân, cộng đồng xã hội coi lao động ích Cảnh Thị Ngọc Bích Lớp: Quản trị nhân lực Chuyên đề tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động ... số phần trăm người thất nghiệp dài hạn lực lượng lao động thuộc độ tuổi lao động Cảnh Thị Ngọc Bích Lớp: Quản trị nhân lực Chuyên đề tốt nghiệp: "Công tác tạo việc làm cho người lao động địa bàn...
  • 47
  • 412
  • 0
THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CÔNG TY TNHH THÀNH DUY VÀ NHỮNG ĐẶC ĐIỂM CÓ LIÊN QUAN ĐẾN HOẠT ĐỘNG SỬ DỤNG HỢP LÝ VÀ TIẾT KIỆM NGUYÊN VẬT LIỆU

THỰC TRẠNG HOẠT ĐỘNG SẢN XUẤT KINH DOANH CỦA CÔNG TY TNHH THÀNH DUY VÀ NHỮNG ĐẶC ĐIỂM CÓ LIÊN QUAN ĐẾN HOẠT ĐỘNG SỬ DỤNG HỢP LÝ VÀ TIẾT KIỆM NGUYÊN VẬT LIỆU

Ngày tải lên : 23/10/2013, 03:20
... hàng tác động qua lại với việc sản xuất xi măng mặt hàng công ty nhu cầu sử dụng nên tác động vừa gây ảnh hưởng tích cực tiêu cực đến hoạt động Công ty TNHH Thành Duy, ảnh hưởng đến công tác ... tính cạnh tranh cao Hiện công ty 208 lao động, kể trụ sở phân xưởng Bảng số 2: Số lao động công ty Tổng lao động Số lượng (người) Tỷ trọng(%) Lao động trực tiếp Lao động gián tiếp 208 110 98 ... vừa ảnh hưởng tiêu cực tới công tác quản lý NVL công ty Vì để thực tốt công tác quản trị NVL xét đến ảnh hưởng yếu tố này, tìm giải pháp để tăng cường ảnh hưởng tích cực giảm thiểu ảnh hưởng...
  • 17
  • 607
  • 0
Một số đặc điểm chủ yếu của công tác kế toán tại công ty cổ phần khoá Minh Khai.DOC

Một số đặc điểm chủ yếu của công tác kế toán tại công ty cổ phần khoá Minh Khai.DOC

Ngày tải lên : 01/09/2012, 16:34
... tiền lơng : nhiệm vụ tính lơng, tạm ứng khoản trích theo lơng cho cán công nhân viên công ty Sơ đồ máy kế toán công ty : Phụ lục V Một số đặc điểm chủ yếu công tác kế toán công ty cổ phần khoá ... ghi chép thủ công Điều không tránh lãng phí mặt thời gian mà tăng thêm tính động công việc cán kế toán công ty Thứ t, công tác tổ chức phân công lao động phòng kế toán : nên phân chia công việc ... thông tin kế toán cho lãnh đạo công ty Cụ thể, phòng tài vụ công ty gồm : Kế toán trởng : chịu trách nhiệm toàn công tác kế toán tài công ty, đồng thời ngời hớng dẫn, đạo, kiểm tra công việc nhân...
  • 31
  • 759
  • 0
NHỮNG đặc điểm CHỦ yếu của CÔNG TY dệt 19 5 hà nội

NHỮNG đặc điểm CHỦ yếu của CÔNG TY dệt 19 5 hà nội

Ngày tải lên : 21/12/2013, 17:46
... 2001 lao động trình độ đại học, cao đẳng công ty 38 người, năm 2004 tăng lên 66 người, đặc biệt đội ngũ thợ bậc cao công ty tăng lên 100% (từ 40 lao dộng lên đến 80 lao động) Do quy mô công ... người lao động. ( Sơ đồ tổ chức công ty TNHH Nhà nước thành viên dệt 19/5) 2 -Đặc điểm lao động Cũng doanh nghiệp dệt may Việt Nam nói chung, lao động chủ yếu công ty lao động nữ (chiếm khoảng 80% lao ... nay, nhu cầu tăng giảm lao động gján tiếp với trình tổ chức xếp lại lao động phân xưởng sản xuất, tổng số lao động công ty 750 người Trình độ lao động tay nghề cao công ty tăng lên qua năm,...
  • 14
  • 508
  • 0
NHỮNG GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG Ở CÔNG TY CỔ PHẦN THAN CAO SƠN

NHỮNG GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG Ở CÔNG TY CỔ PHẦN THAN CAO SƠN

Ngày tải lên : 20/10/2013, 15:20
... Chương I: LÝ LUẬN BẢN VỀ TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNG …4 I Động lực tạo động lực lao động …………… …………… …….4 Khái niệm động lực tạo động lực lao động ………………… ….4 1.1 Khái niệm động lực ………………………………………….… ... tại………………………………………………… 45 Chương III: Những giải pháp hoàn thiện công tác tạo động lực lao động cho người lao động Công ty cổ phần than Cao Sơn…………… …46 I Phương hướng tạo động lực cho người lao động ………………….46 Phương ... THỰC TRẠNG TẠO ĐỘNG LỰC LAO ĐỘNGCÔNG TY CỔ PHẦN THAN CAO SƠN……….17 I Quá trình hình thành phát triển, đặc điểm chủ yếu ảnh hưởng đến vấn đề tạo động lực cho người lao động Công ty cổ phần than...
  • 32
  • 410
  • 0
CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC TRONG LAO ĐỘNG

CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC TRONG LAO ĐỘNG

Ngày tải lên : 20/10/2013, 00:20
... Điều nghĩa doanh nghiệp thỏa mãn nhu cầu tôn trọng người lao động, nâng cao động lực lao động 1.5- Ý nghĩa công tác tạo động lực doanh nghiệp - Đối với người lao động: Người lao động động lực ... pháp, thủ thuật nhà quản lý tác động đến người lao động nhằm cho người lao động động lực công việc (1) Xét theo quan điểm nhu cầu, trình tạo động lực người lao động bao gồm bước trình bày ... người lao động chán nản, làm việc hiệu công việc mẻ tạo lôi với người lao động Cần phải làm công việc cách: bố trí xếp lao động, luân chuyển lao động, giao thêm trách nhiệm… để tạo động lực lao...
  • 18
  • 425
  • 0
NHỮNG GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY SẢN XUẤT KINH DOANH ĐẦU TƯ VÀ DỊCH VỤ VIỆT HÀ

NHỮNG GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TẠO ĐỘNG LỰC CHO NGƯỜI LAO ĐỘNG TẠI CÔNG TY SẢN XUẤT KINH DOANH ĐẦU TƯ VÀ DỊCH VỤ VIỆT HÀ

Ngày tải lên : 23/10/2013, 01:20
... giới tạo động lực cho người lao động Công tác tạo động lực Công ty coi trọng thực tốt không tránh khỏi sai sót, khâu yếu Vì vậy, Công ty cần giải pháp để hoàn thiện công tác tạo động lực cho người ... xếp công việc, đánh giá thực công việc, đào tạo – phát triển nguồn nhân lực, thù lao lao động Từ đó, Công ty thực tốt công tác tạo động lực cho người lao động Cần phải thực việc phân tích công ... PHIẾU ĐIỀU TRA • công tác Tạo động lựcCông ty SX-KD Đầu tư Dịch vụ Việt Hà • • Với mục đích thăm dò ý kiến cán bộ, công nhân viên công tác tạo động lực cho người lao động Công ty Từ đó, phân...
  • 34
  • 412
  • 0
MỘT SỐ ĐẶC ĐIỂM KINH TẾ KỸ THUẬT CHỦ YẾU ẢNH HƯỞNG ĐẾN HOẠT ĐỘNG BÁN HÀNG Ở SIÊU THỊ IMS

MỘT SỐ ĐẶC ĐIỂM KINH TẾ KỸ THUẬT CHỦ YẾU ẢNH HƯỞNG ĐẾN HOẠT ĐỘNG BÁN HÀNG Ở SIÊU THỊ IMS

Ngày tải lên : 26/10/2013, 05:20
... liên quan đến hoạt động kinh doanh Công ty nước nước - Làm tốt công tác bảo vệ an toàn lao động * Đặc điểm kinh doanh Công ty IMS Công ty IMS doanh nghiệp trực thuộc Bộ thương mại , hoạt động ... COMPANY viết tắt IMS Công ty chịu quản lý toàn diện Bộ thương mại hoạt động dịch vụ XK lao động chuyên gia, công ty chịu quản lý Nhà nước Bộ Lao động Thương binh Xã hội Công ty trụ sở H2A Nam ... gia, lao động Riêng lĩnh vực xuất chuyên gia, lao động Công ty IMS thực theo nghị định 07 / CP phủ ban hành năm 1992, dịch vụ phí thu cho phép từ 8% đến 12% lương tháng người lao động lãi gộp Công...
  • 16
  • 472
  • 0
Nghiên cứu các yếu tố văn hóa công ty có ảnh hưởng đến kết quả hoạt động kinh doanh trong các doanh nghiệp

Nghiên cứu các yếu tố văn hóa công ty có ảnh hưởng đến kết quả hoạt động kinh doanh trong các doanh nghiệp

Ngày tải lên : 18/05/2015, 03:45
... c p cơng ty anh/ch Anh/ ch hài lòng v i s h p tác trao 2.3.2.4 Chính sách ti n l i gi a b ph n cơng ty ng khen th ng Nhi u nhà qu n lý cơng ty ngày cho r ng sách l b ng c a cơng ty khơng vai ... a cơng ty 3) H3: m i quan h chi u gi a trao ho t ng c a cơng ty i h p tác th ng xun k t qu 16 4) H4: m i quan h chi u gi a sách ti n l k t qu ho t ng khen th ng ng c a cơng ty 5) H5: ... i cơng vi c s tin t ng c a nhân viên nh sách c a cơng ty N n v n hóa ó t o nên s khác bi t em l i l i th c nh tranh vơ quan tr ng cho cơng ty thi u v n cơng ty th i vay, thi u nhân l c cơng...
  • 81
  • 384
  • 0

Xem thêm