... quan trọng nguyêntắc không trái pháp luật v thỏa ớc laođộng tập thể giaokếthợpđồnglaođộng xét dới góc độ bảo vệ quyền v lợi ích hợp pháp ngời laođộng quan hệ laođộngNguyêntắc khuyến ... dụng lao động, cần phải chuẩn bị điều kiện cần thiết giúp ngời laođộng tham gia giaokếthợpđồnglaođộng có kếtNguyêntắc bình đẳng Nếu nh nguyêntắc tự do, tự nguyện ý đến yếu tố chủ quan nguyên ... kiện laođộng v sử dụng lao động, quyền lợi v nghĩa vụ hai bên quan hệ laođộng Thỏa ớc laođộng tập thể đại diện tập thể ngời laođộng v ngời sử dụng laođộng thơng lợng v kí kết theo nguyên tắc...
... đến nguyêntắc tự giaokếthợpđồnghợpđồng hiệu lực 1.2.3 Nội dung nguyêntắc tự giaokếthợpđồng Tự giaokếthợpđồngnguyêntắcgiaokếthợpđồng nói chung Theo đó, dù thiết lập quan hệ hợp ... Nguyêntắc tự giaokếthợpđồng mua bán hàng hóa giaokếthợpđồng thể pháp luật hợpđồng quán Điều 389 Bộ Luật Dân 2005 quy định việc giaokếthợpđồng dân thực theo nguyên tắc: “1 Tự giaokết ... hội, người giaokết có lực giaokếthợpđồng 1.2.4 Vai trò nguyêntắc tự giaokếthợpđồng Việc bảo đảm nguyêntắc tự giaokếthợp nhằm bảo đảm bình đẳng lợi ích chủ thể, sở pháp lý cho hợp tác...
... quyền lợi cho bên theo nguyêntắc Luật laođộng MỤC LỤC MỞ ĐẦU Trang NỘI DUNG 11 I Nhận xét việc giaokếthợpđồng công ty việc điều chuyển laođộng T: 1 Về việc giaokếthợpđồng công ty M với T ... việc giaokếthợpđồng công ty việc điều chuyển laođộng T Về việc giaokếthợpđồng công ty M với T Điều 26 BLLĐ quy định HĐLĐ thỏa thuận người laođộng NSDLĐ việc làm có trả công, điều kiện lao ... chấm dứt hợp đồng, theo đó, HĐLĐ chấm dứt trường hợp sau: 1- Hết hạn hợp đồng; 2- Đã hoàn thành công việc theo hợp đồng; 3- Hai bên thoả thuận chấm dứt hợp đồng; 4- Người laođộng bị kết án tù...
... người laođộng theo hợpđồnglaođộng lýdo hợpđồnglaođộng kí kết không đ úng thẩm quyền.Cũng có trường hợp sử dụng laođộng cá nhân lại uỷ quyền cho người khác giaokếthợpđồnglaođộng với ... cho người laođộng theo hợpđồnglaođộng l ý hợpđồnglaođộng kí kết không thẩm quyền.Cũng có trường hợpngười sử dụng laođộng cá nhân lại uỷ quyền cho người khác giaokếthợpđồnglaođộng với ... người laođộng người sử dụng laođộng cá nhân chưa đủ 18 tuổi tiến hành giaokếthợpđồnglaođộng … Điều 28 Bộ luật laođộng quy đinh hình thức hợpđồnglaođộng văn lời nói Quá trình giaokết hợp...
... Nam giaokếthợpđồnglaođộng 10 14 1.2.1 Khái niệm giaokếthợpđồnglaođộng 14 1.2.2 Nguyêntắcgiaokếthợpđồnglaođộng 16 1.2.3 Chủ thể giaokếthợpđồnglaođộng 20 1.2.4 Hình thức giao ... 2.2.1 Về chủ thể giaokếthợpđồnglaođộng 37 2.2.2 Về hình thức giaokếthợpđồnglaođộng 39 2.2.3 Về loại hợpđồnglaođộnggiaokết 41 2.2.4 Về nội dung giaokếthợpđồnglaođộng 44 2.2.5 ... Hình thức giaokếthợpđồnglaođộng 22 1.2.5 Các loại hợpđồnglaođộnggiaokết 23 1.2.6 Nội dung giaokếthợpđồnglaođộng 24 1.2.7 Quyền nghĩa vụ bên giaokếthợpđồnglaođộng 27 CHƢƠNG...
... luật laođộng công đoàn,NXB Lao động, Hà Nội 2004 Nghị định Chính Phủ 44/2003/NĐ-CP ngày 9/5/2003 quy định chi tiết hướng dẫn thi hành số điều Bộ Luật laođộnghợpđồnglaođộng Bộ luật laođộng ... người laođộng nạn thất nghiệp thiếu việc làm nhiều, tầm hiểu biết có hạn người laođộng mà có hành vi vi phạm Sự vi phạm chủ yếu nguyêntắc ký kết, thủ tục ký kết Ví dụ: Trong trình giaokết xác ... nhóm NLĐ ) III Thực trạng ký kết HĐLĐ Thực tiễn việc giaokết HĐLĐ doanh ngiệp hầu hết tuân thủ theo quy định pháp luật laođộng nói chung quy định pháp luật ký kếthợpđồng Tuy nhiên bên cạnh tồn...
... bình đẳng hợpđồnglaođộng trình giaokếthợpđồnglaođộng – phận hợpđồnglaođộng Điều 17 Bộ luật laođộng 2012 đề cập tới nguyêntắcgiaokếthợp 21 đồnglao động, nguyêntắcNguyêntắc tự ... quyền giaokếthợpđồnglaođộng hay trình tự giaokếthợpđồnglaođộng 33 KẾT LUẬN Giaokếthợpđồnglaođộng bước nhằm thiết lập quan hệ laođộng người laođộng người sử dụng laođộngGiaokết ... người laođộng công ty có hợpđồnglaođộng Một số trường hợp nhà máy số mở rộng sản xuất hợpđồnglaođộnghợpđồnglaođộng có công ty giữ Nguyên nhân tiến hành ký kếthợpđồnglao động, hợp đồng...
... quan hệ lao động, mặt khác phúc đáp nhu cầu đời sống kinh tế xã hội, đồng thời góp phần đảm bảo giải việc làm cho người laođộng Tuy nhiên, theo quy định Điều 30 BLLĐ Hợpđồnglaođộnggiaokết ... Chí, Luận văn thạc sỹ luật học, Hợpđồnglaođộng với vấn đề đảm bảo quyền lợi ích hợp pháp người laođộng kinh tế thij tường Hà Nội Năm 1997 Tr 71 khả trả công lao động, tùy vào loại hình tổ chức,quy ... sỹ luật học, Hợpđồnglaođộng với vấn đề đảm bảo quyền lợi ích hợp pháp người laođộng kinh tế thij tường Hà Nội Năm 1997.Tr 71, 72 Trường Đại học Luật Hà Nội, Giáo trình Luật Laođộng Việt Nam,...
... HĐLĐ): - HĐLĐ giaokết trực tiếp NLĐ với NSDLĐ - HĐLĐ ký kết NSDLĐ với người ủy quyền hợp pháp thay mặt cho nhóm NLĐ Trường hợphợpđồng có giá trị ký kết với người - HĐLĐ giaokết với công chức ... luật không cấm - NLĐ giaokết nhiều HĐLĐ với nhiều NSDLĐ phải đảm bảo thực đầy đủ hợpđồnggiaokết - Khi giaokết HĐLĐ với người 15 tuổi phải có đồng ý văn cha mẹ người đỡ đầu hợp pháp dụng họ với ... miệng) giaokết cần thiết có người làm chứng Đối với hợpđồng Luật Laođộng – Bài tập cá nhân văn bản, bên thể thỏa thuận vào điều khoản HĐLĐ sau tiến hành ký kết HĐLĐ Về mặt thực tế hành vi giao kết...
... quy định hành chủ thể giaokếthợpđồnglao động: Phân tích quy định hành chủ thể giaokếthợpđồnglao động: Theo quy định ta thấy chủ thể giaokếthợpđồnglaođộnglaođộng bao gồm NSDLĐ NLĐ ... có hợpđồnglaođộng ký kết vi phạm điều kiện chủ thể nên không bảo quyền lwoij ích hợp pháp NSDLĐ NLĐ III Giải pháp hoàn thiện quy định hành chủ thể giaokếthợpđồnglao động: Giaokếthợpđồng ... Luật Laođộng hành chủ thể giaokếthợpđồnglaođộng có điểm tiến trội Đó là, Luật quy định cụ thể rõ ràng chủ thể tham gia giaokếtlaođộngđồng thời điều kiện chủ thể tham gia giaokết đặc...
... luật giaokếthợpđồnglaođộng Việt Nam CHƯƠNG 1: MỘT SỐ VẤN ĐỀ LÝ LUẬN VỀ GIAOKẾTHỢPĐỒNGLAOĐỘNG VÀ PHÁP LUẬT VỀ GIAOKẾTHỢPĐỒNGLAOĐỘNG 1.1 Khái niệm ý nghĩa giaokếthợpđồnglaođộng ... hạn hợpđồnglaođộnggiaokếthợpđồnglaođộng hai bên thỏa thuận không 45 ngày trước hết hạn hợpđồnglaođộng Đối với trường hợp kéo dài thời hạn hợpđồnglaođộng thời hạn hợpđồnglaođộng ... VỀ GIAOKẾTHỢPĐỒNGLAOĐỘNG 20 2.1 Về chủ thể giaokếthợpđồng 20 2.2 Về nguyêntắcgiaokếthợpđồng 23 2.3 Về hình thức, nội dung loại hợpđồnglaođộnggiao kết...
... Nam giaokếthợpđồnglaođộng 1.2.1 Khái niệm giaokếthợpđồnglaođộng 1.2.2 Nguyêntắcgiaokếthợpđồnglaođộng 1.2.3 Chủ thể giaokếthợpđồnglaođộng 1.2.4 Hình thức giaokếthợpđồnglao ... hợpđồnglaođộng 1.2.5 Các loại hợpđồnglaođộnggiaokết 1.2.6 Nội dung giaokếthợpđồnglaođộng 1.2.7 Quyền nghĩa vụ bên giaokếthợpđồnglaođộng 1.3 Giaokếthợpđồnglaođộng theo qui ... th c hợpđồnglao động; người laođộng người sử dụng laođộng không gặp gỡ ký kếthợpđồnglaođộng 2.2.5 Về quyền nghĩa vụ bên giaokếthợpđồnglaođộng Một là, giaokếthợpđồnglao động...
... laođộng Chỉ người laođộnggiaokếthợpđồnglaođộng với đối tượng hợpđồnglaođộng có hiệu lực, trường hợp bên giaokếthợpđồng với bên mà đối tượng kể hợpđồnglaođộng vô hiệu Trường hợp ... giaokếthợpđồnglaođộng 1.3.2 Vi phạm hình thức giaokếthợpđồnglaođộngHợpđồnglaođộnggiaokết miệng văn Đây hình thức hợpđồnglaođộng pháp luật quy định dựa cách thể bên hợpđồnglao ... laođộng thực nguyêntắcgiaokếthợpđồnglao động, chủ thể giaokếthợpđồng đảm bảo, thủ tục giaokếthợpđồnglaođộng thực theo nghĩa nó; việc thông báo tuyển dụng, đàm phán ký kếthợp đồng...
... luật hợpđồnglao động, giaokếthợpđồnglaođộng nhằm làm rõ nội dung, vai trò hợpđồnglaođộng ý nghĩa việc giaokếthợpđồnglaođộng lần Thông qua thực tiễn áp dụng việc giaokếthợpđồnglao ... dung hợpđồnglao động, trình giaokếthợpđồnglaođộng theo quy định pháp luật, phân tích mẫu hợpđồnglaođộng công ty áp dụng trình giaokếthợpđồnglaođộng CÔNG TY TÀI CHÍNH XYZ Đồng thời, ... dụng laođộng người laođộng Khi hợpđồnglaođộng ký kết, thể thỏa thuận, thống ý chí người sử dụng laođộng người laođộng việc thực công việc đó, đồng thời qua việc giaokếthợpđồnglao động, ...
... revisible price) Hợpđồng phải quy định cụ thể nguồn tài liệu để phán đoán biến động giá mức chênh lệch tối đa giá thị trường giá hợp đồng, mức này, hai bên xét lại giá hợpđồng + Giá di động ( sliding ... + Có thể vận dụng hỗn hợp nhiều cách quy định giá ( ví dụ: phần hợpđồng giá cố định, phần tính theo công thức giá di động v.v ) • Hợpđồng cần quy định rõ điều kiện sở giao hàng có liên quan ... hối đoái • Đồng tiền toán Đồng tiền toán trùng không trùng với đồng tiền tính giá Nếu đồng tiền toán đồng tiền tính toán hai đồng tiền khác nhau, phải quy định tỷ giá quy đổi hai đồng tiền Có...
... bán theo trường hợp sau: - Hợpđồng văn bản: thời điểm giaokết thời điểm bên sau kí vào văn - Hợpđồnggiaokết gián tiếp văn ( thông qua tài liệu giao dịch): hợpđồnggiaokết bên đề nghị nhận ... bên đề nghị nhận trả lời chấp nhận giaokếthợpđồng - Hợpđồng miệng: thời điểm giaokết thời điểm bên thỏa thuận xong nội dung hợpđồng Trong giaokếthợpđồng mua bán hàng hóa, im lặng bên ... Hàng hóa đối tượng hợpđồng không bị cấm kinh doanh theo quy định pháp luật Thứ tư, hợpđồng mua bán giaokết đảm bảo nguyêntắchợpđồng theo quy định pháp luật, là: tự giaokết không trái với...
... NSDLĐ( gọi quan hệ chủ thợ; quan hệ thuê mướn lao động; quan hệ hợpđồnglao động) Khái niệm, QHLĐ người làm công ăn lương với NSDLĐ xác lập sở hợpđồnglaođộng Xét chất, thỏa thuận bên( phạm vi hẹp ... PHẦN KẾT LUẬN Luật laođộng có vai trò quan trọng việc thực bảo vệ quyền công dân lĩnh vực laođộng Bằng việc xác định đối tượng điều chỉnh chủ yếu quan hệ laođộng làm công ăn lương, luật laođộng ... lao động, xuất phát từ yêu cầu nên kinh tế thị trường( thị trường lao động, không gian mua bán trao đổi sức lao động) ; nhu cầu bên tham gia quan hệ NLĐ lực lượng đông đảo xã hội mà luật lao động...
... phải tuân thủ nguyêntắc Quá trình giaokếthợpđồng cần vi phạm hai nguyêntắc dẫn đến hợpđồng vô hiệu 2.2 Thẩm quyền giaokếthợpđồng mua bán hàng hóa thương mại Chủ thể hợpđồng mua bán hàng ... trường hợp pháp luật có quy định khác” Sửa đổi hợpđồng việc bên tham gia giaokếthợpđồng thỏa thuận với làm thay đổi số điều khoản nội dung hợpđồnggiaokết Quá trình sửa đổi hợpđồng cần ... nghị giaokếthợpđồng trả lời bên đề nghị với bên đề nghị, thể việc toàn chấp nhận toàn nội dung đề nghị đồng ý tiến hành giaokếthợpđồng với bên đề nghị Về nguyên tắc, bên trực tiếp giao...
... thi II Giaokếthợpđồng điện tử phát sinh Giaokếthợpđồng điện tử Khái niệm giaokếthợpđồng điện tử Giaokếthợpđồng thuật ngữ Bộ luật dân Việt Nam năm 2005 sử dụng để việc ký kếthợpđồng ... địa điểm giaokếthợpđồng điện tử Về trình tự giaokếthợpđồng điện tử, bên giaokết phải tuân theo quy định đề nghị giaokếthợpđồng (chào hàng) chấp nhận chào hàng việc giaokếthợpđồng truyền ... định giaokếthợpđồng điện tử hoàn toàn giống quy định giaokếthợpđồng truyền thống Chính vậy, luật điều chỉnh hợpđồng điện tử có quy định hướng dẫn giaokếthợpđồng điện tử kể hợp đồng...
... thi II Giaokếthợpđồng điện tử phát sinh Giaokếthợpđồng điện tử Khái niệm giaokếthợpđồng điện tử Giaokếthợpđồng thuật ngữ Bộ luật dân Việt Nam năm 2005 sử dụng để việc ký kếthợpđồng ... địa điểm giaokếthợpđồng điện tử Về trình tự giaokếthợpđồng điện tử, bên giaokết phải tuân theo quy định đề nghị giaokếthợpđồng (chào hàng) chấp nhận chào hàng việc giaokếthợpđồng truyền ... định giaokếthợpđồng điện tử hoàn toàn giống quy định giaokếthợpđồng truyền thống Chính vậy, luật điều chỉnh hợpđồng điện tử có quy định hướng dẫn giaokếthợpđồng điện tử kể hợp đồng...